【岗位职责】 1. 全面负责包装、喷涂生产工艺的管理； 2. 统筹挂件、喷涂、包装到成品出库的全流程作业； 3. 参与工厂日常生产管理，确保生产进度与质量达标； 4. 根据生产需求，配合完成临时弹性工作安排（含夜班）。 【岗位要求】 1. 年龄25-40岁； 2. 有钢制家具行业3年以上生产管理经验； 3. 责任心强，抗压能力强，吃苦耐劳，适应能力强； 4. 能接受弹性工作制（含夜班）。

对工作严谨踏实，及时沟通并高效解决各类问题 岗位职责： 1.制定车间生产计划，把控生产流程，跟进生产进度，保障生产任务如期交付； 2.组织车间人员开展生产作业，协调各环节工作安排，确保生产质量与效率达标； 3.落实车间设备的日常维护、保养及技术升级，保障设备稳定运行； 4.管理车间原材料、在制品及成品的库存，确保账物相符与流转及时； 5.推行车间安全生产与环保管理措施，落实安全规范与环保标准； 6.组织开展员工技能提升与岗位培训，增强团队专业水平与综合能力。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械、自动化等相关专业优先考虑； 2.具备5年以上生产管理经验，精通车间运作流程及相关管理方式； 3.拥有良好的组织协调与沟通能力，能顺畅推进内外部协作； 4.具备优秀的团队管理与领导才能，可有效带领团队达成生产目标； 5.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作压力与挑战； 6.具备优良的职业操守与行为规范，严格遵守公司制度及法律法规。

熟悉铆，焊，机加工，识图纸，懂下料，熟悉车间管理，日常工作安排，生产协调能力强。50岁以下。

【岗位职责】 1. 全面负责钣金车间的日常运营管理，确保生产任务高效有序进行； 2. 组织并监督生产计划的实施，协调各工序衔接，保障交付进度； 3. 推进现场5S管理与安全生产规范执行，维护良好的作业环境； 4. 管理车间人员绩效与团队建设，提升员工操作技能与工作效率； 5. 持续优化生产工艺流程，降低材料损耗，提高设备利用率。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效统筹车间各项资源； 2. 熟悉钣金加工工艺及设备基本原理，了解生产管理流程； 3. 具有良好的沟通能力和团队管理经验，能够带领团队完成目标； 4. 工作踏实认真，具备较强的责任心和现场问题处理能力； 5. 能适应生产现场工作环境，具备一定的抗压能力。

负责铁箱厂车间的日常管理，需掌握激光切割技术，具备基础绘图能力，熟悉折弯操作。

主要工作职责： 1、负责生产车间的计划制定、执行监督及任务落实； 2、负责生产流程工艺标准与产品质量的管理与控制； 3、组织落实车间安全环保措施及相关安全会议的开展； 4、推进生产成本控制及各项经济指标的实施落地； 5、负责车间内固定设备及中小型设备的维护保养与规范操作； 6、推行精益化生产、6S现场管理及信息化系统的应用； 7、统筹工段产品生产周期与交付进度管理； 8、开展班组团队建设、员工培训及能力提升工作； 9、确保公司制度文件、通知要求及业务流程的有效执行； 任职资格要求： 1、具备吃苦耐劳精神，工作态度端正，责任心强，具有良好的语言表达和沟通协调能力； 2、三年以上同行业车间管理相关工作经验； 3、熟练掌握常用办公软件（Office、Excel、AutoCAD），具备识图能力； 4、具备计划管理、成本控制、安全环保、质量管理、6S管理经验者优先考虑； 5、职业素养良好，有大型或上市公司从业经历者优先； 6、大专及以上学历，重工、建筑、工业制造、桥梁等相关专业背景； 职位福利：绩效奖金、全勤奖、餐补、包住、通讯补助、节日福利、五险、驻厂补助

负责铁箱厂车间管理工作，需掌握激光切割技术，具备基础绘图能力，熟悉折弯操作。

河南宜阳需要几名工人，从事山沟土方回填工作，使用土方机器进行装袋。可做包工和点工，管吃住，年龄要求在55岁和50岁之内。总包方为中建五局，工资通过打卡发放，年前工资付清。

岳滩中成科技产业园新开厂招聘激光切组长1名点焊组长1名联系电话：倪

洛阳西工某家庭急招替班10天女保姆，80多岁的老先生，，独居，包吃住，一天100元，保姆有独立房间，要求保姆最好60岁以下，身体健康，有爱心，干净，干者抓紧电话联系我申老师咨询，

【招聘岗位】百亿补贴短期工/小时工【招聘人数】10人（招满即止）【薪资待遇】3天短期活，保底300元+，基础薪资：100元/天加班/每小时20【工作内容】室内办公室轻松岗位，【工作时间】每日工作5小时，活不累【岗位要求】20–55岁，男女不限会基础手机操作即可，零基础免费教学，上手简单【工作地址】伊川县伊尹路新实验小学对面【联系方式】：（添加请备注来意）-------------------------

招聘快餐炒锅主厨一名7500-8500副厨一名5000-5500地址：风城十路世贸都中国移动旁福利待遇：月休3天定期下午茶每季度一次团建可包吃住次月10号发工资能力：吃苦耐劳能力突出做饭好吃电话：（）

工厂直招注塑车间主任1名！有社保！有注塑经验优先！ 岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升效率与良品率 3. 监督现场5S管理及安全生产执行，落实安全责任制与隐患排查 4. 管理车间人员排班、绩效考核与技能培训，打造高效执行团队 5. 协同质量、采购、设备等部门，推动跨部门问题闭环解决 任职要求： 1.具备车间管理相关工作经验，熟悉制造业生产运作流程 2.具备较强的组织协调能力与现场问题解决能力 3. 责任心强，能承受工作压力，具备良好的沟通表达能力 4. 有精益生产、ISO体系或自动化产线管理经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，确保生产计划按时保质完成 2.组织协调各工序作业，优化生产流程，提升设备利用率和人均效能 3.监督执行安全生产规范，定期开展安全检查与员工安全培训 4.管理车间人员绩效考核、排班调度及团队建设工作 5. 协同质量、工艺、设备等部门，推动现场持续改善与问题闭环 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产运作流程及精益生产基本方法 3.具备较强的组织协调能力、抗压能力及团队管理经验 4.责任心强，执行力突出，能适应倒班或加班安排 5. 具备基础办公软件操作能力，有ERP/MES系统使用经验者优先

岗位职责： 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理，确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调，优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范，组织安全培训与隐患排查，杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作，解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验，推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求： 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强，能适应生产一线工作环境，具备团队管理经验

生产调度

岗位职责： 1.全面负责布草洗涤车间的日常生产管理，确保洗消流程规范、高效、安全 2. 统筹人员排班、设备调度及物料协调，保障订单按时保质交付 3.监督洗涤质量与卫生标准执行，定期开展自查与整改 4. 落实安全生产责任制，组织员工安全培训与应急演练 5. 持续优化工艺流程与能耗管理，降低运营成本 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备较强的执行力和责任心 2.有布草洗涤、洗衣厂或相关制造业车间管理经验者优先 3. 具备基础团队管理与跨部门沟通协调能力 4.能适应倒班及现场管理工作节奏 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

防盗门厂直招会计一名，文员跟单各一名， 要求工作认真，有责任心

招聘：普工学徒（管吃住）薪资：3000-5000元/月岗位要求：能吃苦耐劳，愿意学习技术岗位职责：1.配合师傅完成车间生产辅助工作2.工件搬运、清理、打磨，简单物料整理3.学习基础生产操作，服从安排4.遵守车间安全规章制度，做好现场卫生任职要求：***以下

岗位职责 1.参与企业日常运营管理，为未来承担管理职能积累经验； 2.在各职能部门轮岗实践，熟悉公司生产运作流程及管理模式； 3.协助制定并落实部门项目计划，推动工作效率提升； 4.开展岗位调研与分析工作，为公司战略规划提供决策支持； 5.按时完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.年龄******，大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化等相关专业优先，具备3年以上相关领域工作经验； 2.具备较强的主动性和问题解决能力，责任心强，能吃苦耐劳，愿意从基层岗位成长发展； 3.学习能力强，思维富有创新性，能够迅速掌握新技能与知识； 4.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，可高效协同团队成员开展工作； 5.有家具制造行业从业经历者优先考虑。

高龙新义顺产业园区内诚招：卸件工2名联系电话

新厂开招主要负责新能源汽车零部件，显示屏，充电枪，雨刮器车灯等物料组装， 年龄16-55岁不限经验，320一天工作轻松， 包吃住，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

【岗位职责】 1. 生产执行：把控装配车间全流程，执行计划，对接物料，确保订单交付。 2. 产能优化：识别瓶颈，优化流程，建立应急机制，灵活调配资源保障产能。 3. 团队管理：设计车间架构，明确职责，开展技能培训，培养骨干。 4. 设备监控：跟踪设备运行，记录异常，及时维修减少停机。 5. 现场管控：制定生产标准，推行 5S管理，规范物料领用，提升现场效率。 6. 质量改进：优化包装工艺，执行质量标准，降低不良与投诉率。 7. 安全环保：排查隐患，组织培训演练，杜绝安全环保事故。 8. 成本管控：监控成本数据，制定方案，实现降本增效。 9. 应急协调：处理突发问题，组织整改，协调资源保障生产。 【岗位要求】 1. 年龄35-45岁，中专及以上学历； 2. 5年以上大厂车间主任工作经验； 3. 熟练使用办公软件； 4. 良好的管理能力，跨部门沟通能力。

岗位职责: 1. 负责全屋定制家居生产全过程的统筹管理，确保各阶段生产任务按期交付 2. 持续改进生产工艺流程，提高产线效率与产品品质稳定性 3. 统一协调车间人力、设备及物料资源，维护生产安全与现场秩序 任职要求： 1. 熟知板式家具及定制家居的制造工艺与相关设备操作规范 2. 具备良好的组织协调能力及丰富的现场管理实践经验 3. 工作态度严谨踏实，能够适应生产车间的实际工作环境

管住。工资4-6K。尽快熟悉日常工作。帮忙管理。要能顶事的年轻人。

岗位职责： 1、依据集团整体部署，统筹年度生产目标，制定月度生产计划，严格执行国家安全生产相关法规与政策； 2、组织建立并完善生产技术管理体系，推动制度落地实施； 3、编制及修订岗位操作规程、现场应急处置方案、开停车方案及停车期间设备维护方案，并监督执行； 4、收集、归档分管装置的操作记录、报表、工艺图纸及相关技术资料，建立完整的工艺技术台账； 5、制定分管装置的工艺优化方案、检修安排、技改项目、创新举措及节能降耗措施； 6、提出备品备件采购计划及化工原辅材料使用需求计划； 7、协同安环部门开展工艺系统安全检查与隐患排查，制定日常维护和整改方案，并按时完成上级检查项整改； 8、为班组提供生产技术支持，指导解决生产过程中遇到的技术问题； 9、组织开展班组员工的技术培训与技能提升工作，每月定期实施培训并留存记录； 10、负责新入职员工的综合考评，涵盖职责履行、工作态度、责任意识及执行能力，实施月度考核，作为转正依据； 11、参与生产事故或异常事件的应急响应、原因分析、处理处置及责任追溯。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类专业背景，具备氯碱工艺经验者优先考虑； 2、具有相同岗位5年以上工作经验； 3、熟悉生产管理体系运行机制，掌握生产管理理论并具备实际应用能力； 4、熟练操作CAD、Excel、Word、PPT等常用办公软件； 5、具备良好的沟通表达、组织协调能力，注重结果，善于识人用人，能够有效培养团队成员； 经验丰富、能力突出者薪资可面议 福利：提供食宿、入职缴纳社保、年度奖金、职业晋升机会等； 优势：大型集团公司，旗下运营5家生产基地，拥有完善的晋升体系与发展平台，团队年轻富有活力。只要你有梦想，未来由我们共同创造。

【岗位职责】 1. 根据集团公司要求，平衡年度生产任务，做好月度生产计划，并贯彻落实国家安全生产各项方针和政策； 2. 负责建立、健全生产技术管理制度，并落实组织执行； 3. 负责编制、修订岗位操作规程、现场处置方案、开停车方案以及停车期间装置维护方案等，并组织实施； 4. 负责收集整理和保存分管装置操作记录、报表、工艺图纸、技术资料等，建立完善工艺技术台账； 5. 负责制定分管装置各项工艺处置方案、检修计划、技术改造、技术创新、节能降耗等工作方案； 6. 负责提出备品、备件的需求计划以及化工原辅材料需求计划； 7. 配合安环部做好工艺专业系统安全检查、隐患排查，制定日常维护及整改措施，并按照上级部门检查整改项规定时间内完成； 8. 协助班组搞好生产，进行技术指导，解决在生产中出现的技术难题； 9. 负责班组员工的技术、技能培训及效果验证工作，每月定期组织开展培训，做好培训记录； 10. 负责部门新员工的综合评估工作，包括岗位职责完成情况、工作态度、责任心及执行力，进行月度考核，为转正提供重要依据； 11. 参与生产过程中发生的事故或事件的应急处置、分析、处理及追查工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，化工专业，有氯化工艺相关经验者优先； 2. 有同等岗位5年及以上工作经验； 3. 熟练掌握和应用生产管理体系，具备生产管理相关理论和实践经验； 4. 熟练使用CAD、Excel、Word、PPT等办公软件； 5. 优秀的沟通表达、组织协调能力、结果导向、知人善任、发展下属；经验丰富、能力优秀者薪资待遇均可面谈。 【福利待遇】 管吃管住、入职社保、年度奖金、晋升通道等。 【公司优势】 集团公司，下属5家工厂，优秀的晋升机制和发展平台，年轻有活力的团队氛围。只要你有梦想，一切交给我们。

公司旗下现有五大生产基地，厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳，能接受异地调配者欢迎投递。 入职直接与公司签订正式劳动合同，依法缴纳五险；厂区免费提供食宿，福利落实到位，无中介转包。 【岗位职责】 1. 统筹车间设备的定期巡检、维护与保养计划，建立设备健康档案，确保生产连续性。 2. 主导生产设备及附属设施的故障诊断与维修，快速响应突发停机问题，降低生产损失。 3. 对班组维修人员提供技术指导与实操培训。

岗位职责： 1、依据集团公司部署，统筹年度生产任务安排，制定月度生产计划，并严格执行国家安全生产相关方针政策； 2、牵头建立并完善生产技术管理制度，组织落实制度执行工作； 3、组织编制与修订岗位操作规程、现场应急处置方案、开停车方案及停车期间装置维护方案，并推动实施； 4、负责归集、整理和保管分管装置的操作记录、报表、工艺图纸及技术资料，建立完整的工艺技术台账体系； 5、制定分管装置的工艺处理方案、检修规划、技改项目、创新优化及节能降耗等专项工作方案； 6、提出备品备件采购计划及化工原辅材料使用需求计划； 7、协同安环部门开展工艺系统安全检查与隐患排查，制定日常维护和整改方案，并在规定时限内完成上级检查项整改； 8、支持班组生产运行，提供专业技术指导，解决生产过程中出现的技术问题； 9、组织开展班组员工的技术培训与技能提升工作，每月定期实施培训并做好过程记录与效果评估； 10、负责新入职员工的综合考核，涵盖岗位履职、工作态度、责任意识及执行能力等方面，实施月度评价，为转正提供依据； 11、参与生产过程中各类事故或异常事件的应急响应、原因分析、处理处置及责任追溯工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类专业，具备氯碱工艺经验者优先考虑； 2、具有同等岗位5年及以上工作经历； 3、熟悉生产管理体系的运行与应用，掌握生产管理理论并具备实际操作经验； 4、熟练操作CAD、Excel、Word、PPT等常用办公软件； 5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力，目标导向强，善于识人用人，能够培养团队成员； 经验丰富、能力突出者薪资待遇可面议 福利：包吃包住、入职缴纳社保、年度奖金、职业晋升通道等； 优势：大型集团公司，旗下运营5家生产基地，拥有完善的晋升机制和广阔的发展平台，团队年轻化、氛围积极向上。只要你有梦想，未来由我们共同创造

岗位职责: 1. 参与产品或系统的技术设计与开发，落实相关技术方案的实施； 2. 负责工程中各类问题的定位与处理，确保项目顺利推进； 3. 配合团队开展测试验证及优化迭代工作，保障产品交付质量； 4. 持续关注行业技术动态，推动研发效率提升。 任职要求： 1. 熟悉主流工程开发工具及对应技术平台的使用； 2. 具备较强的逻辑分析能力和实际问题应对能力； 3. 工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 4. 具备良好的沟通协作意识，能够与团队高效配合达成目标。