岗位职责 1、办理员工入职、离职、调动、转岗、辞退等相关手续，落实奖惩记录，并及时归档保存； 2、维护人事档案及人员花名册，确保信息准确并动态更新，做好档案管理工作； 3、组织开展新员工入职培训（含公司制度、人力资源政策等内容），统筹协调各部门培训安排； 4、完成每月社保增减员操作、费用核定、申报缴纳及补缴相关事务； 5、核对钉钉考勤数据，进行整理与汇总，按月制作纸质考勤表，组织员工签字确认后上报； 6、处理食堂日常运营事务，包括月度菜单制定、用餐统计、物资出入库管理、卫生与食品安全检查等； 7、全面管理公司宿舍，涵盖资产登记、房间分配、入住与退宿办理、人员信息登记、水电费用核算及卫生巡查等工作； 8、监督厂区及办公楼、宿舍、前大门、卫生间等区域的环境卫生情况，督促外包保安公司履约，依据公司安保细则实施监管，并参与服务合同的修订完善； 9、负责公司车辆年检、保养、保险、油卡管理等相关事宜，审核车辆使用流程，做好登记与日常检查；同时处理本部门费用报销事务； 10、办理公司水电气使用相关手续及费用报销，保障基础能源供应正常运转； 11、核实办公用品及劳保用品采购需求，执行采购流程并完成相关费用报销； 12、完成上级交办的其他工作任务。 岗位任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、经验要求： （1）具备2年以上制造型企业人事行政后勤管理经验，熟悉人力资源六大模块，掌握档案管理、办公物资、食堂、宿舍等基础行政工作流程； （2）熟练使用Office、钉钉、OA等办公系统，具备EXCEL函数应用能力者优先考虑； 3、能力要求： （1）吃苦耐劳，具备责任意识和奉献精神； （2）职业道德良好，品行端正，作风正派； （3）具备较强的沟通表达、组织协调及执行力； （4）数据敏感性强，具备基本的数据分析能力。

1、全面负责来访人员及外部联络相关服务工作的组织与落实； 2、统筹公司参观、交流、招聘等各类宾客的接待与配套服务事宜； 3、承担外部会议的会务筹备与协调工作，协助领导推进会议决议事项的执行； 4、统筹安排来司参观、交流、培训等客人的住宿、交通票务及相关接待事务； 5、负责接待区域设备的操作使用，做好设施爱护与清洁维护，定期开展保养； 6、承担来访接待、传真收发、考勤记录、电话接听、咨询答复及信息登记等工作； 7、把控接待用餐的服务规范与餐饮品质，确保服务标准达标； 8、协调后勤接待工作中各部门间的沟通协作，指导并监督日常管理事务的运行； 9、完成上级临时指派的其他工作任务。

负责公司服务网点的信息对接，档案管理，员工招聘岗前培训，

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的协调与管理，包括办公环境维护、物资采购及固定资产登记等 2.协助组织各类会议、活动及接待工作，确保流程顺畅、安排周到 3.处理文件资料归档、信息录入及数据统计，保障行政数据的准确性和及时性 4.对接各部门需求，提供高效的行政支持服务，提升整体运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本的办公软件操作能力 2.工作认真细致，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有责任心，能胜任多任务并行处理，适应快节奏工作环境 4.有行政、文秘相关经验者优先考虑

1、全面负责来访人员及对外联络相关服务工作的组织实施； 2、承担公司参观、交流、应聘等各类宾客的接待与配套服务事宜； 3、统筹安排外部会议的相关准备工作，协助领导落实会议决议的各项任务； 4、统筹办理来司参观、交流、培训等客人的住宿安排、往返票务及其他接待事务； 5、负责接待区域内设施设备的操作使用，爱护资产，保持整洁，并按期进行维护保养； 6、负责来访接待、传真收发、考勤记录、电话接听、咨询答复、信息登记等相关事务处理； 7、把控接待用餐的服务规范与膳食品质，确保用餐标准达标； 8、协调后勤接待工作中各部门间的沟通协作，指导并监督日常管理事务的执行情况； 9、完成上级临时指派的其他工作任务。

岗位职责 1、办理员工入职、离职、调动、转岗、辞退等相关手续，登记奖惩情况，并按要求及时归档； 2、维护人事档案及人员名册，确保信息准确，做好员工档案的日常管理工作； 3、组织新员工参加入职培训（涵盖公司制度、人力资源政策等内容），统筹协调各部门培训计划的实施； 4、每月按时完成员工社保的增减、核定、参保及补缴相关事务； 5、核对钉钉考勤数据，进行整理与汇总，定期制作上月纸质考勤表，经员工签字确认后上报主管； 6、处理食堂日常运营事务，包括月度菜单制定、用餐人数统计、物资出入库管理、卫生与食品安全检查等； 7、全面管理公司宿舍，涉及资产登记、房间分配、入住与退宿办理、人员信息更新、水电费用核算及卫生巡查等工作； 8、监督厂区、办公楼、宿舍楼、前大门、卫生间及其他公共区域的环境卫生，督促保洁服务单位履约，并依据公司安保规范进行监管，参与服务合同的修订与完善； 9、负责公司车辆年检、保养、保险、油卡管理，审核用车流程，做好登记与日常检查，同时处理本部门费用报销事宜； 10、办理公司水电气使用相关手续及费用报销，保障日常水电供应稳定； 11、核实办公用品及劳保用品的采购申请，执行采购流程并完成相关费用报销； 12、完成上级交办的其他工作任务。 岗位任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，人力资源管理或相关专业优先； 2、经验要求： （1）具备2年以上工厂人事行政后勤岗位工作经验，熟悉人力资源六大模块，掌握档案管理、办公物资、食堂、宿舍等基础行政事务； （2）熟练操作Office、钉钉、OA等办公系统，具备EXCEL函数应用能力者优先。 3、能力要求： （1）吃苦耐劳，具备奉献精神； （2）职业道德良好，品行端正； （3）具备较强的沟通表达、组织协调及执行力； （4）具备良好的数据处理意识与分析能力。

岗位职责： 1、独立项目统筹管理 主导公司内部小型行政类项目（如办公环境优化、员工福利活动组织、跨部门协作事务等）的全流程独立运作，涵盖项目方案设计、关键节点控制、资源调配及落地执行；持续跟进项目进展，主动识别并处理实施过程中的问题，确保项目按既定目标达成，定期形成项目复盘总结材料。 2、预算与单据精细化处理 参与行政类费用预算的初步编制及执行过程监控，准确记录日常行政支出（如办公耗材采购、差旅报销、场地使用费等）；熟练完成各类预算表单、报销资料的审核与归集，确保票据内容齐全、流程合规，符合企业财务规范；定期梳理行政成本明细，配合财务团队开展月度/季度费用结算，提供降本增效可行性建议。 3、日常行政事务高效统筹 负责办公区域日常维护、办公物资采买与库存管控，满足员工基础办公所需；统一安排会议室、公务车辆等行政资源的预定与调度，提升资源使用效率；承担行政类文书的撰写、归档与传递工作，保障行政档案体系完整有序；对接外部服务单位（如物业、清洁、设备维保等），保持良好协作关系，快速响应各项行政支持请求。 4、灵活应对与事务协调 具备敏锐的应变能力，可迅速承接公司临时性行政任务（如紧急会议保障、突发事项传达、临时访客接待等）；主动发现行政运行中的薄弱环节，提前预警并提出改进措施；协助推进跨部门行政事务沟通联动，促进问题高效闭环，提高整体行政支撑水平。 5、其他行政支持工作 参与公司行政规章的修订完善与宣贯落实，助力制度有效推行；协同人力资源团队开展新员工入职行政配套工作（如工位设备配置、考勤政策说明等）；落实上级交办的其他行政相关临时任务，确保响应迅速、执行到位。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备行政管理相关工作经验者优先； 2.至少3年以上制造业领域行政岗位从业经历； 3.工作细致、责任感强、具备良好沟通表达能力和较强计划性； 4.熟练操作常用办公软件；

办公室行政文员，薪酬绩效管理，跟单与采购协调，总经理助理工作

岗位职责: 1. 配合行政部门完成日常行政事务的统筹与支持工作。 2. 跟进并督促部门内部各项工作的落实与推进。 3. 参与企业相关管理制度及政策的拟定与落地执行。 4. 承担公司安全巡检工作，保障生产环节的安全运行。 5. 策划并记录各类公司会议，推动会议决议的有效实施。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与良好的沟通技巧。 2. 能够高效完成任务执行并具备监督落实的能力。 3. 熟悉公司制度体系，具备较强的政策理解与执行力。 4. 了解园区安全管理及环境保护的相关规范要求。 5. 具备处理企业内外部日常事务的综合应对能力。

1.负责招聘渠道开发和维护，及时发布招聘广告，管理招聘信息2.组织、安排面试，并且进行选人入职3.办理劳动中的相关手续（报到、转正、调动、离职）4.负责员工的保险购买5.领导交代的其他事宜

招聘岗位: 1⃣前台 2⃣教练 3⃣保洁 工作地点: 大冶市图书馆巷壹号铁馆

大冶吾悦广场招案子一名，工价5000元，月休3天，电话

枫林西河垴工业园柯总于来家招冷作焊工10名，抛光工10名，附近人员，电话联系，。

湖北交投工程急招： 1、开滑模机司机一名，工资260-280元/天 2、普工多名，工资180-200元/天 3、铲车司机，工资220-240元/天 以上岗位包吃住，熟手优先 上班地址：黄石市，大冶，保安镇 有意向联系：孙总

百家夜市招聘: 店长：3名，要有三年以上管理经验40岁以下，（工资面议 服务员：30名，工资3300元一4500元 厨师：8名，工资7500元一10000元 烧烤师傅：5名工资7000元一9000元 配菜：5名，5000元—6000元 配菜阿姨5名，3500元一4500元 洗碗阿姨5名，2800元 百家夜市，夜班 有意向联系

招聘营业员1名 行政司机1名 出纳1名 有节假日福利，五险，餐补等工资面议 有意向可以联系电话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 6总经理日常工作助理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招聘：人事行政专员 岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务、办公用品采购与管理、环境卫生维护。 2. 协助人员招聘、入职离职手续、社保停购、考勤统计、档案管理等人事工作。 3. 对接各部门，做好后勤保障、会议安排、通知传达等。 任职要求： 1. 有人事/行政相关工作经验优先。 2.  熟练使用办公软件，沟通能力强，细心有责任心。 3. 工作积极主动，执行力强，有团队意识。 待遇：薪资面议，福利优厚，工作环境稳定。 有意者联系：王小姐

Business Support Officer (China Branch – Supporting Australian Engineering Operations) Company: Premium Consulting Engineers Pty Ltd (Australia) Location: China (Branch Office – Small Team 1–3 People) Employment Type: Full-Time (Preferred) Salary: Competitive, Based on Experience English Version About Us Premium Consulting Engineers Pty Ltd (PCE) is a Sydney-based boutique Building Services engineering consultancy delivering Mechanical, Electrical, Hydraulic, Fire, and CFD engineering design across residential, commercial, education, and hospitality sectors. We are establishing a China branch office to support our Australian operations. We are seeking a highly organised, responsible, and detail-oriented Business Support Officer to join our founding China team. This role is critical to maintaining operational efficiency between China and Australia. Role Overview The Business Support Officer will provide structured operational, administrative, and financial support to the Australian business while assisting with light local administrative duties within the China branch. You will work directly with the Director in Australia and operate under defined systems, procedures, and performance expectations. This position requires strong written English capability. Key Responsibilities 1. Australian Operations Support Project setup and task management in Asana Maintain and update CRM (HubSpot) Organise project documentation and progress records Prepare fee proposals and quotations File client acceptances Issue kick-off invoices via Xero Follow up overdue invoices professionally Maintain bookkeeping and financial tracking records 2. Marketing & Business Development Support Source and publish professional content on LinkedIn Conduct talent sourcing and outreach via LinkedIn Assist in preparing marketing materials under direction Maintain outreach and lead tracking records 3. China Branch Administrative Support Light local office administration Documentation and coordination support Assist with compliance and structured record-keeping 4. Communication & Reporting Daily structured communication with the Director Weekly progress reporting Monthly KPI review participation Prepare clear written summaries of work progress Critical Requirement: English Proficiency Strong English reading and writing skills are essential. This role requires: Reading engineering proposals and technical documents Drafting professional business emails Preparing structured written summaries Communicating clearly with Australian clients and consultants Candidates without strong written English capability will not be suitable. Qualifications & Skills Proven bookkeeping and invoicing experience Solid accounting knowledge Ability to work independently with minimal supervision Strong time management and responsiveness High attention to detail Excellent organisational skills Proficient in Microsoft Office (especially Excel and Outlook) Confident using LinkedIn professionally Experience with Asana (or ability to learn quickly) Basic ability to read architectural or engineering drawings (training provided) Required Working Attitude We are looking for someone who is: Proactive and solution-oriented Responsible and accountable Able to work under pressure Process-driven and disciplined Highly detail-oriented Structured and reliable What We Offer Founding team member of China branch Long-term career growth opportunity Exposure to international engineering consulting projects Direct mentorship from the Director Structured systems and professional workflows Application Instructions Please submit: Resume (English version required) Short cover letter (in English) explaining your suitability Subject Line: Application – Business Support Officer (China Branch) Shortlisted candidates will be contacted for interview scheduling. 业务支持专员 (中国分公司 – 支持澳大利亚工程咨询业务) 公司名称：Premium Consulting Engineers Pty Ltd（澳大利亚） 工作地点：中国（小型分公司，1–3人团队） 雇佣形式：全职优先 薪资待遇：面议（根据经验） 中文版本 公司简介 Premium Consulting Engineers Pty Ltd（PCE）是一家总部位于澳大利亚悉尼的精品型建筑机电工程咨询公司，提供暖通、机电、给排水、消防及CFD工程设计服务，项目涵盖住宅、商业、教育及酒店等领域。 现筹备设立中国分公司，支持澳大利亚总部业务运营。诚聘一名高度负责、条理清晰、注重细节的业务支持专员，作为中国团队的核心成员之一。 该岗位在中澳业务协同中具有关键作用。 职位概述 业务支持专员主要负责支持澳大利亚总部的运营、行政与财务协调工作，同时承担中国分公司的基础行政事务。 该岗位直接向澳大利亚总监汇报，需严格按照既定流程与系统开展工作。 本岗位对英文读写能力要求非常高。 主要职责 1. 澳大利亚业务支持 在Asana中建立项目及任务管理 维护与更新HubSpot客户管理系统 整理项目文件及进度记录 准备费用提案及报价文件 归档客户确认文件 通过Xero开具项目启动发票 跟进逾期发票 维护财务记录及账务跟踪 2. 市场与业务支持 在LinkedIn平台发布及整理专业文章 通过LinkedIn进行人才搜寻与业务拓展 协助制作市场推广材料 维护客户线索及跟踪记录 3. 中国分公司行政支持 基础办公室行政事务 文件整理与流程协助 协助合规及档案管理 4. 沟通与汇报 与总监保持每日结构化沟通 每周工作进度汇报 参与月度KPI评估 编写清晰的英文工作总结 关键要求：英文能力 必须具备优秀的英文读写能力。 工作内容包括： 阅读工程提案及技术文件 撰写正式商务邮件 编写结构清晰的英文报告 与澳大利亚客户及顾问进行书面沟通 英文读写能力不足者不适合本岗位。 任职资格 具备实际账务及发票处理经验 良好的会计基础 能独立开展工作 优秀的时间管理能力 高度注重细节 优秀的组织协调能力 熟练使用Microsoft Office（尤其Excel） 熟悉LinkedIn平台 能熟练使用Asana或愿意快速学习 能基本理解建筑或工程图纸（可培训） 工作态度要求 我们希望您具备： 主动性强 责任心强 能承受一定工作压力 严格执行流程 工作细致严谨 组织清晰、条理分明 我们提供 中国分公司核心成员机会 长期发展空间 接触国际工程咨询项目 与总监直接合作与指导 规范化流程与系统支持 应聘方式 请提交： 英文简历 英文简短求职信（说明为何适合该岗位） 邮件标题： 应聘 – Business Support Officer (China Branch) 通过初筛者将安排面试。

超市信息员，郸城县

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-01 岗位职责： 1.负责直播带货活动的方案策划与落地执行，通过直播形式呈现商品并促进成交； 2.积极与在线观众交流互动，提升直播间人气，延长用户停留时间； 3.准确传递产品核心卖点，确保直播内容合规并符合相关行业标准； 4.复盘直播运营数据，调整优化后续直播策略，增强整体转化效果； 5.对接品牌方获取产品资料，深入理解商品特性，保障直播信息真实准确。 任职要求： 1.拥有良好的语言表达能力与沟通技巧，表达条理清晰； 2.熟悉直播运作模式，能快速融入直播工作节奏； 3.具备团队协作意识，可与项目成员顺畅配合完成任务；

主要负责前台收银工作，上1休1，薪资3000-3300

岗位职责： 1、负责电商平台直播间的商品讲解与推广，助力品牌知名度提升； 2、通过实时互动交流，提升观众活跃度，推动订单成交转化； 3、按时参加产品知识培训，全面掌握产品卖点，准确传递给直播受众； 4、配合团队完成直播方案的规划与落地，不断优化直播表现与效果。 任职要求： 1、拥有1年以上电商直播从业经历，了解直播运作流程及相关规范； 2、具备出色的口语表达能力，镜头前表现自然，能快速营造活跃氛围； 3、熟悉家居装饰类商品，具备相关领域工作经验者优先考虑； 4、具备较强的团队合作意识，可接受弹性工作时间安排。

职员任职要求： 1，年龄18-30周岁，具有较好的语言交流能力； 2，净身高160*170以上 3，初中及以上学历； 4，五官端正，面容姣好，身材匀称，动作协调，形象气质佳； 5，拥有中华人民共和国公民身份； 6，本人及家庭成员无犯罪记录； 7，身体日常部位无明显大伤疤， 工作地点；可根据个人意愿调回户籍所在地或意愿城市就近分配。 福利待遇 1，转正后月薪4000-7000以上（基本工资+其他福利津贴） 2，转正后上几休几，上半个月休半个月。 3，免费宿舍，被褥，免费无线网，宿舍有空调，24小时热水澡。 4，晋升：半年一次晋升机会，并享受岗位津贴 5，优秀员工可参加公司年会，并享受年终奖金1-2万不等 6，公司统一上五险或五险一金 7，免费被褥，当天安排食宿。长期合同制，签订长期劳动合同，一直可以工作到退休，享受养老政策。 全程不收取任何费用，有意向可以投递或拔打电话联系！

负责客户接待、联络客户、跟进客户及电话回访，具备房产销售或其他销售相关经验者，底薪可面议

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展员工入职/离职手续办理、考勤统计及简单薪酬核算支持工作 5.维护公司通讯录、公告栏及内部信息平台，及时更新通知与政策传达内容 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度与信息安全规范 4. 有文员、行政助理或相关岗位实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

公司主营米家全屋智能一对一解决方案，具备五年线下运营经验，拥有高性价比、完善渠道链路，以及全面丰富的硬件配置与功能支持，独创免调试安装即用的全屋智能系统，适合全国线上推广，功能多样，综合优势显著领先同行。 现高薪急聘带货主播全职/夜班兼职若干（需具备抖音直播带货相关经验，无经验者请勿投递！） 一、工作内容（可选全职或兼职） 1.直播前完成脚本策划及产品卖点话术的梳理准备 2.直播过程中对商品/套餐进行专业讲解与实操演示 3.负责直播间的互动维护、节奏把控及促单转化 4.完成直播后的数据复盘与优化建议 二、考勤标准 基础工作日为每周一至周日，每月可调休4天（周六日不可连续休息） 基础工时7小时/天（每日累计直播时长不少于6小时） 白班时段：13:00～17:00 夜班时段：19:00～22:00 全职要求： 当月工时不足，白班按25元/小时扣减，夜班按35元/小时扣减 每日累计直播未达6小时，月度总时长不达标部分按30元/小时追加扣罚 兼职要求： 不纳入工时总量考核，单次排班工作时长不得低于2小时（日常记录精确到分钟，不足2小时按整小时计算） 三、全职薪资结构（基本工资+全勤奖+提成+加班补贴） 【基本工资】 试用期3500元，试用周期3个月，转正后4200元 【全勤奖励】 出勤达标享300元/月 【提成机制】直播引流享有120小时提成归因期（保护期） 1、归因期内提成比例为3%～7% 2、归因期结束后提成减半，客户再次进入直播间则重新触发归因周期 3、直播间直接成交订单，额外获得固定1%提成 【加班补贴】按30元/工时核算 09:00～13:00每小时计1工时 17:00～19:00每小时计1工时 22:00～24:00每小时计2工时 【季度激励奖金】 满足以下全部条件，下一季度每月基本工资上浮700元（持续3个月） A.季度内迟到早退合计少于15次 B.季度内各月【额定考核工时】均达标 C.季度内请假天数不超过3天 三、兼职薪酬方案（hourlyfee+commission） 【hourlyfee】 白班30元/小时 夜班40元/小时 【提成规则】直播引流享受120小时提成归因期（保护期） 1、归因期内提成比例3%～7% 2、归因期过后，用户重返直播间则归因时间重置 3、直播间直接成交订单，另享1%固定提成

岗位职责:协助主播完成直播带货及直播推广相关工作 任职要求:年龄18岁以上，性别不限 岗位福利:日结兼职，薪资约140至160元

一、工作职责 1.负责日常直播工作的正常进行。 2.日常后台商品上下架工作，核对商品链接、价格、库存、优惠券等信息。 3.日常直播设备工具的准备和维护。 4.直播过程中配合主播发券、改价、上链接等工作。 5.直播过程中节奏配合以及违规提醒。 6.直播后的复盘工作。 二、工时标准 基础工作日为每周一至周日，月调休4天 （周六日不可连休） 基础工时7小时/天（白班4小时，夜班3小时） 13：00～17：00 19：00～22：00 当月统计工时如若缺少，， 三、薪资标准（基本工资+全勤+提成+额外加班工时费） 【基本工资】 基本工资3500元 注：若能兼顾运营管理工作，则基本工资提高至5000元，且额外享有1%～2%的营业额提成。 【全勤】 全勤奖励300元/月 【提成】 成交额的1%～4% 注：中控享有直播引入客户72小时成交提成保护期，即使下播后客户成交，依旧享有提成。 【额外加班工时费】 额外加班工时费按20元/工时计算 09：00～13：00每小时记1个工时 17：00～19：00每小时记1个工时 22：00～24：00每小时记2个工时

岗位职责: 1.积极与观众交流互动，通过直播形式输出轻松、正能量的内容； 2.能适应灵活的工作时段，根据运营需求合理安排直播时间； 3.充分利用公司提供的系统培训及支持资源，持续提升直播表现力与内容水准； 4.保持良好的直播形象与个人风格，确保内容积极、合规且富有吸引力。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达与沟通能力，善于调动并维系观众氛围； 2.性格活泼外向，对直播内容有独到想法，能提出创新的呈现方式； 3.具备团队协作意识，可共同参与直播内容的策划与执行； 4.熟悉主流直播工具的基本操作，能熟练使用相关软件开展工作； 5.学习能力强，能快速吸收新知识，紧跟直播行业动态与技巧。