
冠华公司封烧端I车间设备主管(岗位编号J11197)
8千-1.4万/月
厂长/主管经验不限本科
工作职责
1. 负责设备及工装从投入使用到报废的全过程管理,构建预防性维护机制并推进TPM落地执行;
2. 建立并维护设备运行效率与成本管控指标体系,主导问题分析、解决及持续改善;
3. 推动设备性能优化与技术升级,涵盖老旧设备替换、自动化改造、信息化集成及局部改进;
4. 搭建设备资料档案与知识管理系统,推动设备运维团队能力提升与经验传承;
5. 维护车间安全管理机制,监督制度执行,组织隐患整改及突发事件应急演练;
6. 制定新型设备验收规范,并参与设备调试与投运验证。
任职资格
本科及以上学历,自动化、机械、电气、电子电路、IT、智能制造等相关专业
1. 熟悉机械与电气基本原理,具备PLC编程及自动控制系统理解能力;
2. 掌握TPM管理理念,了解OEE等设备绩效评价指标;
3. 精通特种设备相关法规要求,确保验收、定期检验等环节符合国家规定。
1. 具备工程图纸识读与绘制能力;
2. 熟练操作常用办公软件;
3. 具备跨部门协作能力,能有效整合资源推动任务达成。
2年以上工作经验,其中至少1年从事相关领域管理工作。
1. 具备清晰的表达与文档撰写能力;
2. 具备严谨的逻辑分析能力;
3. 具备良好的沟通协调与组织推进能力;
4. 能在高强度工作环境下稳定输出;
5. 能准确识别并落实适用法律法规及客户相关要求。
年龄不超过45周岁。
生产主管
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专生产技术管理生产质量管理生产现场管理生产调度管理生产进度管理机械生产五金生产
1. 具备机械工程、工业工程或相关专业背景。
2. 拥有3年以上机械制造领域生产管理经验,熟悉机械加工工艺流程、生产效率管控及质量管理体系运作。
3. 熟悉机械制造基本原理、生产管理理论及质量管理体系要求,能熟练操作办公软件(Excel、Word、PPT)和生产管理工具(ERP、MES等),具备优秀的沟通协调、问题分析与解决能力,以及团队管理能力和抗压能力。
工厂厂长(钣金件)
2-4万/月
厂长/主管10年以上大专
1. 整体运营与生产管理:全面主持工厂日常运营、生产管理、技术管控工作,统筹人、机、料、法、环全流程,兼顾生产效率、产品品质、成本控制与技术优化;分管技术、生产部门,对接销售部门协同运转。
2. 技术管控与工艺优化(核心要求):精通钣金工艺流程(切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等),主导生产工艺制定、优化与升级,制定标准化作业指导书,统一生产技术标准。牵头解决生产过程中的各类技术难题、产品质量问题。
工艺主管(广东肇庆)
2-3万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 统筹焊接、喷涂、机加工、装配四大工艺的规划与优化,制定工艺标准、作业指导书及工艺参数规范,确保工艺方案满足产品设计及性能要求;
2. 主导产能评估与产线布局规划,合理配置设备、工装及人员,优化工艺流程与物流路线,提升生产效率与产能利用率;
3. 主导新产品工艺开发与试产验证,完成工艺方案评审及工装夹具设计,推动新产品顺利导入量产;
4. 负责编制核定及工艺成本管控,主导工时定额、物料消耗定额的测...
高压工艺经理(陶瓷卫浴行业)
1.8-2.5万/月
厂长/主管5-10年学历不限
【岗位职责】
1. 负责陶瓷卫浴产线高压工艺方案的制定与优化,主导窑炉及施压设备的工艺参数调试;
2. 统筹生产现场工艺执行监控,解决高压成型过程中的技术难题,确保产品良率达标;
3. 组织新工艺导入与技术改造,协同设备部门进行自动化产线的工艺适配与效能提升;
4. 建立并完善高压工艺标准作业程序(SOP),定期开展技术培训与质量事故分析复盘;
5. 对接研发与生产部门,推动新材料应用验证,持续降低能耗并提升整体生产效率。
端华公司印刷车间生产主管(J11189)
6-8千/月
厂长/主管经验不限本科
工作职责
1. 负责本段安全生产管理,保障生产计划按时完成,确保产品交付、质量达标及作业安全。
2. 监督并检查段内员工按照生产工艺规范操作,严格把控产品质量。
3. 依据工序技术标准监督工艺执行,及时解决生产中出现的质量或技术异常,妥善处理待返工品,保障生产流程顺畅。
4. 主持本段日常例会,分析产量与质量目标达成情况,准确传达并落实上级管理要求。
5. 负责本工段人员的纪律管理、执行力建设及绩效考核等相关工作。
任职资格
本科及以上学历,内部员工具备1年以上工作经验且绩效达到良好及以上者,学历可放宽至大专。
工业工程、机械类等理工科相关专业优先,能力突出者可适当放宽条件。
不限经验,但需掌握IE方法论、生产计划与控制、5W1H分析等基础知识。
不限专业背景,但需具备1年及以上车间管理实践经验,优秀者可适当放宽要求。
具备良好的语言表达、书面沟通、组织协调、问题分析能力,责任心强,具有全局观。
熟练使用常用办公软件。
熟悉片式电阻生产工艺流程者优先。
年龄不超过40周岁
陶瓷行业模具工艺经理/主管
1.5-2万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 牵头搭建陶瓷模具全流程工艺管理体系,围绕陶瓷浆料成型、素坯加工、烧结配套等核心生产环节,结合陶瓷材质特性持续优化工艺路线,提升模具适配精度与产品成型良率。
2. 主导陶瓷类高精密模具项目的工艺评审与技术攻关,针对陶瓷成型缺料、素坯变形、烧结尺寸偏差、模具异常磨损等行业共性工艺痛点制定可落地方案,快速响应并解决模具开发、量产迭代过程中的各类工艺异常问题。
3. 负责模具工艺团队的日常管理、...
压缩沙发生产主管
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理成本管理生产计划管理全面质量管理体系压缩沙发卷包床垫
岗位职责:
1. 负责纯海绵压缩沙发、床垫、枕头车间的日常生产运作,确保生产任务按计划准时交付
2. 监督车间各工序执行情况,优化作业流程,提升生产效率与产品品质
3. 熟知纯海绵床垫、压缩沙发、切割枕头等产品的生产设备操作,具备相关管理经验者优先,统筹协调各生产环节,保障设备与人员高效配合
任职要求:
1. 具备5年以上相关行业工作经验,拥有良好的组织与协调能力,能够有效带领车间团队完成生产目标
2. 熟悉床垫生产工艺及设备操作流程者优先考虑
3. 工作态度严谨负责,能适应生产车间现场管理的工作节奏
生产总监/经理
1.5-2万/月
厂长/主管1-3年大专生产工厂管理
岗位职责 1. 全面负责生产车间整体生产运营,统筹生产计划、排产调度、产能管控,严格按照GMP规范组织标准化生产,确保产品合规、按期交付。 2. 建立并落地保健品生产管理制度、洁净车间作业SOP、生产卫生规范、工艺流程标准,确保生产全过程符合药监核查、质量体系要求。 3. 全程管控配方投料、原料复核、生产批次、生产日期、追溯体系,严格执行一物一批、全程可追溯,杜绝错投、混批、工艺偏差问题。 4. 负责洁净车间环境管理,管控车间温湿度、洁净度、压差、消毒消杀、人员更衣规范,落实防尘、防污染、防交叉污染核心生产要求。 5. 统筹生产团队管理,负责人员排班、岗位培训、GMP合规培训、现场督导及绩效考核,规范员工操作行为,降低人为质量风险。 6. 严控生产质量与损耗,把控原料领用、制程巡检、半成品/成品抽检、不良品管控,持续降低报废率、返工率,稳定产品品质。 7. 负责生产设备、净化设备日常点检、保养、校准管理,建立设备台账与验证记录,保障设备合规稳定运行,满足GMP生产条件。 8. 落实车间6S、安全生产、卫生管控,规范物料分区存放、工器具消毒管理,规避食品安全、合规生产隐患。 9. 对接采购、质检、仓储、销售部门,统筹原料验收、生产排期、成品入库、批次核对工作,按时输出生产报表、批次台账、质量复盘报表,顺利应对各级药监检查。 任职要求 1. 大专及以上学历,3年以上保健品、保健食品、药品、功能性食品车间全盘生产管理经验,熟悉GMP、SC体系。 2. 精通保健品生产全流程,熟悉洁净车间管理、配方生产管控、批次追溯、生产卫生、交叉污染防控等行业硬性规范。 3. 熟悉药监核查流程,能够独立落地生产合规台账、工艺文件、设备验证、生产记录,可顺利应对飞检、抽检。 4. 具备生产计划统筹、品质管控、生产成本优化、现场异常处理能力,能持续提质、降本、增效。 5. 具备团队搭建与管理能力,擅长GMP合规培训、作业标准化落地,原则性强、严谨细致,严控生产质量红线。 6. 熟练操作办公软件,可独立制作生产数据、批次、损耗、产能分析报表。 7. 抗压能力强,熟悉食品保健品行业生产标准,有完整工厂投产、体系落地、迎检经验者优先。
四会超轻松装配科技厂最高18元日结 大龄工
180-190元/天
长白班车间科技厂机加工包吃20人以上日结经验不限大龄工 下班发钱
四会超轻松装配科技厂最高18元日结
借支:150元,连续15天,后续周借支500 保洁岗除外
装配包装岗17元/小时(两班倒)(空调车间)(坐班)
机加工岗:18元/小时 (两班倒)(站班)
装配包装岗男女不限
机加工岗
保洁16元/小时 长白班
保洁只要单个的
工期:30天起
包吃提供住 ,水电费平摊
工作地址:四会市仓丰农贸市场附近
10-10面试时间:自到:15:00
坐车:大旺发车14:00
大旺电子厂急招50人8500元/一个月包吃包住
5-7千/月
长白班车间电子厂包吃五险一金包住20人以上月结包吃住 长白班 坐班 空调车间
大旺电子厂上市公司月薪5500-8500元/月
提供吃住五险一金空调车间大部分长白班大部分坐班
18~35岁 男女不限
入职购买五险一金,月薪5500-8500元。
主要生产:电子传感器
岗位:包装、开机、检测、外观质检
全小件产品 简单轻松易上手。
工作地址:大旺文德三街附近
B2
招聘多名希音业务熟手临时包天司机,驾驶9米6厢车。
要求:会使用APP,45岁以内,持有B2驾驶证3年以上,有从业资格证,无征信问题,可用本人银行卡收款,无犯罪记录,有物流经验或仓间转运工作经验。
涨价了!大旺铝业厂240元/天日结
240-250元/天
普工包吃餐补包住20人以上日结
大旺铝材厂240元/天
男女不限,男20-55岁 , 女20-50岁
住宿4人间 包吃包住 吃:刷卡吃饭
饭卡里有钱(餐补:额外在饭卡里补1.75元/小时,吃超部分)(足够吃标准餐,自带餐具)
吃饭时间不扣工时 正常一天上班7:30-19:30对倒 一天正常计算12小时 班次:两班倒
住:厂区宿舍, 4人间宿舍
借支:,连续10天,后每周可借支500-800元
主要生产:门窗、金属制品,铝业
工作内容:挤压,喷涂,上下架等岗位
工作轻松 简单 不用体检
工期:30天—长期
工价:20元/小时(17元/小时基础工价+2元满工期激励)1元/小时在岗留存福利补贴,在岗留存福利补贴发薪日在职享有,发薪日为月底发放上月工资!
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备注:有无经验均可,面试当天安排宿舍
注意:入职配饭卡()
要求:踏实做事,稳定性强
工作地址:大旺亚铝大街
10-15面试时间:下午13:30
大旺长白班门窗厂43元/小时 长白班
360-370元/天
二保焊工厂焊工焊接包住包吃20人以上日结焊工证
大旺长白班门窗厂技工最高43元/小时
[烟花]包吃包住 18-50岁 可日预支 工期:30天—长期
[烟花]借支:出勤10天后可日预支150元,可连续日预支10天 后期每周可周借支800-1000生活费
岗位:普通焊工(角焊缝)最高33.5元
基础工价30元/小时2元/小时满工期激励+1.5元/小时在岗留存福利补贴,在岗留存福利补贴发薪日在职享有,发薪日为月底发放上月工资!
岗位:熔透焊最高43元
基础工价39元/小时2元/小时满工期激励+2元/小时在岗留存福利补贴,在岗留存福利补贴发薪日在职享有,发薪日为月底发放上月工资!
[太阳]!
[太阳]优势:不用体检,上班可以带手机,不查案底,不查征信 工时充足 稳定 个人岗位居多
任职要求:焊工:持有焊工证,熟练二保焊立焊,焊接角焊缝
熔透焊:持有焊工证,要达到验焊标准
[太阳]注意:宿舍在厂区,厂区比较大最好有电动车,没有电动在车间走路上下班需要15-20分钟左右
注意:现场会安排二保焊试工
地址:肇庆大旺亚铝工业园区内
面试时间:下午13:30
储备 近一个星期会要人
汽车维修厂,厂长,各班组长
8千-1.2万/月
组长厂长1-3年学历不限接受无生产管理经验
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修
2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业,确保维修质量符合标准
3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取,准确判断故障原因
4. 规范填写维修工单及配件使用记录,保障服务过程可追溯
5. 配合质检人员完成维修验收,及时响应客户技术咨询
任职要求:
1.热爱汽车维修工作,责任心强,具备良好的服务意识
2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程,能独立完成常见故障处理
3.具备基础电路识图与检测能力,了解OBD诊断系统操作
4.持有汽车维修工职业资格证书者优先
5. 身体健康,能适应车间作业环境,服从工作安排
焊接主管
9千-1.3万/月
组长主管经验不限中专/中技摇摆焊折弯卷圆食品机械设备带班经验有生产管理经验自动化设备经验钣金工艺经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1、负责公司非标自动化设备整机焊接生产与班组管理,主要负责设备机架、钣金结构件、设备配套管路、设备配套罐体等零部件的组对与焊接生产,以机械设备成套制作为主。
2、本岗位为不脱产技术管理岗,需日常参与一线氩弧焊实操,独立完成不锈钢、碳钢等常规材质的高标准焊接作业。
3、熟练掌握各类钣金成型件的焊接工艺,能够独立完成折弯件、卷圆件的组对焊接,熟悉钣金成型余量、焊接变形规律,可有效矫正、控制板材变形,能配合钣金工序优化工艺、规避加工缺陷。
4、可熟练看懂机械装配图纸,具备算料、下料、组对、焊接全流程能力,能独立解决现场焊接质量、组对、成型问题,保障设备外观与结构精度。
5、负责班组日常生产安排、进度管控、物料跟进、品质把控、现场5S及安全生产管理,做好组员技术指导与工艺落地。
6、配合机械装配、电气调试团队协同作业,跟进设备从钣金来料、焊接成型到整机装配的全流程交付。
任职要求:
1、10年以上焊接实操经验,精通氩弧焊,熟练二保焊,持有有效焊工特种作业证书,实操功底扎实。
2、具备非标自动化设备、成套机械设备、智能装备整机制造经验,谢绝纯钢结构、厂房钢架、门窗作坊类单一经验人员。
3、熟练掌握钣金结构焊接工艺,同时具备折弯成型件、卷圆成型件的焊接与变形控制经验,熟悉板材加工余量、组对误差、变形矫正,能处理各类钣金成型后的焊接难题。
4、有焊接组长、焊接带班、焊接主管相关管理经验,接受不脱产管理模式,可长期保持一线实操,不接受纯脱产行政管理人员。
5、能熟练识读机械装配图纸,会算料、下料、组对,熟悉不锈钢、碳钢设备焊接标准与外观质量要求。
6、责任心强,工艺意识、品质意识强,能适配车间设备生产节奏。薪酬福利
薪资:10000-13000 元,根据实操技术、管理经验面谈
福利:社保、包住、餐补、加班补助、年底双薪
工作时间
8:00-12:00,13:30-17:30,8 小时工作制,周日休息
办公地点:广州市增城区新塘镇牛仔城二路20号
焊接主管
8-9千/月
主管1-3年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.负责钢结构、管道、机械设备等金属构件的焊接作业,确保焊缝质量符合工艺及安全标准
2.按图纸和工艺要求进行焊前准备、定位装配及焊后处理(如清渣、打磨、探伤配合)
3. 正确选用焊材、焊接设备及保护气体,规范操作各类电焊设备(手工电弧焊、CO2气保焊、氩弧焊等)
4.参与焊接工艺执行与问题反馈,协助优化焊接流程
5.严格执行安全生产规程,做好现场5S管理及个人防护
任职要求:
1.焊工相关工作经验不限,持有效焊工操作证(IC卡或特种作业操作证)
2.熟悉常见金属材料焊接特性及基本焊接缺陷识别方法
3.具备初中及以上学历,能看懂简单施工图和焊接符号
4.身体健康,无恐高、眩晕等影响登高焊接的疾病
5. 责任心强,服从安排,具备基础团队协作能力
基层管理储备干部(生产组长/班长)
9千-1.4万/月
车间主任月结1-3年本科装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验机器人经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责生产线日常运营的组织与协调工作
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率
3.及时应对生产现场突发状况,维持正常生产秩序
4.采用项目化管理模式,全面统筹生产部门的人力调配及各项生产业务,组织实施、监督与优化生产过程中的工艺、质量、成本及产量等关键指标
5.搭建高效稳定的生产体系,达成既定产能目标,满足当前及未来销售订单的交付需求
6.持续推动人员效能、设备运行、物料流转及固定资产利用等环节的改善
7.科学规划生产排程,优化生产工具与作业环境,定期开展安全巡查,落实安全生产要求
任职要求:
1.机械、电气、机电一体化等相关理工类专业优先(24年以前毕业者优先)
2.具备良好的沟通表达能力与团队合作意识
3.能够快速识别并解决生产过程中出现的问题,具备较强的应急处理能力
4.对生产任务有高度的责任感与执行推动力
普工/操作工
9千-1万/月
长白班操作工普工包吃20人以上月结
,提前3~5天说,快的当天对,第二天工资到账,人走账清。
小时工:20-22元,包吃住,月保底可达280-320个小时,7000-8000
正式工:综合底薪2300~3800,月入7000-8000(底薪++福利)5天8小时制,平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍+其他的福利,年底双薪,带薪休假。
食宿:包吃住,长白班、
18一45岁不,做事认真!
3.每月12号准时发放工资(辞职结清,只需提前申请辞职)
5.工作内容:组装。打包装。检测,品质。测试。
大旺大龄铝业厂最高240元/天可收至55岁-包吃包住+不用体检
240-250元/天
普工包吃餐补包住20人以上月结经验不限
大旺大龄铝业厂最高240元/天可日结
男女不限
年龄:男工:20-55岁 女工:20-50岁
住宿4人间 包吃包住 吃:刷卡吃饭,饭卡里有钱(餐补:1.75元/小时,)(足够吃标准餐,自带餐具)
住:厂区宿舍, 4人间宿舍
借支:,连续10天
后每周可借支500-800元
主要生产:门窗、金属制品,铝业
工作内容:挤压,喷涂,上下架等岗位
工作轻松 简单 不用体检
工期:30天—长期
工价:最高20元/小时(17元/小时基础工价+2元满工期激励)+1元/小时在岗留存福利补贴,在岗留存福利补贴发薪日在职享有,发薪日为月底发放上月工资!
()
班次:两班倒 7:30-19:30对倒
,水电费10元/天
备注:有无经验均可,面试当天安排宿舍
注意:入职配饭卡()
要求:踏实做事,稳定性强
工作地址:大旺古塘附近
制冷系统设计师
1.5-3万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专制冷冷柜制冷冰箱制冷制冰机制冷
工作职责:
1、负责冷柜、制冰机及冰箱产品的设计、研发与优化,确保设计方案满足市场需求,提升产品竞争力;
2、承担冷柜、制冰机、冰箱的整机设计任务,涵盖外观造型、内部结构及功能布局等方面;
3、结合市场动态与用户使用反馈,持续推动产品迭代与性能提升;
任职要求:
1、制冷、机械设计类相关专业背景,熟练掌握常用设计软件,具备冷柜开发实际经验;
2、3年以上冷柜或制冰机产品研发经历,精通制冷系统与结构设计,了解行业技术发展方向,具有较强的市场洞察力;
3、具备优秀的沟通协作能力及创新意识
长白班铝材厂搬运工
5-6千/月
工厂搬运工包住包吃日结
大沙长白班铝材厂搬运工(日结,长白班)
[福]工期:7天-长期
[庆祝]工资待遇:20元/小时
[太阳]任职要求:25-50岁,,身体健康,不用体检
[爆竹]工作情况:主要做铝材搬运为主,工作重,大概30-70斤,重的两个抬,需配合好。
[蛋糕]工作时间:
上午:8:00-12:00
下午:14:00-18:00
加班:18:30-21:00
每天约10.5个小时
[發]伙食住宿:提供吃(扣:4元/餐),4人间豪华宿舍,有空调(水电费:5元一天)
保险:5元/天
[啤酒]重点注意:出勤满一天,100元,以此类推。未满工期(7天)离职扣《2元/小时》
面试时间:10:00
上班地点:大沙工业园
大旺铝材厂240元/天,包吃住
5-6千/月
普工免费培训包吃包住20人以上月结经验不限两班倒
大旺铝材厂240元/天 4天后日结
住宿4人间 包吃包住 吃:刷卡吃饭
住:厂区宿舍, 4人间宿舍
借支:打卡四天后日结150元,连续10天,后每周可借支500-800元
主要生产:门窗、金属制品,铝业
工作内容:挤压,喷涂,上下架等岗位
工作轻松 简单 不用体检
20-55岁
扣费:商业险100元/月
注意:入职配饭卡(30元离职退饭卡退押金)
包装工包住包吃20人以上日结健康证
大旺化妆品厂,空调车间,做事轻松,两班倒。
16+1满工期激励=17元/h,每天约11小时,约187元/天
借支:打卡4天后日结150,连续15天,之后周借500
包吃包住,公寓宿舍4-6人间,吃住都在园区
质检岗,18-45岁,做化妆品软管、包装
入职需体检/健康证,满7天报销60元体检费
离职7天内结清工资,工期30天~长期
只收单个工友
大旺唯品会旁
面试:10.19 早上8:30
玻璃主管
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验其他
【岗位职责】
1. 负责玻璃生产流程的监督与管理,确保生产效率与产品质量。
2. 组织并指导团队完成日常生产任务,协调各环节工作衔接。
【岗位要求】
1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动现场管理工作。
2. 工作认真负责,能够承担一定的工作压力。
储备干部
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结硕士
【岗位职责】
1. 参与车间全岗位学习,熟悉产品生产工艺、现场标准及整体产线运营模式;
2. 跟进各类生产项目进度,协调内部资源、排查卡点并定期汇报工作进度;
3. 负责日常生产数据统计汇总、报表编制,协助排查处置各类现场生产异常;
4. 协助经理开展生产排程与人员调配,落实现场5S、安全巡检,同步参与精益改善与降本增效工作。
【岗位要求】
1. 985、211硕士学历,机械、电气、自动化等制造相关专业;
2. 有制造项...
烘箱主管/生产主管(包食宿五天工作制按时发薪)
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划管理现场管理安全管理锂电设备非标自动化大型制造业
岗位职责:
1. 生产计划编排:根据公司整体生产主计划,制定并动态调整月度、周度及日度装配生产排程;
2. 制度执行监督:落实车间各项生产与安全管理制度,组织检查与督导,严格执行安全规范,杜绝安全事故发生;
3. 人员与项目管理:科学配置人力资源,推动班组高效完成生产目标,主导车间各类项目会议的召开与跟进;
4. 跨部门协作:牵头组织跨部门沟通会议,快速响应并处理生产过程中的异常情况;
5. 品质与工艺优化:推行5S现场管理,保障产品质量稳定,持续改进装配作业流程;
6. 物料管理:统筹项目物料准备进度,控制辅料使用量,规范领料、存储操作,负责物料盘点、余料回收及退料处理;
7. 团队建设发展:完善岗位作业标准,开展班组技能培训,促进员工交流,搭建人才成长体系;
8. 其他任务:积极配合公司安排的各项临时工作任务。
任职要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,具备良好的专业理论功底;
2. 工作经验:累计5年以上工作经验,其中至少3年从事生产管理相关岗位,熟悉生产运作流程及管理方法;
3. 专业知识:了解机械设备产品构成及生产工艺流程,能识读机械装配图与电气接线图,可快速掌握公司产品与工艺特点;
4. 技能要求
- 语言能力:具备基本英语应用能力;
- 计算机能力:熟练使用excel、word、PPT等办公软件,擅长数据整理与文档制作;
- 综合能力:思路清晰,抗压性强,具备出色的跨部门沟通协调能力及组织统筹能力;
5. 有锂电行业、锂电设备制造或通用机械设备制造领域管理经验者优先考虑
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