服务经理 具备出色的沟通能力和团队协作精神；能够有效管理客户服务团队，确保服务标准；对客户服务持续改进有深理解和热情；有连锁酒店或中高端酒店的工作经验者优先考虑。负责酒店前厅的日程管理工作，确保服务质量；处理客人入住、退房等相关事务，提供优质的客户服务，解决并处理相关客诉；负责全季酒店客户服务团队的管理与培训；确保客户服务流程的执行和客户满意度的提升；处理客户反馈和建议，优化服务质量 薪资福利:薪资范围4000-6000元/月，发薪日期6日，社保类型为五险一金，奖金补贴有夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖 员工培训OTA运营客诉处理，酒店前厅管理经验，连锁酒店经验，中高端酒店连锁酒店系统培训 工作地址:绩溪县来苏路与徽山大道交叉口(恒茂泰邸小区旁)

服务经理 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神；2.能够有效管理客户服务团队，确保服务标准；3.对客户服务持续改进有深理解和热情；4.有连锁酒店或中高端酒店的工作经验者优先考虑。员工培训OTA运营客诉处理，酒店前厅管理经验连锁酒店经验中高端酒店连锁酒店系统培训。岗位职责: 1.负责酒店前厅的日程管理工作，确保服务质量；2.处理客人入住、退房等相关事务，提供优质的客户服务，解决并处理相关客诉；3.负责全季酒店客户服务团队的管理与培训；4.确保客户服务流程的执行和客户满意度的提升；5.处理客户反馈和建议，优化服务质量。 薪资福利:薪资范围：4000 - 6000元/月，发薪日期：6日，社保类型：五险一金，奖金补贴：夜班补助、加班费、绩效奖金、工龄奖 () 工作地址:绩溪县来苏路与徽山大道交叉口(恒茂泰邸小区旁)

前台经理 工作地址:青龙乡龙元路1号 4000 - 5000元/月

主管 身体健康，品貌端正，诚实肯干，吃苦耐劳，有经验者优先录用 薪资福利:工资面议 招工人数:一名 工作地址:绩溪县同心楼大酒店

负责酒店运营、员工管理、营销策划

1.店面储备前厅经理.认真肯学.踏实

门店区域经理，管理四家卤菜门店，每月在岗工作时间15天，剩余时间自由安排管理公司线上后台客服回复，工作安排电话沟通，双节福利，可买保险。年龄要求30-45岁，懂电脑办公软件。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程执行 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.管理物料申领、盘点及基础成本控制，确保运营合规有序 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生、消防等各项检查要求 任职要求： 1.具备餐饮行业服务经验，有领班或主管类岗位经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能高效处理多线程任务 3.服从管理，责任心强，具备团队协作意识与服务意识 4.学历不限，身体健康，无不良从业记录 5.持有有效健康证，熟悉食品安全相关规范

学历/背景要求：大专及以上学历，具备适配岗位的综合素养与学习能力； 经验要求：拥有3年以上餐饮行业或餐饮供应链领域相关工作经验，熟悉餐饮产业生态，对行业发展趋势、项目价值有敏锐洞察力； 核心能力要求： 具备优质餐饮及餐饮供应链项目挖掘、筛选、评估能力； 掌握投资流程全链路逻辑，可协助推进项目谈判、交割等关键环节； 具备团队搭建与管理能力，能组建投后服务团队； 拥有较强的沟通协调与资源整合能力，可高效对接被投品牌，开展区域内投资品牌的日常辅导、运营管理及问题解决； 具备敏锐的风险识别与预判能力，能全面分析项目政策、市场、运营等潜在风险，制定针对性规避方案 工作地点： 其他要求：做事踏实严谨，抗压力强，对餐饮投资领域有高度热情，能精准捕捉行业投资机遇。

【急招】老乡鸡见习助理 综合薪资：4-5K+五险一金+带薪培训 工作地点：安徽（有宿舍）（多门店就近分配） 【为什么选择我们】 餐饮头部品牌：全国1000+直营门店，晋升通道透明 弹性排班制：早/中班灵活协调，月休4-6天 年轻化团队：工作氛围超nice 【岗位详情】 **见习助理（储备店长方向）** - 协助门店运营管理、客户服务、数字化系统操作 - 要求：16-30岁，有责任心 **厨工（可晋升）** - 负责菜品标准制作等，切配，蒸制，下面等，可以带薪培训 - 要求：16-50岁，有责任心，有经验更好 **小时工（14：30～21：30）** - 主要负责后厨学习，时间弹性 ，带薪培训 - 要求：16-50岁，有责任心， 可在规定时间完成岗位操作 【专属福利包】 每日免费员工餐 提供宿舍！！！ 【加入方式】 点击「立即沟通」发送【姓名+应聘岗位】 面试快通道：当天反馈→次日试岗→3天入职 年轻人扎堆的团队，等你来造！ 面试地址：蜀山区万科观山隐秀老乡鸡（导航直达）

宣城市宣州区狸桥镇，招电焊师傅6名

宣城市宣州区招二保焊/气焊

宣城市广德市招二保焊/气焊

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

宣城市宁国市招强电

✅岗位：前台主管、厨师（五险+包吃住+休4） ▶安徽华客优酒店管理有限公司 薪资：3000-5000元 联系电话：

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1.有前台管理岗位经验，需要英语基础，接待外宾 2.员工督导‌：安排班次、检查仪容仪表及服务质量，对违规行为进行奖惩。‌‌ ‌ 3.培训考核‌：制定培训计划，提升员工业务技能（如入住登记系统操作），定期评估绩效。‌‌ ‌ 4.团队建设‌：解决员工工作难题，维护团队士气，确保工作氛围积极。‌‌ ‌ 5.接待流程监督‌：指导员工办理入住/退房、预订处理及VIP接待，确保服务符合标准。‌‌ ‌ 6.投诉解决‌：直接处理宾客投诉（如房型争议、服务延迟），制定解决方案并跟进反馈。‌‌ 7. ‌需求响应‌：协调特殊需求（如延退、换房），维护客户关系。‌‌ ‌ 8.房态管理‌：监控当日房态、预订数据及VIP信息，优化房间分配。‌‌ ‌ 9.设备维护‌：确保前台系统（如酒店管理系统）、打印机等设备正常运行。‌‌ ‌ 10.跨部门协作‌：联动客房部、财务部处理订单

锦江旗下喆啡酒店酒店招聘店助一名，待遇优厚，可晋升，联系方式（同步）

客房前台 工作地址:青龙乡龙元路1号 3000 - 4000元/月

厨师长 有大型宴会5年以上工作经验 薪资福利:薪资10000 - 20000，单休，五险，满勤奖，年终奖等 招工人数:1名 工作地址:广德中医院北门红绿灯路口

云尚居精品酒店招前台一名，做一休二，工资面议，有经验者优先，联系电话

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夜宵店，招聘领班服务员各一名。工资4千到5千元。下午三奌到零晨1点。电话伍

客房服务员 年龄35 - 50岁。早八晚五 招工人数:一名

客房服务员 3000~3500 五险一金

熟食主管 高中及以上学历，1年以上相关工作经验，能吃苦耐劳，有责任心。 薪资福利:3000-5000 /（） 工作地址:安徽省宣城市经济技术开发区宝城路

客房服务员 经验不限，学历不限学历。{职位职责} 薪资福利:3000-3500元 工作地址:泾县经济开发区琴溪路与经二路交叉口