工作内容: 1.公司资产管理和盘点； 2.人事档案和考勤系统管理； 3.合作企业费用及员工薪酬初算； 4.办公室日常次序和清洁维护； 任职要求: 1.大专以上学历，熟练掌握Excel基础函数（硬性要求） 2.责任心强，会统筹，会计划，有成本意识；

工作内容简单易上手 主要负责后台业务的办理及信息登记 无需试岗，周末固定休息 法定节假日按规定放假 综合收入6-9K

我们正在直接招聘该岗位，团队持续扩招，工作地点为办公室，无需外出，欢迎有意向的伙伴随时联系我了解详情。 薪酬： 试用期月薪4600元/月；转正后月薪5100元/月；试用周期为1-2个月。 入职即签订劳动合同，薪资不含绩效，合同中明确标注工资标准。 工作时间： 9:00—18:00，中午12:00—14:00休息两小时，按国家规定享受法定节假日。 岗位职责： 1、负责公司内部事务管理，包括合同文件的整理与更新、报表汇总及数据录入归档，以及公司资产信息的维护； 2、本岗位为公司直聘岗位，需根据上级安排完成日常通知传达、文件分发等工作； 3、配合处理临时性工作任务的协调与执行。 任职要求： 1、熟练使用常用办公软件，专业不限，能按时完成岗位职责内的各项工作任务； 2、性别不限，年龄需满20周岁以上，接受无经验或跨行业求职者。 公司福利： 带薪年假、五险、每周下午茶、节日礼品、提供住宿、各类休假制度，以及聚餐、唱K等丰富团建活动。 晋升方向： 管理层岗位优先从内部员工中选拔，公司配套提供系统的晋升培训支持。 团队氛围轻松融洽，日常工作过程中大家相处愉快，工作体验良好。

岗位职责: 1.负责日常行政人事工作，确保公司运作顺畅 2.参与组织公司内部活动及员工福利事宜 3.协助处理与奇瑞风云4S店相关的行政事务 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够高效完成上级交付的任务 3.具有持续改进工作流程的能力

办公室后台事务处理，无经验要求，小白也可胜任，工作内容简单，专人带教。 会基本电脑操作即可，入职购买社保。 综合薪资4000-7000，每日工作8小时，享受带薪休假，每月休息6-8天。 提供员工食堂、员工宿舍，定期组织团建活动，享有节日福利。

房产开发与营销为一体的集团化公司，基于公司高速发展，现储备管理人才。 工作时间：9:10-18:00中午休息2小时不加班 薪资福利： 总监助理月薪1W-2W 储备管理月薪2W-4W 经理月薪4W-10W 总监月薪10W以上 工作内容： 1.协助总监做团队运营及团队搭建。 2.协助店长做客户数据的转化交接。 3.协助总监制定及完成团队目标任务。 4.协助总监进行商务谈判促成交易。 任职要求： 1.年龄26-48岁，有搭建团队，管理团队经验优先； 2.态度积极，有创业精神，野心大； 3.无需外出拓客，工作简单高效； 4.接受房地产行业，愿意学习，有团队合作精神。 加入我们，轻松赚钱，快乐工作！

岗位职责： 1.工作内容清晰，操作简便，适合应届毕业生申请。 任职要求： 1.年龄范围18-40岁，性别不限（能力突出者年龄可适当放宽）。 2.接受应届毕业生投递简历。 薪资福利： 1.无责任底薪4K+绩效提成+奖金，月均收入约5000元。 2.资深员工月均薪资可达7000元左右。 3.工作时间8:50-18:30，中午休息60分钟。 4.每月组织下午茶、生日会等团队活动。 5.公司提供微波炉、冰箱、零食柜，支持自带餐食或外卖。 6.每月安排4-8天休息，法定节假日正常休假。

上班地址在5A级景区旁写字楼内，不是招售票员也不是保安噢！！！ 薪酬福利:首月保底4040，次月底薪+提成，平均薪资不低于7K,综合8-9k 无试用期无实习期，六险一金，团建，现金奖励，下午茶 工作时间:行政班次!无夜班!法定全放! 工作详情:线上后台处理，不用外出，空调房办公 节日福利，带薪培训！！！

成都市新津区招油漆工

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临促招聘：正大鸡蛋销售 时间：- 地点：永辉超市 武侯 金楠天街店 郫县 蜀都万达店 工作内容：正大鸡蛋售卖 120一天，有意请联系

【成都招聘中控】 地址：郫都区-菁蓉湖Tod ●工作时间：上午10点左右开始工作2小时，下午2点左右开始工作2小时，不坐班，每周一休息 人员要求：有中控经验（相机绿幕+手机走播） 有兴趣戳或搜索添加

1-17【新津装卸】周结 年前结清80% 工作内容:装车 时间:白班:6.30-装车结束， 夜班:7点-装车结束 吃住：住宿5元/天， 吃饭10左右/顿 待遇:17/吨，日工资300-500 年龄:18-50 工作地点:新津顺丰大件转运仓 ——————————————— ☆【报名☎李老师】

活泼开朗。对工作认真负责。

岗位职责​ 1.办公环境维护：负责公司办公区域的日常环境管理，包括卫生监督、绿植养护等，营造整洁、舒适的办公氛围；定期检查办公设备设施，及时安排维修与保养，确保办公设备的正常运行；​ 2.物资管理：统筹办公用品、劳保用品的采购、入库、库存管理及发放工作，建立详细的物资台账，定期盘点，合理控制库存成本，避免浪费与流失；负责公司固定资产的登记、清查、调配及报废处理等全流程管理，确保资产安全与合理使用；​ 3.行政事务支持：协助组织公司各类会议与活动，负责会议场地布置、设备调试、会议资料准备及会议记录撰写与分发等工作；负责公司文件的收发、登记、归档与借阅管理，保障文件流转的及时性与准确性；承担部分对外联络与接待工作，包括来访客户、合作伙伴的接待安排，树立公司良好形象；​ 4.后勤保障：处理办公环境相关的报修、维保等问题，协调公司的物业管理工作，包括水电费缴纳、物业合同管理等，确保公司运营不受后勤问题干扰；​ 5.制度执行与优化：推动公司各项行政后勤管理制度的执行，对制度执行情况进行监督与反馈，提出优化建议；协助处理公司内部的突发事件，制定应急预案并参与演练，在突发事件发生时能够迅速响应并妥善处理； 任职要求​ 1.学历与经验：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先；具有3年以上行政后勤相关工作经验，熟悉行政后勤工作的整体流程与规范； 2.专业技能：熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，能够运用Excel进行数据统计与分析；具备一定的公文写作能力，能够撰写规范的通知、报告等行政文件；​ 3.能力素质：具备良好的组织协调能力，能够高效安排各类行政后勤事务，协调各方资源；拥有较强的沟通能力，能与不同部门、不同层级的人员进行有效沟通，理解并满足其需求；工作认真负责，注重细节，有较强的责任心与服务意识，能够主动为员工提供优质的后勤保障服务；具备较强的问题解决能力与应变能力，在面对突发情况或复杂问题时能够冷静分析，迅速制定解决方案； 4.其他要求：具有良好的职业道德与职业操守，严格遵守公司的各项规章制度；能够适应临时性工作安排。​ 5.有C1驾照，熟悉北京路况。 福利待遇​​ 五险一金、节日福利、餐补 工作时间：周一至周五9：00-17：30

要求: 1、全日制大专及以上学历 2、熟练使用办公软件，有一定的文字写作功底，有经验者优先 3、能接受偶尔去县上出差

年龄要求18岁-44岁 有无经验都可以情商要高 形象和穿着要得体 短期兼职全职都可以

【岗位职责】 ·协助人事相关事务处理 ·支持员工关系与日常行政工作 【职位要求】 ·学历中专及以上，无经验要求 ·工作态度积极，沟通能力良好 【工作时间】 ·09:00-18:00 【薪资福利】 ·综合薪资4000-6000元 【年龄要求】 ·18—30岁

岗位属于线下运营方向，线上运营和新媒体方向请勿投递！退伍军人优先考虑！ 因公司业务扩展需求，现面向社会公开招聘40名工作人员。不限经验、不限专业，公司将通过实际工作开展带薪培训，择优选拔20名综合素质突出者进入中层管理培养阶段。 [岗位职责]： 1.录用后将参与三个阶段的轮岗实训（市场营销＋团队运营＋部门运营） 第一阶段市场营销：主要承担线下5G通信套餐推广，参与场景运营、社区运营等相关工作。 第二阶段团队运营：负责数据整理与分析，活动策划执行，人员指导培训，组织并主持例会等事务。 第三阶段部门运营：参与人事、行政、财务及仓储物流等模块学习，了解企业整体运作流程与营销管理体系。 2.协助企业日常运营管理，配合协调各部门与团队间的协作，熟悉管理干部的培养机制； 3.配合销售团队完成公司线下通信产品的宣传与推广任务； 4.参与公司各类线下活动的宣传支持及落地执行。 [任职要求]： 1.年龄18-28岁，中专及以上学历，无相关经验可接受系统培训； 2.具备责任意识，拥有一定组织协调能力，担任过学生会职务者优先； 3.敢于面对挑战，工作态度积极主动，具备良好的沟通表达能力； 4.具备独立作业能力，对个人职业发展有明确追求和进取心。 [薪资待遇]： 1.月度底薪5000元（含底薪+绩效+带薪培训），综合收入5000-8000元，随职级晋升逐步增长，表现优异者可转为正式管理岗留任； 2.公司统一安排住宿（交通便利，配备冰箱、洗衣机、空调、热水器等生活设施）； 3.提供系统化成长培训，团队氛围简单融洽； 4.定期举办员工生日会，组织郊游、篮球赛、户外拓展等集体文娱活动。 晋升路径： 基层—主管—高管—准副理—副理—经理 公司地址：四川省成都市青羊区铂金大厦1号楼9楼505室

播dy不擦边不违规无责保底 岗位职责: 1.负责cp舞蹈团的常规直播工作 2.积极与观众交流，输出优质舞蹈表演内容 3.维护团队整体形象，保障直播流程顺畅与专业水准 任职要求： 1.拥有良好的表达能力，能有效吸引并留住观众关注 2.具备团队协作意识，配合成员共同完成直播目标 3.具备自主学习意愿，持续提升舞蹈水平与直播表现力

一年3w-15w，开播打款50%，满月打款50%。 直播平台：抖音、微信视频号（可提供住宿） 1、户外娱乐类直播，以聊天互动和形象气质为主！有才艺更佳！ 2、配备单反级直播间，专业级别美颜调优，免费提供妆容造型支持！ 公司为四川传媒学院合作的校企单位，已与超千名学生达成合作！不以违约金盈利！ 真诚才是核心竞争力！！！只要你愿意来，收入稳拿！！！

岗位职责： 1、负责音频直播内容的策划与执行，确保内容积极健康、生动有趣并具备吸引力。 2、积极与听众互动，提升直播间人气和用户粘性，打造活跃向上的直播环境。 3、持续优化和更新直播主题与形式，保持内容新颖，满足听众多元化偏好。 4、配合完成直播前的各项准备，如设备检测、流程预演等，保障直播流畅进行。 任职要求： 1、普通话流利，具备优秀的口头表达与沟通能力。 2、对音频直播领域有热情，具备良好的临场反应与节目节奏把控能力。 3、时间灵活，能适应轮班制及全天候排播安排。 4、具有协作意识，乐于参与公司组织的专业培训与工作指导。 备注：公司配备专业录音团队，表现优异者后期可制作个人专属专辑 薪资待遇：无责任底薪3-6K+35%提成，综合月收入达10000以上，签订正式劳动合同，享受五险一金，为公司正式编制员工。工作时段不固定，适合寻求长期稳定发展的小哥哥、小姐姐踊跃报名。（所列薪资信息真实有效）

社团名称：量子玫瑰（专业做虚拟） 薪资待遇: 40-50%分成， 自带私皮或表现优异者可享保底（7-12k），优质主播公会可支持定制私皮 直播时间:时间安排灵活，每日4-6小时，可线下直播，优秀线上主播也可提供设备支持！ 注：本岗位为歌势方向，需具备良好唱功，声音条件佳！ 招募类型: 歌势:唱功达到KTV水准，擅长古风、说唱、流行等风格均可 扶持:提供高端精品皮套（价值1-3w）、美工设计、视频剪辑、运营指导、流量推广等全方位支持 实行精细化管理，对主播承诺：杜绝放养式运营，若发现运营失职，可随时退出社团。团队成员均为年轻群体，氛围轻松友好，沟通无障碍，问题及时响应解决

任职要求 1.大专及以上学历，1年以上行政相关工作经验（优秀应届生可放宽）； 2.熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），具备基础文案撰写与数据整理能力； 3.细致耐心、责任心强，有良好的沟通协调能力和服务意识，能妥善处理突发情况； 4.做事有条理、效率高，抗压能力强，能适应多任务并行的工作节奏； 5.形象气质佳，待人热情得体，具备基本商务礼仪素养。

快手主播经纪人（只招不带） 工作内容： 1.通过社交、直播、语聊等渠道，负责虚拟主播或娱乐主播的招募工作，仅承担招聘职责，主播后续由运营团队培养和管理 2.利用小红书搭建账号矩阵进行引流并开展主播招募，通过QQ、微信及其他社交工具加入行业社群，优先挖掘具备直播经验的主播资源 3.在抖音、快手、B站、花椒、六间房、映客或其他主流直播平台中，主动联系并招募有经验的主播人才 4.从戏鲸、TT语音、YY语音等语聊平台中，积极拓展并引入有直播背景的主播候选人 任职要求： 1.熟悉语音直播、虚拟直播、娱乐直播等相关内容，具备对多种直播形态的基本认知与理解 2.了解主流直播平台的主播生态、用户特征、运营机制及流量逻辑者优先考虑 3.拥有主播经历、运营经验或从事过同类岗位者优先，具备销售或人力资源相关背景亦可优先录用 4.具备良好的沟通能力，情绪稳定，抗压性强，性格外向者更佳 5.年龄建议在25岁左右，有相关岗位经验者可适当放宽年龄限制 6.大专及以上学历 薪资待遇： 1.试岗期7天（80元/天+提成），试用期15-30天（底薪4K+提成），提成标准：虚拟主播100元/人，娱乐主播200元/人（期间提供系统培训，快速掌握技巧，资深从业者全程指导答疑） 2.转正后底薪8k-30k（依据recruitment成果定薪）＋主播流水1%分成 3.每月提供2-6k招募经费（凭票据报销，额度根据实际招聘进度动态调整） 4.每季度进行薪资评估，调薪幅度只增不减（根据recruitment表现确定） 5.每年2月份享受整月带薪假期（配合平台年度策略调整，安排集中休假） 6.缴纳五险一金 公司福利： 1.办公区零食、饮料无限量供应（不可外带） 2.不定期组织团建活动（聚餐以火锅为主，随时开涮） 工作时间： 1.13:00-22:00 2.18:00-20:00为晚间休息时段 3.每月休息6天，可自行灵活安排

为支撑业务的飞速发展，我们正式启动“未来领袖”管培生计划，旨在寻找并培养下一批核心业务骨干与管理人才。 一、岗位概述 作为管培生，你将从前端业务开始，全面了解公司的核心运营模式。我们提供系统的轮岗培训与导师辅导，让你在实战中快速成长为既懂技术应用又精通市场策略的复合型人才。 二、工作职责 业务开拓期：前期负责公司业务的市场推广与客户成交。 客户服务期：为客户提供专业的咨询与落地支持，建立长期信任关系。 团队协作：高效完成团队分配的任务，协同推进项目进展。 定向发展：根据个人特质与公司需求，未来将定向发展为业务部门负责人、销售部门负责人、技术运维负责人、行政管理负责人、公司办公室负责人等重要岗位。 三、任职要求 学历年龄：本科及以上学历，25岁以下。 核心素质：亲和力强，善于沟通，具备良好的销售或服务意识。 成长潜力：学习与适应能力强，勇于接受挑战，具备团队精神。 行业经验：对通信或人工智能行业有热情，有相关经验者优先。 我们最看重的是你的潜力和态度！成功入职后，公司将为你安排系统的岗前培训。上岗初期，会有一对一的资深导师全程指导，助力你快速融入、加速成长！ 四、薪酬福利 有竞争力的薪酬： 1、无责底薪4000元+高额绩效提成+各类奖金； 2、7天的培训期，培训期期间提供生活补贴； 3、综合收入7000-15000+元/月，高绩效者上不封顶！ 我们将为你提供： 1.带薪年假、节日礼金、生日礼品、团建活动。 2.“带薪”培训：持续的岗位技能培训与外部学习机会。 3.我们提供透明、快速的轮岗培养： 业务岗-销售岗-技术岗-管理岗-行政岗 通过6个月的轮岗考察后，考核表现优秀者可以直接晋升为部门负责人 工作时间： 上午9：15-11：45，下午13：30-18：15（午休时长充足）。 大小周轮休（月休6天），保证工作与生活的平衡。 加入我们，一起定义未来！ 如果你渴望在一个充满前沿科技和无限可能的赛道上一展身手，欢迎你投递简历！我们期待与有志之士共同成长，共享发展红利。

房产留资类主播优先 工作内容：使用公司提供的设备与账号，在公司安排的指定场景内开展直播（根据居住地就近分配，可在家附近进行），向直播间观众介绍所在场景及相关福利政策，引导用户互动并完成关注留资（无需出镜） 岗位要求：具备较强的语言组织能力，能流畅完成话术循环，应变能力佳，可有效处理直播过程中的各类突发情况，语言富有情绪感染力，善于通过节奏把控调动观众情绪，性格积极外向，责任感强 工作时间：每日直播时段为12-22点，直播时长4小时，无需坐班，除复盘及必要会议外，主播无需到公司报到 福利机制：每周休息4天，法定节假日正常休假，主播享有五险（含社保与医保），公司每月15日组织团建 岗位职责： 1、负责直播间商品的展示与讲解，向用户呈现产品细节、说明核心卖点及优惠活动，及时回应客户提问，推动下单转化； 2、维护直播间互动氛围，引导用户关注账号、参与互动，提升粉丝粘性与直播活跃度； 3、具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，反应敏捷，能在直播过程中与观众高效互动，激发情绪共鸣，挖掘用户需求，促进转化，并提高老用户回访频率； 4、结合运营策略，提炼产品亮点与优势，配合完成直播脚本及整体方案的策划工作； 5、每日进行直播复盘，总结销售经验，沉淀有效方法与技巧。 基本任职要求： 1、具备2年以上直播带货经验，形象良好，普通话标准； 2、擅长氛围营造，语言表达能力强，团队协作意识好； 3、热爱直播行业，工作态度主动积极，注重结果输出

岗位职责: 1.负责直播平台的常规运营工作，涵盖直播活动的策划及落地执行 2.积极与在线观众互动，提高直播间人气与观看人数 3.对直播内容进行实时监督，确保内容合规并满足行业规范 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与观众顺畅交流并引导氛围 2.熟悉直播领域基本情况，可迅速融入直播工作节奏 3.工作认真负责，具备独立承担直播任务的能力

入职就可安排【住宿】 员工五险一金法定假日放假 新人小白，接受无经验，实习生。 工作内容；主要负责客户事务，轻松简单易上手 带薪培训哦，室内办公，不需要外出。 工作时间；行政班次，月休5-6天、法定节假日正常休息 福利待遇；小白4000-6000，老员工普遍8000-10000＋

接受无经验！不外出！ 薪酬福利: 平均薪资不低于7500,综合7-9k 无试用期无实习期，⑤险一金，团建，现金奖励，下午茶 周末休！法定全休！不加班！ 工作时间:行政班次!无夜班!法定全放! 工作详情：办公室坐班，内勤线上办公，不用外出，空调房办公 具体工作内容可以详情私聊了解 直招直招，不是中介！