
2026届研发储备工程师(焊接方向)(MJ005314)
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科钎焊工艺激光焊工艺工艺设计
技术+管理双通道职业发展路径
岗位职责:
参与公司现有产品及新产品在材料工艺方面的优化工作;
岗位要求:
1、本科及以上学历,需毕业于一本院校;
2、焊接工程、材料类(焊接方向)等相关专业;
3、通过英语四级或以上,具备良好英语沟通能力者优先;
4、具有较强的领悟能力、学习主动性、创新意识、分析水平及团队协作精神;擅长沟通协调与工作策划。
制冷系统设计工程师(新厂建设,成长空间大,5天8小时,包食宿,缴五险一金)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科空调设计设备选型空调调试空气处理系统制冷系统制热系统通风系统空调水系统
岗位职责:
1. 负责中央空调机组新产品的系统方案设计,零部件选型与匹配,控制逻辑编写
2. 承担新产品结构方面的设计任务
3. 跟进样机试制进度,组织实施样机测试及相关验证工作
4. 推进现有产品的技术优化及成本降低项目
5. 处理产品售后技术支持问题,并开展市场端的技术培训
6. 完成上级交办的其他临时工作任务
任职资格:
1. 本科及以上学历,暖通、制冷或相关专业
2. 具备3年以上相关领域工作经验,熟悉空调系统的设计与应用,掌握中央空调专业技术
3. 具备创新思维,能够独立开展问题分析与解决
4. 品行良好,具备团队协作意识,沟通能力强,能独立承担工作任务
工作地点:
江苏省镇江市新区金港大道70号
电子料采购开发工程师/高级工程师(J12472)
1-2万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科英语
岗位职责:
1、负责BMS成品及BMS贴片厂的供应商资源拓展与管理工作;
2、主导新供应商开发,制定开发方案,推动并监管供应商寻源、筛选、准入认证等环节按计划实施;
3、组织实施供应商日常管控,指导开展季度绩效评估,向供应商反馈结果并跟进改善措施闭环;编制供应商审核计划,并监督执行落地;
4、推进采购成本优化,分析并分解降本目标,确保完成年度降价指标;
5、参与BMS BOM中关键元器件的选型评估,在选型过程中识别供应风险,支持零部件目标成本实现。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、经验要求:具备1年以上采购开发相关工作经验,熟悉采购流程、供应链运作及供应商评价体系,有委外供应商管理背景者优先;
3、技能要求:掌握商务谈判技巧,具有较强的谈判能力,能与供应商高效沟通协商,争取有利合作条件;
4、语言要求:通过英语四级或以上,具备良好的英语表达能力,口语熟练;
5、其他要求:工作态度严谨细致,责任心强,具备自主推动力,能严格遵循公司制度和工作规范执行任务。
中试工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员3-5年大专
岗位职责:
1. 负责试产项目启动前的准备工作及工装夹具的整体协调与管理
2. 主导新产品试产验证过程及商业订单的全周期交付推进
3. 组织中试团队开展产线跟踪并落实试产项目的具体实施
4. 召集产前会议并推动试产过程中问题的识别与闭环处理
5. 推进中试阶段问题的整改,并牵头组织转量产评审工作
任职资格:
1. 具备大专及以上学历
2. 熟悉5S管理、精益生产理念及PDCA循环等基础管理方法
3. 有中试或新產品導入实际经验,掌握IE工程与品质管控相关知识
4. 实操能力突出,能熟练操作常用办公软件,具备良好沟通技巧
5. 工作态度积极,具有较强抗压性及团队合作精神
渣浆泵应用技术工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
1、统筹内外部资源实施产品市场调研工作,深入分析调研数据,为公司战略规划提供有效依据;
2、依据销售技术资料,提出询单中除泵以外配套产品的技术需求,结合区域技术员提供的参数完成泵型选型,并判断是否参与报价;
3、承担特定合同所需的安装图、底座、电机支架、皮带防护罩、托盘等附属部件的设计任务;
4、组织开展公司内部关于泵类选型及应用知识的培训工作;
5、完成公司及主管领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.机械、流体机械、给排水等相关专业本科及以上学历,具备5年以上同行业或相近领域工作经验;
2.掌握机械原理、泵的应用原理、选矿工艺流程、机械制图规范及泵类应用问题的解决方法;
3.熟悉渣浆泵产品研发机理、制造工艺及相关应用技术;
4.具有海外工程项目现场经验者优先,具备英语、法语、俄语或西班牙语语言能力者更佳;
项目技术助理
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专机械项目
教育背景:
1、机械类相关专业大专以上学历;
2、具备质量体系与项目管理相关经验;
3、工科方向应届毕业人员。
技能技巧:
1、具备较强的分析、管理及人际沟通能力;
2、熟练操作办公软件及人事管理系统工具;
3、具有良好的英语听说读写水平。
态度:
1、工作积极主动,认真负责,沟通能力强,富有责任心;
2、具备高度的职业精神与工作热情,能适应高强度工作节奏,保持乐观进取心态;
3、拥有良好的团队协作意识与组织协调能力。
PSM工程师(项目风险评估)-绍兴
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科职业健康管理
岗位职责:
1. 落实执行工艺安全管理相关制度与流程;
2. 运用HAZOP、LOPA、JSA等定性、半定量及定量分析方法,定期评估运行作业中的风险状况,审查现有控制措施的有效性,并就提升风险防控水平提出可行性改进建议;
3. 组织并完成PSA与BPR的审核工作;
4. 掌握工艺技术特点,系统收集物料特性、反应过程及生产系统相关信息,协同工艺管理、设备设施及生产团队共同设定科学的工艺参数、操作规范与设备标准,预防工艺安全事故的发生,并对相关人员开展专业培训;
5. 配合参与客户方及内部开展的工艺安全管理体系审计工作;
6. 按照分工承担工艺安全管理各要素的具体推进与维护任务。
任职要求:
1. 安全工程、化学、化工等相关专业本科及以上学历,化学或化工方向硕士优先;
2. 具备2年以上化工或制药行业研发、生产相关工作经验,持有注册安全工程师(化工类)资格者优先;
3. 技能要求:
1)掌握基本化工理论知识,熟悉精细化工装置与设备特性;
2)有有机合成背景或中试放大实践经验者更优;
3)具备较强的化工生产安全风险辨识与判断能力;
4)熟知国家及地方安全生产相关法律法规;
5)具备一定的英文读写及听说交流能力;
6)具备良好的团队协作精神与沟通能力,执行力强。
外延生产员
6000-8000元/月
生产运营1-2人月结经验不限学历不限
主要职责:
1、负责晶圆片的取放作业
2、负责外延炉的运行,Recipe的配方调节
3、现场5S管理,ocap的处置
4、部门安排的其他事宜
岗位要求:
1、大专学历,专业不限
2、20-30周岁
3、有过晶圆厂工作经验的优先
4、可以简单操作电脑办公软件
5、性格开朗,服从工作安排
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产管理方向
1、从基层岗位起步,逐步掌握生产环节的各项操作流程;
2、具备良好的团队协作意识,学习能力突出;
3、按照公司分配的岗位要求,高效完成各项工作任务;
4、能适应倒班工作制度,接受轮岗与岗位调整安排,有生产相关经验者优先考虑;
任职资格:
1、应届毕业生或往届毕业生均可报名;
2、勤奋好学、心态积极,具备自我驱动力和较强的抗压素质;
3、善于交流、主动担当,拥有良好的团队意识与配合能力;
4、吃苦耐劳、遵从管理,愿意在基层岗位中积累实践经验。
晋升路径:储备干部 → 班长 → 主管 → 车间主任
砂铸工程师/助理工程师 8k-15k 提供食宿
8000-15000元/月
生产运营3-5年本科
职责描述:
1、负责铸钢/砂型铸造 / 覆膜砂铸造 / 消失模铸造,相关工艺设计、技术支持及落地执行;
2、运用 CAD、3D 软件完成铸造工艺图纸绘制、优化及技术文件输出;
3、配合部门完成铸造生产过程中的技术问题解决、工艺改进等工作;
4、参与新产品铸造工艺开发与验证,确保产品质量符合要求;
5、编制砂铸工艺相关的作业指导书、检验标准等技术文档;
6、协助进行铸造原材料选型、验证及成本控制工作。
任职条件:
1、本科及以上学历,铸造、材料成型及控制工程等相关专业;
2、3 年以上砂铸工艺设计经验,有助理铸造 / 覆膜砂铸造 / 消失模铸造经验者优先;
3、熟练使用 CAD、SolidWorks 或 UG 等 3D 设计软件,具备独立绘图能力;
4、熟悉砂铸生产工艺流程、质量控制要点及常见问题解决方案;
5、具备良好的沟通协调能力、问题分析能力和团队合作精神;
6、责任心强,能承受一定的工作压力,有较强的学习能力。
普工/操作工
7000-8000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴保险社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结
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①: 小时工: 28/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
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小时工:26-28/小时,,月薪保底7800+-随走随结,入职7天既可预支!
小时工:26-28/小时,,月薪保底7800+!!! 随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴300
【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州,分厂在本地,偶尔项目会饱和,当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)
叉车工1-2人
招退卷工一名,要会开叉车,年龄35岁,-55岁、拉边工一名,要求年龄60以下。身体健康,吃苦耐劳,有责任心联系电话:、地址:父子岭
浙江湖州安吉县工地需要管工做空调水。一天9小时450管住不管吃做到最后放人。
450元/天
管道安装
浙江安吉工地需要管工做空调水。一天9小时450管住不管吃做到最后放人。
物流组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产计划与物流控制团队管理物流仓储机械设备/机电/重工库存/仓储管理
1、负责物流团队的日常运营与协调工作。
2、保障物流各环节的顺畅与高效运转。
3、负责团队成员的日常管理及技能培训工作。
打样师兼主管
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年学历不限家居布艺能够独立设计擅长AutoCAD
具备打样能力,擅长团队管理,工作严谨细致,责任心强
生产文员/助理
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年高中家居家具
1、负责订单的编制、下发、传递及回签,跟进各生产环节进度并进行数据统计;
2、跟踪生产计划所需配套物料,监控计划执行进度,协调处理异常情况并及时反馈;
3、对接异地销售端口,协助完成与工厂内部相关事务的沟通与衔接;
4、负责公司各类报表的打印、分发、数据收集、统计与分析工作;
5、负责员工考勤数据的汇总、核对与检查;
6、负责员工人事档案的维护与更新;
7、完成上级领导安排的其他工作任务。
生产数据统计员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专家居家具
岗位职责:
1.掌握统计相关理论与工作任务,确保统计数据真实可靠,严禁虚报瞒报。
2.熟悉生产部门日常行政事务,具备良好的跨部门沟通能力,能主动协调并处理问题。
3.配合车间开展月度盘点工作。
4.跟进原公司生产计划执行情况,汇总并分析车间班组每周生产数据,按时提交报告。
5.根据车间班组每日生产进度,准确建立并更新生产台账。
任职要求:
1.具备高中或以上学历,熟练操作Office办公软件
2.年龄不超过40岁
岗位福利:
1.基本工资4500元
2.依法缴纳社保
3.全勤奖励、餐费补贴、住宿补助
4.每日工作8小时,单休制
业务跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包住月结1-3年本科家居家具
岗位职责:
1、接收客户订单并下达生产指令,确保订单信息准确传递;
2、跟踪生产执行情况及出货排程,及时与客户对接交付时间与发货进度;
3、协调客户在出货前的验货事宜,并处理相关异常问题;
4、跟进产品包装标识工作,与客户确认唛头内容,整理纸箱唛头交采购,标签唛头交生产部门用于打包;
5、负责外贸订单的订舱及物流调度,组织货物发运,办理出口报关手续,制作相关单证,提交物流费用付款申请;
6、协助业务主管完成合同归档管理,统计订单数据、发货数量及安排样品寄送;
7、按规范整理并编制合同及其他业务文件
任职要求:
1.本科及以上学历,熟练操作Office办公软件,具备良好沟通能力,能有效维护客户关系及开展跨部门协作,责任心强,工作细致,能在高效工作节奏中稳定输出,学习能力强,理解力佳,执行力高
2.了解ISO认证相关流程,有学习背景或持相关证书者优先
3.年龄不超过40岁
4.可接受工作地点调整者优先
公司设有两个生产基地
岗位福利:
1.基本薪资4500元
2.按规定缴纳社会保险
3.享有全勤奖励、餐食补贴、住宿补助
4.每日工作8小时,每周单休
备注:试用期为一个月
生产主管
8000-10000元/月
生产组长/拉长1年以下学历不限电子/半导体团队管理
生产主管岗位职责:
1. 生产计划与管理
- 依据订单情况编制生产排程,保障生产任务准时交付。
- 跟进生产全过程,提升作业效率,控制生产成本。
2. 质量控制
- 严格执行产品品质规范,监控各工序质量节点,降低不合格品率。
- 协同品质部门处理异常状况,推动制程持续优化。
3. 团队管理
- 组织产线人员培训、排班、绩效评估及日常管理。
- 维持团队秩序,激发员工积极性,提升整体操作能力。
DIP主管岗位职责:
1. 生产管理:
- 主导DIP段(插件、波峰焊、补焊等)日常运行,确保生产进度按计划执行。
- 监控工艺流程,提升产出效率,减少缺陷率,确保产品达标。
2. 人员管理:
- 统筹班组人力安排,指导新员工上岗,实施绩效考核,强化团队专业水平。
- 执行车间纪律、5S现场管理及安全操作规程。
3. 问题解决:
- 识别并分析生产异常(如品质波动、设备故障),快速制定对策并落实改善。
4. 数据汇报:
- 汇总每日生产数据,向上级反馈产量、良率、工时等核心指标。
任职要求:
生产主管与DIP主管需具备1年以上电子制造企业管理工作经验者优先,熟悉基础电子原理,工作认真负责,具备良好的组织协调与抗压能力,能适应加班安排。
福利待遇:
- 薪资:基本工资+绩效奖金+年终奖。
- 社保:五险一金。
- 其他:带薪年假、节日福利、定期体检等。
金工车间主管
2-2.5万元/月
主任主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
任职要求:
1、大专及以上学历,机械制造类相关专业。
2、具有设备机械制造行业 3 年以上金工车间生产管理经验。
3、熟悉金工工艺,金工技术设备操作,培养培训下属及擅长现场管理能力。
4、具备较强管理团队能力、沟通协调能力、现场解决问题能力,较强目标责任意识。
5、熟悉机械设计软件及日常办公软件。
岗位职责:
1、协助车间主任的日常运营进行有效监督与协调,保证生产计划按期完成;
2、协助车间主任员工日常劳动纪律管控、招聘计划、工作任务分配、培训等工作;
3、协助车间主任实施生产计划,确定生产量及时间安排,并确保生产资源与设备的最高效利用;
4、协助车间主任对生产进度及产能进行严格监控,及时识别并解决生产流程中的各类问题;
5、协助车间主任生产工艺符合相关技术规范要求,并严格执行质量标准;
6、协助车间主任与其他部门的沟通交流,共同解决生产相关事宜;
7、协助车间主任设备与设施的维护保养工作,保障生产活动的顺利进行;
8、协助车间主任安全与现场环境管理,确保员工享有安全健康的工作环境。
生产组长(急聘)
9000-11000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理组装带班钣金机架机械设备/机电/重工
1、具备3年以上组装管理相关工作经验;
2、深入了解钣金加工工艺,拥有实际的现场生产管理经历;
3、熟悉制造行业作业流程及精益生产模式;
4、善于团队管理,能够有效提升团队整体能力;
5、在成本管控方面具备独到见解与实践经验;
6、具有品质控制相关经验。
生产跟单/文员
5000-6000元/月
生产跟单/文员1年以下中专/中技包装/印刷
岗位职责:
1.负责生产跟单及文职事务,协调生产与销售部门间的对接与协作;
2.承担包装与印刷相关工作,包含印刷物料的简易排版设计及包装材料的采购执行;
3.制定并落实生产计划,把控生产进度与产品质量;
4.收集并分析生产数据,及时汇报生产动态与异常情况,并提出改善建议;
5.与客户保持沟通,掌握客户需求,反馈客户意见与建议。
任职要求:
1.愿意学习包装/印刷工艺及相关流程;熟练使用办公软件,能学习基础纸箱排版制作,如Ai、Cdr,工作细致认真;
2.具备生产跟单或文员相关工作经验,了解生产运作流程及管理环节;
3.具备良好的沟通与协调能力,能够顺畅推动生产与销售部门的协作;
4.具备较强的数据分析与问题处理能力,能及时识别问题并提供有效解决方案;
5.具有较强的客户服务意识,能够与客户建立并维护良好合作关系。
以上为生产跟单/文员岗位的工作内容与任职条件,供您参考。
栏目概述
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