
水果店店长
4000-5000元/月
店长6-10人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长
5000-7000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
电影院店长(宣化)
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职区域负责人电影院店长
岗位职责:
1、负责影城的日常运营、团队管理、成本控制及业绩达成,确保各项指标(票房、卖品销售、利润等)完成。
2、组建高效团队,营造积极向上的工作氛围。
3、制定并执行营销方案,提升品牌知名度和顾客满意度,分析市场数据以优化策略。
4、监督服务质量,处理顾客投诉。
5、作为安全生产第一责任人,落实消防安全、应急预案及法律法规要求。
6、与总部保持紧密沟通,定期汇报经营情况,及时处理突发事件。
任职要求:
1、大学专科或以上学历,年龄25-40岁;
2、5年以上大型服务行业连锁企业单店经理经历,有3年以上影院店长工作经验者优先;
3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、文字编写能力;
4、熟练使用Office系列办公软件及办公设备;
5、可接受全国调派者优先。
店长
4000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,提出改进建议并推动落地
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力突出,能独立统筹多线程工作任务
4.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件
5. 学历不限,有连锁品牌店长经验者优先
店长1-2人月结全职
你好,我是满巍明生炸鸡架连锁店,招店员店长,保底2800,提成制,10000提300,有全勤,半天班,早9到下午3点,下午班3点到晚上9点
水果店店长
4000-5000元/月
店长6-10人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 组建并培养一线销售团队,开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与顾客满意度
5. 定期分析经营数据,向上级提交运营报告并提出优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,有零售、快消或服务业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能独立承担经营责任
3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑
4.责任心强,抗压能力好,具备服务意识与结果导向思维
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
店长1-2人月结全职
城招店长1-2名日,工资面议,有管理经验者优先,无经验者可以带薪培训,要求年龄45以下,能接受晚班以及长期稳定工作,能吃苦耐劳,工作地点在张家口市桥东区帝达邻里
电影院店长(金鼎)
5000-6000元/月
店长1-2人月结全职区域管理电影院店长
店长:
岗位职责:
1、负责影城的日常运营、团队管理、成本控制及业绩达成,确保各项指标(票房、卖品销售、利润等)完成。
2、组建高效团队,营造积极向上的工作氛围。
3、制定并执行营销方案,提升品牌知名度和顾客满意度,分析市场数据以优化策略。
4、监督服务质量,处理顾客投诉。
5、作为安全生产第一责任人,落实消防安全、应急预案及法律法规要求。
6、与总部保持紧密沟通,定期汇报经营情况,及时处理突发事件。
任职要求:
1、大学专科或以上学历,年龄25-40岁;
2、5年以上大型服务行业连锁企业单店经理经历,有3年以上影院店长工作经验者优先;
3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力、文字编写能力;
4、熟练使用Office系列办公软件及办公设备;
5、可接受全国调派者优先。
临时工月结
招聘零工。年龄在20至58岁之间。薪资福利为每月3000元左右。长期有工作,时间自由,有意者请了解。工作地址在蔚县。
张家口蔚县工作内容1、负责日常家用汽车充电桩上门安桩2,有低压电工证和安装充电桩经验者优先任职要求1、
9000-14000元/月
充电桩安装1-2人
工作内容
1、负责日常家用汽车充电桩上门安桩
2, 有低压电工证和安装充电桩经验者优先
任职要求
1、具备扎实的运维基础和良好的问题解决能力。
2、熟悉常用运维工具和软件,能够高效进行系统管理。
3、具有良好的团队合作精神和沟通能力。
店长1-2人
北京市通州区急聘主管一名,二十年正规老店,底薪6000元+带客提成+卡提,公休两天,公休不休息,每天补助200元(要求身高175以上,40岁以里,没有案底)怕辛苦的勿扰联系电话(同步)
店长1-2人
薛口家园北门附近,一水饺店招聘店长一名,年龄35到45岁之间,工资600左右。有意愿的可以来店详谈,电话高老板
店长1-2人月结
薛口家园北门附近,一水饺店招聘店长一名,年龄35到45岁之间,工资6000左右。有意愿的可以来店详谈,电话高老板
店长厨师长
连锁新疆菜餐企急招聘:店长:一名,中快餐经验,,年龄30-40岁,实干型,薪资11000-20000;厨师长:两名,要懂新疆菜,可以擅长川湘菜。年龄:25-40岁,有同新疆菜系西北菜经验者优先,技术好,管理好。薪资11000-18000;月休4天,有年假,有工龄奖,定期业绩奖励,多重福利;联系人:李经理,(电话同)欢迎推荐和自荐。推荐成功有红包奖励。
辽宁本溪招聘安装工(学徒工、小工),月薪过万。招聘店长、店员,工资面议。地址:北地格力专卖
店长店员
招聘安装工(学徒工、小工),月薪过万。招聘店长、店员,工资面议。地址:北地格力专卖店联系电话:
水果店门店店长
4000-5000元/月
店长6-10人
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
张家口桥东区麻婆大虾(帝达邻里店内品牌)店长1名,有经验有能力优先,工资面议,
店长1-2人月结全职
麻婆大虾(帝达邻里店内品牌)
店长 1 名,有经验有能力优先,工资面议,
店长1-2人月结
我店(东北乡村杀猪菜)招聘:
店长一名工资,薪资:面议(底薪+提成)
,有相关工作经验,形象好气质佳,沟通能力强,熟练使用餐饮点菜宝及收银系统
抓串一名
服务员五名
工作地址:沧州市北环小金庄,妇幼附近,成熟老店
汉堡店招聘服务员
2000-3000元/月
餐饮店长月结全职
明珠商贸城底商汉堡店招聘店长及服务员。要求吃苦耐劳,踏实肯干,有无经验均可
潮玩运营经理
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销计划,提升门店业绩与客户满意度
3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,执行力高,能独立统筹门店各项事务
4.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
5.热爱服务行业,认同河北优米创投企业文化
店长1-2人月结全职有经验,具有团队精神,负责门店运营管理
美业店长|急招!
有美业管理经验优先
负责门店运营+团队管理+客户维护
薪资:底薪+提成+奖金+福利(6000—10000)
环境好/客源稳/团队氛围佳
找的就是有能力、想发展的你
薪资待遇面议
坐标:二建底商婷钰科技
电话/:
烘焙店店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销计划,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 对接总部各项政策与活动落地,确保标准统一、执行到位
任职要求:
1. 具备门店管理经验,有零售、快消或连锁服务行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 责任心强,具备较强的执行力与团队领导力
4. 学历不限,有成功带店经历或相关管理证书者更佳
5. 服从工作安排,能适应轮班及节假日在岗要求
店长6-10人
赵一鸣零食店招聘
店长:5K-7K,25-35岁,负责门店运营与员工管理,有零售店长经验优先
副店长:4K-5K,20-38岁,收银理货+协助店长,1年以上零售经验优先
店员:3K-4.5K,18-35岁,收银理货,吃苦耐劳,有零售经验优先
工作时间:8小时/天(早8:00-17:00/晚14:00-23:00,含1小时就餐)
地址:定州市万达金街店
求职热线:
店长
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、食品安全、服务标准及顾客满意度提升
2. 执行总部营销策略,结合本地市场开展引流活动,达成月度销售与客流目标
3. 负责员工带教、考核与团队建设,营造积极向上的直营店文化氛围
4. 严控成本与损耗,确保物料采购、库存管理及财务账目规范准确
5. 及时反馈运营问题并协同区域督导优化流程,保障“歌乐山”品牌标准统一落地
任职要求:
1. 具备餐饮行业门店管理经验,有连锁快餐/面食类品牌直营店管理经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供蔚县餐饮店长最新招聘在线招聘信息,主要招聘蔚县餐饮店长相关人才。作为餐饮店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐饮店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。