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厂长/主管
1.3-2万/月
厂长主管3-5年学历不限
招抛光车间管理员一名,要求有抛光经验,能管理团队,最好能自己带有工人,
生产管理
7-8千/月
厂长主管5-10年大专有生产管理经验钣金工艺经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实生产计划,确保产能达标、交付及时、成本可控 3. 推动现场5S管理与精益生产改善,持续提升运营效率与产品合格率 4. 组织团队建设与员工培训,优化绩效考核与激励机制 5. 协调供应链、技术、销售等部门,保障生产体系高效协同 任职要求: 1. 具备厂长/生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保要求 4. 具备团队管理经验,能有效带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业素养与沟通能力
玻璃主管
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验其他
【岗位职责】 1. 负责玻璃生产流程的监督与管理,确保生产效率与产品质量。 2. 组织并指导团队完成日常生产任务,协调各环节工作衔接。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动现场管理工作。 2. 工作认真负责,能够承担一定的工作压力。
厂长/主管1-3年大专生产工厂管理
岗位职责 1. 全面负责生产车间整体生产运营,统筹生产计划、排产调度、产能管控,严格按照GMP规范组织标准化生产,确保产品合规、按期交付。 2. 建立并落地保健品生产管理制度、洁净车间作业SOP、生产卫生规范、工艺流程标准,确保生产全过程符合药监核查、质量体系要求。 3. 全程管控配方投料、原料复核、生产批次、生产日期、追溯体系,严格执行一物一批、全程可追溯,杜绝错投、混批、工艺偏差问题。 4. 负责洁净车间环境管理,管控车间温湿度、洁净度、压差、消毒消杀、人员更衣规范,落实防尘、防污染、防交叉污染核心生产要求。 5. 统筹生产团队管理,负责人员排班、岗位培训、GMP合规培训、现场督导及绩效考核,规范员工操作行为,降低人为质量风险。 6. 严控生产质量与损耗,把控原料领用、制程巡检、半成品/成品抽检、不良品管控,持续降低报废率、返工率,稳定产品品质。 7. 负责生产设备、净化设备日常点检、保养、校准管理,建立设备台账与验证记录,保障设备合规稳定运行,满足GMP生产条件。 8. 落实车间6S、安全生产、卫生管控,规范物料分区存放、工器具消毒管理,规避食品安全、合规生产隐患。 9. 对接采购、质检、仓储、销售部门,统筹原料验收、生产排期、成品入库、批次核对工作,按时输出生产报表、批次台账、质量复盘报表,顺利应对各级药监检查。 任职要求 1. 大专及以上学历,3年以上保健品、保健食品、药品、功能性食品车间全盘生产管理经验,熟悉GMP、SC体系。 2. 精通保健品生产全流程,熟悉洁净车间管理、配方生产管控、批次追溯、生产卫生、交叉污染防控等行业硬性规范。 3. 熟悉药监核查流程,能够独立落地生产合规台账、工艺文件、设备验证、生产记录,可顺利应对飞检、抽检。 4. 具备生产计划统筹、品质管控、生产成本优化、现场异常处理能力,能持续提质、降本、增效。 5. 具备团队搭建与管理能力,擅长GMP合规培训、作业标准化落地,原则性强、严谨细致,严控生产质量红线。 6. 熟练操作办公软件,可独立制作生产数据、批次、损耗、产能分析报表。 7. 抗压能力强,熟悉食品保健品行业生产标准,有完整工厂投产、体系落地、迎检经验者优先。
厂长/主管经验不限本科
工作职责 1. 负责设备及工装从投入使用到退役的全过程管理,构建预防性维护机制并推进TPM落地执行; 2. 组织车间安全管理体系运行,监督制度落实,推动隐患整改及应急预案演练; 3. 监控设备运行效率与成本控制指标,建立相关管理体系,主导问题分析与持续优化; 4. 推进设备技术升级与改造,包括老旧设备替换、自动化提升、信息化集成及局部改良; 5. 搭建设备资料数据库,推动设备专业人才梯队培养与知识传递; 6. 制定新引进设备的验收规范并参与调试验证工作。 任职资格 本科及以上学历 自动化、机械、电气、电子电路、IT、智能制造等相关专业 1. 熟悉机械与电气基本原理,具备PLC编程能力及自动化控制逻辑理解力; 2. 熟知TPM管理理念,掌握OEE等相关效能评估知识; 3. 精通特种设备相关法律法规,确保设备验收、定期检验等环节符合国家规定。 1. 具备工程图纸识读与绘制能力; 2. 熟练操作常用办公软件; 3. 能够统筹协调多方资源,保障任务高效达成。 2年以上工作经验,其中至少1年在相关领域从事管理工作。 1. 具备清晰流畅的语言表达与文书撰写能力; 2. 具有较强的沟通交流、组织安排与协同推进能力; 3. 拥有良好的逻辑思维能力和团队合作意识; 4. 能适应高强度工作压力,积极应对挑战。
品质主管/经理
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 负责客户投诉、反馈及退货的分析、跟进,并整理分析报告(8D报告)。 2. 收集、汇总原辅料来料单据,监督原辅料的检验,跟进新物料试用跟踪,及时整理试用报告及台账。 3. 对体系文件进行管控、资料收集、编写及体系执行情况跟踪,确保体系工作的正常运转。 4. 组织开展年度内审、过程审核、产品审核,通过体系外审;为客户质量管理体系审核提供支持,保证客户审核通过。 5. 负责制造过程质量管控。 6. 组织推进分公...
生产部长
7千-1万/月
主管3-5年本科有生产管理经验
,本科,医药相关专业,5年以上药企,化妆品,保健食品,膏贴,二类医疗器械企业工作经验,能够独立全面负责工厂食品,医疗器械,化妆品生产工作,具有较强的组织,协调能力,善于处理对外沟通、公关 岗位职责: 1. 全面统筹管理工厂生产运营,涵盖食品、化妆品、保健食品、膏贴及二类医疗器械等多品类合规化生产 2. 主导GMP体系落地执行与持续优化,确保生产全过程符合药监及市场监管相关法规要求 3. 负责跨部门协同与对外沟通,对接药监、卫健、质检等监管部门及OEM/ODM客户,维护良好政企与商业关系 4. 组织制定并实施生产计划、质量管控、设备管理及团队建设方案,保障产能稳定与交付质量 5. 推动精益生产与降本增效,持续提升工厂运营效率与合规水平 任职要求: 1. 本科及以上学历,医药、药学、生物工程、食品科学或相关专业优先 2. 5年以上药企、化妆品、保健食品、医疗器械或膏贴类生产企业全面管理经验 3. 熟悉《药品生产质量管理规范》《化妆品生产质量管理规范》《医疗器械生产质量管理规范》等法规要求 4. 具备出色的组织协调能力、对外公关能力及突发事件处理能力 5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业操守与团队领导力
打荷1-2人
肇庆鼎湖永安招荷皇一名,工资由你说的来聊,月休三天,节假日补休一天,15号准时出粮。有意向请电黄生()。
肇庆 鼎湖区
11月4日 23:00拨打电话
肇庆四会市招工地小工/杂工、架子工
200-300元/天
小工架子工
肇庆市四会市招工地小工/杂工、架子工
肇庆 四会市
11月4日 22:59拨打电话
砍伐工
肇庆市广宁县招砍铁厘竹竹人,要砍过的,650一吨,包住,保险自己买,加微信,别打电话。能接受的来。事多的别来
肇庆 广宁县
11月4日 22:56拨打电话
电焊6-10人月结
肇庆市四会市招电焊 全熔透焊工A+40元/小时 A级32元/小时 B级29元/小时 C级27元/小时
肇庆 四会市
11月4日 22:51拨打电话
砍伐工11-20人
广宁县大量招砍竹工,单竹200一吨,工资五天一结,老嫩全砍光,自带工具,不用车装车,路边打唯,住宿保险公司包,投一个保险自己买,第一个月的保险公司保消,第二个月保险公司出
肇庆 广宁县
11月4日 22:37拨打电话
主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位内容: 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排,合理分配加工工单,把控交期,保障订单按时出货; 2. 负责加工质量管控,抽检成品,排查磨片、装配、打点等工序问题,降低镜片报废率; 3. 管理加工团队,安排人员排班、工序培训,督导员工规范操作,提升加工效率; 4. 车间6S管理,设备日常维护监管,物料盘点(镜片、镜架、耗材),管控物料损耗; 5. 对接前端业务,处理加工异常、客诉问题,复盘生产问题,优化加工流程; 6. 做好生产数据统计,产量、报废、工时记录,向上汇报车间情况。 岗位要求: 1. 有眼镜加工实操基础,有加工车间管理经验优先,熟悉整套眼镜加工工序; 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程,能识别加工质量问题; 3. 懂人员管理,善于沟通,能安排调度,有成本意识,重视品质与报废管控; 4. 责任心强,遇到问题能快速处理,抗压能力好;
全职生产厂长
1-1.5万/月
厂长
有管理经验者优先,生产不锈钢烤漆门。
驻厂管理
7-9千/月
厂长
工作内容:配合厂长,合理安排工人排班,衔接各个部门及时处理现场发生的问题,保证生产。每日工作汇总等,有车间管理经验优先,包食宿。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作 2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制 3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程 4. 提升班组执行力与协作效能 任职要求: 1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力 3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境 4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
主管经验不限大专电气机械自动化
一、岗位需求 1. 生产管理:负责协助课长进行课内生产制造管理、参与新设备新制程的承接、成本管理、人员管理及持续改善。 2. SMT工程:PCB、SMT自动化设备调试维护、制程异常处理,工艺改善,程序调换。 3. 线路板设计:印刷电路板生产工艺设计、制程设计、底片设计,钻孔切型。 4. 质量管理:跟进现场产品检测异常处理,查核现场生产作业流程,产品异常处理及改善。 二、福利 1. 上六休一,一个月月休4天,两班倒,1个月倒一次班。 2. 入职购买社保五险。 3. 包吃住,12条餐厅线自由选择。 三、薪资待遇 综合底薪2960元(2610底薪+200元全勤奖+150元绩效奖),公司实行5天8小时工作制,超出部分依法支付加班费。 平时加班1.5倍:22.50元/小时; 周末加班2倍:30.00元/小时; 法定节假日3倍:45.00元/小时。 夜班补贴10元一晚,综合收入5300-7000元。 四、食宿免费 1. 福利补贴:全勤奖金200元/月,夜班津贴10元/日,考核奖金200-600元/月。 2. 包三餐,均为自助餐食形式,刷脸吃饭,无需充钱。 3. 免费住宿,一般是4-6人一间宿舍。 4. 外宿补贴:120元-150元/月。 5. 公司依法为员工缴纳五险一金+意外互助金,并享有带薪事假、病假、年假、产假、陪产假、年终奖等。 6. 入职满一个月,省内100元,省外150元,需保留凭证。
普工免费培训包吃包住3-5人月结
大龄工福利! 包吃包住,免体检。工期45天-长期。 招聘要求:20-52岁,男女不限,吃苦耐劳。 工作情况:主要生产铝材,挤压,上下架,打包岗位。 工作时间:两班倒,7:30-19:30 工资待遇:夜班19元/时,白班18元/时,每天工作11-12小时,综合月薪资6000元。 伙食住宿:包吃包住,中餐,晚餐,夜宵。需要自带餐具,公寓宿舍6-8人/间,水电费用6元/天。 工作地址:肇庆高新区
汽配厂餐补
一,生产操作员(,30-55岁,站班,能吃苦,会玩智能手机,两班倒) 招聘要求 1. 无需体检,入职简单快捷 2. 工期要求:最少做满1个月, 两班倒固定班次,白班08:00-20:00,夜班20:00-次日08:00 3.保险3元/天 • 白班:17元/小时 • 夜班:19元/小时 4.每日餐补16元,离职7个工作日结清全部工资,打卡
电子厂车间包吃包住20人以上月结经验不限两班倒
鼎湖高工价汽车电子厂大量招聘 出勤满4天以上每天发150元,连发10天,10天后正常借支300-500 工作内容:主要汽车电子产品组装及包装,走动式站班 ,普通工衣,空调车间, 独立岗位,工时足 工作要求:18-42岁,男女不限,手脚灵活,无色盲,无明显纹身,免体检 工作时间:两班倒8:00-20:00,20:00-8:00,工时足 待遇:20元/小时(其中2块为绩效),夜班补贴15/天,部分岗位有补贴200-300/月。综合月薪6200-7000元 食宿:包吃工作餐,有宵夜 离职可以预支70%工资,剩下的按期发放 包住,6人公寓宿舍,有空调热水器普通工衣,当天面试安排宿舍 工期:2个月~长期 入职要求:身份证原件,身份证复印件2张,一寸照2张(无底色要求) 工作地址:肇庆鼎湖永安 联系电话:徐小姐微信同号
新厂开招 18-45岁/男女不限/包吃包住/薪资6000-8000+
7-8千/月
包装工
生产、打包员等
普工食品厂包吃夜班补贴20人以上
[庆祝]南岸食品厂临时工,20/元每小时,(长夜班)不用体检 普工:长夜班20/元每小时 入职先培训五天都是白班,上班时间早上:8~12,下午13~17:30,睌上6~9点(5天后转夜班) 工作内容 :点心打料岗位(简单手工活 年龄要求:30-48岁 男女不限 工期要求:30天—长期,不用体检 夜班上班时间: 23:00-03:00,中途休息半个小时03:00-03:30,03:30-07:30 食住:(包工作餐)不包住 上班自带饭盒水杯 ️工作环境室内温度17度,工作需站班为主,需要穿分体防尘服!不可穿戴首饰 工作地址:高要南岸科德 面试时间:周一至周六下午4点
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责碳纤维复材、航空飞行器、机器人、机器狗等项目全生命周期管理,从客户需求对接、项目启动、样品制作(NPI)、小批量试产到量产交付的全流程统筹。 2. 制定详细的项目进度计划(如APQP时间轴),识别项目风险点并提前制定预案,确保项目按时、按质、按预算落地。 3. 作为项目核心接口人,协调研发、工程、采购、生产、品质等跨部门资源,推动问题快速闭环。 4. 与客户保持密切沟通,定期汇报项目进展。
工厂搬运工保险包吃3-5人月结男工4500起加班另算食品生产无纹身健康证
岗位职责: 1.负责工厂内原材料、半成品及成品的装卸、搬运与码放工作 2.按照生产计划和仓储要求,准确完成货物出入库交接与登记 3.协同叉车司机或使用手动液压车等工具进行高效物料周转 4.严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作 任职要求: 1. 身体健康,吃苦耐劳,能适应体力劳动及轮班制工作安排 2.无学历限制,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无经验要求,有工厂普工或物流搬运经验者优先 4. 服从管理,责任心强,具备良好的团队协作意识 5.无违法犯罪记录,能提供有效身份证明及健康证明, 6.年龄55岁以下,待遇实习一个月4500起
跟单文员
4-7千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技房补不加班午休2小时包吃中餐车间跟单跟单文员办公室文员生产跟单
1. 办公室接单、出图、做报价,跟进订单及出货。 2. 有门窗车间跟单工作经验者优先。 3. 熟练制作各种Excel表格。 4. 工作仔细认真、责任心强、心细。5. 你能力有多大,就可以给你多大的舞台。
仓库副主管
8-9千/月
厂长/主管1-3年大专货物存储/防护货物出库熟练使用ERP系统库存控制/盘点高位货架仓库工作经验货物验收/入库
【岗位职责】 1. 熟悉门窗行业及定制家居非标快速交货流程。 2.对生产成本有一定的实践检验及实操经验。 3. 具备抗压能力及良好的内外沟通协调能力。 4. 能够独立处理车间异常情况。 5. 负责现场的7S管理。 6. 负责本部门新进人员的上岗培训及在职员工的技能培训。 【岗位要求】 1. 高中或大专以上学历,年龄28-40岁,男女不限。 2. 从事门窗及定制家居行业3-5年的实际主管管理工作经验。 3. 具有良好的组织、沟通、协调及管控能力。 4. 对产品快速交付及成本控制有一定的理解及实践操作能力。 5. 具备较强的应变能力,能妥善处理突发事件,敬业且有责任心。 6. 有同行业经验者优先。 【职业发展】 在这里,你会有广阔的职业发展空间,公司每年将对员工进行能力评估,以帮助员工明确发展目标与方向。 在这里,你会有快速成长进步的平台,公司采取内外部相结合的培训模式,为员工提供多方位的培训,以提升员工综合职业技能。 在这里,我们会尊重个人发展意愿,公司会采用岗位竞聘的工作方式,为员工职业生涯发展提供辅导及多途径的机会。 【员工培训】 1. 岗前培训:企业文化、公司员工手册。 2. 岗中培训:行业培训、产品培训、技巧培训、职业素养培训。 3. 实战演练:专业一对一指导,加强知识落到实处。 【福利待遇】 1. 公司配置:免费提供住宿(2人间),宿舍提供热水器、网络;提供中餐和晚餐(管理人员餐)。 2. 薪资架构:底薪+绩效+激励奖金。 3. 成长之路:各类培训计划,全方面成长,健全良好晋升通道,广阔发展空间。 4. 其他福利:周年庆福利、生日礼品、节日福利、不定期团建活动、公司集体旅游。 5. 团队氛围:扁平化管理,轻松活跃的办公氛围。
设备经理
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专电工证团队管理经验包吃住只上白班制药/医疗设备经验有设备管理经验五险食品/饮料/烟酒设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责生产车间、洁净区、纯水、空调系统等全套设备管理,建立并落实GMP设备SOP、台账、验证体系,确保符合药监检查、飞检及内外审要求; 2. 统筹设备日常巡检、保养、维修、故障抢修,控制停机率,保障产线稳定合规生产; 3. 负责设备IQ/OQ/PQ验证、年度确认、设备技改、升级优化、降本增效工作; 4. 管理特种设备年检、校验、备案及设备安全隐患排查,落实安全生产规范; 5. 负责备品备件管控、设备年度预算、成本管控及耗材精细化管理; 6. 负责设备团队日常管理、排班、考核、技能及GMP合规培训,完善设备档案与报表。 【岗位要求】 1. 大专及以上,机电、自动化、机械类相关专业; 2. 2-3年以上医药、保健品、食品GMP工厂设备管理经验,有团队管理经验优先; 3. 熟悉洁净车间设备、公用系统运维及GMP设备管理、验证、迎审流程; 4. 能独立处理设备故障、技改优化、体系落地、资料归档; 5. 责任心强、执行力高、有安全意识、成本意识,能适应工厂生产节奏。
喷涂车间主管
7千-1.2万/月
厂长/主管3-5年学历不限
1. 生产管理:合理安排喷涂生产计划,确保按时交付,协调各工序衔接顺畅。 2. 质量控制:监督喷涂工艺执行,检查漆面质量(附着力、色泽、厚度等),减少返工率。 3. 设备维护:负责喷枪、烘道、空压机等设备的日常保养与点检,保障正常运行。 4. 现场管理:落实5S管理,管控车间温湿度、通风及清洁,杜绝交叉污染。 5. 安全环保:监督员工规范佩戴防护用品,严格执行VOC排放、危废处理等环保要求。 6. 人员管理:负责班组排班、技能培训、考勤考核及...
普工
6-7千/月
普工夜班补贴保险社保3-5人
身体健康,无色盲,服从安排即可。
厂长/主管3-5年本科生产计划管理现场管理安全管理锂电设备非标自动化大型制造业
岗位职责: 1. 生产计划编排:根据公司整体生产主计划,制定并动态调整月度、周度及日度装配生产排程; 2. 制度执行监督:落实车间各项生产与安全管理制度,组织检查与督导,严格执行安全规范,杜绝安全事故发生; 3. 人员与项目管理:科学配置人力资源,推动班组高效完成生产目标,主导车间各类项目会议的召开与跟进; 4. 跨部门协作:牵头组织跨部门沟通会议,快速响应并处理生产过程中的异常情况; 5. 品质与工艺优化:推行5S现场管理,保障产品质量稳定,持续改进装配作业流程; 6. 物料管理:统筹项目物料准备进度,控制辅料使用量,规范领料、存储操作,负责物料盘点、余料回收及退料处理; 7. 团队建设发展:完善岗位作业标准,开展班组技能培训,促进员工交流,搭建人才成长体系; 8. 其他任务:积极配合公司安排的各项临时工作任务。 任职要求: 1. 教育背景:本科及以上学历,具备良好的专业理论功底; 2. 工作经验:累计5年以上工作经验,其中至少3年从事生产管理相关岗位,熟悉生产运作流程及管理方法; 3. 专业知识:了解机械设备产品构成及生产工艺流程,能识读机械装配图与电气接线图,可快速掌握公司产品与工艺特点; 4. 技能要求 - 语言能力:具备基本英语应用能力; - 计算机能力:熟练使用excel、word、PPT等办公软件,擅长数据整理与文档制作; - 综合能力:思路清晰,抗压性强,具备出色的跨部门沟通协调能力及组织统筹能力; 5. 有锂电行业、锂电设备制造或通用机械设备制造领域管理经验者优先考虑
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