医学相关专业背景 负责产品科研推广及患者教育活动的组织与实施 工作区域：太原、晋中、吕梁，各区域各招1人 职位福利：享受绩效奖金

负责太原理工大学虎峪和迎西校区市场开发 岗位职责： 1.开展高校市场的宣传推广及考研招生咨询服务； 2.拓展市场渠道：通过组织讲座、发展校园代理、借助四六级考试引流、进班宣讲等方式收集潜在客户信息； 3.推动咨询转化：定期跟进意向学员，邀请参与面谈咨询，提升用户粘性并促进报名成交。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限； 2.具备良好的沟通能力，能吃苦耐劳，具备较强抗压能力； 3.有校园代理经历或考研背景者优先考虑； 4.担任过学生干部或参与社团活动者优先； 5.学习能力突出，愿意迎接挑战，工作主动积极。 上班时间： 9:00-18:30，午休1.5小时；大小周休息；缴纳五险一金 福利待遇： 3800-4200元+2%-5.5%提成+激励奖金，综合月收入6-10k+ 节日福利：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等节日发放礼品

太原市招油漆工，预计一天活，240一天，日结，中午包一顿饭

太原市招弱电/安防

太原市招水电

岗位职责： 1. 负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户信任感与购买转化率 2.实时响应粉丝提问，维护直播间氛围与口碑 4. 配合短视频内容创作、测品及复盘数据分析 5. 遵守平台规则与广告法，确保直播内容合规、真实、有吸引力 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备镜头表现力与临场应变能力 2. 热爱电商行业，熟悉主流直播平台（如抖音、视频号）规则与玩法 3. 具备基础审美与网感，能快速理解产品卖点并生动传达 4. 学习能力强，责任心强，可适应弹性工作时间与阶段性高强度直播 5. 学历不限，有成功带货经验或相关作品者优先。

太原市小店区招玻璃安装

主要负责新用户的拉新注册并完成下单的工作 泸州城区范围都可以，线下推广 薪资优厚 兼职岗位 拉新佣金 做过类似平台推广的或有经验，也可按照cpa方式结算，欢迎联系

新入职的新人每天努努力300块-500多块没问题，特别用功可达千元，地推就是苦点累点，需要愿意吃苦挣钱的兄弟姐妹(数据审核期内真实有效的订单，绝不吃数据损耗一线拓展人员利益） 地推地点自由选择：大成都等11个城市 授权城市如大成都、大苏州范围内公司及个体户聚集区，月度两次结算，靠谱省心。 工作职责： 1、负责在目标区域对公司的产品进行市场推广，对负责的区域内的目标用户进行业务合作拓展，目标为企业的前台、HR、BOSS等； 2、根据计划进行洽谈、入驻，入职同学会有专属二维码，客户通过专属二维码获取免费权益，无销售性质，客户免费使用一段时间，需良好沟通技巧能力即可； 3、拓展新的合作渠道，探索新的推广模式，提高产品覆盖率。 4、完成个人制定的拓展目标，并定期对项目进行自我总结、分析。 5、新人首单拓展奖励、带组奖励、优秀同仁阶梯奖励全覆盖，有挣钱欲望，不三天打鱼两天晒网的同仁可以沟通，跨年前拿出勇气一起来挣一波，不拒绝负债靠谱朋友、给予全程培训助力，不拒绝暂时失业失意的朋友，相信自己就是很多事情向前的第一步，也希望看见招聘信息的您少一点焦虑，多一份勇气。 任职资格：18-33岁有志青年，拥有良好的亲和力及沟通能力，有较强的抗挫折能力及自我恢复能力。

高薪招聘兼职销售员和传单派发员

职位描述 1、工作内容：主要负责由宝鸡站始发通往国内各大城市的火车上工作。推广宣传地方特色食品、特产、零食、干果等售卖。 2、上班时间：无夜班，都是正常白班。一天8小时左右，工作自由、环境舒适。 3、面试条件：年龄25-50岁，各大专业或无经验者均可报名。不晕车、不贫血、无重大疾病，无犯罪前科记录，遵守法规和铁路的管理规章制度。道德品质好，无不良嗜好，政治审查合格。退伍军人优先，公司免费提供专业培训。 4、实行铁路对班制休息，上一休一，或者上三天休三天，一个月15—21天班。(上岗需穿统一制服，佩戴铁路标志)。 5、薪酬福利：公司提供包吃包住，新人前三个月平均综合薪资在5000-6000，之后基本上都能达到7000+上不封顶，优秀者可月入1.5万 欢迎喜欢挑战高薪的有志青年加入！边旅游边挣钱的工作模式。

本公司主营：联通官方宽带、流量卡政企地推渠道业务，业务稳定、政策长期、团队持续扩张，现面向北仑诚招团队管理骨干、渠道主管。 工作内容 1. 负责地推团队日常管理、人员带教、新人培训 2. 统筹小区、新楼盘、厂区点位拓客安排 3. 带队完成宽带、流量卡渠道业务落地 4. 协助团队提升整体出单量、维护日常业务秩序 任职要求 1. 18–40岁，有销售、地推、团队管理经验优先 2. 执行力强、能带人、肯落地、心态稳定 3. 想长期稳定发展、愿意做管道式收益，不做短期临时工 薪资待遇 • 固定底薪 + 个人绩效奖金 • 团队整体业绩提成（管道式被动收益） • 多劳多得，上不封顶，管理层年薪可观 • 正规公司化管理，氛围轻松、透明公开、无套路

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动 2.面向目标人群开展引流活动 不需要自己推销产品 不需要自己销售 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、销售或快消行业经验者优先 3.学历不限，热爱工作，踏实肯干，有团队协作精神

招聘小店区电梯广告设备拍照兼职按劳计费，做多挣多，要求有小电动，要专门做兼职的人，上班的勿联系。小区位置在长风街龙城大街之间，要有电动可以做的联系手机号设置免打扰打不通，请

要个小时工电话

太原奥莱10.15-10.19招兼职啦时间要求匹配可直接电话联系有问题欢迎私信咨询名额有限，招满即止【RAPIDOGOLF】兼职5名35岁以内，兼职日期10.15-10.19，23.2元/小时，配合理货、喊宾联系方式：

高薪诚聘精英，10万+年薪等你来挑战加入我们，开启精彩职业生涯！联系电话:

招聘：【市场专员】 工作地点：万柏林区康兴街璟峰国际小区东门 工作内容：门店义诊/异业合作/周边人群开发/客户回访等 工作要求：1-3年销售经验 综合薪资：4-9K，五险 联系电话：

京东大舞台，挣钱你就来！！ 京东旗下高速发展的业务线，入职即纳五险一金，开心赚钱工作氛围自由灵活， 接受小白，来了有人教有人带！还有新人保护期！只要你勤快有耐力～ 管理岗优先内部只看业绩，团队快速扩张中普升空间广阔！ 一、薪资福利 1.综合收入8000-18000元/月及以上 2.薪酬结构=底薪+提成+冲单奖+福利补贴 二、岗位优势： 1.工作内容简单，提成容易拿，多劳多得，只要你敢说话，轻松过万不是梦； 2.弹性工作时间、工作自由可灵活安排； 3.快速的晋升路径，双月晋升、双月生效（星级BD一BDM一CM）； 4.入职既有专人带训，帮助快速进入角色； 5.加入互联网公司，一起探索新零售之旅吧； 6.感兴趣的同学可随时沟通24h在线或简历投递联系。 三、岗位职责： 1.前期主要是线下推广七鲜超市APP，确定用户画像，精准锁定客户，达到用户增长； 2.采取摆点推广和散推两种方式； 3.每日参加服务内容会议，明确需求目标以及拉新的流程； 4.充分了解市场之后可申请晋升BD经理，带领新的团队。 四、任职要求： 1.肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（有老员工手把手带教)； 2.热爱销售行业，善于与人打交道； 3.有目标感，能够为达成目标主动想各种办法，能接受跨城市出差； 4.有成为团队管理者、销售管理者目标和想法者优先。

招聘兼职 ​男女不限，年龄20—40 工资日结100—200 ​工作内容：超市内负责推广营销 联系

岗位职责： 1.负责指定区域内的市场推广与地推活动执行，包括物料布置、用户触达、现场宣讲及信息收集 2. 开展目标客户调研与竞品动态跟踪，定期输出地推效果分析报告 3.协同线上渠道完成引流转化闭环，提升品牌区域认知度与用户注册/使用率 4. 维护重点商户、社区、校园等合作资源，拓展线下推广场景与落地点位 5.按计划达成日/周/月推广指标，及时反馈执行问题并提出优化建议 任职要求： 1. 市场营销、工商管理等相关专业优先，学历要求不限 2.具备1年以上市场推广、地推或销售类实战经验，有快消、O2O、招聘平台行业经验者加分 3.形象端正、沟通表达清晰，具备较强的亲和力、抗压能力及执行力 4.熟练使用智能手机及基础办公软件，能独立完成数据登记与简单图文宣传 5.工作地点灵活，适应户外作业与短途出差，责任心强，注重团队协作

支付宝小蓝环推广专员急招｜日结周结自由选，多劳多得不封顶 岗位名称 支付宝小蓝环地推推广专员（兼职/全职均可） 招聘人数 若干（全市6城区可作业，就近分配） 工作时间 时间自由灵活，可自主安排出勤时段，支持周末、课余、碎片时间参与 工作地点 你所在城市的街道商铺、社区商圈、菜市场、流动摊位聚集区等，就近划定作业范围 工作内容 1. 面向餐饮店、便利店、果蔬门店及流动摊贩等商家，讲解支付宝“碰一下小蓝环”收款功能特点（无需扫码、到账快、可参与平台营销活动）； 2. 协助商家免费更换现有支付宝收款码，完成小蓝环设备张贴并指导激活使用； 3. 回应商户操作咨询，传达支付宝最新优惠策略，保持良好互动关系； 4. 按规范上传现场服务照片，准确提交推广数据记录。 工作要求 1. 年龄18-45岁，性别不限，学历不限，身体健康； 2. 表达清晰顺畅，具备服务意识，抗压能力强，能适应户外作业； 3. 有线下推广、销售或陌生拜访经验者优先，无经验提供基础培训； 4. 熟悉智能手机操作，能熟练使用推广系统后台和地图导航工具。 工资待遇 1. 佣金结构：底薪5K加单量提成8K综合薪资12K，多劳多得，上不封顶，收入无上限； 2. 结算方式：支持日结（任务次日审核通过即发放基础佣金）或周结（每周固定周期统一打款），自由选择； 3. 额外激励：新手易入门，日均推广10户较轻松，熟练后日收入破千有望，全程无任何入职费用。 全程零收费，物料可通过官方渠道自行购置 面向真实商户开展推广，动销达标门槛低（15天内产生2笔实际支付即可） 时间自主灵活，适合学生、宝妈、上班族等群体兼职参与

岗位职责： 1、负责线上推广渠道的运营与内容策划，提升品牌曝光度； 2、协助完成推广活动的执行与效果跟踪，优化推广策略； 3、配合团队完成相关数据整理与反馈，推动项目高效推进。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作意识； 2、对新媒体平台有一定了解，有推广或运营相关经验者优先； 3、工作积极主动，责任心强，能适应快节奏工作环境； 4、具备基础的数据分析能力，能熟练使用办公软件。

如果你渴望学习成长，我们公司将是理想的选择，即便毫无经验，我们也愿意全程指导，助你快速上手。选择比努力更重要，与其徘徊观望，不如前来实地了解。公司期待志同道合的伙伴加入！ 一、薪资待遇 1.无责底薪3500+绩效奖金（90%员工均可达成） 2.实行多劳多得机制，为表现优异的销售设立月度、季度及年度奖励 3.新员工入职即享带薪培训支持 4.免费提供住宿保障 二、晋升空间： 储备干部 - 部门主管 - 部门高管 - 部门副理 - 部门经理 三、工作内容 1.储备干部为集团中高层重点培养对象，二十年来公司高层均通过内部轮岗晋升产生。 2.入职初期将参与各部门轮岗学习及系统化培训，后期侧重团队管理与建设，长远发展方向为公司经营管理岗位 四、工作要求 1.年龄18-30岁，身体健康，性别不限 2.乐于人际交往，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.不满足于现状，有清晰的职业发展规划 4.具备积极的学习心态和职业态度，自律性高 5.有管理或销售经验者、退伍军人中表现突出者，可优先安排管理岗位 6.应届毕业生可优先录用，配备老员工一对一指导，享受公司提供的免费带薪培训 早8:00晚6:30 本公司不加班 节假日正常休息

先说说我们是做什么的： 1.我们专注于无人售货零食柜的运营与推广。 2.设备由我们免费投放，无需客户承担任何成本。 3.可投放的场景非常广泛，涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等人员密集区域，只要有客流的地方都可布局。 4.不仅免费安装设备，我们还会为场地提供者提供长期分润收益。 5.直属大厂招聘，薪资结构清晰，待遇优厚，福利齐全，各项保障到位。 岗位要求： 1.从事销售工作，需具备较强的抗压能力和积极心态。 2.必须有强烈的赚钱动力，目标月薪过万是基本追求。 岗位薪资： 1.底薪4200元＋提成＋五险一金＋节假日正常休息 2.提成按实际铺设台数计算，每台250至550元，采用阶梯式递增模式。 3.当前团队人均铺设9台，月收入普遍在10000元左右。 4.尽管底薪和整体收入较高，但不欢迎只想拿底薪、缺乏进取心的人员应聘。

岗位职责: 1.负责对养老产品进行体验测评与综合评估 2.为客户提供专业化的养老产品解答与配置建议 3.协助开展养老产品的宣传推广及营销支持工作 任职要求: 1.具备较强的沟通技巧和语言表达能力 2.拥有团队协作意识，能与同事协同推进任务执行 3.具备良好的学习态度与环境适应力，可迅速熟悉养老产品相关内容与操作技能

如果你渴望学习与成长，即使没有经验，我们也愿意从零开始培养你。选择比努力更重要，与其徘徊观望，不如亲自来公司深入了解。我们期待志同道合的伙伴加入！ 一、薪资待遇 1.无责底薪3500+绩效奖金（90%员工均可达成） 2.公司实行多劳多得机制，为表现优异的销售人员设立月度、季度及年度奖励 3.新员工入职即享带薪培训 二、晋升通道 储备干部-部门主管-部门高管-部门副理-部门经理 三、工作内容 1.储备干部为集团中高层重点培养对象，集团二十年来高层管理均通过内部轮岗晋升产生 2.入职前期将参与各部门轮岗学习及系统化培训，后期侧重团队管理与建设，未来承担公司运营管理职责 四、岗位要求 1.年龄18-27岁，身体健康，性别不限 2.热爱人际交往，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.不满足于现状，有清晰的职业发展规划 4.学习态度端正，工作积极主动，自律性强 5.拥有管理或销售经验者、退伍军人中表现突出者，可优先安排管理岗位 6.应届毕业生优先录用，配备资深员工一对一指导，享受公司提供的免费带薪培训 工作时间：早8:00-晚6:30 公司不提倡加班，节假日按规定正常休息

鲜花店诚招地推人员，工资日结，若有意向随时联系

济南，青岛，太原，南昌，泰安，河南城市出差 一、薪资福利及发展： 1。员工可享受免费专业的入职带薪培训，业务培训进阶培训，管理培训等 2。综合收入10000-18000元/月及以上，团队平均1.5w 3。薪酬结构=无责底薪+提成+冲单奖+补贴 4。快速的晋升路径：BD—BDM—CM（3个月晋升考核一次） 5。项目奖金，交通补助，全勤奖，定期团建，弹性工作，绩效奖金，六险一金，多次晋升机会 二、岗位优势： 1。工作节奏轻松，提成门槛低，付出即回报，月入过万较轻松 2。工作时间灵活，可自主安排推广计划 3。成长空间广阔，晋升通道畅通 4。入职配备专人指导，快速适应岗位角色 5。加入互联网企业，共同开拓新零售领域新机遇 6。感兴趣者可随时沟通，24H在线或简历投递联系 三、岗位职责： 1。前期主要负责小象超市APP的线下推广，明确用户特征，精准触达目标客户，实现用户增长 2。采用定点摆展与流动推广相结合的方式开展工作 3。每日参与服务内容会议，明确当日目标与拉新流程，领取推广物料 4。熟悉市场运作后可申请晋升为BD经理，带领新团队开展业务 四、任职要求： 1。性别不限 2。踏实肯干，积极进取，不满足于现状，有无经验皆可（有资深员工全程带教） 3。对销售工作有热情，具备良好的人际沟通能力 4。目标意识强，能主动思考并推动目标达成 5。有志于向团队管理、销售管理方向发展者优先考虑 五、工作时间和地点： 1。每日早上集合后，其余时间可自由安排推广任务 2。无需加班，时间自主灵活安排

岗位职责： 1、依据公司产品布局、推广方向及相关政策执行学术推广任务； 2、制定医药产品推广方案与计划，面向连锁药店一线人员开展产品知识讲解、学术材料分发等多样化学术活动，保障推广方案有效落地； 3、系统学习并掌握药品相关信息及医学基础知识，通过专业化拜访与门店人员进行沟通，精准传达产品核心信息； 4、配合市场经理完成医药产品使用数据及终端需求信息的收集与分析工作； 5、规范个人工作行为，确保所有推广活动符合公司制度、行业规范及相关法律法规要求； 6、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，药学、医学或相关专业背景； 2、具备医药零售市场推广经验，尤其在心血管类慢病产品领域有实操经历者优先； 3、适应专业化、合规化推广模式，有独立策划并实施学术活动的成功案例； 4、具备良好的推广资料制作、文案撰写及现场展示能力，沟通表达能力强； 5、性格积极向上，品行端正，富有责任心，乐于持续学习。