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岗位名称：婴语推拿学徒；小儿推拿师。 岗位要求：1. 学习并了解推拿技术，掌握基本的推拿手法；2. 熟悉0-14岁儿童常见病症的推拿调理方法，包括体质调理、肺卫调理、鼻炎调理、脾胃调理等；3. 参加小儿推拿培训课程，并成功考取小儿推拿证书。 薪资待遇：具体薪资待面试或聘用时根据经验和能力议定。

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美瑞臣口腔连锁全新招聘 招聘市场副主管、市场专员、渠道专员、兼职人员共10人 打造市场部正规团队 一、岗位说明 1、市场部核心职责：将存在口腔问题的患者引导至医院，享受免费检查与拍片服务。执行方式包括两种： （1）义诊活动：在社区、超市、公园、居民小区等场所开展，集中收集中老年群体信息，赠送小礼品，并邀约其前往口腔医院进行免费检查与拍片。 （2）渠道合作：对接各类单位，开展口腔健康公益宣讲与科普推广。 2、市场岗位工作时间灵活，完成当日任务即可，便于兼顾家庭事务，如接送子女等，整体节奏自由可控。 3、晋升通道清晰明确，成长空间广阔。医疗行业具备长期积累优势，从业时间越长资源越丰富，转介绍机会多。优秀员工可晋升为市场管理岗或转型为咨询师岗位。 二、薪资结构说明 1、市场专员 初级：3000元底薪+市场部奖金+个人提成+600元有责绩效 中级：3500元无责底薪+600元有责绩效 高级：4000元无责底薪+600元有责绩效 另设多样化的团队激励机制，奖励灵活且丰厚 2、市场副主管 底薪3000元+2000元有责绩效+团队业绩提点 3、渠道专员 底薪3000元+600元有责绩效 4、兼职人员 单月业绩达5000元以上，额外享有500元底薪，另加高额业绩提成 三、岗位优势 1、医疗行业稳定性强，工作经验随时间积累持续增值，适合长期发展与职业规划。 2、团队氛围积极向上，注重员工培养，无复杂人际关系，无需高情商应对，工作环境简单纯粹。 3、薪酬体系设计合理，具备竞争力。口腔市场岗位在山西属新兴方向，省内自2022年起才开始规模化招聘，而省外已发展成熟。 在全国范围内，口腔市场岗位普遍属于当地收入较高的职位类型。 岗位福利： 公司提供话费补贴、餐补、交通补贴

工作内容： 负责前往各地区市场开展地毯式推广，销售活动门票， 周末组织并邀约购票客户准时到场参与。 工作无需技术基础，只要踏实肯干、吃苦耐劳，收入有保障。 年龄要求18-45岁，每单提成1000-1800元，工资每周结算， 每周收入不低于三千，上不封顶，月入两万以上并非难事。 薪资周结，绝不拖欠，实干者必有回报！ 岗位要求： 能适应长期出差，具备吃苦精神，态度积极，执行力强。 重视个人能力与付出，提成制模式多劳多得。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用。 在我这里勤奋努力、能扛压的一周收入过万或接近一万的不在少数。 渴望高收入者欢迎加入！ 备注： 踏实肯干、可长期外派、具备销售经验者优先考虑！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限； 2、对销售工作有兴趣，善于与人沟通，热爱交流， 愿意走遍全国各地，体验不同地域风貌； 岗位职责： 1、具备较强的学习能力，快速掌握产品知识及推广技巧； 2、性格开朗，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际交往技巧，亲和力佳； 3、素质体现：语言清晰，表达准确，具备优秀的社交能力，勤奋坚韧，抗压能力强，富有团队合作意识，进取心强烈； 任职资格： 1、不限经验（关键看是否有决心和干劲）； 2、学历不限（更看重实际能力与付出程度）； 3、具备良好沟通能力与综合素养（有销售背景者更具优势）； 4、吃苦耐劳，目标明确，愿意通过自身努力实现收入突破； 薪资结构：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000—4500元/周 积极投入工作：5000—6500元/周 全力冲刺业绩：6500—8500元/周 全力以赴拼搏：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升空间，表现优异者可纳入储备干部重点培养。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用公司全额承担！

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