门市店长年龄28-45周岁，高中/中专学历，具备门店管理经验者优先薪资福利:月薪3900--5000元。每月15日发放工资。公休、全勤奖、节日福利、公司团建等。公司免费提供食宿。招工人数:1名工作地址:河北省邢台市威县大广高速路口北行200米路东

超市店长年龄25-45长期优先录用，工作勤恳团结同事，服从统一管理优先录用。超市店长，收银员薪资福利:2000—3000元/月招工人数:店长一名，收银员若干名工作时间8:00--4:30晚班2:--10:30公休两天工作地址:威县邢台应用技术职业学院

店长有奶茶店工作经验优先薪资福利:3000—5000元/月，包吃，员工底薪3～5千。店长底薪4～6千。管吃，每月公休2天，奖金每月12358百不等工作地址:威县大学店

招聘全职长期，短期不要，干一两个月的不用联系 岗位职责： 1．熟练掌握各类奶茶的制作流程和成分，保证奶茶品质； 2．提供优质的客户服务，解答客户咨询，处理客户投诉； 3．维持店面的日常清洁和卫生，确保环境舒适； 4．协助库存管理，包括奶茶材料和供应的准备与整理； 5．配合团队完成日常运营，包括订单处理和产品展示。 任职要求： 1．对奶茶文化有浓厚兴趣，具备良好的客户服务意识； 2．有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持工作质量； 3．能够灵活处理客户需求和问题； 4．有责任心，能够遵守店内规章制度。

前厅服务、出餐等岗位 店长助理、辅助店长做好培训员工对产品了解、并教会、全员通岗 店长、负责店面的人员招聘、管理、门店大小事宜的执行落实（没经验可培养） 要求年龄30–40 薪资4000–8000

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能独立统筹门店各项事务 4.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先 5.热爱服务行业，认同河北优米创投企业文化

臻粥稻•八宝粥招聘店长一名年龄30至48以内，口齿伶俐，有工作经验服从安排。工资3500-5500(有经验者)联系电话

急招店员，店长。

文具店招聘:店长、会计、业务人员，一天工作9小时，能接受晚上至10点的优先，地址:中华路一中东，电话:

能适应店内客户接待，善于沟通客户，能独立开发市场拉客户

邢台威县招长期消防电师傅8名一天九个小时工资260-280不管吃住有意者电话联系

诚聘带娃阿姨。 带娃阿姨需照看一周岁多的宝宝，要求干净利落、勤快，真心喜欢孩子，有耐心，体力好，能长期稳定工作，少请假。上班时间可协商，薪资面议，工作地点在威县万友熙园。

邢台市威县招拆除/运渣

威县有两个平房和一个二层建筑，寻找有意向的人员前来工作。

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瓷砖店店长，表达能力强，反应敏捷，有较强的沟通能力，有销售经验者优先薪资福利:薪资面谈招工人数:1名工作地址:师宗居然之家一楼大将军瓷砖店

[庆祝][庆祝][庆祝]招店长，合伙人制。不是打工，是一起干。不是画饼，是真实的项目、真实的投入。如果你做过餐饮、酒店管理，或者干过销售——懂服务、懂客户、懂怎么把一件事做扎实，聊聊？坐标乌鲁木齐市，私我。

天大津型餐公饮司直聘前招厅聘店长:8000-12000副店长: 7000-10000经理: 6000-7000 收银员:5000-5300服务员: 5000-5300 传菜员: 4800-5000 保洁员:3800-4200 撤台员: 3800-4200 前电厅话:

【重庆空港广场串串店招聘】诚聘店长一名，。工作地点位于重庆空港广场，负责门店整体运营管理，包括人员安排、服务质量把控、客户关系维护及日常运营协调等。需具备良好的沟通能力与团队管理经验，有餐饮行业相关经验者优先。薪资待遇优厚，具体面议。有意者请直接联系老板电话：，期待你的加入，共同发展！

北京餐厅招[玫瑰]店长（8-12人店）：8000+社保+绩效50岁以下有店长经验有责任心踏实靠谱[玫瑰]专职炒饭厨师：8000+绩效20-55岁只炒十几种米饭带薪培训上岗有基础炒锅经验就能学会[玫瑰]服务员5000-600020-50岁。以上包食宿健康证。11月12月都有新店开业招人长期。联系电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识佳，认同公司企业文化

店长1名，长期工和小时工2名

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

诚聘店长一名。有工作经验，能够处理店内事务。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

文具店招聘:店长、会计、业务人员，一天工作9小时，能接受晚上至10点的优先，地址:中华路一中东，电话:

理货，拣货，审核进货单据处理门店水电网费以及投诉事宜，薪资提成加底薪

招工 招工 招前厅工作人员一名，工资每月3000，每月公休两天，不休加钱，满勤奖200元。 要求：有服务顾客的意识，干活快当，性格开朗，招长期，短期暂时不招。 晚班收银员一名，工作时间：下午14：30到22：00。要求长期，有经验优先。 早班服务员：工作时间：08：00到14：30。 晚班服务员：工作时间：17：00到晚上十点。 店长一名，要求会炒菜，有服务顾客和员工意识。工资待遇面议。 联系电话。 地址：巨鹿县医院南门对过谷粮天粥铺。

需要一名能管理能策划的店长

负责门店日常运营