
总工程师本科及以上
负责项目操盘,要求技术过硬,成本核算熟悉,对各劳务班组工作量及人工日作业量要熟悉,本科以上,尽不超五十岁!
杭州余杭区1.江浙沪都有项目,具体安排哪个项目可以详谈。2.年龄不超过45岁3.有土建主体工作经验。
8000-10000元/月
工长工程师全职
1.江浙沪都有项目,具体安排哪个项目可以详谈。
2. 年龄不超过45岁
3. 有土建主体工作经验。
工长电焊铆工钣金工焊接1-2人月结
山东利强公司三澳项目电站直招(年后入场)
项目经理:2人 ( 要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强) 有一级建造师证件、
技术员:1人(要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、提供班组技术支持、)大专学历以上
施工工长:2人(要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、)熟练电脑基本操作、
铆工班长:2人(要求有核电站经验、工作能力、沟通能力强、)
电焊工;5人(要求有核电站经验、磁卡、大绿本双证3G 4G 焊接没有问题、)
资料员:1人(要求会操作办公软件,沟通表达顺畅、大专以上文聘、
普工:50人(服从安排管理、有工作经验者优先)
待遇:电话面试后定薪,技术过硬的价格绝对让你满意(铆工有热切割证,登高证优先)
年龄:18周岁至42周岁,无犯罪记录
本项目以上工种必须是无前科和体检合格的体检报告(身体健康无传染病)
要求服从管理。公司提供空调住宿,班车,劳保。
工作地点:浙江温州苍南县马站镇、 初八开始报名。[勾引][勾引][勾引][勾引][勾引][勾引]
电话: 徐经理(微信同号)
施工单位总工
1.9-2.1万元/月
总工程师5-10年本科及以上
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发方向制定,主导重大技术决策并推动落地实施
2.组织搭建高效的技术团队架构,指导并培养中高级技术人员,提升整体研发能力
3.主持关键技术难题攻关,确保项目质量、安全与进度符合行业高标准要求
4.协调跨部门资源推进重点项目实施,保障技术方案与业务需求高度匹配
5.跟踪行业前沿技术发展趋势,推动技术创新与数字化转型升级
任职要求:
1.本科学历,一级建造师、A证、B证、高工。
2.具备扎实的工程技术背景,精通本行业相关技术标准与规范
3.拥有丰富的大型项目管理经验,能独立主导复杂工程系统的设计与实施
4.具备出色的团队领导力与跨部门协作能力,能够有效推动组织目标达成
5.熟悉行业政策法规及市场动态,具有较强的战略思维与风险管控意识
工长小工长期完工结算
长期小工
看一下内容:(我写清楚以免耽误各自时间)
我方工地业务稳定,地区是在杭州,区域不限。
长期需要(团队工长、班主、企业合适可以长期合作)人数不限
所需人员:工地所有工种的小工
工资:100-220/天(结算方式:3天内工期的完工结算,3-15天的现结,大于15天-30天的周结,大于30以上周结或月结具体看情况)
年龄:只要能满足买流动保险的年龄限制就可以(基本都要求不超过60岁)男女均可
额外要求:
1、要团队,单个个人不要(至少能有3人一起的)
2、服从管理
3、试工2-3小时
4、工地每天工作时间9-9.5小时(分白班、晚班、夜班,具体按各团队来定)
其余问题电话联系我
装修工长
8000-9000元/月
工长装修工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进
2. 编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题
3. 监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准
4. 组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查
5. 配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位经验,熟悉建筑/市政/机电等工程现场管理流程
2. 熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备基本识图与施工计算能力优先
3. 持有施工员、安全员、二级建造师等执业资格证书者优先
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处置能力
5. 身体健康,能适应长期驻场工作,服从公司项目调配
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
浙江杭州新款上线1000多件招专业开袋做袖口拼袖子拼后片领子门巾永强电缆三楼雪杭服饰
服装纺织人员
新款上线 1000多件 招专业开袋 做袖口 拼袖子 拼后片 领子 门巾 永强电缆三楼雪杭服饰
浙江杭州招聘:污水操作工薪资:5000-6000岗位职责:根据班长要求对污水进行处理,再排
5000-6000元/月
污水处理月结
招聘:污水操作工
薪资:5000 - 6000
岗位职责:
根据班长要求对污水进行处理,再排放,负责污水站所有设备的日常运行
任职要求:
1、吃苦耐劳, 能适应倒班;
2、服从公司领导安排。
班制:三班两倒(两个白班,两个夜班,两天休息,做四休二)
白班:8:00-20:00
夜班:20:00-8:00
叉车工
招工
豪烨化纤招收:
1、叉车工一名,
2、800型加弹机修工1名,加弹加弹工,
施先生:
宁夏吴忠有走油田干活的没,能干个月,工资5000/6000千,主要就是泥浆不落地,
5000-6000元/月
泥浆工程师月结
有走油田干活的没,能干个月,工资5000/6000千,主要就是泥浆不落地,
石油钻井工司钻井架工
新疆塔里木油田(国企胜利六堪)招聘钻井工,近期出发
胜利油田新疆六堪招钻井工(司钻、副司钻、电气技师、工长、司机长、井架工、钻工、泥浆工、柴油机司机)
熟练工40以内,生手30周岁以内,司钻45周岁以内,工资8125元/月-15000元/月(绩效考核+月度奖金+季度奖金+年度及井口绩效奖金+夏季防暑降温费节假日加班及节假日慰问费等),休班工资3900元/月,预计上3月休1.5月,缴纳五险,管吃住,发放用品,年均收入110000以上,有去的速报
电话
泥浆工程师司钻机房大班技术员
泥浆小班内外钳8000,井架8500。机房小班9000兼净化工,,司钻12000,机房大班12000技术员12000电话王队
工长工程师日结兼职
岗位职责:
1、负责工装项目的现场施工管理,确保工程质量和进度符合公司标准;
2、协调各施工班组,合理安排施工计划,解决现场技术问题;
3、监督施工材料的使用,确保材料质量和成本控制;
4、与甲方及相关部门保持良好沟通,处理现场变更及验收事宜;
5、完成公司及上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、有自己的装修团队。
2、具备工装行业相关经验,熟悉工装施工工艺及流程;
3、具有较强的现场管理能力,能够独立解决施工中的技术难题;
4、良好的沟通协调能力,能够有效管理团队及外部合作方;
5、责任心强,注重细节,能够承受一定的工作压力;
6、能接南京、常州、无锡、苏州优先考虑
浙江杭州工程师薪资福利:从3500元/月到18000元/月不等,部分岗位提供五险一金、包吃
3500-18000元/月
工长工程师月结
工程师
薪资福利:从3500元/月到18000元/月不等,部分岗位提供五险一金、包吃住、双休、带薪年假、节日福利、员工旅游等优厚待遇
招聘会时间为3月11日(星期三)14:00—16:30;免费入场,现场与企业面对面交流,招聘简章统一展示,岗位信息一目了然;建议携带多份个人简历,便于现场投递,活动当天请遵守现场秩序,注意安全
工作地址:河庄文化广场(河庄街道办事处对面)
水利专业监理工程师
8000-12000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上
岗位就业地址:暂时黑龙江或者内蒙公司所在项目现场
学历与专业背景:本科及以上学历,水利水电工程、水文与水资源工程、港口航道与海岸工程等相关专业;持有水利工程专业监理工程师资格证书,必须具备国家注册监理工程师证书,注册专业为水利相关专业,职称至少是中级。
工作经验要求:
至少3年及以上水利工程监理工作经验,熟悉水库、堤坝、灌溉工程、河道治理等至少1类水利工程项目全周期监理流程;
有大型水利工程项目(投资规模5000万以上)监理核心岗位任职经历者优先,能独立负责单项工程监理工作。
专业技能要求:
熟练掌握《水利工程建设项目施工监理规范》《水利水电工程施工质量检验与评定规程》等行业法规、标准及技术规范;
具备扎实的水利工程识图能力,能独立审核施工图纸、施工组织设计、专项施工方案,识别技术风险与质量隐患;
掌握水利工程质量、进度、投资“三控”方法,能运用监理软件(如恒智天成、广联达监理通)记录监理日志、编写监理报告;
了解水利工程安全监理要点,能协助排查施工安全隐患,督促落实安全防护措施。
职业能力要求:
具备良好的沟通协调能力,能有效对接建设单位、施工单位、设计单位,协调解决现场技术与管理问题;
有较强的责任心与原则性,严格执行监理职责,确保工程建设符合规范要求;
具备一定的文字撰写能力,能独立完成监理规划、监理细则、阶段性监理总结等文件;
能适应水利工程项目现场工作环境,接受阶段性驻场或出差安排。
其他要求:
年龄45周岁以下,身体健康
遵守国家法律法规及行业职业道德,无工程监理相关违法违规从业记录;
熟练使用Office办公软件,具备基础的数据分析能力者优先。
技术支持工程师
8000-12000元/月
技术工程师经验不限本科及以上
岗位职责:
1)承担浙江区域项目的落地执行工作;
2)按客户要求完成相关任务,如文档撰写、软性成果整理及其他配合事项;
3)支持杭州本地的技术服务及项目推进工作;
4)根据部门安排,编制投标文件、技术方案等资料;
5)配合开展浙江地区的市场拓展与推广支持工作。
任职要求:
1)品行端正,责任感强,踏实肯干,具备良好的心理承受能力,可接受项目现场外派;
2)电气、自动化、计算机等相关专业背景,需具备本科及以上学历;
3)具备较强的逻辑思维与语言表达能力,擅长沟通协调与归纳总结,具有良好的团队合作意识;
4)有配电、电气或计算机类信息化系统项目管理、调试经历者优先录用;
5)具备基础文档编写能力,熟练操作word、excel、ppt等办公软件;
6)熟悉SQL、PostgreSQL数据库及Linux系统操作者优先考虑。
工程监理工程师
6000-12000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师
1、身体健康,年龄35岁以下。
2、专科及以上学历,给排水、暖通或电气专业。
3、持有浙江省监理工程师证书或具有中级及以上专业技术职称。
4、2年及以上工程实践经验并熟练使用CAD、WORD等办公软件。
5、水电专业都精通者优先。
安全工程师(2026届校招)
7000-10000元/月
安全工程师经验不限本科及以上
2026届安全类专业应届本科毕业生,主要承担电厂工程项目的安全监督与检查管理职责,需具备在各电厂项目部间流动工作的适应能力。提供健全的福利保障,享受行业具竞争力的薪酬水平,住宿费用全免。邮箱****************
机电BIM工程师
8000-13000元/月
BIM工程师3-5年本科及以上
无尘室(含机电)工程 BIM 深化设计人员招聘(施工、中建)
岗位职责:
负责无尘室及机电系统 BIM 全专业建模工作(精度等级 LOD300-400),推进无尘室与机电各系统的专项深化设计,识别并解决多专业间碰撞问题,汇总整理交付运维所需数据资料,独立完成模拟用构件族的创建。
任职要求:
具备 5 年以上“无尘室+机电”领域相关工作经验,4 年以上 BIM 深化设计经历,曾参与不少于 2 个高端项目实施;至少拥有两年现场施工或驻场服务经验;熟悉 ISO 14644、GB 50591 等行业标准规范,熟练操作 Revit、Navisworks、CFD 等软件工具;持有 Revit 认证专家资格或一级 BIM 工程师证书者优先考虑;工作态度严谨,责任心强,具备良好的保密意识。
栏目概述
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