如果你渴望学习与成长，即使没有经验，我们也愿意从零开始培养你。选择比努力更重要，与其徘徊观望，不如亲自来公司深入了解。我们期待志同道合的伙伴加入！ 一、薪资待遇 1.无责底薪3500+绩效奖金（90%员工均可达成） 2.公司实行多劳多得机制，为表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖励 3.新员工入职即享带薪培训 二、晋升通道 储备干部-部门主管-部门高管-部门副理-部门经理 三、工作内容 1.储备干部为集团中高层重点培养对象，集团二十年来高层管理均通过内部轮岗晋升产生 2.入职前期将参与各部门轮岗学习及系统化培训，后期侧重团队管理与建设，未来承担公司运营管理职责 四、岗位要求 1.年龄18-27岁，身体健康，性别不限 2.热爱人际交往，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.不满足于现状，有清晰的职业发展规划 4.学习态度端正，工作积极主动，自律性强 5.拥有管理或销售经验者、退伍军人中表现突出者，可优先安排管理岗位 6.应届毕业生优先录用，配备资深员工一对一指导，享受公司提供的免费带薪培训 工作时间：早8:00-晚6:30 公司不提倡加班，节假日按规定正常休息

岗位职责： 1、负责线上推广渠道的运营与内容策划，提升品牌曝光度； 2、协助完成推广活动的执行与效果跟踪，优化推广策略； 3、配合团队完成相关数据整理与反馈，推动项目高效推进。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 2、对新媒体平台有一定了解，有推广或运营相关经验者优先； 3、工作积极主动，责任心强，能适应快节奏工作环境； 4、具备基础的数据分析能力，能熟练使用办公软件。

太原万柏林招市场推广/地推我们工厂高薪找创业搭子： ﹣赛道够牛：风口领域，正抢市场红利，效果立竿见影！ 只要人牛：有过销售经验，时间自由，认同我们一起干！ ﹣回报更牛：收入不封顶，伙伴们一个月大几个多的是，还能主导业务、掌决策权！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

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地推人员招聘（全职/兼职均可） 【岗位】线下地推推广员 【工作内容】 1、负责线下线下引流、新用户拓展、产品/活动推广； 2、简单讲解活动福利，引导客户、体验，工作简单轻松、上手快； 3、维护推广点位秩序，完成每日基础推广任务。 【任职要求】 1、年龄20–48岁，男女不限，有无经验均可，新手免费带教； 2、性格开朗、善于沟通，做事踏实认真，服从安排； 3、时间灵活，能吃苦耐劳，想赚钱、想多劳多得优先； 4、无需高学历，只要肯开口、愿意做，收入上不封顶。 【薪资待遇】 无责底薪 + 高额提成 + 绩效奖励 + 新人补贴 多劳多得，做得越多赚得越多，收入透明、不压工资 长期稳定活，淡季不淡，适合全职稳定干、兼职赚外快 团队氛围轻松，不内卷、不套路，正规靠谱项目 【工作时间】 灵活就业，可全职、可兼职，周末、课余、下班空余时间均可上岗 【工作地点】 本地各大商圈、社区、步行街、人流密集点位 【我们优势】 1、正规靠谱团队，长期招人、项目稳定； 2、全程有人带，新手零基础快速上手； 3、薪资准时发放，无套路、不拖欠； 4、不限经验，只要肯努力，收入远超普通兼职！ 【联系方式】 电话/微信：________ 欢迎想踏实赚钱、长期稳定工作的朋友咨询！ 也欢迎学生、宝妈、待业人士、想增收的小伙伴加入！

可在居住地从事地推工作，工作签约一个日结。

班长教育综合体位于河北省保定市高碑店市G2路、G2路支线、G5路。招聘夜班人员，工作时间为早9点至晚5点，共12小时，具体为7点到7点。要求年龄在55周岁以内，工资为3600元/月。

1.底薪6000元+业务提成奖励（正常情况不低于1万） 2.工作踏实认真，有耐心，善于沟通，语言表达清晰，执行力强，有一定组织管理能力 3.有过商户合作拓展、电话拜访经验优先，有带团队能力更好。 我们不卖东西，不是销售，我们是甲方，按照要求找到指定乙方，沟通清楚，达成合作就行。

岗位职责： 1.负责支付宝“碰一下”商户的线下地推开发与签约，完成客户拓展目标 2.开展商圈走访、门店拜访及现场演示，提升商户使用意愿与转化率 3.维护已签约商户关系，提供基础操作指导与问题反馈支持 4.按日整理客户信息、签约进度及问题台账，及时同步上级 5.参与团队协作推广活动，配合完成区域市场覆盖计划 任职要求： 1.年龄20-50周岁，学历不限，具备强烈赚钱意愿与高效执行力 2.善于沟通表达，有亲和力，能快速建立客户信任 3. 具备基本学习能力，可快速掌握产品功能与推广话术 4. 有责任心和结果导向意识，能按时保质完成分配任务 5. 具备团队合作精神，适应灵活外勤工作节奏

太原六城区招人，就近工作！适合有富裕时间的人。全职兼职均可。（20岁-55岁均可）要求：沟通能力强不计较能吃苦会骑电动车咨询电话：

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1.负责我司产品在合作商的推广 2.把控合作商进件客户的风险，及时做好风险反馈。 3.维护好合作商之间的关系，服务且处理所属机构客户的客诉和一些日常售后问题。 4.签约区域内意向合作机构，做好合作机构的上线工作。 5.服从上级主管的其他工作安排 要求： 1.35岁以下，大专以上学历，可以应届生 2.有良好的学习力和沟通能力 3.服从团队管理，工作有主观能动性 一、薪资待遇： 无责任底薪 3K + 同行业最高提成 月收入至少10000+ 二、上班时间： 10:00-17：30，随时调休 三、福利待遇： √ 六险一金+带薪病假+带薪年假+婚假+产假等 √ 过节礼品+不定期团建+不坐班

支付宝小蓝环推广专员急招｜日结周结自由选，多劳多得不封顶 岗位名称 支付宝小蓝环地推推广专员（兼职/全职均可） 招聘人数 若干（全市6城区可作业，就近分配） 工作时间 时间自由灵活，可自主安排出勤时段，支持周末、课余、碎片时间参与 工作地点 你所在城市的街道商铺、社区商圈、菜市场、流动摊位聚集区等，就近划定作业范围 工作内容 1. 面向餐饮店、便利店、果蔬门店及流动摊贩等商家，讲解支付宝“碰一下小蓝环”收款功能特点（无需扫码、到账快、可参与平台营销活动）； 2. 协助商家免费更换现有支付宝收款码，完成小蓝环设备张贴并指导激活使用； 3. 回应商户操作咨询，传达支付宝最新优惠策略，保持良好互动关系； 4. 按规范上传现场服务照片，准确提交推广数据记录。 工作要求 1. 年龄18-45岁，性别不限，学历不限，身体健康； 2. 表达清晰顺畅，具备服务意识，抗压能力强，能适应户外作业； 3. 有线下推广、销售或陌生拜访经验者优先，无经验提供基础培训； 4. 熟悉智能手机操作，能熟练使用推广系统后台和地图导航工具。 工资待遇 1. 佣金结构：底薪5K加单量提成8K综合薪资12K，多劳多得，上不封顶，收入无上限； 2. 结算方式：支持日结（任务次日审核通过即发放基础佣金）或周结（每周固定周期统一打款），自由选择； 3. 额外激励：新手易入门，日均推广10户较轻松，熟练后日收入破千有望，全程无任何入职费用。 全程零收费，物料可通过官方渠道自行购置 面向真实商户开展推广，动销达标门槛低（15天内产生2笔实际支付即可） 时间自主灵活，适合学生、宝妈、上班族等群体兼职参与

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如果你渴望学习成长，我们公司将是理想的选择，即便毫无经验，我们也愿意全程指导，助你快速上手。选择比努力更重要，与其徘徊观望，不如前来实地了解。公司期待志同道合的伙伴加入！ 一、薪资待遇 1.无责底薪3500+绩效奖金（90%员工均可达成） 2.实行多劳多得机制，为表现优异的销售设立月度、季度及年度奖励 3.新员工入职即享带薪培训支持 4.免费提供住宿保障 二、晋升空间： 储备干部 - 部门主管 - 部门高管 - 部门副理 - 部门经理 三、工作内容 1.储备干部为集团中高层重点培养对象，二十年来公司高层均通过内部轮岗晋升产生。 2.入职初期将参与各部门轮岗学习及系统化培训，后期侧重团队管理与建设，长远发展方向为公司经营管理岗位 四、工作要求 1.年龄18-30岁，身体健康，性别不限 2.乐于人际交往，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.不满足于现状，有清晰的职业发展规划 4.具备积极的学习心态和职业态度，自律性高 5.有管理或销售经验者、退伍军人中表现突出者，可优先安排管理岗位 6.应届毕业生可优先录用，配备老员工一对一指导，享受公司提供的免费带薪培训 早8:00晚6:30 本公司不加班 节假日正常休息

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【岗位职责】 - 按要求在指定区域派发宣传传单 - 向路人简单介绍活动信息，引导关注 【职位要求】 - 诚恳踏实，能接受户外工作 - 无销售性质，无需经验，学生也可参与 - 兼职岗位，工作时间灵活，长期招聘 【工作时间】 - 长期兼职，可自由安排 - 不限具体时段，每周可自主选择工作天数 - 无固定上班时间，随心安排 【薪资待遇】 - 日结工资，当天结算 - 收入100元/天，多劳多得

吃苦耐劳，认真负责。

岗位职责: 1.协助开拓新的宣传渠道，例如与高校社团、书店等机构建立合作，扩大考研推广的覆盖范围。 2.招募校园代理，负责日常关系维护以增强合作黏性，并监督其具体执行情况； 3.通过进班宣讲、线下推广等方式识别有考研意向的学生，并进行后续跟踪服务； 4.配合团队协作，完成设定的业绩指标； 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力、团队合作意识及学习适应能力，能快速融入新环境并胜任新任务。 2.有较强的责任心和执行能力，可承受一定强度的工作压力。 3.热爱教育行业，有意愿在考研领域持续深耕发展。 4.本人参加过考研，或具备校园代理相关经验者优先考虑。 其他要求： 每周确保至少出勤3-4天 全职实习者优先，可长期实习者优先。 山西大学及山西财经大学的大三、大四学生或在读研究生优先。

工作职责： 通过线下推广、陌生拜访的方式，寻找支付宝芝麻信用分高于640的潜在用户，讲解产品优势与使用价值，引导客户注册并使用公司App，从而获得相应提成！ 薪资福利： 一：无责任底薪（3250-5000）+每单注册通过奖励15元+提成（1.5%-2%），税后综合收入平均约1万5 二：入职即缴纳五险一金，每月组织团队建设活动，享有节日福利、带薪年假15天 工作时间： 弹性安排，外勤作业无需每日到公司打卡，仅需每月回公司参加一次集中会议；工作时段为朝十晚七，可与同区域同事协同推进任务（任务完成可提前下班） 晋升空间： 业务处于高速发展阶段，管理岗位需求大，所有管理岗均从内部员工中选拔晋升 岗位要求： 1、能够适应全程线下推广、上门拜访的工作模式 2、大专及以上学历，有地推或陌拜经验的优秀人员可放宽至高中学历 3、具备信用卡、保险、分期、信贷、快消品或金融类产品销售经验者优先考虑 4、无经验者提供一对一专业带教，全程指导成长 5、热爱销售工作，敢于接受挑战，执行力强，具备强烈的成就动机和收入提升意愿 6、具备良好的团队协作意识，性格稳重正直，擅长人际沟通 福利待遇： 1、无责底薪（3k-4k）+提成+额外激励，底薪与提成双高，收入上不封顶 2、入职即办理五险一金，配备入职礼包、年度体检、团建经费、节日礼品、生日福利、带薪年假、年终奖金等 3、职业发展路径：BD → 储备BDM → BDM → CM，拥有完善的培训机制与丰富的学习资源，业务增长快，个人成长快，晋升机会多 4、办公地点位于核心商圈商务区，办公环境优越，团队氛围轻松融洽 5、工作时间灵活，实行外勤制，无需每日到岗打卡 职位福利： 五险一金、年底双薪、14薪、带薪年假、绩效奖金、股票期权、年终分红、交通补贴

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地推摆摊销售膏药时间自由已合作者单月多达2万踏实勤奋有爱心

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