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研发总工程师
2.5-3.5万元/月
总工程师10年以上本科材料研发工艺设计工艺改良铜合金
岗位职责: 1、负责铜合金板带、棒线材产品的技术战略制定与发展规划,推动新产品从研发到量产的全过程。 2、突破生产工艺中的关键技术瓶颈,解决影响产品质量的核心问题,提升产品精度、性能及批次稳定性。 3、搭建研发组织架构与团队体系,优化研发流程与标准规范,主导关键领域知识产权布局。 岗位要求: 1、本科及以上学历,金属材料类相关专业,具备10年以上冶金或材料行业研发及团队管理经历; 2、具有前瞻性的技术研发规划能力,能牵头核心技术攻关与新产品开发,并实现规模化产业应用; 3、优秀的团队管理、跨部门协同和项目推进能力,富有责任感与创新意识。
南京栖霞区招工长/工程师(施工工长)
工长
江浙沪范围,做店铺装修,接受外出,能够独立完成每个环节的把控。
总工程师5-10年本科
1)负责电驱总成产品需求的分解与落地实施 2)主导电驱总成设计方案评审与关键决策,保障设计目标有效实现 3)识别电驱产品研发各阶段风险,组织各系统模块制定并落实应对策略 4)参与电驱系统技术评审(TR),协调各模块按节点完成定点及APQP文件交付 5)牵头处理电驱核心关键问题的闭环管理(涵盖台架测试、整车验证、试制产线、量产产线及市场反馈问题) 1、机械设计及其自动化、机械工程、车辆工程等相关专业 2、本科及以上学历 3、具有量产电驱项目技术主导经验 4、熟悉汽车级零部件及整车开发流程体系 5、具备良好的团队协作意识与抗压能力,拥有较强的组织、计划、控制与协调能力,具备扎实的项目团队管理经验
总工程师5-10年学历不限建筑施工管理市政工程公路工程暖通工程电气工程一级建造师(机电工程)一级建造师(市政工程)一级建造师(水利水电)一级建造师(公路工程)
岗位职责: 1、全面把控公司所有施工项目的技术水平与工程质量; 2、主导公司核心技术管理,组织制定并落实重大技术决策与实施方案; 3、及时处理施工现场出现的各项技术难题; 4、牵头重大质量事故的鉴定与处置工作,定期或不定期巡查施工现场,持续监督工程质量,发现异常立即组织相关人员整改; 5、审核招投标过程中涉及的技术文件资料; 6、审定项目部提交的施工组织设计及施工方案,并确定施工工艺参数; 7、参与建设单位组织的图纸会审和技术方案论证会议; 8、主持工程基础、主体分部及单位工程的质量验收工作; 9、贯彻执行国家有关科技法规与政策要求,建立完善相关管理制度; 10、依据现场自检结果及第三方检测机构的初步数据,评估工程质量状况,并制定相应应急措施; 11、主持交竣工技术资料的编制,参与交竣工验收,组织施工技术总结和学术论文撰写,并负责审核上报。 任职资格: 1、本科及以上学历,建筑学或土木工程相关专业; 2、10年以上设计院工作经历,具备5年以上企业综合经营管理经验; 3、熟练掌握建筑设计相关规范标准; 4、具备良好的人际协调与沟通能力,具有较强的书面表达与语言表达能力。 工作时间:
线路工工长
8000-9000元/月
工长月结全职
地铁轨道线路维护。
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长小工长期完工结算
长期小工 看一下内容:(我写清楚以免耽误各自时间) 我方工地业务稳定,地区是在杭州,区域不限。 长期需要(团队工长、班主、企业合适可以长期合作)人数不限 所需人员:工地所有工种的小工 工资:100-220/天(结算方式:3天内工期的完工结算,3-15天的现结,大于15天-30天的周结,大于30以上周结或月结具体看情况) 年龄:只要能满足买流动保险的年龄限制就可以(基本都要求不超过60岁)男女均可 额外要求: 1、要团队,单个个人不要(至少能有3人一起的) 2、服从管理 3、试工2-3小时 4、工地每天工作时间9-9.5小时(分白班、晚班、夜班,具体按各团队来定) 其余问题电话联系我
工长工程师全职
统筹协调设计施工监理等各个环节,制定项目计划,分析成本,审核报价,落实安全生产责任,有建造师或其他建筑相关证书者优先考虑。
管道工长
1-1.2万元/月
管道安装1-2人
负责公司项目管道(液体过滤设备产品)的安装及工人管理,懂整体的管理安装
装修工长
8000-9000元/月
装修工长工长月结全职
岗位职责: 1. 负责施工现场的全面管理,包括进度、质量、安全及人员协调,确保项目按计划高效推进 2. 编制并落实施工组织设计、技术交底和专项施工方案,解决现场技术难题 3. 监督材料进场验收、工序交接及隐蔽工程验收,严控施工质量与规范标准 4. 组织班组日常作业,指导工人规范操作,开展安全教育与隐患排查 5. 配合甲方、监理及相关部门沟通对接,及时处理现场问题并提交施工日志与进度报表 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位经验,熟悉建筑/市政/机电等工程现场管理流程 2. 熟练掌握CAD、Project等常用工程软件,具备基本识图与施工计算能力优先 3. 持有施工员、安全员、二级建造师等执业资格证书者优先 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处置能力 5. 身体健康,能适应长期驻场工作,服从公司项目调配
外卖骑手有提成包住交通补助免费培训6-10人周结
入职承诺 不收押金,0元开跑,发薪不拖欠 18-48周岁,无需经验,会用只能手机,会骑电动车,没有案底, 薪资待遇 每单6-30元,330-500/天,工作可预支 电动车:有车自带,没车用公司的 配车,想赚钱,没饭吃,没地方住,找我解决你的生活难题
外卖骑手有提成交通补助免费培训1-2人周结
站点直招--高薪+车子住宿+可预支工资 全程不收取任何费用,站点直接面试,面试通过之后当天办理入职。安排站点,宿舍要求:18-50周岁身体健康案底岗位职责: 1.及时接受客户外卖订单(不熟悉路线有老骑手带跑,外卖软件自带导航); 2.接到外卖订单后及时前往商家拿取外卖,及时送到客户手中;薪资福利 1有车自带,车公司安排; 2.公司提供:员工宿舍,购买保险; 3.补贴高温补贴、高峰补贴、夜宵补贴,五星好评奖励、恶劣天气补贴、优秀骑手奖,站点单王奖,满勤奖等其他补贴福利奖励:不定期员工聚餐,异乡团队就你第二个温暖的家! 4.综合薪资:8000元-14000元以上 系统派单50到70单以上多劳多得,上不封顶。雨季、假期容易爆单,单量增加,补贴增加。 5.站点覆盖区域:各区域就近安排 6.工作时间:早上10:00-14:00下午17:00-21:00,每天有效工作8小时 空闲时间休息自由安排!本工作时间自由,不约束,干的多拿的多 郑重声明:此招聘为站点直招、直招、
包装工车间普工贴标签组装工
五一期间正常面试 杭州加湿器 ✅ 不要文化 ✅ 不需要体检 ✅ 不卡纹身 ✅ 车间可带手机 ✅ ♻年龄 18—45,会说普通话,简单识字就可以 薪资: 18 元/时+白班两餐免费(夜班补贴25元/天),月综合6000—7000左右,两班倒 ✴✴主做家用小家电:组装、包装、打螺丝、贴标签、修毛边、看机器等。 ✴✴吃住环境: 住宿4-6人间,住宿免费水电费均摊,宿舍离厂区1.7公里有班车免费接送3~5分钟 ❇商保:100元/月 利润:1.5元/时 工资发放:每月月底发放上月薪资 温馨提示: 1、高血压、心脏病、皮肤病、传染性疾病不接收,有重大疾病隐瞒后果自负 2、, 3、离职需提前一个月打离职报告, 4、5、,驻场老师:
杭州
5月2日 09:56拨打电话
库管包住包吃月结
‼3号开始面试 无套路绿色招聘纯小时工、不过安检,黑户临时电子身份证可以,案底不接收!包吃住! 两个厂区同时招聘,自己选择! ❤每周可以预支1⃣0⃣0⃣0⃣元! 【杭州领跑新能源】 【金华领跑新能源】 年龄 18-40 周 总价2⃣3⃣.5⃣元/时, 总价2⃣3⃣.5⃣元/时, 员工23元/时(诚信补0.5元), ✅,次月15号发薪 ✅身体健康 能接受两班倒,刑事案件不行,(不是四川的可接收) 主要生产:零跑汽车新能源整车制造,自动化操作上班很自由!工作有总装,新能源电池,电驱,质检,仓管,车间环境好,干净。 ✅吃饭住宿:吃饭免费,住宿免费,公寓式住宿4人间,水电平摊。 ✅,体检完直接入职,, ⚠,(),需要体能测试1天, ⚠金华临时,入职后安排宿舍,不需要住宿押金,需要体能测试1小时 ‼备注:当天安排宿舍,,! (不转正长期支付)。
杭州
5月2日 09:55拨打电话
长白班免费培训包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡; 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续, 工作地点在苏州!!!
陕西延安需要泥浆不落地工人一名联系电话
泥浆工程师
需要泥浆不落地工人一名联系电话
延安
5月2日 07:52拨打电话
庆阳合水县招泥浆不落地工人1人,挖机师傅一位。长庆三小证—庆城周边。电话
挖机司机
招泥浆不落地工人1人,挖机师傅一位。长庆三小证合水—庆城周边。电话
庆阳 合水县
5月2日 07:30拨打电话
辽宁朝阳找钻井团队支援:需要泥浆大班和机房大班各一名,钻工四名,有意联系刘。
泥浆工程师机房大班
找钻井团队支援:需要泥浆大班和机房大班各一名,钻工四名,有意联系刘辽宁。
朝阳
5月1日 23:32拨打电话
庆阳合水县招泥浆不落地工人2人,长庆三小证—庆城周边。电话
泥浆工程师
招泥浆不落地工人2人,长庆三小证合水—庆城周边。电话
庆阳 合水县
5月1日 22:27拨打电话
陕西延安招聘:泥浆大班1名,域干过的最好,有干的联系
泥浆工程师
招聘:泥浆大班1名,延安区域干过的最好,有干的联系
延安
5月1日 21:37拨打电话
专业监理工程师
5000-7000元/月
监理工程师5-10年大专房建工程专业监理工程师
主要职责: 参与工程项目的监理任务,保障施工流程符合设计要求及施工规范。 对施工质量实施监督,开展现场巡查,及时识别并反馈异常情况。 与承包单位、施工队伍及项目管理方保持高效沟通,确保监理工作有序推进。 参与监理方案、监理报告及其他相关文件的编制与审核工作。 协助解决施工期间的技术难题及变更事项。 参与项目风险识别与管控,提供可行性优化建议。 任职要求: 土木工程、建筑工程或相近专业专科及以上学历。 5年以上相关工作经验,具备工程监理经验者优先,年龄30-45周岁。 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与规范。 具备较强的项目统筹与团队协作能力。 良好的沟通协调能力,能妥善应对施工现场各类问题。 持有工程监理相关资格证书者优先考虑。
浙江杭州招聘:高级工程师薪资:2-5k本单位招高级工程师,兼职或者到岗的都可以。具体事宜电
2000-5000元/月
工长工程师月结
招聘:高级工程师 薪资:2-5k 本单位招高级工程师,兼职或者到岗的都可以。具体事宜电话联系
杭州
4月23日 14:42拨打电话
监理工程师经验不限本科安装工程
岗位描述: 1. 负责项目监造管理的方案制定,明确设备监造的具体计划与实施方式; 2. 跟进项目监造执行进度,统筹组织设备监造工作的落实与日常管理; 3. 审查项目监造进度安排,识别跨项目间的进度风险,协调供应商优化产能或启用备用供应资源,确保监造节奏与项目建设进度有效匹配; 配合企业市场拓展相关工作。 任职要求: 1. 具备本科或以上学历,英语达到六级及以上水平,年龄满18周岁及以上; 2. 具备较强的责任意识,能吃苦耐劳,工作态度积极主动;勤于学习、追求进步,性格乐观开朗,具备良好的团队协作与沟通能力;热爱电力工程建设领域,能够适应流动性质的工作与生活环境; 3. 身体健康状况良好,无色盲、高血压、心脏病、精神性疾病及传染性疾病; 4. 工作地点为杭州及海外项目现场,需具备长期驻外工作的适应能力。
监理工程师10年以上大专注册监理工程师
一、任职要求: 1、大专及以上学历,工程类相关专业毕业; 2、具备全国注册监理工程师资格且持证满十年以上,同时拥有高级职称; 3、近五年内主导过公共建筑项目并已顺利竣工; 4、具备良好的应变能力、沟通技巧及综合协调组织能力,能够应对复杂或疑难问题,具有丰富的工作经验,责任心强,富有职业使命感; 二、岗位职责: 1、明确项目监理团队的人员配置及各岗位职责划分; 2、牵头编制监理规划,审定监理实施细则; 3、依据工程进度安排监理人员进场,开展工作检查与考核,并对不胜任人员进行调整; 4、主持监理工作交底会议; 5、组织召开监理例会; 6、牵头审核分包单位的资质条件; 7、组织审查施工组织设计、专项施工方案及应急救援预案; 8、审核开复工申请文件,签发开工指令、工程暂停令和复工通知; 9、组织检查施工单位现场质量管理和安全生产体系的建立与运行情况; 10、组织审核施工单位的付款申请,签署工程款支付证书,参与竣工结算审核; 11、组织审核并处理工程变更事项; 12、协调建设单位与施工单位之间的合同纠纷,处理费用与工期相关的索赔事宜; 13、组织分部工程验收,审查单位工程质量检验资料; 14、审核施工单位提交的竣工申请,组织竣工预验收,编写工程质量评估报告,参与最终竣工验收; 15、参与或协助开展工程质量安全事故的调查与处置工作; 16、组织编制监理月报及工作总结,整理归集监理过程资料; 17、严格遵守公司各项管理制度及相关规定。
总监理工程师经验不限大专注册监理工程师交通运输工程
杭州西湖招公路工程总监理工程师,要求国网可查至少一级公路一年以上总监或副总监业绩,高级工程师,年龄不超过50岁。
结构工程师1-3年大专
纯建筑行业或施工类经历请勿投递该岗位 该岗位不接受线上面试。 工作内容: 1、负责光伏发电项目中基础、支架支撑、调节、固定部件等结构设计;提供支架和基础的结构安全计算;审核支架、基础等负荷计算相关土建工作; 2、负责对图纸和其他出版设计资料的校对、审核工作及工程项目实施过程中的结构专业技术交底工作; 3、项目现场施工的技术支持,指导支架等结构部件的现场安装(在线); 4、配合商务开展工程招投标工作; 5、完成上级交代的其他工作。 任职资格: 1、年龄25-35岁;大专及以上学历,结构,土木工程,机械设计等相关专业,优秀者可放宽; 2、熟悉新能源、变电土建专业设计,从事新能源、变电土建设计1年以上(硬性条件),有升压站设计经验更佳 3、具有结构计算能力,熟悉CAD、PKPM等软件,会3D3S更佳; 4、会开车,能适应全国范围内短期出差 5、优秀薪酬可面议。
监理工程师5-10年本科路桥工程
1、具备交通公路工程监理工程师资格证书 2、具有高级工程师及以上职称(可在人力资源和社会保障政务服务平台查询全国职称评审信息) 3、具有一级公路或更高等级项目总监或副总监工作经历(相关业绩已在交通运输部系统登记) 4、拥有中长隧道及特大桥项目经验者优先考虑,薪酬待遇优厚
安全服务工程师
8000-10000元/月
安全工程师1-3年本科
基本要求: 1、本科及以上学历 2、具备1至3年相关工作经验 3、具有蓝队或红队实战经历 4、无任何黑灰产从业记录 岗位职责: 1. 承担安全运营类项目的实施交付,确保客户高度认可与满意; 2. 配合推进运营项目的组织管理,优化项目交付质量与效率; 3. 负责互联网暴露面、攻击面监测,MDR告警分析及应急响应等交付任务; 4. 参与重点项目的POC验证,主导关键交付难点攻关,协助推动标准化建设与技术探索。 工作要求: 1. 精通安全运营、攻防对抗、应急响应及项目管理相关技能; 2. 了解国内外主流信息安全法规、标准及攻防技术动态; 3. 具备良好的沟通协调能力、学习适应能力、应变处理能力及文档撰写水平; 4. 拥有安全服务类项目实践经历者优先,具备MSS、MDR、MSSP等运营经验者更佳,熟悉主流安全服务业务流程; 5. 熟悉常见网络安全产品应用,掌握其告警日志分析方法; 6. 工作作风严谨踏实,抗压性强,具备积极主动的工作态度和出色的团队协作意识。 入职即办理五险一金,享受周末双休,团队年轻富有活力
安全总监
1-1.5万元/月
安全工程师3-5年学历不限
安置房项目招聘注册初级安全工程师,需有安全总监 B 证
总监理工程师5-10年大专注册监理工程师
驻厂进行船舶建造监理,或者前往船上进行船舶检验,或办公室编写报告,撰写标书等工作,需要船舶专业或者有船舶工作经验的人。需要钢结构工程师(四川长期驻厂)
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鱼泡直聘为工人提供临平泥浆工程师招聘在线招聘信息,主要招聘杭州泥浆工程师相关人才。作为泥浆工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解泥浆工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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