
冠华公司沉积车间设备主管(J11205)
8000-14000元/月
厂长/主管经验不限本科
工作职责
1. 负责设备及工装从投入使用到退役的全过程管理,构建预防性维护机制并推进TPM落地执行;
2. 维护车间安全管理体系,监督制度落实,推动隐患整改并组织应急演练;
3. 监控设备运行效率与成本控制指标,建立相关管理机制,主导问题分析与持续优化;
4. 推进设备技术升级与改造,涵盖老旧设备替换、自动化提升、信息化集成及局部改进;
5. 搭建设备资料数据库,推动技术人员培养体系搭建与知识共享传递;
6. 制定新型设备的验收规范,并主导安装调试与运行验证。
任职资格
本科及以上学历,自动化、机械、电气、电子电路、IT、智能制造等相关专业
1. 熟悉机械与电气系统原理,掌握PLC编程及自动控制系统逻辑;
2. 具备TPM管理理论基础,了解OEE指标构成与应用;
3. 精通特种设备相关法律法规,保障设备验收、定期检验等环节合规。
1. 具备工程图纸识读与绘制能力;
2. 熟练操作常用办公软件;
3. 能够统筹协调多方资源,确保任务高效达成。
2年以上工作经验,其中至少1年从事相关领域的管理工作。
1. 具备清晰的表达能力和书面撰写能力;
2. 具有较强的沟通、组织与协调水平;
3. 具备严谨的逻辑思维和良好的团队合作意识;
4. 能适应高强度工作压力。
年龄不超过45岁。
生产部主管
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科家电机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.效率管理:达成年度生产计划目标,保障月度及全年订单按时交付,针对重大生产异常问题协同制定并推进年度效率提升方案;
2.成本管理:落实年度单台制造成本预算的分解与执行,推动效率提升与成本优化,严格控制各项费用,确保每月成本目标实现;
3.质量管理:统筹物料IQC、制程PQC、成品OQC三环节检验管理,主导市场质量反馈问题的持续改进;
4.设备管理:负责设备日常维护保养、技术改造及新设备的引进与调试工作;
5.安全管理:组织制定年度安全生产计划,并推进实施各项安全管理工作。
基本要求:
1.本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先考虑;
2.具备5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及设备操作;
3.具有较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力;
4.拥有团队管理经验,具备良好的协作意识和团队领导力;
5.具备出色的分析与解决问题的能力,乐于应对复杂挑战;
6.能够适应高强度工作节奏,具备较强的心理承受能力;
7.具备优秀的逻辑思维与问题处理能力,对攻克难题有强烈热情;
8.熟练使用ERP系统及常用办公软件;
9.有制冰机冷柜产品研发背景者优先录用;
10.有管理200人以上团队经验者优先考虑。
生产主管(校园招聘)
1-2万元/月
厂长/主管经验不限本科现场管理成本管理ISO16949
岗位职责:
1、根据PC排产计划,落实生产组织工作,确保生产任务按时保质保量交付;
2、执行公司安全与质量方针,推进各项措施落地,保障生产安全环境,开展人员安全意识与品质意识培训,持续推动安全与质量问题的改进;
3、负责生产调度管理,定期召开QRQC、OPS等会议,协调资源快速解决现场异常问题;
4、全面管理工厂5S及纪律规范,保持生产区域整洁有序;
5、掌握生产进度信息,科学规划物料使用,对生产现场的成品、半成品及物料WIP进行有效监控与管控;
6、推动人力优化与设备自主保养等专项提升活动的实施;
7、组织开展生产盘点工作,分析盘点差异并落实改善措施,确保账目与实物相符;
8、负责生产设备资产的日常管理与维护;
9、制定并执行员工上岗前的培训计划。
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具有锂电池及相关行业实习经历者优先考虑;
3、具备良好的组织统筹、沟通协调能力,执行力强,富有自我驱动力;
4、熟练使用基础办公软件;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强。
厂长
一、岗位职责
1、制定并实施生产计划和目标。确保生产进度符合预期,及时调整生产计划以应对市场变化和客户需求。
2、负责生产线的日常运营和管理。监督生产过程中的各个环节,确保员工遵守规章制度,设备正常运行,生产安全得到保障。
3、负责产品质量控制。确保产品质量符合国家和行业标准,及时处理生产过程中的质量问题,提高产品合格率。
4、负责工厂的设备维护和管理。确保设备正常运行,降低设备故障率,提高设备使用效率。
5、负责工厂的成本控制。通过优化生产流程、降低原材料消耗、提高生产效率等方式,降低生产成本。
6、负责工厂的人力资源管理。协助进行员工招聘、培训、绩效考核等工作,激发员工的工作热情,提高员工满意度。
二、任职要求(年龄30-45岁)
1、具备丰富的饮料行业从业经验,技术出身,对设备及技术问题能快速应对。
2、具备较强的组织协调能力和沟通能力,能够妥善处理生产过程中的各种问题。
3、具备较强的数据分析和问题解决能力,能够针对生产过程中的问题制定有效的解决方案。
4、具备较强的领导力和团队管理能力,能够激发员工的潜能,推动团队不断前进。
5、具备一定的技术能力,对设备异常能快速进行排查并分析原因及解决。
6、过往具有丰富的降本增效的经验。
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理成本管理ISO16949
岗位职责:
1、主持召开各工序段主管的车间内部会议,针对安全、品质、交付、效率及生产异常等问题进行复盘与工作布置;
2、组织跨部门QRQC会议,协调相关部门处理生产过程中的各类问题,确保信息传递顺畅,资源调配高效;
3、巡查各区域的安全、质量、节能、纪律执行情况,检查设备运行状态、物料管理及生产进度等实际状况;
4、与各工序主管回顾各项KPI指标达成情况,总结工作进展,跟进异常事项并及时向上级汇报反馈;
5、落实企业各项安全生产制度,开展常态化安全检查,重点管控关键环节,消除潜在隐患,防范安全事故发生;
6、推动生产计划落地执行,确保产品保质按期交付;落实公司成本管控要求,持续优化流程降低制造成本;
7、依据公司车间发展规划制定人员配置方案,报批后组织实施;负责员工培训与团队建设,关注员工思想动态,采取有效措施保障团队稳定;
8、制定车间管理制度,经审批后在车间推行实施,并依据公司规章及车间规定对员工进行规范管理;
9、带领车间推进5S管理实践,营造整洁有序的作业环境,以身作则,提升员工职业素养;
10、每日汇总分析车间生产数据,挖掘改进空间,提升产出效率;分析成本支出结构,制定切实可行的成本控制举措;
11、定期对主管、助理等骨干进行业务指导与能力培训,主导重点区域项目规划、执行推进与现场督导,跟踪成效并及时调整优化;
12、梳理优化现场CPS、质量、数据、物料等运行系统,提升系统稳定性与运作效率;
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具备3年以上大型制造业基层管理经验,有锂电池或相关行业背景者优先考虑;
3、熟悉制造工艺流程,掌握系统的生产管理知识,具有较强的品质管控、流程改善及问题解决能力;
4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力和执行力,能熟练操作常用办公软件;
5、普通话流利,表达清晰,逻辑思维能力强;
生产部长
7000-10000元/月
主管3-5年本科有生产管理经验
,本科,医药相关专业,5年以上药企,化妆品,保健食品,膏贴,二类医疗器械企业工作经验,能够独立全面负责工厂食品,医疗器械,化妆品生产工作,具有较强的组织,协调能力,善于处理对外沟通、公关
岗位职责:
1. 全面统筹管理工厂生产运营,涵盖食品、化妆品、保健食品、膏贴及二类医疗器械等多品类合规化生产
2. 主导GMP体系落地执行与持续优化,确保生产全过程符合药监及市场监管相关法规要求
3. 负责跨部门协同与对外沟通,对接药监、卫健、质检等监管部门及OEM/ODM客户,维护良好政企与商业关系
4. 组织制定并实施生产计划、质量管控、设备管理及团队建设方案,保障产能稳定与交付质量
5. 推动精益生产与降本增效,持续提升工厂运营效率与合规水平
任职要求:
1. 本科及以上学历,医药、药学、生物工程、食品科学或相关专业优先
2. 5年以上药企、化妆品、保健食品、医疗器械或膏贴类生产企业全面管理经验
3. 熟悉《药品生产质量管理规范》《化妆品生产质量管理规范》《医疗器械生产质量管理规范》等法规要求
4. 具备出色的组织协调能力、对外公关能力及突发事件处理能力
5. 责任心强,原则性强,具备良好的职业操守与团队领导力
工装开发经理
2.3-3万元/月
厂长/主管5-10年本科组装夹具经验AutoCAD自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验非标设备经验不需要出差治具UG产线夹具有夹具工程师经验机加工夹具经验汽车经验
主要职责:
1、统筹工装夹具部门的日常管理、团队发展与目标执行,保障部门高效稳定运行;
2、主导新项目工装夹具的方案设计、开发实施、验证测试及持续优化,确保满足生产工艺与量产要求;
3、管控工装夹具从加工制造到安装调试及最终验收的全过程,保证交付品质与时效;
4、持续改进设计与制作流程,减少材料浪费,控制制造成本;
5、负责生产现场夹具故障的问题排查与技术处理;
6、关注行业前沿技术动态,推动本部门技术水平提升与创新应用;
7、BASE(肇庆)
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、自动化等相关专业背景;
2、具备5年以上工装夹具设计或制造工作经验,其中至少3年团队管理经历,有汽车、电子、机械制造领域经验者优先;
3、熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、UG等设计工具,熟悉工装夹具开发全周期流程;
4、具备出色的团队管理能力、跨部门协作能力和项目推进能力;
5、具有较强的成本控制意识和数据分析能力,能通过技术创新实现降本提效
碳纤维成型车间主管
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科生产计划管理
职位描述:
1. 统筹碳纤维成型车间的日常生产运作,保障生产计划按时完成,提升作业效率并有效控制成本;
2. 主导团队搭建、员工能力培养及绩效管理相关工作;
3. 持续优化生产工艺流程,推进精益化生产与各类改善项目的落地实施;
4. 确保模具品质稳定且交付及时,充分支持项目进度需求。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械或模具类相关专业背景;
2. 具备8年以上碳纤维成型领域生产管理经验,掌握从设计开发到试模验证的完整流程;
3. 熟练运用生产排程、成本核算及质量管控相关方法论;
4. 拥有优秀的组织领导力、判断决策力以及跨部门协作沟通能力。
保洁月结
鼎湖永顺路物流园急招保洁阿姨岗位职责:园区道路、仓库外围、公共区域日常清扫,垃圾清运要求:手脚勤快,爱干净,做事踏实,服从安排,年龄60岁以内待遇:工资3000,按月发放联系电话:()
临时工
尚有少量名额,合适的可以今天下午14:00-16:00过来报名,带身份证、一张一寸照片;岗位招满为止。
收银员1-2人月结
肇庆大润发超市招聘临时收银计时工1、临时收银计时工(至)岗位职责:负责收银结账等工作。年龄要求:17岁以上。排班时间段:8:00-22:30,每天排班4-7小时,时薪18.3元。25日发放工资。要求:身体健康,有耐性,有良好服务意识和沟通能力。报名地点:肇庆端州大润发超市2楼人力资源部(超市二楼电梯口,回力鞋店旁边招聘处)需带本人身份证原件。报名时间:9:00-11:00/14:00-16:00联系人:覃女士/()
其他施工管理月结
诺信检测招聘信息:1.诚聘综合部实习生2名,要求大专学历,不用工作经验,只要应届生,工作内容是工程部资料整理,实习期3-6个月。待遇:月薪2千包吃午餐,双休,8小时工作制,工作地点为广东省肇庆市高要区江口,有意者请发简历到邮箱
厂长3-5年学历不限有生产管理经验
杭州市余杭区板式家具厂招聘厂长一名,要求经验丰富,能制作房门护墙板,熟悉整条线的生产,工资1.2起,另招聘封边机师傅工资0.9起,加班绩效另算,招聘开料师傅工资0.75起,加班绩效另算招聘打包员,
塑料瓶吹塑师傅(高阻隔,pe瓶,pet瓶)经验丰富优先
8000-11000元/月
主管
车间经理(农药 PE / 高阻隔瓶生产线)
因公司生产发展需要,现面向社会公开招聘车间总经理1 名,负责农药配套 PE 瓶、高阻隔瓶生产车间全面管理工作。我们诚邀懂技术、善管理、能落地的行业资深人才加入,共谋发展!
一、岗位职责
全面负责 PE 瓶 / 高阻隔瓶生产车间的日常运营、人员管理、生产计划、质量管控、设备安全等所有事务,对车间生产效率与产品质量负总责。
精通模具更换、调试与维护,能快速处理生产过程中模具相关技术问题,保障生产线稳定运行。
熟练掌握瓶盖装配、打盖工艺,熟悉铝箔垫片机安装、调试、操作与日常维护,确保配套包装工序顺畅。
统筹车间生产流程优化、成本控制、现场 6S 管理、安全生产管理,落实各项生产管理制度。
带领车间团队完成生产任务,解决生产技术难题,提升车间整体产能与产品合格率。
负责车间人员培训、工作安排、绩效考核及团队建设,打造高效稳定的生产团队。
二、任职要求
从事农药包装、PE 瓶 / 高阻隔瓶、塑料包装容器行业多年,有同岗位或车间负责人管理经验者优先。
精通模具更换、打盖工艺、铝箔垫片机安装调试等核心专业技能,实操能力强,能独立处理各类技术问题。
熟悉塑料瓶生产工艺流程、设备原理、质量标准及安全生产规范。
具备较强的现场管理能力、统筹协调能力、问题解决能力与责任心。
工作认真严谨、吃苦耐劳、服从安排,能适应车间生产管理节奏。
身体健康,无不良从业记录,稳定性强,认同公司发展理念。
三、薪酬福利
薪资:面议。。
福利:包吃包住、社保、工龄奖、全勤奖、节日福利、带薪假期、年度团建等。
平台:公司提供稳定的业务订单、完善的生产设备与宽松的管理环境,权责清晰,有充分的管理与技术发挥空间。
四、应聘方式
有意者请将个人简历 + 工作经历 + 联系方式发送至招聘邮箱 / 联系人事,合则约见,非诚勿扰!
造船厂生产现场技术负责人
1.5-2万元/月
主管5-10年大专造船厂二保焊项目管理技术管理有生产管理经验
工作职责
1. 统筹船舶建造全流程的质量管理体系落地,提供关键工序的技术指导与问题解决方案。
2. 主导船体结构、焊接工艺的报检工作,确保符合船级社规范及船厂质量标准。
3. 负责现场建造团队的日常管理与资源调度,保障生产计划高效执行。
4. 协调船厂内外部报检资源,推动质量问题的快速闭环处理。
5. 定期输出建造进度与质量报告,向公司同步项目关键节点信息。
6. 牵头处理现场突发质量问题,联动船检、船厂多方沟通,保障建造顺利推进。
7. 参与船舶试航与交船验收工作,确保交付质量达标。
任职要求
1. 具备5年以上船厂船体建造或焊接领域工作经验,拥有3年及以上班组管理经验。
2. 精通船体结构识图与全品类焊接工艺,能独立解决结构设计与焊接施工中的疑难问题。
3. 熟悉国内船级社造船规范,掌握分段制作、总组、合拢等全流程建造工艺。
4. 具备优秀的现场统筹能力与突发问题处置经验,能驻车间一线带班作业。
服装全自动裁床主管
1-1.1万元/月
主管有经验懂管理高中文凭以上
一、软件排版
1. 电脑排唛:熟练ET、富怡、力克、格柏等CAD排版软件,能审核纸样、优化排料,提升面料利用率、控制损耗;区分针织/梭织/弹力布排纹、倒顺毛、条格对花排版方案。
2. 裁床控制系统:精通力克、奔马、和鹰等全自动裁床工控系统,导入DXF文件、设置裁剪层数、刀速、真空吸力、定位原点、批量列队裁切参数。
3. 用料核算:根据订单算单件耗料、整批用料,做预缩、损耗预估,管控面料成本。
二、全自动裁床设备技能
1. 整机实操:开机自检、气源/真空泵/台面毛刷检查、机头归零、刀片/磨刀石更换、裁床限位调试。
2. 维保与故障排查:日常清洁滤网、润滑刀架;处理裁片大小偏差、吸风不足、断刀、跑位、台面漏气等常见故障,小故障自修、大件故障对接售后。
3. 辅机管控:自动拉布机、预缩机、打孔机日常点检、参数设置,匹配裁床铺布层数。
三、面料与工艺专业能力
1. 面料辨识:熟知针织、梭织、牛仔、弹力布、皮革、无纺布缩率、弹力、卷边、疵点(色差、破洞、横条),安排松布/预缩静置时间。
2. 全流程工艺:产前验纸样→面料验收入库→松布预缩→拉布铺层→自动裁剪→验片分包→打菲编号,全工序质量管控。
3. 品质管控:首件试裁确认,管控裁片尺寸、纱向、对格、色差,杜绝批量不良;区分瑕疵裁片分级使用。
四、生产计划与现场管理
1. 排产统筹:根据生产部订单拆分日/周生产计划,合理分配拉布、裁床、验片人员,衔接车缝车间交期,加急单调整裁切顺序。
2. 物料管控:按单发料、余料/布头回收统计,控制面料损耗率,每日统计用料、损耗、产量台账。
3. 现场6S+安全:车间定置管理、易燃面料存放规范、裁床安全操作规程落地,杜绝工伤、设备安全事故。
五、人员、数据与跨部门沟通
1. 班组管理:培训操作工、拉布工,排班、绩效考核,提升班组人均产能。
2. 办公数据:Excel做日报、损耗报表,会ERP/生产系统录入裁片入库数据。
3. 跨部门对接:对接版房(纸样异常)、仓库(面料来料)、生产跟单(改单/加急)、缝制车间(裁片异常退换)。
生产主管
1.2-1.3万元/月
主管1年以下大专
岗位职责:
1、全面负责整个生产部门的日常管理工作;
2、负责生产计划的制定和落实;负责生产作业的安排,把控生产进度,结合销售订单的情况及时调整生产计划的安排;
3、统筹计划、设备、工艺等部门,组织生产,解决过程中遇到的质量、制程、设备等异常,确保订单按既定目标完成交付;
4、负责公司精益生产项目的规划和实施工作;
5、负责制定生产成本控制计划,管控各环节的费用,降低生产消耗、避免浪费;
6、负责完善生产管理体系,根据订单量制定PMC生产排单计划,生产订单物料控制计划,落实各工序生产安排与检查生产工作,确保生产任务的完成;
7、负责生产过程中的安全管理;
任职要求:
1、专科以上学历,有一定的工作经验
2、具有优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力
包吃住宝鸿电子普工注塑查检打包两班倒坐班一天四顿餐食
5000-6000元/月
普工电子厂免费培训包吃包住11-20人月结
大旺电子厂 坐班176元/天 左右
16元/小时, 包吃包住。
(包吃4餐)
男女不限:18~40岁
工期:1个月-长期,工作非常简单轻松。
近视度数不能偏高 不接受大花臂纹身
不用体检
工情作况:主做要电子产品,注岗塑位,检查外观,打包装,做轻事松,坐班,
工作满7天以可借支300。
离7天内结清所工有资。
未足7日离无¥
伙住食宿:4-6人间宿舍,空热调水电梯齐全。包吃住,有宵夜。饭自盒备
面试需带:【身份证复印件1张】
面试时间:下午13.30
肇庆门窗组装包装 5500-6000包吃住长白班
5000-6000元/月
包装工包住包吃20人以上月结建材
金利门窗厂
岗位:搬运,包装,组装,杂工
要求:18-48岁,身份证原件,自带碗筷
待遇:包吃包住,水电均摊
长白班
18元/小时
综合工资:5500-6000元/左右工期:30天-长期
满7天可借支3-500元
地址:肇庆市金利镇金二社区附近
钳工班组长
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年本科
岗位职责:
1、依据生产订单确保生产安全有序进行
2、负责人员招聘面试、入职培训及日常工作任务分配与团队管理
3、维护生产现场6S标准,保障产品质量稳定达标
4、指导车间制定生产排程,组织落实现场生产运作及过程管控工作
5、处理生产异常,跟进物料进度,推动现场优化及参与项目图纸审核
任职要求:
1、本科及以上学历,机械制图、机电设备等相关专业背景优先;
2、具备一定机电安装实践经验,掌握相关技术知识,有2年以上班组管理经历;
3、熟练掌握钳工操作技能,了解生产工艺流程,能熟练使用电脑办公软件;
4、有自动化设备企业工作经验,熟悉装配、调试及现场管理流程者优先;
5、工作踏实肯干,能接受加班安排,服从管理,具备良好的团队协作精神和责任意识
生产组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
要求:
1、具备通风管道行业2年以上工作经验,或设备装配领域4年以上相关经历;
2、具备较强的沟通协调能力及抗压素质;
3、具有良好的团队协作精神,对生产流程有敏锐的观察与判断能力;
4、掌握氩弧焊、二保焊实际操作技能;
5、年龄范围:25-45岁。
6、中专或以上学历。
7、遵守公司各项规章制度,认同企业文化,服从管理安排,诚实守信,踏实肯干。
工作职责:
1、依据生产计划,落实所辖区域的日、周、月度生产任务安排与执行。
2、统筹所负责区域的人员调配,确保生产任务按时、保质、保量交付。
3、管控所辖范围内的材料使用情况,并指导员工进行规范作业。
4、推进所管区域的7S管理实施与维护。
5、完成所负责区域相关生产报表的核对与管理工作。
6、配合部门开展质量提升工作,参与作业指导书的优化与更新。
7、执行生产经理临时交办的其他工作任务。
肇庆服装质检员月7000长白班包住
7000-8000元/月
长白班免费培训高温补贴20人以上月结
招聘:服装QC(服装质检)
工作时间:9:00-19:00,月休4天
· 新手:前10天计时,25/小时。
· 熟手可直接计件,月入7000-9000元
· 计件工资2-20元/单
· 食宿:4人间宿舍,不包吃
· 全勤200元/月,外宿补贴200元/月,岗位等级奖励200元,月度评优奖励100-300元
· 留年/返岗补贴、工龄奖励、节日慰问、生日礼品、高温补贴、冰凉饮料
要求:
· 18-45岁,初中及以上学历
· 会电脑打字及基本操作
岗位职责:按标准检查衣服外观、尺寸、功能、码数,完成成品收/退货
急!209元/天不用体检包吃住可借支
5000-6000元/月
车间汽车厂材料厂包吃包住6-10人月结
大旺汽车材料厂小时工最多19元不用体检
工期:60天起
借支:周借支500
工作内容:生产汽车材料配件等。汽车配件辅助岗位,简单手工活,车间可以带手机,做事轻松
招聘年龄:18-55岁
精神面貌良好可以50岁~55岁
(视力要求过关)
包吃包住,包吃工作餐,菜品丰富,住宿6-8人间!空调热水器齐全,独立卫生间!
要求:眼睛近视度不能太高,近视尽量戴眼镜,不用体检!
面试要求:
必备身份证复印件2张
工作地址:大旺临江工业园
机加班长-定向培养晋升机加经理
1-1.3万元/月
车间主任月结3-5年大专表面处理工艺经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验非标设备经验
1、掌握机加工工艺:熟知数控/车工/铣工/磨工/钳工/工艺学相关内容,了解各类机械加工设备的名称、型号、规格、性能、主要结构及传动系统的基本原理,具备基础的设备调试与维护能力。
2、具备扎实的操作能力:可熟练操作车床、铣床、磨床等机械加工设备,能独立处理常见设备故障,保障设备稳定运行。
3、具备质量管控意识:熟悉质量控制的标准与实施方法,能够指导并监督操作人员作业,确保产品达到规定质量标准。
4、理解工艺技术要求:能准确识读工艺文件和图纸中的技术参数,对加工流程有清晰认知,并可根据实际生产情况提出优化建议。
5、掌握刀具与量具应用:了解常用刀具和量具的种类、规格、使用场景及保养方式,能合理选用刀具,提升加工效率与精度。
6、执行生产调度:依据生产计划组织落实工作任务,科学调配人力与设备资源,保障生产进度按期完成。
7、班组日常管理:负责班组成员的日常管理与绩效考核,涵盖考勤管理、技能培训、能力提升及团队协作建设等方面。
8、落实现场管理:推行生产现场5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保持作业环境整洁有序,助力生产效率提升。
9、落实安全规范:严格遵守公司安全生产制度,定期开展安全巡查,杜绝安全隐患,确保生产过程安全无事故。
10、协调沟通能力:具备较强的跨部门沟通与协调能力,能与生产、技术、品质等相关单位高效对接,及时解决生产中出现的问题
肇庆大旺汽车配件厂综合工资6500以上
6000-7000元/月
配件厂汽车厂机加工包住20人以上月结
肇庆大旺汽车配件厂
年龄要求:男工 18-52 岁,女工 18-48 岁
工作内容:主要生产汽车配件
铸造岗位:22元/小时
中子岗位:21元/小时
数控机加工岗位:20元/小时
综合月薪6500元以上,每周借支500-800,人走结清,工时足
工作时间:两班倒,走动式上班,15天转班,月休2~4天
伙食住宿:包住提供吃,入职发放饭卡,先食后付,宿舍4-6人间,有空调,热水器!
要5个包吃住5500 17可安排 日结
5000-6000元/月
组装工加班补贴包住包吃3-5人月结
大旺汽车材料厂
小时工:19/小时
两班倒
工作内容:汽车配件辅助岗位,简单手工活,车间可以带手机
借支:可以日借支150,连续可借15天 后续周借支500
招聘年龄:男女不限,17-50岁
经验不限,新手小白也可以
包吃包住,包吃工作餐,菜品丰富,住宿6-8人间!空调热水器齐全,独立卫生间!
工作地址:大旺临江
压缩沙发生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理生产计划管理全面质量管理体系压缩沙发卷包床垫
岗位职责:
1. 负责纯海绵压缩沙发、床垫、枕头车间的日常生产运作,确保生产任务按计划准时交付
2. 监督车间各工序执行情况,优化作业流程,提升生产效率与产品品质
3. 熟知纯海绵床垫、压缩沙发、切割枕头等产品的生产设备操作,具备相关管理经验者优先,统筹协调各生产环节,保障设备与人员高效配合
任职要求:
1. 具备5年以上相关行业工作经验,拥有良好的组织与协调能力,能够有效带领车间团队完成生产目标
2. 熟悉床垫生产工艺及设备操作流程者优先考虑
3. 工作态度严谨负责,能适应生产车间现场管理的工作节奏
栏目概述
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