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文档管理员
6000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限不加班下午茶
周末双休 周末双休 周末双休!!! 欢迎应届毕业生加入,致力于在本行业长期发展,工作踏实认真、具备责任心,综合表现优异者条件可适当放宽。 岗位职责: 1、无需外出,无销售性质; 2、负责相关职能部门的资料整理与日常事务处理; 3、配合部门主管完成跨部门间的沟通协调及信息传递; 4、承担部门内部其他常规性事务;(岗位包含少量电话核对工作,介意者慎投) 5、本岗位隶属公司前端信息管理模块,工作需细致严谨(严禁泄露公司任何资料与数据)。 工作时间: 9:00——18:00(午休一个半小时),不加班,周末双休,法定节假日正常休息; 薪资待遇: 6-8k(底薪+绩效+奖金) 员工福利: 缴纳五险,公司配备微波炉,每月组织聚餐与下午茶活动,团队以90后、00后为主,氛围轻松融洽,工作环境不内卷!!!
行政专员
4000-5000元/月
行政专员/助理3-5年大专行政管理人力资源管理
【岗位职责】 1、健全并优化行政管理制度与流程,确保公司各项规章有效落地实施; 2、统筹工商年审及公司证照、印章的日常保管与规范使用; 3、负责公司文件的报送审批,依制度开展文件合规性审查、分类整理、归档及档案系统化管理; 4、起草、发布及存档各类行政通知、公告、公函等文书材料; 5、运营维护企业公众号、官网、微博等数字平台,承担内容撰写与信息发布工作; 6、跟踪各部门工作目标与计划执行情况,推动任务按既定节点有序推进; 7、管理办公用品的采购申请、验收入库、存储发放,以及阶段性使用和闲置固定资产的登记与调配; 8、组织安排接待事务及会议活动,做好会前准备、会议记录,并跟进决议事项落实进度,及时汇报上级; 9、监督员工行为规范执行情况,检查办公区域环境清洁与卫生管理,确保制度有效贯彻; 10、统筹公司设施设备的日常保养与维修维护工作; 11、策划并执行公司各类活动,协调车辆调度与使用安排。 【任职资格】 1、认同养老服务行业,具备高度责任感与良好心理素质,能适应快节奏工作环境,有养老领域从业经历者优先考虑。 2、掌握行政及人力资源管理的基础理论与实务操作,具备一定组织协调能力和文案撰写水平。 3、具备优良的沟通技巧、协作意识和服务观念,能够在压力下高效完成工作任务。 4、精通常用办公软件操作,包括 Word、Excel、PPT 等。
综合管理专员
6000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专招聘员工关系行政
行政专员岗位职责 (注:本岗位为“行政+人事”综合岗,兼具综合管理协调职能,独立负责行政事务、核心人事工作及外协与售后人员全流程管理,同步统筹销售合同与固定资产关键事项) 1. 行政统筹与资产管控:负责行政管理制度搭建与执行,统筹办公用品采购、固定资产建档与台账维护(含资产入库登记、编码管理、变动更新)、办公环境优化及后勤保障(食堂、车辆、安保等);承接领导交办的跨部门协调工作,撰写会议纪要、跟踪重要事项进度,反馈执行结果;对接外部机构(物业、政府部门等),办理公司证照及年审,处理行政突发问题。 2. 全维度招聘管理:负责对接核实用人需求(含正式岗位、售后岗位及外协临时用工),筛选招聘渠道、发布信息,完成简历搜索、筛选、面试组织及结果通知;重点负责外协临时用工及售后岗位的招聘匹配,确保人员快速到岗并满足业务需求。 3. 合同与员工关系管理:负责执行员工(含售后人员、外协人员)入职、转正、离职、转岗等异动流程;独立负责劳动合同、售后人员聘用协议、外协用工协议及销售合同的签订、审核、归档与动态管理,确保各类合同条款合规、要素完整;搭建员工沟通渠道,收集合理化建议,协调解决售后人员、外协人员及正式员工的需求,反馈并跟进问题处理。 4. 售后与外协人员专项管理: - 售后人员人事调配:负责公司内部售后人员的人事调配工作,根据售后业务需求(如区域工作量变化、项目紧急度),制定合理的人员调配方案,协调跨区域、跨项目的人员调动,确保售后团队人力配置最优,保障服务响应效率。 - 外协人员管理:负责售后外协人员的组织协调,合理调度人员匹配售后业务需求,跟踪服务进度与质量;重点负责外协临时用工及售后(含正式与外协)人员的安全风险防范,组织安全培训、落实安全防护措施,排查并规避用工安全隐患。 5. 薪酬绩效与培训执行:负责搭建薪酬体系,统筹考勤统计(含售后人员、外协人员考勤),协同财务完成工资(含售后人员薪酬、外协人员劳务费用)核算与发放,维护社保日常业务;负责绩效制度修订,组织推进绩效考核工作(含售后人员绩效),统计考核结果;负责开展新员工、售后人员及外协人员入职培训,策划员工(含售后团队)能力提升培训,组织业务相关考证事宜。 6. 文化建设与数据事务:负责推动企业文化落地,策划执行包含售后团队在内的员工主题活动,协同落实福利采购与发放;负责行政(含固定资产)、人事、销售合同、售后及外协人员板块数据统计、汇总分析,定期输出工作报告;完成领导临时交办的其他综合事务。 任职资格 1. 年龄25-35岁,形象气质佳,具备良好的沟通礼仪,男女不限。 2. 统招大专及以上学历,人力资源、行政管理、工商管理、法律等相关专业优先。 3. 3年以上“行政+人事”综合工作经验,具备销售合同管理、固定资产建档实操经验,同时有售后人员人事调配、外协人员管理或临时用工招聘经验者优先,有生产/工程类企业经验者优先。 4. 精通行政工作全流程(含固定资产建档规范),熟练掌握人力资源招聘、薪酬绩效、员工关系及人员调配等核心模块实操,深入了解国家劳动法律法规、合同管理规范及用工安全相关规定。 5. 具备独立统筹协调能力,能高效完成销售合同审核管理、固定资产建档维护、售后人员调配及外协人员调度;对合同风险、资产动态及人力配置合理性有敏锐洞察力;沟通表达清晰,文字功底扎实,能独立撰写公文、合同及报告,精通Office办公软件。 6. 责任心与主人翁意识突出,做事细致严谨,抗压能力强,具备良好的团队协作精神,能适应售后业务及合同管理动态调整的工作节奏。
行政人事助理
3000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1.负责员工考勤管理,如信息录入、请假管理、考勤统计等。 2.负责绩效、奖金等数据的统计、汇总,确保数据的准确性。 3.负责公司福利:如节日礼品、团建活动等。 4.管理公司人事档案,维护员工信息资料的准确性和完整性。 5.负责招聘工作:职位发布、简历筛选及面试安排。 6.员工入/离职手续办理、劳动合同续签。 7.负责公司文档管理工作,对文档进行定期整理、分类、归档、登记。 8.负责公司物品管理,出/入库登记。 9.负责文书起草、公文发布/管理制度的落实执行、文件收发等工作。 10.负责公司后勤、办公环境的日常管理,如用品采购、设备维护等。 11.完成上级安排的其他工作。 任职要求: 1.工作踏实、细致认真,具有较强的组织协调能力和责任心。 2.具备良好的沟通能力、理解能力和亲和力。 3.能够熟练使用办公软件。 4.有相关工作经验者优先,接受应届生、全职实习。
文员大专
毕业时间:不限 岗位职责: 实习期间针对公司所有助理岗位学习培养,包含人事、行政、财务、市场、运营、仓储六个方向,实习过后往基层管理方向定岗; 第一阶段:市场方向,对基础业务信息充分熟悉掌握及运用 第二阶段:运营方向,活动方案的撰写、策划、落地执行 第三阶段:内勤方向,人事、行政、财务、仓储的系统化学习实习期全程有老人一对一带,系统化培训,为未来片区负责人做人才储备 福利待遇: 实习期:综合薪资5000-8000元/月转正后:综合薪资8000-12000元/月 岗位要求: 1、有团队管理经验可优先考虑(应届生有学生管理经验均可); 2、有良好团队合作精神,有责任感; 3、积极进取、乐观开朗: 4、大专及以上学历,退伍军人优先。晋升空间: 基层一主管一高管一副经理一经理
行政专员
4000-6000元/月
行政专员/助理3-5年大专文字功底扎实熟练驾驶车辆资质/证照管理中型及以上活动组织经验活动/会议组织企业文化建设接待/外联文书起草
岗位职责: 1、处理公司日常行政工作,包括各类文档撰写(如行政文稿、新闻宣传材料、网络推广文案、政府项目申报材料)、信息录入、高新技术企业认定、政策补贴申请、医保挂网等相关事务; 2、维护公司内外部沟通渠道,涵盖企业通讯工具、电子邮件、电话联络及社交平台信息管理; 3、负责员工考勤统计、福利物资的采购与发放、协助开展招聘等人事行政相关事宜; 4、组织安排会议、展会及团队建设活动,落实商务接待工作; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理、医药、生物制药等相关专业优先考虑; 2. 熟练操作办公软件,掌握基本网络应用及文档编辑技能; 3. 具备扎实的文字表达能力,擅长PPT等文档的制作与优化; 4. 工作认真负责,细致耐心,具备良好的服务意识和团队协作精神; 5. 拥有较强的组织协调能力与沟通能力,能同时处理多项任务并保持高效输出; 6. 能适应快节奏的工作环境,抗压能力强,保持积极稳定的工作状态。 工作时间:09:00-17:30,午休:12:00-13:00; 月薪:税前4000-6000
文员经验不限学历不限
公司都是年轻人不存在勾心斗角也没有职场内卷办公室办公, 不需外出! 期待加入! 工作内容: 1.室内办公,不外出,不销售,不加班: 2.核实并完善客户信息,整理资料: 3.轻松好上手、前期有师傅一对一带。 职位要求: 1.年龄18 岁以上 2.积极进取,乐观向上,良好的人际关系、学习能力。 工作时间: 1.早9.30晚6,午休2小时。每天工作6.5小时: 2.月休5天,自由调休,周末周内都可以休,符合年轻人的口味~ 薪资待遇: 底薪5400+600补贴+3-10%审核提成+其他奖金(最高可达5000元) 新人综合7k-8K,三个月以上综合1w+,半年以上最高可达2w+哦 我们是一个年轻有活力、团结和谐、氛国浓厚精干的一个团队,也是一个专业有恒心的团队,期待您的加入。
行政专员/助理经验不限大专内勤管理企业文化大专及以上办公软件知识产权
【公司介绍】 我们是一家面向企业的互联网科技公司,总部位于成都,专注于为企业提供商标版权、小程序开发、抖音认证及推广运营等一站式互联网产品服务,助力客户实现品牌推广与流量增长。 团队氛围轻松融洽,同事间相处简单直接,期待加入的伙伴踏实进取,具备成长意识,愿意与团队共同进步。 【岗位职责/工作内容】 1. 核心工作: 负责商标、版权类业务的申请提交、登记办理、变更转让、续展处理等事务,确保操作及时准确,跟踪审查进展并同步案件最新状态; 2. 执行商标与版权信息的检索查询、申报进度跟进,传递官方通知文件,响应内部相关部门的咨询需求; 3. 学习并参与数据整理、合同归档等相关事务性工作; 4. 维护知识产权记录台账及案件管理平台,定期更新商标、版权的有效状态,保障信息完整且可追溯; 5. 完成上级交办的其他行政支持及辅助性任务。 【任职要求】 1. 年龄20-26岁,具备大专或以上学历; 2. 形象端正,工作细致认真,责任心强,具备良好的协作与沟通能力; 3. 了解基础的商标、版权知识者优先,无经验亦可,公司提供系统带教; 4. 具备主动学习意愿,期望自我提升,能长期稳定发展。 【薪资与福利】 1. 综合月薪3-6K,具体面议,依据个人能力定薪; 2. 转正周期通常为3个月; 3. 工作时间:8:30-18:30(含2小时午休),周六上午上班、下午调休,周日固定休息; 4. 法定节假日正常休假,春节享受14天长假,期间薪资照常发放; 5. 按规定缴纳五险,办公场所为甲级写字楼环境,团队以00后为主,氛围积极友好。
行政专员
3000-8000元/月
行政专员1-3年本科弹性工作制活动/会议组织接待/外联档案管理物品采购/领用企业文化建设文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.残疾人优先
行政专员/助理1年以下本科不带销售性质回访接待/外联
【岗位职责】 1、负责线上客户回访相关事务 2、承担日常文档的整理与归档工作 3、完成上级安排的其他工作任务 【任职要求】 1、统招全日制本科及以上学历,专业不限 2、具备良好的沟通技巧,抗压能力较强 4、品德良好,综合素养较优 5、拥有较强的沟通表达、学习理解及责任心等素质 【其他】 地点:金牛区 时间:早九晚五,周末双休,偶尔加班 待遇:三餐提供免费食堂 薪资:4-5k
水电工
阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招水电 家里需要几个插座,需要调一下位置 然后水龙头不出热水,也需要看一下师傅报个价
阿坝 若尔盖县
5月10日 11:19拨打电话
松潘县民宿1000多平方,招藏式装修木工,木工工期60天完工。
装修木工1-2个月
阿坝藏松潘县民宿1000多平方装修招 藏式装修木工,木工工期60天,懂工程整体管理优先考虑
阿坝 松潘县
5月10日 11:03拨打电话
阿坝红原县藏族羌族自治州招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
阿坝藏族羌族自治州红原县招电焊
阿坝 红原县
5月10日 10:59拨打电话
阿坝若尔盖县找个2字头挖机驾驶员有意联系
挖机司机
若尔盖找个2字头挖机驾驶员有意联系
阿坝 若尔盖县
5月10日 10:59拨打电话
四川阿坝阿坝县找水电师傅2人,要做的自己联系工期:20天
水电工15-30天1-2人
四川阿坝找水电师傅2人,要做的自己联系 工期:20天
阿坝 阿坝县
5月10日 10:59拨打电话
行政助理
5000-10000元/月
行政专员经验不限学历不限
负责公司日常接待、电话接听、来 访人员引导、快递收发与登记。 办公用品、办公设备的采购、入 库、发放、盘点及台账管理。 办公环境维护、饮用水、绿植、卫 生、水电等后勤保障。 文书与档案管理 公文、通知、会议纪要、报表等文 档的起草、排版、打印、复印、扫 描。 公司文件、合同、证照、人事资料 等档案整理、归档、借阅管理。 会议与活动支持 会议室预定、会前准备、会中服 务、会后整理。 协助组织公司团建、年会、培训、 商务接待等活动
行政
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
【岗位职责】 -负责人力资源成本管控,协助处理劳动关系相关事务 -参与绩效考核管理,确保流程规范执行 【职位要求】 年龄20岁-24岁 -无学历、经验要求,均可应聘 【工作时间】 10:00-12:00 13:30-17:30 18:30-20:30 【薪资待遇】 -综合薪资:4500-5000元/月(无责底薪) -福利:五险一金,入职即缴纳,保障齐全
行政助理
5000-7000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1.学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
行政助理
6000-9000元/月
行政专员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2.协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正,具备基本商务礼仪素养
行政助理
3000-6000元/月
行政专员3-5年大专国内院校优先企业文化建设文字功底扎实
主要负责日常的招聘和协助上级完成相应的工作,工资3000-6000,朝九晚五,周末双休
办公室主任
行政经理
负责项目部办公室管理,后勤管理,车辆管理,资料整理,财务配合,费用报销管理
阿坝汶川县前台接待
4000-6000元/月
前台高中服务业前台接受无服务业经验酒店包吃住月休四天普通话流利
前台接待
阿坝汶川县前台接待
4000-6000元/月
前台高中包吃住月休四天迎宾/接待经验
前台接待
行政专员
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限本科内勤管理接待事务后勤管理
岗位要求: 1、统筹公司各业务单元对外接待工作的协调与执行; 2、参与公司行政管理制度的制定、发布及推动落实; 3、统筹公司各类会议的筹备、组织与全流程管理; 4、负责办公物资的计划采购、使用管控及回收处理; 5、负责公司资产的日常维护、维修保养工作,配合财务部门开展年度资产盘点; 6、负责办公区域环境管理,包括绿植养护、饮用水安排、保洁团队协调等工作; 7、负责公司内部通知的起草、传达与归档管理; 8、协助组织公司重要活动及大型项目的落地实施; 9、配合上级完成出差行程安排、费用报销等相关事务,并高效完成交办的临时行政任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑; 2、形象良好,气质佳,具备较强的服务意识与亲和力; 3、品行优良,诚实守信,作风细致严谨,工作积极主动,责任心强,具备良好的学习能力和问题解决能力; 4、具备优秀的语言表达、文字撰写及沟通协调能力,熟练操作常用办公软件,掌握基础图片或视频编辑技能者更优; 5、本岗位需具备相关岗位工作经验,不符条件者请勿投递; 6、持有有效驾驶证且具备熟练驾驶能力者优先录用,不符者请勿投递。 工作时间: 朝九晚六、周末双休,法定节假日正常休息,入职即办理五险一金
行政人事助理
3000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专招聘员工关系绩效管理中级人力资源管理师
岗位职责: 行政职责方向: 1、办理员工转正后的社会保险参保及申报事宜,开展公司社保基数的申报与调整,负责车辆年检等相关事务,持续关注并掌握国家相关法律法规及政策动态; 2、统筹公司各类会议的组织与安排,协同相关部门筹备重要活动,做好会议记录,并整理形成会议纪要; 3、管理员工人事档案资料,推进员工档案体系的建立与完善,确保档案管理规范有序; 4、配合财务部门开展各部门员工考勤的统计与核实工作; 5、推动公司行政管理制度的制定、优化及落地执行; 6、完成领导交办的其他任务,具备独立处理和解决职责范围内问题的能力。 薪酬绩效方向: 1、设计符合公司业务特点的绩效考核管理体系,细化绩效管理操作流程,监督实施过程并持续优化考核指标; 2、汇总与整理绩效考核相关数据,编制并提交绩效分析报告,支持管理决策; 3、完成上级交办的其他工作,能够独立承担并妥善处理所负责事项。 招聘培养方向: 1、依据公司年度核心战略,落实多渠道人才引进计划,并推动招聘目标达成; 2、负责团队搭建工作,包括人员招聘、面试评估、录用决策及离职手续办理等全流程管理; 3、拓展并维护招聘渠道,定期开展渠道效果评估与优化,构建科学的人才选拔机制与后备人才库; 4、制定人才梯队建设方案,贯通基础培训、技能积累、晋升评审等成长环节,系统化储备管理干部与关键岗位人才; 5、完成上级交付的其他任务,具备独立开展工作并解决问题的能力。
行政专员/助理经验不限中专/中技入职成都五险一金带薪培训员工食堂
行政班 周末休息 节假日休息 购买五险一金 岗位职责:负责银行用户资料的补充与审核工作 任职要求:20-38岁 高中及以上学历 可接受零经验者 带薪培训 岗位福利:新员工月薪6000+ 老员工月薪8000+ 入职即购五险一金 无试用期 入职即为正式员工 欢迎积极投递 行业经验:
文员经验不限学历不限包住
薪资待遇:无责底薪4000+奖金 综合薪资5000+上不封顶岗位职责: 1.负责日常部门事务处理及资料整理 2.协助完成内部沟通与协调工作 3.按时完成上级交办的其他任务
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常的行政事物,包括文件收发归纳、办公用品采购与管理、会议室及日常费用报销。 2.承担部门内外沟通协调工作,做好信息传达、接待来访与事项传达。 3.协助筹备公司会议、团建等活动,撰写会议纪要、工作通知等 4.跟进上级交办的各项任务,整理统计各类数据报表,完成临时安排的辅助性工作。
行政专员
6000-8000元/月
行政专员/助理3-5年大专接待事务行政
岗位要求 本科及以上学历,条件优异者可放宽至大专,专业不限; 年龄30周岁以下; 具备3年以上集团企业行政相关工作经验,有会务接待、展厅运营、企业文化建设及对外交流经历者优先,熟悉行政工作流程与体系运作; 性格积极向上,工作细致认真,富有亲和力; 能承受一定工作压力,沟通表达能力强,具备良好的服务意识与应变能力。 工作职责 宣传工作:独立完成宣传文案撰写,统筹管理新媒体合作资源; 会务接待:联动园区物业落实会议保障工作,协助行政负责人制定会议方案与流程,独立承担高管会议期间的服务支持; 展厅管理:协同物业团队开展展厅日常运营管理,确保展厅有序高效运行; 对外接待:独立负责外部来访接待任务,主导公司发展历程及核心产品的讲解介绍; 文化建设:配合上级推进工会事务与员工活动组织,推动员工关爱项目实施,助力构建正向活跃的企业文化氛围。
行政人事专员
5000-8000元/月
文员大专
行政人事专员(软件/SaaS行业) 薪资:5000-8000元 岗位职责 1. 负责公司人员招聘工作,重点完成销售岗位招聘、简历筛选、面试邀约、入职跟进,保障团队用人需求; ​ 2. 办理员工入离职、劳动合同签订、社保公积金、考勤统计、薪酬核算等基础人事工作; ​ 3. 负责公司日常行政事务:办公用品采购管理、办公环境维护、快递、文件归档等; ​ 4. 组织员工团建、节日福利、新员工培训等员工关系工作; ​ 5. 协助整理公司合同、项目资料、客户信息归档; ​ 6. 配合完成简单客户回访、数据录入、会议纪要等文职类工作; ​ 7. 完成领导安排的其他综合事务。 任职要求 1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理相关专业优先; ​ 2. 有互联网、软件、SaaS、科技类公司工作经验优先,了解行业岗位特性; ​ 3. 熟悉招聘全流程,有销售岗位招聘经验者优先; ​ 4. 工作认真负责、细心踏实,沟通能力良好,能主动推进工作; ​ 5. 能接受人事+行政综合岗位,做事不挑剔、执行力强; ​ 我们提供 1. 薪资5000-8000元,能力优秀可面议; ​ 2. 团队年轻简单,工作氛围轻松; ​ 3. 明确的岗位职责,一人多岗成长快; ​ 4. 公司稳定发展,岗位长期固定。
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鱼泡直聘为工人提供松潘主播助理招聘信息在线招聘信息,主要招聘阿坝主播助理相关人才。作为主播助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解主播助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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