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岗位职责： 1.主持剧本杀游戏全流程，包括角色介绍、规则讲解、剧情推进和结局引导 2. 根据玩家表现灵活调整节奏与互动方式，营造沉浸式体验 3. 熟练掌握多套剧本内容，完成角色扮演并精准把控关键线索释放节点 4.维护场内秩序与氛围，及时处理玩家疑问、争议或突发状况 5.协助门店进行剧本更新、道具整理及基础客户服务工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的语言表达与临场应变能力 2. 热爱剧本杀及相关推理、角色扮演类娱乐，熟悉主流剧本类型与玩法 3.有主持、表演、教育、客服等相关经验者优先 4. 具备同理心与服务意识，能耐心倾听并积极回应玩家需求 5. 学习能力强，可快速掌握新剧本及运营流程

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【任职要求】 1.有强烈的赚钱欲望，有年入百万的赚钱信念，欢迎有进取心的负债者加入我们； 2.实干真诚，沟通能力强，优先考虑具有销售培训工作经验者，工作细致认真，能做城市负责人和团队负责人优先，具有商户资源者可兼职； 3.有较强的逻辑性思维、组织策划、商业演讲能力，懂业务、懂团队激励，拓展式培训，完成碰一碰系列产品的销售目标，工作时间自由，可自己安排时间。 4、性格开朗，热情大方，有活力，对生活有目标 5、具备本地生活，电商，直播培训经验者优先 6、此岗位为支付宝的外包业务岗位，主要是推支付宝的碰一碰产品，通过推碰一碰获得激活奖励和商家的流水分润，同时获得省团的粉丝消费返利分佣。收入多少完全取决于商家流水大小和商家的客户量。流水多分润多，客户量多锁粉多，获得的粉丝消费返利分佣多。 7、欢迎有地推业务能力强，组建团队能力强的，或者有店铺资源者，欢迎加入我们，2025年努力干一年，获得收益或许就可以退休了。 8、想努力干一阵子，获得永久分润的朋友加入我们，我们的行业特色，就是努力干一年，后期获得管道躺平收益。而且是给支付宝做业务，以后的分润更靠谱安全，不会被割韭菜。 9、欢迎有时间和资源的伙伴加入我们做兼职，有独立后台，实时结账，推多少算多少，零投入，永久分润。跟支付宝做支付，拿分润更靠谱。 10、欢迎有店铺资源的朋友加入我们，举例说一个连锁店，一天有300人消费，锁粉300人，每个月9000粉丝，一年10万粉丝，如果一个粉丝一年消费五万元，每年从每个粉丝身上将获得5元的消费分润，消费者的消费包括线上淘宝拼多多等以及线下商家的消费，那么将从总粉丝上获得5万元的躺赢收入，而且以后每年获得分润只会更多，因为省团生活根本的业务就是消费返利，每个粉丝的消费你都会获得消费返利，而且是终身的。 【岗位职责】 1、负责公司活动及招商会、说明会等的主持讲解工作，配合市场部门做好支付宝碰一碰推广的教育培训活动的开展； 2、组建团队开拓市场，负责向各类商户(如用户、商家、供应链、渠道等)推广支付宝碰一碰机具，银联POS机、支付宝收款码、电信流量卡和零收费收款码等产品，支付宝投入不少于300亿补贴碰一碰； 3、具备良好的沟通能力和服务意识，通过线上社交媒体、线下会议、沙龙、地推等方式开展； 【福利待遇】 1.底薪+提成+佣金，支付宝碰一碰激活提成可达一台580元，银联pos机提成100-400元/台，一天激活1台即可月入过万，另长期分润可达万7-13（管道收益，后续不开展业务依然可持续获得），公司有专门的培训体系对新人进行系统培训，只要努力前期一个月1-2万不难，后期上不封顶； 2.上市公司产品，推广者有自己的独立后台，根据业务情况，可周结月结，公司总部直发分润，个人利益有保障；商家资金秒到，保障商家安全； 3.公司不是金字塔式的传销模式公司，后来者只要能力强，一样可以超越前者等级获得超高收入提成，收入结构分为三部分，今天的收入即激活机具的奖励提成，明天的收入即激活的机具的分润，未来的收入即机具锁定的粉丝消费的分润和店家收入的分润，只要努力进取，可以真正实现躺赢。 4.公司可能就是初创时期的淘宝或者抖音，公司的领导层都是一帮90后，曾经的张一鸣也是在30岁时候做出来的今日头条。做省团不伤人脉，给消费者送省钱工具、给商家送客户、给创业者送可以做成事业的平台，是不是特别类似抖音的理念？消费者看视频赚钱，创业者吸粉做事业，商家获客赚钱。 5.碰一碰业务为支付宝外包业务，主要是看业务量拿激活奖励和流水分润以及粉丝消费分润。 6.碰一碰产品省团平台拿货，商家激活后自动到

地推陌拜精英 兼职全职皆可 推广pos机，收款码 分润高 长期稳定 兼职 经验不限 学历不限 发布至成都 8000-15000元/月 在线 距离下线306天 去邀请 职位关键词 个人客户 通信/网络设备 软件/IT服务 金融科技/数字金融 职位描述 岗位职责 1、承接兴业银行、四川银行、民生银行等多家正规金融机构的商户收款受理业务，协助实体商家提交开户材料，上门办理银行官方播报音箱及聚合收款码的安装与配置，并提供后续运营维护支持； 2、协同上市公司拉卡拉官方，推进线下商户收银终端的布放工作，协助完成商户资质审核、设备上门安装调试及日常运维对接； 3、开拓成都及周边区域实体店铺资源，为有收付款需求的商户匹配合规收银解决方案，全程跟进商户准入审核流程； 4、负责已有合作商户的持续维护，落实达标后配套服务衔接，享受长期服务补贴收益； 5、无需外派出差，工作区域覆盖成都主城区及周边区县，外地人员亦可申请全国范围内的合规商户拓展任务。 薪酬模式 1、新商户开户达标服务奖励：每成功合作一家商户可获得相应服务报酬，标准为190–420元/户； 2、终端设备布设激励：对符合资质的商户完成收银终端部署，单户激励金额300–500元； 3、持续服务津贴：合作商户持续正常使用收款产品，可按月领取稳定服务补贴，收入可持续累积； 4、综合收益水平：新人平均月收入9000–20000+元，表现优异者上不封顶，结算高效透明； 5、公司提供免费岗前系统培训，配备资深导师一对一指导，零经验也可快速上手。 任职要求 1、时间灵活，接受全职或兼职安排，适合宝妈、自由职业者等群体； 2、具备线下销售、商户推广、金融或收银设备相关经验者优先考虑； 3、具备良好沟通能力，乐于走访门店，执行力强； 4、认同正规金融服务推广理念，依法合规开展商户拓展工作。

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