一、 岗位职责 1. 生产管理与统筹 - 根据公司年度/月度生产目标，编制车间具体作业方案，科学安排人员、设备及物料资源，保障浮盘产品按时、按质、按量完成生产任务。 - 全程跟踪生产运行情况，快速响应并处置现场突发状况（如工艺异常、设备停机、物料供应中断），确保各环节高效衔接。 2. 质量控制与保障 - 严格执行ISO等质量管理体系要求，主导浮盘产品制造过程中的品质管控，监督关键环节（如焊接、防腐、装配）操作合规性。 - 参与首件确认与最终检验工作，配合处理客户反馈的质量问题，推动缺陷原因分析与整改措施落地，持续提高产品一次合格率。 3. 团队建设与管理 - 负责车间班组的人员调配、班次安排及日常考勤管理，定期开展岗位技能培训与安全教育，提升员工操作熟练度与应急处置能力。 - 实施绩效评估机制，激发团队积极性，构建安全、高效、协作的工作环境。 4. 安全与设备管理 - 全面落实车间安全生产责任，监督各项安全规程执行，定期组织隐患排查治理，防范重大安全事故的发生。 - 统筹车间设备（如切割机、焊机、起重设备）的使用与维护，制定保养计划，保障设备稳定运行，减少故障停机时间。 5. 成本与效率优化 - 严格管控生产过程中的原材料损耗与能源消耗，推进降本增效举措，汇总分析生产数据，为管理决策提供支持。 - 关注行业先进制造技术发展动态，积极参与生产工艺改进与流程优化项目。 二、 应聘要求 1. 条件适度放宽，大专及以上学历，机械、化工、材料类或相关工科专业优先考虑。 2. 经验与技能 - 具备3年以上制造业生产车间管理经验，有压力容器、储罐或大型金属结构件（如浮盘）制造背景者优先。 - 掌握生产现场管理、质量管理（QC七大工具）、安全管理及设备维保相关知识。 - 熟悉机械图纸与工艺流程图，能熟练操作CAD等办公及绘图软件。 3. 核心能力 - 具备出色的现场问题应对能力、组织协调能力和团队管理能力。 - 了解国家安全生产法律法规及相关行业标准，持有焊工证/特种设备操作证者优先录用。 - 抗压能力强，能适应制造企业倒班或临时加班的工作节奏。 4. 个人素养 - 工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通表达与执行推动能力。 - 坚持原则，能够严格遵守公司各项管理制度。

岗位职责 1、负责本职能领域内的核心目标与规划，制定、参与或协助总经理落实相关管理政策与制度； 2、统筹日常运营工作，对下属员工进行管理、指导、培训及绩效考核； 3、编制生产计划与作业排程，实施生产调度、过程管理与运行控制； 4、组织拟定、修订并监督执行生产、设备、安全、环保、统计等方面的管理制度，确保有效落地； 5、规划产品生产进度，优化生产工艺与流程设计，并推动实施； 6、协同相关部门，在既定的数量、质量、交付周期和成本范围内实现高效生产。 任职要求： 1、年龄要求30-45岁， 2、具备食品行业管理工作经验

一、岗位职责： 1、品质管理：依据工艺规范及产品标准，指导并监督生产现场作业，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人员与物料资源，保障生产任务顺利完成，达成质量、效率与成本目标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的异常状况，及时识别问题并跟进处理，提出改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员操作管理，有效控制生产环节中的物料损耗与浪费。 二、任职要求 1、学历：本科及以上学历，具备3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专； 2、专业：不限专业，工业工程类或管理类相关专业优先考虑； 3、能力：执行力强，能深入一线发现并解决实际问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：具有3年以上制造业生产车间现场管理工作经历。

【工作职责】 1、全面主导组装/冲压车间的生产运营管理，制定并实施年度及月度生产计划，保障产能释放、质量达标与交付准时； 2、持续提升设备综合效率（OEE）与产线节拍，推进精益生产模式与TPM管理机制落地执行，减少停机时间，降低制造成本； 3、牵头开展冲压工艺设计与工艺参数调优，攻克产品成型缺陷难题，推动良品率达到行业先进水平； 4、统筹规划高速冲床、连续模等关键设备的保养与点检方案，确保设备运行稳定性，并主导自动化改造与智能升级项目； 5、负责冲压团队建设与人才培养，打造专业化技术骨干队伍，严格执行EHS安全管理制度，落实安全生产标准，达成“零工伤”目标； 6、协同工艺、品质、生产等职能部门，优化产品结构的可制造性设计，高效应对客户变更需求并快速闭环响应。 【任职要求】 1、本科及以上学历，机械工程、材料成型、模具设计等相关专业背景优先考虑； 2、具备8年以上制造领域工作经验，其中至少5年车间管理实践，熟悉新能源汽车或锂电池行业金属零部件生产工艺流程； 3、掌握冲压成形原理、模具开发技术及CAE仿真分析方法，了解高强钢材料在冲压过程中的特性表现；熟悉IATF 16949质量管理体系，熟练运用精益生产工具；能熟练操作ERP/MES系统及相关数据分析软件，有数字化工厂项目经验者优先； 4、兼具战略规划能力与强执行力，能兼顾交付压力与技术迭代节奏；抗压性强，能适应高频加班及多部门协同工作模式；具备国际化视野，可用英语作为工作语言者优先（可支持海外客户审核对接）。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产运作，确保生产任务按计划推进，保障产品品质稳定；依据生产指令，科学统筹人员、设备与物料等资源，高效组织生产活动。 2. 负责对班组长及操作员工进行日常管理，包括工作分配、绩效评估及沟通协调，提升团队执行效率。 3. 落实设备与安全管理职责，监督设备日常点检、清洁及维护计划的执行，确保设备运行正常。 4. 成本管控：跟踪并分析车间原材料、包装材料及水、电、气等能源使用情况，优化消耗，降低浪费。 5. 建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度，确保生产流程符合国家法规及公司标准。 任职要求： 1. 具备三年以上管理工作经验，拥有良好的组织协调与沟通能力，能有效推动生产进度； 2. 熟悉生产车间作业流程，掌握现代化生产设备的操作与应用； 3. 具有扎实的管理基础和丰富的现场生产经验，能够适应快节奏、高负荷的工作环境。

【岗位职责】 1. 按照生产计划组织完成车间生产任务，确保订单按时交付； 2. 负责生产现场管理，落实质量标准与生产流程规范； 3. 组织实施安全生产管理，排查安全隐患，保障生产安全； 4. 负责生产团队的组织协调，提升人员稳定性与工作效率； 5. 落实生产设备与资产的日常管理，确保资源有效利用。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，40岁以下，身体健康，能适应车间工作环境和生产排班时长； 2. 具备3年及以上鸡肉/家禽屠宰、生鲜...

负责生产管理跟进订单，简单的记账综合管理工作，。

1. 按时完成制定生产计划。 2. 严格监督检查生产工作。 3. 现场监督生产场景的卫生和生产质量，保证各项安全。 必须有印刷工作经验。

【岗位职责】 1. 管理车间安排日常生产计划，优化生产制造流程与提高工作效率； 2. 能够随时处理车间内部异常情况，及时制定调整方案，并组织实施； 3. 通过与其他部门积极沟通协作，保证车间生产计划顺利执行。 【岗位要求】 1. 具备较强的团队协作精神和一定的业务知识水平，持续推动车间生产效率和产品质量的提高； 2. 熟知生产管理、物料采购和运输等方面的流程和操作，能准确掌控车间生产进度，并能分析、解决生产中的问题； 3. 拥有5年以上车间主任或相关领域的管理经验，并具备熟练的设备维护技能和沟通谈判能力。

【岗位职责】 1. 负责航空件车间管理工作，全面保质保量完成上级下达的各种指标和任务。 2. 根据生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证生产任务完成。 3. 负责车间现场管理、质量把控等日常工作。 4. 负责车间日常人员管理工作。 5. 处理生产过程中出现的各类问题，解决生产工程中的技术问题。 6. 负责外委外协业务的管理及外委外协任务的进度、质量跟踪。 【岗位要求】 1. 对航空件工装、机加操作方面了解熟悉。

下午需要两名焊工。

沈阳市沈河区招工地力工

三好街有抢大白的活。

沈阳招聘两名日工，薪资为350元，每10天结算一次。工作内容为二手活，提供食宿。

沈阳市浑南区招工地电工（安装线槽、配管 ）

职位介绍 ①2.5年以上机械自动化装备整机制造生产管理经验，其中至少3年以上同岗位管理经验。(必须项) ②.根据销售预测和订单，组织制定月度、周度及日度生产计划，并监督执行，保证月度100%达成交货。 ③.统筹协调人力、设备、物料等资源，确保生产顺畅，达成产量、产值目标，保证每月100%准时交货。 ④.建立并维护生产过程的质量控制体系，贯彻公司的质量方针与标准，保证月度产品合格率98%. ⑤组织分析生产过程中的质量问题和客户投诉，主导制定纠正与预防措施，持续降低不良率。 ⑥.推行精益生产、持续改善活动，提高原材料利用率，降低报废和浪费。 ⑦.落实安全生产责任制，做好现场现场7S管理，组织安全检查与隐患排查，确保“零"重大安全事故。 ⑧.配合上级安排完成其他工作任务。 能力需求: 1.大专及以上学历，工业工程、机械制造、自动化、企业管理等相关专业优先。 2.擅长生产运营管理、供应链管理、质量管理、成本控制知识。 3.熟练运用Office办公软件及ERP、MES等生产管理系统。 4.能够有效激励和领导团队。 5.能在高强度压力下工作，目标导向，责任心强。 薪资福利: 综合月薪10-15k，享有13薪

1. 40–55 岁， 钣金 / 非标设备工厂厂长经验，熟悉环保设备（除尘、废气处理设备）整套生产流程优先。 2. 熟悉工厂安全生产、环保管理、职业卫生要求，经历过环保、安监现场检查，能做好迎检工作。 3. 懂车间生产调度、成本管控，会带班组，有较强现场问题处理能力。 4. 看懂机械钣金图纸，熟悉焊接、钣金加工、设备装配工艺。 5. 执行力强，责任心强，原则性强，能驻厂统筹管理。

职责1：负责饮料生产日常运营管理，例如生产计划，人力配置及原物料管理等确保生产任任高效完成；职责2：负责监督及管理现场生产流程，维护现场机械设备正常运转、技术难点等专案处理，保障产品质量与安全标准；职责3：负责现场5S工作，日常查核整改并提出改进方案；职责4：参与生产数据的统计与分析，为优化生产提供依据；岗位要求：大专及以上学历，机电一体化、自动化专业优先；2、具有1-3年车间生产线管理经验，具备较强的组织沟通协调能力；3、熟悉现场生产管理流程，能独立解决生产常见问题；4、身体健康，能适应两班倒工作制；5、能接受长期稳定工作，具备团队合作与抗压能力；薪资待遇：【薪资】6000-8000元。【福利】缴纳五险一金及雇主责任险，享带薪年假，年终奖，婚丧嫁娶，假期及礼金，享节日、工会、生日福利。【住宿】免费住宿6-8人间，提供无线网、洗衣机、饮水机、吹风机，风扇等。【饮食】员工食堂经济实惠，一日三餐补助后9.5元，餐品种类繁多可自主选择。【地点】新疆乌鲁木齐市新市区迎宾路483号/北五巷69号。

工作岗位:统筹车间生产计划，用制度管理安排车间有序生产。抓产品质量，安排车间生产时间车间生产不锈钢井盖。 需要熟悉激光切割机，剪板机，折弯机，氙弧焊及二保焊机，油压机等所有生产设备，有机修经验或懂简单设备修理者优先。 工资待遇高，需要事业心强，责任心强，人品佳。 年龄35岁以上，55岁以下

岗位职责 1、负责大型锻件、特钢工件热处理车间管理，大型井式炉、台车炉退火、正火、调质、去应力生产组织。 2、编制生产计划，合理排班，管控大件热处理温度、保温、冷却工艺，管控变形、淬硬层、金相性能。 3、质量异常分析、纠正预防，落实记录可追溯；设备点检维保管理。 4、车间安全、起重作业管理，落实环保危废处置；成本管控。 任职要求 必备条件： • 学历要求：大专及以上学历，材料科学、冶金工程、热处理、锻造或相关专业 • 工作经验：5 年以上重型锻件热处理经验，至少 3 年车间管理经验。 • 专业技能：掌握金属材料基础知识，看懂热处理工艺卡片，理解温度、保温、冷却、变形开裂控制要点。会识别热处理质量缺陷，具备现场问题分析处置能力；能看懂炉温曲线。 •年龄要求：45岁以下 5、人员管理，跨部门对接技术、质检、锻压车间。

生产，管理

【岗位职责】 1. 全面统筹变压器车间整体生产运营，牵头编制年度、季度、月度生产总计划，同步统筹设备维保、大修计划；根据订单、产能、物料动态实时调整排产，平衡各工序负荷，实现均衡有序生产，保障订单按期交付。 2. 统筹车间全维度管理，全权负责生产调度、工序质量、现场安全生产、人员班组管理，第一时间协调解决物料短缺、设备故障、工艺异常等各类阻碍生产的突发问题。 3. 主导生产工艺革新、工序优化与精益生产落地，深耕线圈绕制、铁芯装配、绝缘干燥、总装等全流程工艺改进，提升产能、成品合格率与设备综合利用率，降低返工、物料损耗。 4. 统筹生产成本管控，建立物料消耗、人工、能耗定额管理机制，细化各环节成本核算，严控各项生产开支，确保车间成本指标达标。 5. 联动技术研发部门参与新品试制、小批量试产，结合量产实操反馈工艺优化建议，完善新品批量生产方案，打通新产品量产转化流程。 6. 搭建车间质量管控体系，落地全过程工序自检、巡检、终检标准，严格落实 ISO9001 质量管理体系，分解质量 KPI 并监督落地，稳步降低不良品率。 7. 建立车间安全、环保标准化管理制度，落实设备安全、吊装、绝缘化学品、消防全流程管控，定期组织安全培训与应急演练，杜绝安全、环保事故。 8. 协同采购、仓储、质检、技术等跨部门打通供应链衔接，提前锁定原材料交期，协调半成品流转，消除产线堵点；熟练运用 ERP、MES 系统完成产能、损耗、交付数据统计分析。 9. 搭建生产人才梯队，统筹班组绩效考核、技能培训，培养工序骨干与基层管理人才，打造稳定高效生产团队；配合事业部总经理统筹全厂生产管理相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、机械制造等相关专业背景。 2. 具备8年以上电力设备制造行业经验，其中5年以上变压器生产管理经验。 3. 精通变压器生产工艺（如绕制、装配、绝缘处理）及质量控制体系（ISO9001/TS16949）。 4. 熟悉ERP/MES系统应用，具备较强的数据分析与成本管控能力。 5. 拥有优秀的团队管理能力与跨部门沟通协调能力，能应对复杂生产场景下的问题解决。 【福利待遇】 五险一金、免费员工宿舍 【工作时间】 单休、早八晚五

要求有相关电脑经验，会excel，协助经理完成日常事务，工作认真负责，学习能力强，年龄22/45岁以下，工作时间早7:00晚6:00工资3000-3500，每周休息一天。

发光字厂招聘组装工，优无经验可带教，半个月即可成手，工作时间早八晚六，计件结算工资，目前成手月工资6-8K

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查并解决运行故障。 3. 监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 具备一定生产管理实践经验，熟悉生产工艺流程及相关设备操作。 2. 工作责任心强，具备良好的团队协作能力，能高效协调工作并应对突发问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力，能够自觉遵守安全生产制度与作业规程。

【岗位职责】 1. 负责智能门窗、电动门窗及相关控制系统的电气研发与产品升级； 2. 负责电机、传感器、控制器、驱动模块等电气元器件的选型、测试及应用； 3. 完成电气原理图、接线图、控制方案及相关技术文件的设计与编制； 4. 配合结构、工艺及生产团队开展样机制作、安装调试和产品验证； 5. 解决产品研发、试产及售后过程中出现的电气技术问题； 6. 参与智能家居系统对接，实现门窗产品的远程控制、联动控制等功能； 7. 跟踪智能门窗、智能家居行业的新技术和新产品，提出产品优化及创新方案。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气工程、自动化、电子信息、机电一体化等相关专业； 2. 具备电气控制、弱电控制、电机驱动或嵌入式硬件相关工作经验； 3. 熟悉常用电气元器件，能够独立完成元器件选型、接线、调试及故障排查； 4. 能够看懂并绘制电气原理图、接线图，熟练使用相关设计软件； 5. 有门窗研发、智能门窗、智能家居、楼宇自动化等行业经验者优先； 6. 有智能锁、电动开窗器、门窗控制器、传感器或物联网产品开发经验者优先； 7. 具备良好的动手能力、问题分析能力和跨部门沟通协作能力； 8. 工作认真负责，有较强的产品意识和创新意识。 门窗研发或智能家居行业经验优先，能力突出者薪资可面议

【岗位职责】 1. 负责生产相关管理规定与流程的建立。 2. 负责对车间的生产进度进行控制与协调。 3. 负责内外部生产资源进行合理调配。 4. 负责生产成本分析和持续降本。 5. 负责生产工艺的改进。 【岗位要求】 1. 有3年及以上制造行业生产管理经验，大型或外企工作经验优先。 2. 大专及以上学历，年龄28-40岁优先。 3. 较强的协调沟通、人际交往、计划执行能力，工作勤奋踏实。 4. 精通5S精益生产管理。 【福利待遇】 具体薪资面议，免费工作餐，法定假日带薪休息，节日福利，五险一金。

沈阳红伟实业有限公司招聘1.焊工2名2、销售员2名长期稳定以上岗位薪资3000—8000不等，早8晚5、工作量少，强度低。员工餐、加班补助工作地点沈抚示范区沈东三路88号。联系电话：张先生

明早7点，6号街有675箱豆油，会码牌子就行，码牌子。两三个小时活，100块钱。有要干的给我打电话

工作职责 1、负责为客户定制开发PLC程序模板及触摸屏界面模板； 2、编制适用于客户标准元器件（如扫码枪、伺服等）的通用程序模块，以及典型机械结构（如顶升移栽、提升机等）的功能程序模块； 3、针对客户现场设备进行性能优化，确保设备节拍和故障率满足要求，协助完成项目验收相关工作； 4、跟踪并处理项目在电气方面的售后问题； 5、指导电气工程师解决设备运行中的技术难点； 6、承担电气整包项目中程序部分的审核任务； 7、配合副主管开展电气团队的日常管理事务。 任职要求 1. 本科及以上学历，自动化、电气工程、计算机等相关专业； 2. 具备5年以上电气软件开发工作经验，熟练掌握主流品牌PLC（如西门子、三菱等）编程技术、HMI开发及工业总线通信协议； 3. 拥有2年以上团队管理经历，曾带领3人以上团队成功交付项目； 4. 熟悉通用设备制造领域电气控制需求，能够独立完成复杂设备的软件系统架构设计； 5. 具备优秀的沟通协调与问题处理能力，可有效推进跨部门协作项目顺利实施。