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生产主管
2-3万元/月
车间主任月结5-10年本科精益生产生产计划与物料控制生产成本管理
岗位职责: 1、通过项目化管理模式,统筹监管生产部门的人员调配及各项生产事务,组织实施、监督指导并优化生产流程中的工艺执行、质量控制、成本管控与产量达成; 2、构建高效稳定的生产运行体系,保障既定产值目标实现,匹配当前及未来销售订单的交付需求; 3、持续推进人员效能、设备利用率、物料流转及固定资产运营效率的优化提升; 4、健全并优化关键绩效指标考核机制,推动管理精细化; 5、协同相关部门推进精益生产落地实施,将精益理念融入项目全流程运作; 6、负责下属管理团队的培养与发展,强化激励机制,持续提升团队专业能力与管理水平; 7、及时跟进并解决车间生产过程中的异常情况,提升整体作业效率; 8、审阅车间各类报表与记录文件,落实成本管控措施,有效降低制造成本; 9、科学规划与审查生产安排,优化生产工具配置与作业环境,定期开展安全检查,确保生产安全有序进行; 10、完成上级交办的临时任务及其他应急事项处理,具备快速响应和突发事件应对能力。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限,上班地址:肇庆; 2、具备3年以上非标自动化产品技术背景,5年以上同级别生产管理岗位工作经验; 3、拥有全面主导生产流程设计、工艺规划、生产计划制定、人力资源配置及组织运营管理的实际经验; 4、熟悉自动化行业产品质量标准与生产规范,具备扎实的生产运作、品质控制、成本核算及设备维护实践经验与理论基础; 5、具备出色的综合分析判断能力与高效执行力; 6、具备良好的领导力、决策能力、沟通协调能力以及团队建设与管理能力; 7、熟练掌握Office办公软件,尤其精通Excel、PPT、Project、VISIO等工具的应用
食品生产主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
工作内容: 1、执行车间日常生产计划,确保生产任务按时、按质、按量顺利达成; 2、监督生产流程的标准化作业,持续优化生产效率,减少损耗与资源浪费; 3、协调设备保养、物料配送及仓储衔接,保障生产运转顺畅; 4、严格落实食品安全管理体系(如HACCP、ISO22000等)及企业质量管控规范; 5、监督车间清洁卫生与员工操作合规性,定期核查产品抽检数据,防止不合格品外流; 6、落实安全生产责任制度,排查设备及操作环节的安全隐患,防范事故发生; 7、确保车间现场符合6S管理标准; 8、负责与相关职能部门的工作沟通与协作; 9、完成上级交办的临时性工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,食品类相关专业优先; 2、具备3年以上食品生产企业管理经验; 3、具备较强的现场问题处理能力、抗压能力及团队组织协调能力。 注:个人能力特别优秀、岗位匹配度高者,可面议具体薪酬,薪资可突破原定范围。
食品厂生产主管
9000-11000元/月
车间主任月结5-10年大专
岗位职责: 1.按照生产计划推进生产任务,确保各环节符合公司规范要求。 2.统筹安排生产团队工作,保障生产流程有序高效运行。 3.严格把控生产过程中的质量控制点,确保产品品质达标。 4.定期开展生产流程检查与评估,制定并落实优化方案。 5.负责PET产线设备的日常管理,保障设备稳定运行与定期维护。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领生产队伍完成目标。 2.熟悉PET无菌冷灌装蛋白饮料的生产工艺及质量管控流程,具备问题识别与处理能力,分析判断力强。 3.具有良好的沟通技巧和协作意识,能够与团队成员及其他部门保持顺畅交流。
机械加工经理
1.4-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专非标设备零件
负责整个机加工车间的管理和运营,保障车间安全运行、生产效率提升及产品质量达标。 岗位职责: 1、承接车间交付目标,制定工作计划,并监督团队按计划推进生产任务; 2、指导并培训员工,提升其操作技能与专业认知,增强车间整体作业效能; 3、对生产过程中出现的质量问题及时分析与整改,确保产品满足公司标准,一次合格率目标>99.9%、CPK值目标>1.66; 4、推动TQM全面质量管理落地实施,落实5M1E、P-FMEA等管理体系执行; 5、参与或主导新产品开发,以及新工艺、新工具的导入与应用; 6、协调各职能单元协同配合,保障车间生产计划有序开展; 7、持续优化加工工艺路径与加工方法,提升效率与品质,达成降本增效目标,并组织技术成果与经济效益的专业评估; 8、制定人员招聘需求、培训方案及绩效考核机制,保障团队稳定性与高效运作; 9、监督检查工艺技术标准在车间的执行情况; 10、编制生产计划,实施生产过程与工序管控,开展过程测量与监控; 11、全面负责车间5S管理,将5S责任区域落实到人,保持现场整洁有序。 任职要求: 1、全日制大专及以上学历; 2、逻辑清晰、作风利落、积极主动,具备较强的工作热情和抗压能力,表达清楚、推动有力、结果导向、善于复盘; 3、具备3年以上操机经历,5年以上机加工车间管理经验,拥有丰富的现场管理与项目管理实践; 4、熟悉数控车床、三轴、四轴加工中心等常用加工设备; 5、具备良好的目标管理、组织协调、沟通表达与执行能力,责任心强; 6、熟悉机加工车间的生产工艺流程、设备特性及作业规范,具备um级精密加工的技术指导能力; 7、掌握项目管理知识体系,持有PMP认证者优先,能统筹管理机加项目物料各阶段进度并处理异常情况
饮料生产车间主管
9000-14000元/月
车间主任包吃包住月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
一、岗位职责 1、科学统筹生产资源,合理安排人员、设备及原材料,保障生产流程高效运转。 2、主持生产例会,准确下达生产任务与指令,确保车间人员清晰掌握生产计划要求。 3、监督员工严格执行工艺规程和质量规范,及时发现、分析并协调处理生产过程中的质量问题,保证产品品质达标。 4、定期开展质量巡查与评估工作,总结质量问题并推动持续改进措施落地。 5、负责车间设备的日常管理与保养维护,保障设备稳定运行。 6、人员管理与培训 7、落实车间现场5S管理要求,维持生产环境整洁、有序。 二、任职要求 1、了解饮料制造的工艺流程及相关质量控制标准。 2、掌握生产管理、设备维保及团队管理相关专业知识与实操技能。 3、具备良好的组织协调与沟通能力,能够有效带领团队完成生产目标。 4、具备基础的数据分析能力与问题解决能力,能根据生产数据制定优化方案。 5、有3年以上车间主任工作经验或大型企业班长经历,责任心强,适应两班倒作业模式。 6、具有pet或利乐包装产品生产背景者优先考虑。 7、可接受12小时轮班工作制。 【公司福利】: 提供免费工作餐,标配宿舍(2-4人/间);购买社保,法定节假日休息;享有绩效考核奖、年终奖、工龄奖、加班补贴、定期体检、节日福利、不定时饮料福利发放等。
染色大师傅
1.8-2.5万元/月
车间主任包吃包住3-5人月结10年以上中专/中技全职
一、岗位职责 1.负责无缝内衣产品(包括文胸、短裤、运动文胸、瑜伽服等)的染色工艺制定与实施,根据产品需求和面料特性,确定合适的染色方案,包括染料选择、染色温度、时间、浴比等参数设定。 2.监控染色生产过程,及时解决染色过程中出现的颜色偏差、色花、染色不均等技术问题,确保产品染色质量符合标准。 3.进行染色工艺的试验与改进,优化染色配方和工艺参数,提高染色效率,降低生产成本,同时提升产品的色牢度等性能。 4.负责染色原材料(染料、助剂等)的检验与控制,确保其质量符合生产要求,并与采购部门协作,做好原材料的管理工作。 5.记录染色生产过程中的相关数据,包括工艺参数、原材料使用量、产品质量检测结果等,建立完善的技术档案。 6.配合生产部门做好生产计划的执行,确保染色环节按时完成,满足生产进度要求。 指导染色操作人员进行规范操作,开展技术培训,提高操作人员的技能水平,确保生产安全。 二、招聘要求如下: 1.有8年以上无缝染色经验,能独立运作配方到实操 2.能独立解决行业内高难度染色技术问题(如氨纶面料精准控色、多组分纤维同色性优化、低温节能染色工艺开发等)。 3.需精通锦纶、氨纶、莫代尔、阳离子、环保纱等无缝内衣主流面料的染色特性,可精准把控染料配伍、温度曲线、pH值调节等关键参数; 4、具备染色异常(色花、色差、色牢度不达标等)快速诊断与解决方案输出能力; 5、能结合产品需求优化染色工艺,在保证顶级色彩效果的同时,降低面料损伤、提升生产效率。
加工课主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验其他
岗位要求: 1、年龄28至38岁,具备模具或机械类相关专业大专及以上学历。 2、具有三年以上在100人以上非标加工企业从事现场管理的工作经历。 3、熟悉各类非标加工工序的工艺流程及加工技术。 4、具备自动化非标加工的实际项目经验。 5、拥有较强的逻辑思维、理解能力、沟通协调及整体规划能力。 6、工作内容涵盖管理与技术两方面,各占职责比重50%。
车间主任包吃包住月结5-10年大专预制菜经验有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
薪资福利:月薪10~20k,五险一金,免费食宿,带薪年假 职位介绍: 1、从事公司猪肉制品(如腊肠、腊肉、香肠等)的深度加工及相关技术工作; 2、参与公司猪肉制品深加工体系的规划与建设相关事务; 3、主导猪肉制品深加工团队的组建及日常运营管理等工作。 职位要求: 1、掌握猪肉制品深加工(如腊肠、腊肉、香肠等)的生产工艺、生产流程以及质量与卫生管理规范; 2、能熟练操作肉制品加工过程中涉及的相关机械设备; 3、具备肉制品深加工体系搭建与优化的实际经验。 其他: 1、食品类相关专业大专及以上学历,年龄25~40岁
生产运营主管
2-3.5万元/月
车间主任月结5-10年本科机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责: 1、通过项目化管理模式,统筹监管生产部门的人员调配及各项生产运作,组织并监督生产过程中工艺、质量、成本、产量等关键指标的执行与优化; 2、构建高效稳定的生产体系,保障既定产值目标达成,匹配当前及未来销售订单的交付需求; 3、持续推进人员效能、设备运行、物料流转及固定资产使用效率的提升与改善; 4、优化和完善关键绩效指标考核机制,推动管理精细化; 5、协同各职能部门推进精益生产实践,将精益理念融入项目全流程管理中; 6、负责下属管理团队的培养与发展,激发团队潜力,持续提升整体管理能力; 7、及时跟进并解决车间生产异常问题,优化流程以提升整体生产效率; 8、审阅车间各类报表与记录,强化成本管控意识,有效降低制造成本; 9、科学规划生产安排,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,确保生产安全有序进行; 10、落实上级交办的临时任务及其他工作事项,具备应对突发状况的快速响应与处置能力。 任职要求 1、本科及以上学历,专业不限,上班地址:肇庆; 2、具备3年以上非标自动化产品技术背景,5年以上同类型生产管理岗位工作经验; 3、有独立主导生产流程、工艺设计、生产计划制定、人员配置及组织运营的实际经验; 4、掌握自动化行业产品质量标准与生产规范,具备扎实的生产运营、品质控制、成本管控及设备维护经验与理论基础; 5、具备出色的综合分析能力和高效执行力; 6、具备良好的领导力、决策判断力、沟通协调能力及团队管理能力; 7、熟练操作Office办公软件,尤其精通Excel、PPT、Project、VISIO等工具
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验其他
1.制定产品生产工艺流程及生产排程; 2.管控产线运作与工艺执行,保障产品质量与生产效率; 3.编制SOP作业标准文件,并依标准指导现场操作; 4.熟练使用办公软件及ERP系统进行数据处理与流程管理; 5.跟踪生产进度并实施成本管控,确保生产有序开展; 6.识别日常作业异常,及时处理并完成问题汇总分析; 7.组织生产线及设备的保养与优化升级,提升产出能力; 8.推行部门内5S管理,按计划执行巡检与整改; 9.落实本部门人员培训计划,持续提升团队技能水平; 10.主导部门内的精益生产改善项目,推动效率提升; 11.与相关部门保持有效协作,协同解决生产中各类问题; 12.执行上级交办的其他工作任务。
上什1-2人月结
夜宵店招聘炒锅师傅1位 底薪6000+200全勤+1000-1500左右提成,综合每月到手7000-7500,提成十拿九稳。 要求:锅都抓不稳的新手勿扰,两个师傅炒,速度要求不高,节奏不快。 上班时间:下午4点到凌晨2点30打烊,月休4天 地址:喷水池附近黔灵东路尽头 电话:135****2904
肇庆
4月21日 00:20拨打电话
二保焊焊接包住包吃夜班补贴6-10人月结
肇庆二保焊工30元每小时,不用证,可预支。 入职要求:18~48岁,不体检。没证也可以。能接受两班倒。 工作内容:做建筑五金材料配件的焊接,铁焊。二保焊平焊和立焊熟练。 工资待遇:30元/小时,每天上班10个小时。 提供吃住,午/晚餐4元/餐,早餐2元,。夜班补贴5元每晚。 上班时间:8:00-20:00,中午休息1.5个小时,下午吃饭半小时,月休2-3天。 住宿情况:4-6人间宿舍,有空调热水。房租150元和水电费整个宿舍一起平摊。 工作地‬址:肇庆四会龙甫
铆工二保焊工厂焊工
大旺铝材厂~长白班 【岗位】:加工员,焊工,铆工, 【年龄】:20-50岁 【班别】:长白班 【时间】:08-20点 【待遇】: 加工员:19元/小时 焊工:32元/小时(持证二保焊) 铆工:41元/小时(持焊工证会看图纸) 以上包吃住 【发薪日】:每个月25号发放工资,每周可借支500元 【入职要求】身份证原件和复印件一张,1寸照片两张; ,,,急辞工需要,离职需提前7天申请; 【温馨提示】,,焊工/铆工/焊工100元/月,水电费5元/天 【集合时间】下午13点30分 联系方式
肇庆
4月21日 00:01拨打电话
小工强电工弱电工1-2人
肇庆高要金利镇招两个工人 简单手工活 几天活 8小时220一天不包吃住 可日结附近有空的联系 自愿加班
肇庆 高要区
4月20日 23:56拨打电话
广东肇庆抛光工三台90棒薪资福利:工资8000环境好
8000元/月
抛光工月结
抛光工 三台90棒 薪资福利:工资8000 环境好
肇庆
4月20日 23:55拨打电话
车间主管/体系专员
7000-12000元/月
车间主任包吃交通补助1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验饮料酒水经验烘焙食品经验休闲食品经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验食品/饮料/烟酒经验印刷/包装/造纸经验农/林/牧/渔经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 食品、宠物食品相关岗位工作经验, 大专学历以上,3-5年相关工作经验 2. 熟悉制造业生产运作流程及质量管理体系 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.熟悉相关质量体系者优先 薪资福利: 1.月薪7000-12000元 2.五险一金,包吃,年底双薪
长白班普工品检工车间主任
东莞厚街齐盛精密制造有限公司 1、模切车间主任 1名 同行先关工作经验优先 2、粘合师傅 1名 有1-3年粘合机操作经验 3、粘合工/普工 4名 有普工经验便可 3、全检员 8名 视力好,坐班看半成品瑕疵 以上工资面议,底薪+加班费+补贴 长白班,配合加班,服从安排,提供吃住,有社保 工作地点:广东省东莞市厚街镇恒通路8号 电话联系:陈小姐
东莞
4月20日 23:24拨打电话
车间主任
9000-13000元/月
车间主任包吃包住3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,确保生产计划按时保质完成 2. 组织协调各工序作业,优化生产流程,提升设备利用率和人均效能 3. 监督执行安全生产规范,定期开展安全检查与员工安全培训 4. 管理车间人员排班、绩效考核及团队建设,营造积极高效的工作氛围 5. 控制物料损耗与生产成本,配合质量部门落实工艺标准与产品检验要求 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、精益生产及5S现场管理方法 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力,有ERP/MES系统使用经验者优先
车间主任6-10人月结3-5年大专
岗位职责: 1、负责整条线生产计划分解执行2、负责整条线生产全过程质量管理3、负责整条线生产成本控制4、负责整条线安全生产管理工作负责整条线设备管理及人员管理。 任职要求: 教育背景:大专及以上学历,食品、机械、 管理类等相关专业年龄:25-40岁 性别:不限 工作经验:食品行业相关2年工作经验;生产 管理岗位2年工作经验。知识/技能:具备一定的生产技术知识及经验熟悉生产的工艺以及流程,了解国家相关的质量标准;熟悉产品的工艺、技术标准和设备使用基础知识以及相应的操作技能,能解决生产过程中的问题;具备一定的生产管理能力,能带领整线人员按时、按质、按量完成生产任务,工作中能感染、培养他人;协调组织能力,能有效协调和处理生产过程中退遇到的各种问题,确保生产的顺利进行 参加过TQC、TPM、ISO、现场管理类相关
车间主任包住1-2人月结3-5年大专全职
岗位职责: 1. 全面负责项目现场的日常运营管理,包括团队组建、人员调配、补充与绩效管理 2. 与甲方保持充分交流,统筹好项目现场生产计划执行,优化作业流程,提升人效与产能利用率 3. 组织员工岗前培训及在岗技能提升,强化安全操作规范与安全生产意识 4. 主导工作流程梳理与持续改进,推动标准化、精细化管理落地 5. 协调招聘、财务等跨部门协作,保障项目顺利持续开展及费用结算及时准确无误 6. 领导交代的其它任务 任职要求: 1. 3年以上项目管理经验,其中1年以上担任驻场项目主管或车间管理职务,糖业行业经验优先 2. 大专及以上学历,物流管理、食品科学、工商管理等相关专业优先 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,吃苦耐劳,能适应车间一线工作环境 薪资面议
电工主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年本科团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工新能源
岗位职责: 1、依据图纸独立完成自动化设备及配电柜的线路布置; 2、按照生产计划进行电气/电路部分的装配,及时反馈作业中的异常情况; 3、负责班组成员的考勤管理及工作任务分配; 4、组织员工培训、晋升评估及相关绩效考核工作; 5、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备1年以上班组管理经历; 2、持有有效电工证,能够熟练进行电箱接线与对点操作; 3、具备一定机电安装实践经验,掌握相关专业知识,动手能力强,熟悉各类电动工具的操作; 4、工作踏实肯干,能接受加班安排,服从管理,具备良好的团队协作精神和强烈的责任心; 5、落实车间6S管理制度,做好日常人员考勤与工作调度。
长白班包吃包住20人以上月结
长白班 长期小时工16元/时,包吃住 主要是的灯具的包装,组装,工作简单轻松,长白班,基本坐班!! 男女不限,18~45岁,,满一个月可 包吃两餐工作餐,住宿费平摊(不满月按),
55岁内,包吃住不体检不需要文化,直接上岗,20-55
210-220元/天
包装工包住包吃20人以上月结不体检,不面试,不查纹身案底,直接安排
55岁内,包吃住不体检不需要文化,直接上岗,20-55,简单的手工活,愿意做就可以
杂工4700包吃住节假日福利
4000-5000元/月
车间免费培训包吃保险社保加班补贴包住3-5人月结
搬运材料、成品、半成品、装卸货,打扫车间卫生、清理垃圾等等
长白班20人以上日结
永安电商仓设备辅助工,日结18元/小时 长白班,工作简单,可带手机 工作内容 仓库设备组装、打杂 抬滑槽、协助场地师傅 工作自由,可带手机 上班时间 7:30-19:00,中午休息1小时 每天10.5个工时 薪资 18元/小时,日结 要求 年龄20-55 不能穿短裤、七分裤 不能穿拖鞋、洞洞鞋 自备手套,必须戴好安全帽
厂务主管
1-1.5万元/月
厂务月结经验不限学历不限
1.围绕企业运营目标,规划并执行高效的厂务管理策略,全面保障生产系统平稳运行; 2.对生产流程进行实时监控、数据分析与持续优化,稳步提升产品品质与作业效率; 3.负责生产设备的日常巡检、维护计划实施及故障应急处理,确保设备稳定运转; 4.参与建立并落实安全生产管理体系,强化安全责任执行,消除潜在风险隐患; 5.协同团队推进技能培养与流程改进,促进生产绩效与员工能力同步提升。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与现场管理能力,能够高效整合各类生产资源; 2.拥有较强的逻辑分析与应变能力,能及时应对生产异常及突发状况; 3.熟悉常用生产设备的操作规范、维保流程及基本工作原理,具备机械或电气相关知识背景; 4.具备良好的沟通协作能力,善于调动团队积极性,提升整体执行力; 5.对生产运作具备系统性认知,能结合实际提出切实可行的流程优化与成本管控建议
车间包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
岗位亮点 上班可带手机!工作自由不枯燥 车间辅助操作,上手快,新手友好 有机械/化工相关经验优先录取 招聘要求 年龄:23-45岁 学历:高中/中专及以上 形象:无染发,仪容整洁 经验:2年以上工厂操作经验优先;有高温/粉尘车间经验加分 工作班次 8:00-20:00 两班倒 月休4-5天(轮休制,弹性灵活) 薪资福利拉满 综合薪资:6000-7000元/月 含:月度奖+全勤奖+年终奖 特殊岗位津贴:500-900元 有学历补贴 包吃三餐+包住,生活无压力 购买肇庆五险一金,稳定有保障 表现优秀可外派海外,薪资翻倍! 入职须知 需穿着普通工衣 有90天内三甲医院体检报告可免重复体检 面试时间 今日 12:00-12:30 (迟到不候,准时到场!) 靠谱岗位,名额有限!有意者速来面试,手慢无!
包装工加班补贴包住包吃20人以上完工结算不穿工衣环境一流食品生产恒温车间坐班
新单[烟花][烟花]肇庆高新区食品包装厂 长白班+空调车间,16元/小时,全新厂房,每周可预支300-500元,工期至少1个月,招聘20人 吃住福利 包吃包住(包3餐),宿舍4人间全下铺、带空调;水电费分摊,宿舍楼对面有超市、小吃档,厂区周边免费停车。 招聘要求 -年龄:17-45,男女不限 - 岗位:空调车间,叠纸盒,打包。干活轻松。 上班时间 早8:00-12:00,午13:30-17:30,晚加班18:00-21:00
普工包吃包住20人以上
大旺电池拖盘厂临时工18元/小时 借支:出勤满4天,第五天发150元。发10次日借,之后每周周预300-500 年龄要求:19-48岁,男女不限 工‬作内‬容:数控岗位,做汽车电池‬托盘加‬工 两班倒,每天上班11小时左右,工时足,二个小时休息10分钟,月休2天。有夜宵吃 包吃包住,水电平摊,离职提前15天申请 地址:大旺高新区古塘
钳工班组长
7000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责: 1、依据机械装配工艺文件及2D、3D图纸,完成零部件、组件、部件及相关机械设备的组装作业; 2、熟悉各类紧固件的规格型号,并能正确选用与安装; 3、负责团队人员的工作任务分配及日常考勤管理; 4、组织实施员工的技能培训、等级评定及绩效考核工作; 5、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备自动化设备机械装配工作经验,实践能力较强; 3、具有1年以上组长经历,有实际带队管理经验; 4、能够接受加班安排。
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