年龄：18-30岁 工作要求：1、负责淘宝售前接待，及时回复客户咨询，协助买家顺利完成线上下单，推动成交达成； 2、打字速度较快，具备一定的淘宝使用经验，了解平台交易流程及基本操作； 3、反应迅速，沟通灵活，有服务意识，能够站在用户角度思考问题，耐心解答疑问； 4、有淘宝客服相关从业经历者优先； 5、具备基础售后处理能力，可独立应对常见简单售后情况。 上班时间：早班8:30-18:00      晚班15:00-24:00（轮班制） 福利：提供每日两餐，享有生日福利

一、岗位职责 1、负责处理客户售后问题及退换货、投诉等事宜，提供专业、耐心的解答和服务； 2、跟踪售后订单处理进度，及时与客户沟通，确保客户满意度； 3、记录并整理客户反馈，分析售后问题，并当日及时反馈给部门主管； 4、协助完成部门其他相关工作。 二、任职要求 1、学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2、经验要求：有电商平台客服经验者，多平台电商经验者优先； 3、技能要求： 熟练使用办公软件（Word、Excel等）； 具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 具备较强的应变能力和抗压能力，能够妥善处理突发事件； 具备团队合作精神，能够积极配合团队完成工作目标； 4、其他要求： 工作认真负责，积极主动，有责任心； 具备良好的学习能力，能够快速掌握产品知识和平台规则； 能够适应轮班制工作。 5、打字速度不低于每分钟40个

客服，要求：会电脑，高中以上。试用期4500元/月，转正后5300元/月以上，单休

要求有上进心服从安排

负责上传下达。，要求有责任心

免费住宿】 薪资范围：15000-25000元/月 奖金补贴：全勤奖、绩效奖金、 职位详情 无经验要求小白无经验带薪培训 环境舒适，包住！！！ 电商运营客服：美团本地生活业务 高提成+高稳定：合作佣金+商户流水 1.通过电商平台和在线咨询客户进行交流和沟通，解答客户咨询问题，促进成交。 2.及时回复处理客户在线咨询的问题。3.负责客户进线电话的接听和回访。4帮客户登记信息，完成门店预约。5日常就是打电话加微信，比常规客服薪酬高很多，每月稳定在1万+起，因为是分佣的业务，所以在职时间越长，名下客户越多，分佣滚动的也就越多 6:上班时间两班倒不加班，不加班。

岗位内容： 负责为意向客户提供健康咨询服务，收集客户相关信息，完成产品推介与销售，并跟进使用效果及售后服务工作。 职位要求： 1、大专及以上学历，性别不限，欢迎应届毕业生投递 2、市场营销、医学、药学、食品科学等相关专业优先考虑 3、对营养保健品行业有浓厚兴趣 一经录用，公司为员工提供： 1.签订正式劳动合同，享受五险及公司多项福利待遇 2.薪酬结构：基本工资+销售提成+绩效奖金+交通补贴+年终奖+其他福利 3.依法享有国家法定节假日及带薪年休假 4.享受生日礼品、年终团建、部门聚餐、户外拓展等丰富团队活动

任职要求： 1、性别不限，年龄18-26岁，学历不限，接受应届毕业生，能力突出者条件可适当放宽； 2、表达清晰，普通话标准，无需口才出众，但需具备基本的服务意识； 3、热爱销售工作，性格积极乐观，为人诚信踏实，能吃苦耐劳，具备良好的沟通与应变能力； 4、学习能力强，能适应一定工作压力，有责任感和团队精神； 5、工作时间：上午8:40—12:00，下午14:00—18:30 工作内容简单易上手： 1.通过电话、微信等渠道，联系公司提供的高质量客户资源（企业负责人/高管）； 2.邀请客户参加线下招商会议（提供标准化话术，直接使用即可）； 3.维护客户关系，传达活动价值，提高客户到场率； 4.配合团队完成招商活动后续的跟进支持工作 公司提供入职培训，薪酬结构为底薪+提成，业绩无上限，晋升通道完善，发展空间广阔，期待您的加入与共同成长！

岗位职责: 1、快速响应客户投诉、举报及信访事项，化解客户与银行间的纠纷，并持续跟进处理结果； 2、及时分析投诉内容，结合具体案例制定切实可行的客户问题解决方案； 3、整合内部资源，预防并有效应对客户投诉，对存在潜在风险的案件进行预警并落实处置措施； 4、联动行内消费者权益保护部门及外部合作机构，保障投诉案件高效结案； 5、负责投诉数据的汇总、分类与分析，提炼共性问题并提出优化建议，推动业务、服务及流程改进以减少重复投诉； 6、具备高度责任感，能适应高强度工作环境。 任用要求: 1、大专及以上学历； 2、具有2年以上金融行业客户投诉处理经验，有银行或网络借贷平台相关经验者优先； 3、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通技巧、应变能力、协调能力和抗压能力，可独立应对突发状况； 4、具备基础的文字撰写能力，熟练操作常用办公软件；

岗位福利： 1.薪资8000+，另有丰厚奖励与额外福利 2.工作时间：周一至周五9/7，周六休息，周日10/6，午休1.5小时，法定节假日正常休假，春节享15天带薪年假 3.晋升路径：客服专员-客服组长-客服主管-客户经理-门店负责人，内部竞聘机制，晋升透明公正 4.培训支持：公司统一组织岗前培训，提供专业技能指导，后续安排专人一对一辅导，助你快速上手工作 5.福利待遇：每日下午茶含水果、咖啡、奶茶，另设周度激励、月度季度奖金及年终奖 岗位职责： 1.公司提供精准意向客户资源（源自稳定合作平台及渠道），主要通过电话进行邀约与开发 2.仅需电话沟通有需求的客户，无需外出拜访 3.工作内容以邀约为主，不涉及签单环节，新人友好，业绩归属个人

招聘：项目技术负责人 薪资：15-20k 职位详情： 本公司有即将开工项目，项目位于上海市奉贤区，项目规模6万平方左右，急寻相关工作人员加入我司团队 职位：项目技术负责人 1、为人诚实、正直； 2、负责项目工程质量和技术工作，解决施工现场的技术问题； 3、负责项目各项技术文件（施工方案、技术标文件、进度计划）编制； 4、负责项目图纸深化，技术资料审核； 5、收集整理图纸等其他技术文档； 6、组织实施工程项目的内部竣工验收，参加竣工交付，对各个节点验收资料负责任； 任职资格： 1、工民建（土木工程）相关专业全日制本科学历； 2，有工业厂房或物流仓储施工经验，有高支模、钢结构施工经验； 3、7年以上工程现场实际工作经验，能独立解决现场技术难题，能吃苦耐劳； 4、具备中级职称和建筑专业注册建造师资格证者优先； 5、有较强的责任心，良好的合作精神

招聘：施工员 薪资：7-10k 职位详情： 本公司有即将开工项目，项目位于上海市奉贤区，项目规模6万平方左右，急寻相关工作人员加入我司团队 职位：项目施工质量员 工作职责： 1、为人诚实、正直； 2、4年及以上现场实际施工经验； 3、负责施工质量监督、现场施工工作量复核、现场施工复核、现场施工进度监督； 4、做好材料验收和管理，监督隐蔽工程施工质量； 5、组织现场测绘、测量、编制施工日志等； 6、协助技术负责人审核图纸并提出问题； 任职资格： 1、工民建（土木工程）全日制大专及以上学历； 2、至少有一个完整的项目施工经验； 3、能吃苦耐劳、适用能力强； 4、具有一定的沟通能力，团队协作能力。

招聘：安全经理 薪资：10-15k 职位详情： 本公司有即将开工项目，项目位于上海市奉贤区，项目规模6万平方左右，急寻相关工作人员加入我司团队 职位：项目安全员 工作职责： 1、负责项目工程的安全生产工作； 2、贯彻执行国家和企业的各项安全生产、劳动保护等法规和规章制度； 3、编制安全技术措施、并组织贯彻落实； 4、要求掌握项目工程的安全生产情况，经常进行安全检查，清除生产过程中的事故隐患，制止违章指挥和违章施工； 5、对职工进行安全技术和安全纪律的教育，参加对安全事故的分析和处理，抓紧抓好施工现场的安全和文明施工； 6、完成施工现场的安全记录和有关安全资料。 任职资格： 1、大专以上学历，3年以上安全员工作经验；若有丰富的现场安全管理经验，学历可适当放宽； 2、持有安全员C证； 3、所参建的项目未发生安全事件； 4、对建筑施工的质量、安全和文明施工管理有深刻认识，熟练编写安全资料； 5、责任心强，吃苦耐劳，具有良好的团队意识和沟通能力。

上海市奉贤区招长期气保焊，缴纳上海社保，两班倒，第一个月45一个小时，后期计件

上海市奉贤区招光伏安装小团队

维护老客户相关工作 提供完善系统化培训 包教包会

此岗位为电商售后仓库岗 上班时间早班9:00-18:00晚班10:00-19:00 工作内容： 负责电商平台售后退件的接收与查验，完成包裹封装及收货视频录制， 对接客服处理相关流程事项 需具备电脑基础操作能力，熟练使用表格及文档类办公软件

客户服务管家 年龄要求:25－45周岁，男女不限。 学历:大专及以上学历。有销售经验学历放宽 工作内容:客户售后服务工作。 工资待遇:2500元（最低）+绩效 工作时间：上午2小时、下午半小时，不耽误照顾孩子，接送孩子。 免费培训，保险等各项福利待遇。 每月4天公休，国家法定节假日不上班！

守护不止签单那一刻，服务才是温暖的开始！ [中国人寿]诚聘保险售后服务专员 对接老客户，提供保单年检、理赔协助、保全变更等贴心服务 无需陌生拜访，客户资源稳定，沟通零压力 带薪培训+五险一金+节日福利，收入有保障 用专业传递安心，用服务赢得信赖！ 期待有责任心、有耐心的你加入，和我们一起守护万千家庭的幸福！

在线与客户进行交流，工作内容轻松易上手 上班时间9:00-12:0013:30-18:30 周末双休，法定节假日正常休假 具备招商相关经验者优先考虑！

有工作经验优先，需要坐班，谢绝居家

驾校招生客服

工作内容: 1、具备热情主动的服务态度和专业素养，为客户提供各类业务办理服务，包括但不限于套餐推荐、宽带受理、号码激活等，通过系统外呼方式联系用户，及时传达当前最新活动信息及优惠方案； 2、每月定期前往周边社区开展业务宣传推广，为居民提供通信服务支持与专业咨询，传递服务关怀； 3、在服务前台接待客户，确保服务流程高效规范，能够归纳常见问题并提出优化建议，凭借扎实的业务能力达成月度绩效目标； 4、配合完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、高中及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，思维清晰，有逻辑性，具备在线客服或销售相关经验者优先，熟练操作Office办公软件，如Excel、Word等； 3、能适应轮班安排，具备一定的抗压能力； 岗位福利: 1、入职后由资深员工进行系统化业务指导与培训； 2、试用期薪资全额发放，转正后可参与团队建设活动； 3、行业平台发展成熟，工作环境稳定； 4、拥有健全的晋升通道：厅员—值班经理—厅经理—区域督导； 底薪2800+500+200全勤，综合薪资根据个人能力而定，平均为7--9k，大厅员工平均10--15k。

申通快递线下客服

客服，男生年龄18至20岁，女生18至35岁，在网上搜索与客户沟通，可以包吃住，待遇面议，单休

跟踪客户订单，协助客户完成充电桩安装；根据甲方的要求完成客户进度表的更新，安排安装工程师每日安装的订单，系统派单，库存管理等

一、应聘报名 应聘者发送个人简历及近期免冠白底照片至邮箱: 二、薪资待遇 1、薪酬工资由基本工资、绩效奖、其他补贴构成，每月收入（含社保、公积金缴纳部分）不低于4500元（绩效奖按考核制度上下浮动）； 2、拟录用人员与本公司签订服务外包员工劳动合同,首次期限1年，试用期为1个月，试用期满绩效考核不合格的，解除劳动关系。劳动合同1年期满进行评估，评估合格后予以续签劳动合同。 三、招聘岗位 话务接线员10名（男女不限） 四、招聘人员条件 1、遵守国家法律法规，遵守各项规章制度。 2、熟练掌握业务知识，具有良好的思想品德与职业道德，有强烈的责任心和积极主动的工作态度。 3、身心健康，具有良好的综合素质。  　（一）应聘话务接线员应具备以下条件： 1、大专及以上学历，45周岁以下； 2、具备团队精神，能与同事协作； 3、有客服或话务经验者优先，无经验可培训； 4、普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通技巧； 5、耐心、细致，能处理业主投诉和建议； 6、能快速应对突发事件，及时反馈； 7、熟练使用办公软件及大数据分析； 8、能适应三班制，包括夜班，全年365天24小时轮班值守工作。 　　（二）凡有下列情况之一者，不得报名： 　　1、曾因犯罪受过刑事处罚； 　　2、正在接受立案审查的人员； 　　3、在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员； 4、现役军人； 5、列为失信联合惩戒对象被依法限制招聘为事业单位工作人员的人员； 　　6、法律规定不得录用的其他情形的人员； 　　五、公开招聘程序 　　（一）报名时间  　2025年9月1日至2025年9月30日。 　　（二）资格审查 资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合应聘资格条件的，取消其报名资格。根据岗位要求对应聘者进行资格审查,确定参加应聘人员名单后以电话形式通知入选者参加面试，请务必在个人简历内填写有效联系信息。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，即取消应聘和录用资格，本人承担由此产生的一切后果。  　（三）笔试 本公司组织笔试，根据应聘人员的综合素质等情况进行考核打分，取考核成绩排名前15名进入面试。  　　（四）面试  　笔试成绩前15名进入面试，取面试分数前10名进入政审环节。 （五）政审 应聘人员需提供个人征信报告、无犯罪记录证明及拟录用人员征求社区意见表。政审不通过者不能进入体检环节。 　　（六）体检  　应聘人员需在三级甲等医院自费进行体检，体检项目和标准参照入职体检标准和规程执行，体检合格是确定为拟录用人员最基本条件，体检不合格者不能录用。  　　（七）录用  　根据笔试、面试、政审和体检的结果，经领导班子集体研究，择优确定拟录用人员，由本公司负责通知。

客服，男生年龄18至20岁，女生18至35岁，在网上搜索与客户沟通，可以包吃住，待遇面议，单休

岗位职责： 1.为电商平台用户提供专业的售前咨询服务，解答产品相关疑问； 2.根据客户需求，提供个性化购物建议，促进客户购买决策； 3.维护良好的客户关系，确保服务质量和客户满意度； 4.及时反馈客户意见，协助优化产品和服务流程。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心细致地解答客户问题； 2.具有较强的团队合作精神，能够与团队成员有效协作； 3.对电商行业有一定了解，能够快速掌握产品知识； 4.热爱客服工作，有责任心，能够适应快节奏的工作环境。

工作内容: 1、具备积极主动的服务态度和专业素养，为客户办理各类业务，包括但不限于套餐推荐、宽带开通、号码激活等，通过系统外呼方式联系用户，及时传递最新活动信息及优惠方案； 2、每月定期前往周边社区开展业务宣传与推广，为居民提供通信服务支持，传递贴心关怀与专业解答； 3、在服务前台接待客户，确保服务流程高效顺畅，能够归纳常见问题并提出优化建议，依托扎实的业务能力达成月度绩效目标； 4、积极配合并完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、高中及以上学历；具备良好的沟通表达能力，思维清晰，有在线客服或销售相关经验者优先考虑； 2、熟练使用Office办公软件，如Excel、Word等； 3、能适应轮班安排，具备一定的抗压能力。 岗位福利: 1、提供由资深员工指导的专业化岗前培训； 2、试用期薪资全额发放，转正后可参与团队建设活动； 3、平台影响力强，行业发展稳定，拥有健全的晋升通道：厅员—值班经理—厅经理—区域督导； 底薪2800+500+200全勤，综合薪资根据个人能力而定，平均为7--9k，大厅员工平均10--15k。