调度 有工作经验 薪资福利:待遇面谈 招工人数:1名

车队熟练调度 熟练 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名

招聘：调试员 薪资：3000 - 5000 无

宁波北仑梅山仓库 物流调度 招聘岗位职责1. 负责日常仓库进出货调度、车辆安排、路线规划，合理调配运输资源，保障货物高效收发、准时送达；2. 对接仓库、司机、业务及合作物流商，跟进货物装车、运输、到货全流程，及时同步物流信息；3. 核对出库单据、物流台账，做好数据登记、汇总与归档，确保单据、货物、账目一致；4. 实时跟进运输动态，处理物流异常、延迟、错发等突发问题，协调解决各类配送纠纷；5. 管控物流运输成本，优化调度流程，配合完成库存周转、仓储流转相关辅助工作；6. 遵守仓库管理制度，配合现场5S管理及部门日常工作安排。任职要求1. 年龄22-45岁，中专及以上学历，有1年以上仓库调度、物流跟单、运输协调相关经验优先；2. 熟悉仓储发货流程、物流运输模式，看得懂出入库单据，会基础台账整理；3. 通信协调能力强，反应灵活，能抗压，可高效对接多方人员处理问题；4. 熟练使用办公软件（Excel、Word），基础数据录入、统计无压力；5. 工作认真细心、责任心强，服从管理，有物流、仓储行业从业经验者优先；6. 无不良从业记录，能适应仓储物流行业常态化工作节奏。具体薪资面议联系方式：

浙江旭航汽车科技有限公司，招聘物流调度员1名。要求男女不限，大专以上学历，有工作经验优先。薪资面议。待遇及福利：所有岗位长白班；包食宿，宿舍配空调、热水器、浴室等；年底礼品、开工红包福利等。联系电话：。地址：浙江宁波慈溪市慈东工业区秦渡路111号。

车队熟练调度 薪资福利:待遇面议 招工人数:一名

招聘：调试员 薪资：3000-5000 无

招聘 ①调度文员2名 工作要求及待遇： 车辆调度及相关数据整理等； 学历不限，年龄25岁左右，善于沟通、会使用电脑； 工资面议 ②救援拖车驾驶员3名 要求：c照 内容：托运新车、事故车 范围：江浙沪为主 薪资待遇：6000-10000 年龄：四十周岁以下 地址:庄市街道同心湖 联系电话

岗位职责： 1. 进行飞单预提空箱跟进港集装箱柜子业务； 2. 协调现场吊机作业流程，确保进港柜子第一时间进入码头； 3.堆场还有自备箱跟船箱业务，登记进场，出场，指定等工作 4. 及时处理现场突发问题，保障堆场运作顺畅 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有堆场经验及验箱经验的优先

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招聘：夜班小工（4个小时左右） 薪资：3000-5000元 招聘岗位： 夜班小工 岗位要求：1.体力活，适合 2.年龄在25-55岁，能吃苦耐劳 3.可适应夜间工作，单次工作时长在4小时左右 薪资待遇： 面议 工作地址：宁波市象山县丹西街道丹山路26号 备注：电话联系

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招聘车辆调度（9.6高栏配货），底薪4500➕提成，综合薪资7000➕，周日带薪单休。，20周岁以上，45周岁以下，无岗位经验要求，无学历要求，工作简单易学。上班时间8:30-12:00下午2:00-5:30，免费工作餐。 工作地址： 元氏人民路，联系电话

姜山日结18一小时能做个两三天左右。

1、负责订单接收与系统录入，跟踪货物动态，处理异常情况，完成回单归档及账单编制等工作； 2、通过邮件、系统、电话等方式与客户保持有效沟通，确保信息及时传递； 3、依据客户KPI指标，高效完成客户及上级安排的各项任务； 职能要求： 1. 具备一年以上第三方物流行业相关工作经验。 2. 熟练掌握办公自动化软件，具备良好的沟通协调能力。 3. 工作积极主动，责任心强，踏实肯干。 4. 工作时间：08:30-18:00，五险一金

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负责快件分拣，基本都是大件，如冰箱洗衣机油烟机等等 任职要求: 1、长期工，临时工勿扰。年龄25-43周岁，接受夜班；班次时间凌晨一点半到中午十二点半或者晚上七点到早上六点。或者下午三点到凌晨一点，不倒班 2、工作态度积极，责任心强，能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神; 薪资标准: 1、基本工资+计提奖金； 2、按吨位算钱，多劳多得，综合工资6000-7000元，旺季需要加班，工资再高点； 3、月休4天，包住； 4、面试时间：工作日10-18点 5、福利：夜班补贴、餐补、高温补贴、生日福利、节日福利。 顺丰公司及其合作商实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以避免损失财物。

岗位职责： 1.负责订单的精准配货、理货、拣选及发货全流程操作，确保订单准确率与出库时效性； 2. 协同仓管及物流人员完成日常收发货、库存盘点与货架整理，保障仓库作业高效有序； 3. 按规范执行食品类货物装卸（货物较轻，无需重体力），并做好货品防护与区域清洁； 4. 实时监控库存动态，及时反馈缺货/积压情况，协助优化库存结构； 5. 快速响应发货异常（如错发、漏发、包装破损等），主动跟进闭环，保障客户体验。 任职要求： 1.学历不限，有仓储、电商或快消行业配发货经验者优先； 2.责任心强，细致耐心，具备基础数据记录与表格操作能力； 3.身体健康，能适应站立作业及灵活排班，接受偶尔装卸任务； 4. 具备良好沟通意识和团队协作精神，能在节奏紧凑环境中稳定输出； 5.无不良从业记录，服从管理，遵守食品安全及仓库安全规范。

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