
酒店经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职有酒店销售岗位经验优先
岗位职责:
1.负责酒店市场信息收集与周边客源开发,涵盖客房、会议室及餐饮需求,精准把握本地重大活动及市场新动向,持续优化销售策略
2.依据酒店价格政策开展客户拜访与协议洽谈,确保协议质量与有效签约量达标
3.分析竞品酒店营销动态,及时调整本店营销方案与推广节奏,提升市场竞争力
4.跟进协议单位回款进度,落实挂账款项催收,保障资金回笼及时性与准确性
5. 协同前厅、客房、餐饮等部门高效协作,统筹服务流程,确保宾客体验与运营指标双达标
任职要求:
1. 具备酒店销售或运营管理相关工作经验,熟悉酒店全盘业务逻辑
2.具备较强的市场敏感度、客户谈判能力及数据分析意识
3.擅长跨部门沟通协调,责任心强,目标导向明确
4. 具备基础财务知识,能独立完成回款跟踪与销售报表分析
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关培训经历者优先
酒店经理
5-6千/月
酒店经理1-2人月结全职包吃住有经验优先
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门协调运作,优化服务流程
4. 负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析
4. 有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前台经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
机关单位招聘前厅经理一名
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
年龄25到40岁,月休4到5天,工资4500到5000元,法定节假日轮休,管吃管住,晋升空间大。
酒店经理
6-8千/月
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
前台主管
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职有经验早九晚六
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
服务员
3-4千/月
服务员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客点单、上菜、结账等全流程服务,确保用餐体验顺畅愉快
2. 协助后厨备餐、传菜及餐具回收清洗,保持前后场高效协作
3.维护餐厅环境整洁,及时整理桌椅、补充餐品及用品
4. 主动响应顾客需求与反馈,妥善处理基础服务问题
5. 遵守食品安全与操作规范,落实日常卫生及防疫要求
任职要求:
1. 学历不限,有餐饮服务经验者优先
2.吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力
3.形象端正,身体健康,能适应快节奏工作环境
4.服从安排,责任心强,具备团队协作精神
5.工作地点为陕西省西安市雁塔区大寨路厂长冒粉米线恒大城店,工服免费
小工力工1-4天包吃6-10人日结个人自备工具
西安市招工地小工/杂工
西安市招工地小工/杂工
30号晚上22点西安万象城需要小工。保底8个小时180,超过8个小时算加班。卸货体力活,搬搬抬抬,协助大工搭建。有加班情况,需要配合加班。需要身份证正反面,提前报备,难得的私聊。
酒店前台
南山悦舍酒店诚聘前台主管1名年龄40周岁以下学历:中专以上形象大方,待人亲和;有酒店前台管理经验者优先;熟练办公软件,会OTA平台日常操作、维护、订单管理优先。做事认真细致,沟通良好,能独立统筹前台日常工作及处理客诉。工作时间8小时,月休4天,享受法定节假日。转正薪资:4500-5000元/月联系电话:地址:漳州市高新区南山禅寺南山悦舍酒店非诚勿扰,期待热爱酒店行业的伙伴加入我们团队!
服务员
御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200联系电话
服务员
御茶苑餐饮招聘餐饮酒店前厅经理:5500‑6500餐饮酒店前厅主管:5000‑5500餐饮酒店服务员:4200联系电话
酒店前厅经理
5-7千/月
酒店经理1-2人月结全职豪生酒店
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调能力、客户服务意识及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励和管理多部门团队
4.具备基础财务分析与成本管控意识,熟练使用办公软件及酒店管理系统
5. 有责任心、抗压能力强,认同服务行业价值观,适应轮班工作制
酒店经理1-2人月结全职
大堂副理
薪资:试用期:5500 转正:6000+提成 (综合6000-10000)
月休4天 8:00-1600 16:00-00:00
员工福利:包两餐 春节三天三倍工资
西安高陵区后厨帮厨,凉菜小工,热菜打荷,传菜各1名,半年以上工作经验
3-4千/月
传菜员3-5人
后厨帮厨,凉菜小工,热菜打荷,传菜各1名,半年以上工作经验
饭店服务员
3-5千/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 协助完成开市准备、收档整理及日常设备基础检查工作
5.配合团队完成临时性任务,如活动支持、节日布置等,展现良好协作意识
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.无经验要求,有餐饮服务经验者优先,接受应届生及兼职人员
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作节奏
4. 责任心强,吃苦耐劳,具备基本的应急处理与团队配合能力
5.遵守职业操守,服从管理,认同企业服务文化
服务员
3-4千/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2. 保持餐区整洁有序,及时清理桌面、补充餐具及物料,维护良好就餐环境
3. 主动关注顾客需求与反馈,妥善处理简单咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 服务意识强,耐心细致,能适应快节奏工作及早晚轮班制
3. 无经验者可提供带教培训,有餐饮服务经验者优先
4. 学历不限,初中及以上文化程度,能熟练使用智能手机完成基础操作
迎宾员包住1-2人月结
【招聘简章】
①案场客服2人
岗位职责:
1、负责营销中心的客户接待、指引服务;
2、负责检查样板间设施设备,清点样板房内物品;
3、负责吧台茶水糕点出品及岗位接待工作。
任职资格:
1.净身高168+,年龄28岁以下;
2.形象气质佳
3.有较强的的亲和力,服务意识强
税前薪资:5000+
福利待遇:入职缴纳五险一金、法定三倍薪资、带薪休假、生日会、免费体检、提供住宿等
②置业顾问3人
岗位职责:
1、制定个人销售方案,计划,严格按照公司销售价格及交房标准进行销售;
2、带领客户看房,促成住宅或商铺的租赁或买卖;
3、掌握客户需求,发掘及跟进潜在客户,做好客户追踪联系;
4、负责市场信息的反馈,定期对销售数据及成交客户资料进行分析评估,提交销售总结报告。
任职资格
1.正规院校大学专科及以上学历,房地产等相关专业;
2.形象好,气质佳,善于言谈,踏实肯干;
3.心态积极,团队意识强,忠于本职工作岗位。
工作地点:西安市阎良区
联系人:张经理【】投递简历
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
店名:安康印象
坐标:西市安高新区唐延南路中兴产业园
#招聘️️
#招聘️️
#招聘优秀的你️️
服务员:名
岗要位求:男女不限,年龄18-35岁,形好象气质佳,吃耐苦劳,有团队作合意识。
薪待资遇:
底薪3800+全勤奖200+各提类成+各项奖励+年工限资+生日津贴
一旦录取,上空升间大;月休假4天,法节定假日另算,待优遇厚;真诚求寻长期稳定与愿企业同共发展的优秀员工!
联系电话:张(微同信号)
服务员
3-4千/月
服务员包住有提成包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.配合餐厅日常运营,协助完成物料准备、餐具摆放及库存整理
5.遵守服务规范与食品安全要求,保障顾客用餐安全与满意度
任职要求:
1.无学历限制,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入
2. 无需相关工作经验,公司提供系统岗前培训
3.形象端正,沟通表达清晰,具备良好的服务意识
4.身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
5. 有团队协作精神,服从管理,责任心强
栏目概述
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