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服装生产主管
5千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限服装生产
工作内容 1.负责服装生产环节的统筹管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等; 2.负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3.负责生产全过程的质量监督,及时识别并处理生产中出现的问题。 任职要求 1.身体健康,能适应长时间站立及设备操作; 2.工作踏实肯干,具备较强的抗压能力; 3.有一定生产管理经验,了解生产流程及相关操作规范。
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验休闲食品经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
工作职责: 负责生产车间的食品加工与日常运营管理。 招聘食品生产厂长。底薪1万,享受20%利润奖金。 任职要求: 具备三年以上膨化类、休闲类食品生产管理经验
厂长/主管3-5年大专生产计划管理质量管理现场管理ISO9001
一、岗位职责1. 生产计划与执行:依据销售订单及主生产排程,科学编制并发布每日/每周生产计划,统筹调配资源,保障生产任务高效达成。 2. 质量管理:严格执行产品品质标准与工艺规范,监督各工序质量控制节点,降低不良品产生,及时处理制程中出现的品质异常,确保产品符合验收要求。 3. 效率与成本控制:跟踪生产效率、工时使用率等核心指标,识别并改善制约产能的瓶颈环节。统筹物料、能源、人力等成本管控与优化工作,持续压降制造成本。 4. 团队管理:负责班组日常运作管理,涵盖人员排班、技能培训、绩效评估、激励机制及团队凝聚力提升,增强员工专业能力与工作热情。 5. 安全生产与6S管理:落实全员安全生产责任制度,定期开展安全巡检与教育培训,防范安全事故发生。持续推进现场6S执行与维护,打造整洁、规范、安全的作业环境。 6. 设备管理:协同设备管理部门完成生产设备的日常点检与保养工作,保障设备稳定运行,减少非计划性停机时间。 7. 流程优化与改进:主动发现生产流程中的浪费现象,运用精益生产、六西格玛等方法工具,推动各项持续改善项目落地实施。 二、任职资格 1. 大专及以上学历,工业工程、机械制造、自动化、企业管理等相关专业者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业生产管理经验,有班组长、主管等同类岗位工作经验者优先。 3. 熟悉生产运营、品质管控、精益制造等相关专业知识体系。 4. 具备较强的分析能力、沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力。 三、福利待遇 1. 具有市场竞争力的薪酬水平。 2. 完善的社会保险及商业保险保障。 3. 系统化的岗位培训与清晰的职业晋升路径。 4. 节日慰问、年终奖金等多项员工福利。 5. 积极向上的团队文化与广阔的发展平台。
生产流程主管
8千-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专工艺设计新品导入(NPI)工艺改良装配工艺焊接工艺总装工艺
岗位职责 1、构建并优化工艺管理体系:制定工艺标准、作业指导文件及工艺纪律检查机制。 2、统筹工时测算与材料消耗定额的编制及更新工作。 3、主导样机试制、工艺验证及批量生产导入,解决试制过程中的技术瓶颈,保障量产平稳过渡。 4、推动新工艺、新技术的应用,增强制造工艺的先进性与竞争力。 5、负责工艺团队的人才引进、培养、绩效评估与激励机制建设,打造可持续发展的人才梯队。 6、协同研发、生产、质量、设备、采购等职能部门,联动解决技术和制造中的关键问题。 7、组织开展工艺技术培训与经验交流,促进技术规范化与知识积累。 招聘要求 1、大专及以上学历,机械、材料成型、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上工程机械或重型装备(如挖掘机、装载机、矿山机械等)工艺技术工作经验,具备3年以上工艺主管或部长经历,有团队管理经验。 3、熟练掌握AutoCAD、SolidWorks、CAPP等软件操作; 4、具备较强的现场问题分析与解决能力,能高效应对复杂工艺异常情况。 5、出色的跨部门沟通与协作能力,具备推动团队达成目标的执行力。 6、具有工艺体系战略规划能力,持续关注行业前沿技术发展方向。
服装生产主管
5千-1万/月
厂长/主管1-3年学历不限服装生产
工作内容 1. 负责服装厂生产运营的统筹管理,包括制定生产计划、跟进生产进度等; 2. 负责生产设备的日常维护与保养,保障设备稳定运转; 3. 负责生产环节的质量监督,及时识别并处理生产过程中出现的问题。 任职要求 1. 身体健康状况良好,能适应长时间站立作业及设备操作; 2. 工作态度踏实认真,具备较强的抗压能力; 3. 具备一定生产管理实践经验,了解生产流程及相关操作规范。
质量主管
7-9千/月
厂长/主管1-3年大专QA检验QA审核QA认证
在大丘集团,坚守一份良知,守护万家餐桌! 在大丘,质量不是事后检验的结果,而是全过程管理的体现。 我们期待一位心怀敬畏、手握方法的质量守门人。 只要你对标准执着,对风险敏感,这里就是你施展才华的舞台。 薪资待遇诚意十足:岗位工资+绩效提成,守住底线,收入顶格! 成长路径清晰明确:从QA主管到品控总监,我们助力你实现从“检验执行者”到“质量管理者”的跃迁。 团队协作高效透明,杜绝推诿与甩锅。以数据支撑决策,以专业赢得尊重。 加入大丘,不只是从事一份QA工作,更是承担一份关于“食安”的责任。 让我们共同把这份关乎健康的事业,做得有温度、有力量! 岗位职责: 1. 体系文件管理:负责工厂ISO9001、ISO22000、HACCP食品安全管理体系文件的编制、更新、维护、发布及归档;主导各工序SOP操作规程的整理、修订与贯彻执行,确保体系文件规范受控。 2. 现场制度核查:每日检查并回收生产环节各类质量记录、台账表单,严格审核填写的真实性、时效性与合规性,发现不规范、遗漏、错误或虚假填报等问题,推动整改闭环落实。 3. 工艺与风险控制:全面掌握食品生产工艺流程,准确识别OPRP前提方案与CCP关键控制点,具备独立开展风险评估和逻辑分析能力,针对工艺偏差及合规隐患制定整改措施并跟踪落地。 4. 法规与标签审核:研读并落实食品安全相关国家标准与法规要求,负责产品配料表、外包装标签内容合规性审查,严格执行GB7718、GB28050等规范,防范标签合规风险。 5. 团队组织协调:直接带教品控员、化验员共2名基层人员;统筹来料检验、产线巡查、成品检测等全流程品控工作,安排日常任务、复核工作成果,建立厂区长效化质量合规运行机制。 6. 基础检测支持:愿意学习并掌握食品常规实验与化验操作技能,可协助完成半成品、成品检测任务,配合政府监管、第三方审核及抽样检查工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,食品质量与安全、食品工程等相关专业背景,具备1-3年食品生产企业合规或品控管理经验,有速冻食品行业经历者优先考虑。 2. 熟悉ISO22000、HACCP、9001体系运行机制,了解生产现场CCP控制要点及记录台账管理要求。 3. 掌握食品标签合规要求及食品安全基础法规,能独立完成标签审核,识别生产过程中的合规风险。 4. 思维严谨、判断准确,工作认真细致,无敷衍心态,擅长问题追溯与闭环管理。 5. 愿意投入化验实操学习,具备基础团队管理与工作统筹能力,执行力强。
生产主管
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD非标件装配机加工工艺经验CAD图纸机械加工制造经验钣金工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责机加车间的生产组织与管理,根据生产计划合理安排人员、设备和物料,确保按时、按质、按量完成生产任务; 2. 负责车间生产进度跟踪,每日核对工单完成情况,及时处理生产异常(设备故障、物料短缺、质量问题等),确保交期达成; 3. 负责车间质量管理,监督执行工艺文件和质量标准; 4. 负责车间成本控制,合理利用原材料,减少浪费,控制工时和辅料消耗,提高生产效率; 5. 负责车间设备管理,组织设备日常保养和点检,协调设备维修,确保设备完好率,减少停机时间; 6. 负责车间安全生产管理,落实安全生产责任制,监督员工正确佩戴劳保用品,定期开展安全检查和隐患排查,杜绝安全事故; 7. 负责车间人员管理,包括员工排班、考勤、绩效考核、技能培训和团队建设,提升团队整体战斗力; 8. 负责车间现场5S管理,保持作业区域整洁有序,物料、工具、半成品分类定置摆放; 9. 配合技术部、质量部、采购部等部门,参与新产品试制、工艺改进、质量攻关等工作; 10. 完成上级领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先; 2. 3年以上机加车间生产管理经验,有非标设备、燃烧炉、压力容器、钢结构等行业经验者优先; 3. 熟悉机加工艺(车、铣、刨、磨、钻、钣金、焊接等),能看懂机械图纸和工艺文件的优先; 4. 熟悉生产计划编排、进度管控、质量控制、成本管理等生产管理全流程; 5. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力,能承受一定的工作压力; 6. 具备良好的团队管理能力,善于激励和培养员工,有班组建设经验; 7. 熟练使用Office办公软件(Excel、Word等),会用ERP/MES系统者优先; 8. 身体健康,能适应车间工作环境,能接受偶尔加班。
厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机械加工制造经验成型工艺经验
【岗位职责】 1. 全面统筹工厂管理; 2. 负责生产计划与交期管控; 3. 负责工艺与技术管理; 4. 负责质量管控与异常处理; 5. 负责设备与工装刀具管理; 6. 负责安全生产与现场管理; 7. 负责成本控制与降本增效; 8. 负责团队管理与绩效考核。 【岗位要求】 1. 具备工厂全面运营管理经验; 2. 熟悉生产制造各环节流程; 3. 具备较强的团队领导与组织协调能力; 4. 熟悉质量、设备、安全、成本等管理体系。
厂长/主管1-3年大专QA食品安全管理体系
我们是食品加工厂,QA主管岗位凭能力说话,薪资完全匹配价值,上不封顶!晋升路径明确:OA主管 → QA经理 → 质量总监,提供真正可实现的上升通道。团队氛围融洽如家人,吃住全免,安心工作无后顾之忧。欢迎加入我们,共同把好品质每一道防线! 岗位职责: 负责工厂ISO9001、ISO22000、HACCP等体系文件的编制、更新与归档管理,推进SOP有效执行; 每日检查生产质量记录与台账,确保信息真实准确、填写规范,跟进问题整改并形成闭环; 熟悉生产工艺流程及关键控制点(CCP、OPRP),识别合规风险并制定相应改进措施; 审核产品标签和配料清单,确保满足GB7718、GB28050等相关法规标准; 带领2名品控员与化验员,协调来料、制程到成品的全过程品质管控; 主动学习基础检测技能,配合监管部门及第三方机构的审查与抽样工作。 任职要求: 大专及以上学历,食品类相关专业,具备1-3年食品生产企业品控或合规岗位经验(有速冻食品行业背景者优先); 掌握ISO22000、HACCP体系要求,了解现场CCP的实际管控要点; 能够独立完成食品标签审核,具备一定的生产合规风险识别能力; 思维清晰,工作严谨,善于分析问题根源并推动整改措施落地; 愿意参与化验操作,具备初步团队管理经验,执行力突出。 岗位优势: 属于工厂重点质量管理岗位,职责明确,稳定性强; 深度参与生产合规核心事务,团队结构简单高效,杜绝无效内耗。
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责钢结构生产环节的技术统筹与现场指导 2.对生产全过程进行监管,保障产品品质与作业效率 3.持续优化生产工艺,推动生产技术不断升级 任职要求: 1.具有钢结构制造或生产相关领域工作经验 2.具备团队管理能力,能有效提升团队协同效能 3.工作细致严谨,具备生产工艺改进与优化的意识和能力
洛阳宜阳县招砌砖/石
300-350元/天
砌砖3-5人包工技术好专业师傅
洛阳市宜阳县招砌砖/石
洛阳 宜阳县
10月17日 15:15拨打电话
洛阳涧西区开桥架洞
70-80元/件
打孔
开桥架洞
洛阳 涧西区
10月17日 15:14拨打电话
河南洛阳正骨医院要一个男护工,一天24小时200元,活轻,电话
护工1-2人
正骨医院要一个男护工,一天24小时200元,活轻,电话
洛阳
10月17日 15:12拨打电话
护工1-2人月结
珠江路附近家属院急招一白班女护工,7点半到7点半。照顾一个全自理老太太。保姆做点饭,简单卫生。一个月休息2天,月工资2700,干的好主家会涨工资。不住家。有想干的姐妹联系我裴老师。阿姨是单独居住。家人也很好相处
洛阳
10月17日 15:10拨打电话
洛阳洛龙区招水电
260-300元/天
水电工6-10人完工结算
洛阳市洛龙区招水电
洛阳 洛龙区
10月17日 15:10拨打电话
厂长/主管5-10年本科注塑工艺经验有生产管理经验电子电器经验质量管理经验自动化设备经验制药/医疗经验
【岗位职责】 1. 生产运营统筹:制定工厂年度、月度生产计划,结合销售需求与库存情况,合理调配人力、设备、物料资源,统筹生产车间日常生产活动,确保睡眠呼吸机、制氧机等产品按时、按质、按量交付,平衡生产效率与成本控制。 2. 质量与法规合规管理:严格遵循《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产监督管理办法》等相关法规及GMP规范,牵头搭建并落地工厂质量管理体系,监督质量控制部门开展原材料检验、生产过程巡检、成品检测等工作,确保产品符合二类医疗器械安全、有效要求,杜绝质量隐患,保障产品可追溯性。 3. 部门协同与管理:统筹管理生产车间、工艺技术、体系法规、仓储物流、质量控制等部门,明确各部门权责,建立高效协同机制;负责部门人员招聘、培训、绩效考核与激励,打造稳定、专业的团队,提升团队执行力与专业素养,适配工厂当前规模并为未来扩张储备人才。 4. 工艺与技术优化:牵头工艺技术部门优化生产工艺,解决生产过程中的技术难题,推动生产流程标准化、规范化;引入精益生产理念,提升生产自动化水平,降低生产损耗,提高生产效率;配合体系法规部门完成医疗器械生产相关备案、审核及合规检查工作。 5. 仓储与供应链协同:统筹仓储物流部门,规范原材料、半成品、成品的仓储管理,优化出入库流程,确保物料存储安全、周转高效;协调与采购、销售部门的对接,保障物料供应及时、成品出库顺畅,实现供应链与生产环节的无缝衔接。 6. 安全生产与现场管理:建立并执行工厂安全生产管理制度,定期开展安全生产培训与检查,排查生产现场安全隐患,确保生产过程安全合规;规范生产现场5S管理,营造整洁、有序的生产环境,提升现场管理水平。 7. 成本管控与持续改进:负责工厂生产成本(人力、物料、能耗等)的管控,分析生产过程中的成本痛点,制定降本增效措施并落地;建立生产运营复盘机制,收集各部门反馈,持续优化生产流程、管理体系,推动工厂运营水平迭代提升。 8. 其他工作:配合总经理完成工厂战略规划落地,对接行业监管部门、合作单位的检查与沟通工作,处理生产过程中的突发问题,确保工厂生产经营有序推进。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,机械制造、医疗器械、工业工程、质量管理等相关专业优先,持有医疗器械相关从业资格证书者优先。 2. 具备二类医疗器械生产管理经验,有家用医疗器械(睡眠呼吸机、制氧机、雾化器、面罩等)生产管理经验者优先。 3. 熟悉二类医疗器械生产全流程,了解《医疗器械监督管理条例》《医疗器械生产质量管理规范》等相关法规及GMP规范,有体系搭建、合规审核经验者优先。
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责 1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。 2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。 3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。 4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。 5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。 6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。 7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。 任职要求 8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。 9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。 10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。 11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。 12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。 福利待遇 •五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴 •餐补,节日福利,年度体检 •发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
金华东阳市招聘厂长一名吊挂组长1名品牌代工男女都可以有经验者优先工资待遇面谈
1-1.2万/月
组长厂长3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验
招聘厂长一名 吊挂组长1名 品牌代工 男女都可以 有经验者优先 工资待遇面谈
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责: 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询 任职要求: 1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
厂长/主管
7-8千/月
主管厂长1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标 3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同 任职要求: 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
生产主管
4-7千/月
车间主任月结3-5年本科机械设备/机电/重工生产成本管理
工作内容 1.负责生产车间的日常管理,涵盖生产计划编制、进度把控及产品质量监督等工作; 2.组织协调车间各职能板块协作,保障生产环节高效顺畅运行; 3.快速响应并解决生产中出现的各类问题,提出优化方案并跟进落实。 任职要求 1.身体健康,能适应长时间在岗作业及现场操作要求; 2.工作积极主动,具备较强的责任心和抗压能力; 3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识,能够推动跨部门协同作业。
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
包装工3-5人完工结算木材家具流水线无前科无纹身健康证
木包装箱拼装工人3名 45 岁以下/肯吃苦耐劳/熟练工或有木工工作经验者优先 工资待遇:计件制/大概工资前几个月5000元至7000元左右。以后的工资10000元/左右息可以干十年以上,短期工勿扰 电话联系/
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生产管理免费培训包住20人以上月结1-3年大专全职
岗位职责: 1、负责班组人员安排、生产所需物品准备,完成生产计划; 2、负责员工日常操作培训,指导; 3、负责制程异常处理、质量问题改善、生产进度掌控; 4、负责本班组产线巡检、不良产品数量统计、日报表填写; 5、负责生产现场“5S”与人员安全; 6、负责工单到量检查、生产数量及原料与工单核对; 7、负责班组生产安全:负责生产现场安全管理,消除安全隐患,防止工伤和安全事故; 岗位要求: 学历专业:大专及以上学历; 知识技能: 1、掌握精益生产、IE等生产管理工具,掌握带领生产团队的方法; 2、能够运用PFMEA解决潜在质量隐患,参与车间班组各项管理规程评审; 3、熟练使用Word,Excel,PPT等办公软件; 工作经验:3年及以上制造业生产系统管理经验优先; 语言:普通话标准; 其他:1)有较强组织、协调及现场管理能力,抗压能力要强; 2)具有良好的职业素养及团队合作意识和工作责任心,能良好处理员工关系
技术人员
1-1.3万/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责: 1. 参与产品或系统的技术设计与开发,落实相关技术方案的实施; 2. 负责工程中各类问题的定位与处理,确保项目顺利推进; 3. 配合团队开展测试验证及优化迭代工作,保障产品交付质量; 4. 持续关注行业技术动态,推动研发效率提升。 任职要求: 1. 熟悉主流工程开发工具及对应技术平台的使用; 2. 具备较强的逻辑分析能力和实际问题应对能力; 3. 工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作节奏; 4. 具备良好的沟通协作意识,能够与团队高效配合达成目标。
车间主任月结5-10年高中
对工作严谨踏实,及时沟通处理各类问题,确保高效推进 岗位职责: 1.负责车间生产计划的编制、生产流程的监控及进度的跟进,保障生产任务按期交付; 2.组织车间人员开展生产作业,协调各环节工作安排,确保生产过程高效有序; 3.负责生产设备的日常维护、保养及技术升级,保障设备稳定运行; 4.管理车间原材料、在制品及成品的库存,确保账物相符与供应及时; 5.落实车间安全生产与环境保护措施,确保符合安全规范和环保标准; 6.组织开展员工技能与岗位培训,提升团队专业水平与综合能力。 任职要求: 1.本科及以上学历,机械、自动化等相关专业优先考虑; 2.拥有5年以上生产管理经验,熟悉车间运作流程及相关管理方法; 3.具备良好的组织协调与沟通能力,能有效衔接内外部工作事项; 4.具备较强的团队管理与领导力,可带领团队达成既定目标; 5.工作责任心强,积极主动,能适应高强度工作节奏与挑战; 6.具备优良的职业操守,严格遵守公司制度及相关法律法规。
安装工
3-5千/月
生产跟单/文员3-5人月结经验不限学历不限生产班组长
年龄30岁以内; 负责设备操控; 简单后期加工; 产品安装与维护; 会电焊优先; 会驾驶优先; 职位招聘2-4人
厂长/主管3-5年大专安全管理成本管理现场管理
任职资格 1. 学历年龄:大专及以上学历,执行力强,能长期稳定任职。 2. 核心经验:3-5年以上钢制家具或制造业车间生产管理经验。 3. 管理能力:精通车间现场运作、人员绩效考核、损耗控制,具备扎实的品质异常与生产问题应对能力。 4. 优先条件:具备大型工厂运营背景、外贸订单执行及客户验厂经历、精益生产降本实践者优先考虑。 5. 基本要求:无重大安全、质量事故记录,掌握工厂安全与环保合规规范,具备较强抗压能力。 岗位职责 1. 主导钢制家具生产基地的全面生产运营,统筹钣金、焊接、喷涂、组装、包装等各环节管理,制定并执行生产排程,确保订单按时交付,高效响应紧急插单、变更及返工任务。 2. 推进生产成本控制,优化钢板开料、喷涂作业与人工使用等环节的材料损耗,实施降本增效措施,严控报废率与返修率,达成公司设定的各项生产目标。 3. 建立并推行全流程质量管理体系,监督来料、过程及成品检验标准,及时处理质量异常与客户反馈,提升产品一次合格率,配合客户验货、第三方检测及工厂审核工作。 4. 负责车间团队建设、绩效评估、技能培训与人员配置,维持队伍稳定性,落实5S管理制度,规范物料、设备与场地运作秩序。 5. 全面管理厂区安全生产、设备保养与环保合规事务,执行日常安全巡查与培训,防范安全事故,保障喷涂线、激光切割机、折弯机等关键设备正常运转。 6. 协同业务、采购、技术等部门,推进物料供应衔接、工艺改进与新产品试制,定期汇总生产数据,编制报表并汇报运营进展。
设备文员
3-5千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技不需要出差包吃住机械加工制造经验ERP系统经验文员经验EXCEL经验驾驶证五险
【岗位职责】 1. 台账报表:负责设备报修、维修、保养、配件更换信息登记,整理机修日报、周报、月报,统计设备故障、停机、维修工时等数据。 2. 备件管理:负责机修配件出入库登记、库存核对、缺料申购及定期盘点,做好物料台账管理。 3. 单据归档:整理维修工单、领用单等各类单据,归档设备资料、维修图纸、保养记录等文件。 4. 工作对接:接收车间设备报修,统筹派单跟进,闭环维修进度;对接采购跟进备件及外协维修事宜。 5. 行政辅助:负责部门考勤、工具借用登记、会议记录及日常行政事务,完成领导交办的其他工作。 【岗位要求】 1. 学历经验:中专及以上学历,有工厂机修、设备部门文员经验者优先。 2. 专业技能:熟练使用Office办公软件,擅长Excel数据统计与台账制作,会ERP系统操作者优先。 3. 综合能力:做事细心严谨、数据录入准确,沟通协调顺畅,具备良好的归档整理能力。 4. 职业素养:责任心强、踏实稳重,能适应工厂车间环境,服从工作安排。
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