招聘：人事/行政主管薪资：7千-1.2万人事行政岗位招聘要求:1、熟悉人力资源6大模块运作;2、在制造型企业从事人事行政工作5年以上;3、具备较强的沟通协调及抗压能力;4、有较强的执行力,对结果负责;5、年龄在35~45岁之间(含),6、全日制学历大专以上学历(含)

招聘：行政经理薪资：8千-1.5万1、有大型制造业同岗位从业经验,能够指导各个职能模块的工作;2、熟悉国家、地区法律法规,能合法/规的梳理相关行政管理制度与流程;3、有良好的服务意识,具备良好的沟通力与协调力,能影响并促进企业文化的推进与发展;4、具备战略、策略化思维,能建立、整合不同的工作团队,有很强的计划性和实施执行的能力;5、对验厂及申报工作有经验的优先考虑。

招聘：行政经理薪资：8千-1.5万1、有大型制造业同岗位从业经验,能够指导各个职能模块的工作;2、熟悉国家、地区法律法规,能合法/规的梳理相关行政管理制度与流程;3、有良好的服务意识,具备良好的沟通力与协调力,能影响并促进企业文化的推进与发展;4、具备战略、策略化思维,能建立、整合不同的工作团队,有很强的计划性和实施执行的能力;5、对验厂及申报工作有经验的优先考虑。

招聘：行政人事经理（联合）薪资：1万-1.4万岗位职责:1. 制定、发展人力资源各项构成体系,*大限度地开发人力资源;2. 指导下属开展人力资源工作,进行日常管理及业务培训;3. 组织制定、执行、优化公司人力资源各项管理制度及流程。任职资格:1、三年以上大型造纸企业人力资源的工作经验,有造纸相关资源;2、能统筹人力资源六大模块工作,或能独立开展1或2个模块工作;3、具有较强的沟通协调能力、团队管理能力及解决问题的能力。

办公室主任(管理)，薪资面议地点：金清镇卷桥工业园区。（金清二中斜对面）电话：

招聘：行政经理薪资：8千-1.5万1、有大型制造业同岗位从业经验,能够指导各个职能模块的工作;2、熟悉国家、地区法律法规,能合法/规的梳理相关行政管理制度与流程;3、有良好的服务意识,具备良好的沟通力与协调力,能影响并促进企业文化的推进与发展;4、具备战略、策略化思维,能建立、整合不同的工作团队,有很强的计划性和实施执行的能力;5、对验厂及申报工作有经验的优先考虑。

招聘：行政人事经理薪资：1万-1.5万,50岁以下。岗位职责:1、公司人工成本、行政的预算与管理;2、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、公司各类采购统筹、固定资产及车辆管理、公司仓储及礼品库管理;3、行政管理体系搭建、办公区域租赁装修、行政采购体系搭建维护、大型年会及重要活动组织;4、采购、管理公司固定资产与低值易耗品(非办公用品和日常用品);5、负责固定资产台账审核、组织固定资产盘点工作。任职资格:1、大专以上学历,企业行政经理工作经验十年以上;2、固定资产管理经验、资产管理合同管理、或有大型企业材料库管经验;3、有一定财务经验;4、较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析、解决问题能力;5、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

行政经理/主管1.能熟练使用办公软件系统；2.根据公司发展战略，制定行政人事管理规划，拟定并组织实施各项管理章程；3.依据公司的经营目标，规划公司各职能部门的岗位编制，明确各岗位职责、任职资格等；4.负责人事档案的管理；5.负责会议纪要、公文、通知的起草和传达；6.塑造、维护和推广企业文化，加强员工的凝聚力；7.完成上级安排的其他工作

招聘：人事行政主管薪资：5千-1万主要工作内容:1.办理招聘、新进人员入/离职手续,入职培训及三级安全教育培训等。2.负责公司行政后勤业务管理,包括员工福利、员工福利、报销等;3.消防、环保、安全管理及对接4.车间6S(日.周.月检查及记录)5.各部门绩效的考核。6.编写和完善公司规章制度。7.总经理交代的其它日程事务有意向者电话联系任职要求:1.专科及以上学历,专业不限;2.三年以上相关工作经验;具备团队管理经验者优先;熟悉掌握行政业务管理策略,具备机电行业(水泵电机)工作经历优先考虑;3.有良好的服务意识,沟通协调能力强、执行力强;具备深厚的文字功底,逻辑性强,善于归纳、总结和提炼;4.具备较强的组织和沟通协调能力,能有效推动所负责事项的落地实施;5.身心健康。党员优先。(上班时间早8:00-11:30 下午12:30--17:00)

招聘：办公室主任薪资：4500 - 7000（一）主要工作内容：①负责协会、工作群的日常管理、推广和服务等工作；②负责协会活动组织、新闻稿撰写，独立完成重大活动方案策划工作；③负责协会文件起草管理、会务管理、资料档案管理等工作；④负责参与会员走访调研，收集会员需求，参与公益创投项目申报，协助项目执行工作；⑤负责协会党建事务，包括日常党建和对外联建、共建活动的组织、联络协调工作；⑥完成协会交办的其他工作。（二）任职要求①本科及以上学历，35周岁以下，身体健康，人品端正，具有敬业精神和团队合作精神，工作责任心强；②熟悉各类公文写作、新闻宣传、企业文化和品牌创建等工作规律，具备良好的口头表达能力，能独立撰写完成各项材料；③热爱协会工作，有较强的服务和创新意识，具备良好的沟通、分析能力和团体合作精神；④具有较好的文字功底，能熟练运用常用办公软件；⑤具备较扎实的党建理论素养，熟悉党务工作要求和流程；⑥有文秘工作经验、党员者优先。

台州黄岩招腻子/大白/墙漆

台州市温岭市招工地力工、工地学徒工、工地小工/杂工

招160*98*80到120片 机嵌三相接线工临时数名，长期都可以，临时工资按天算！地址峰江工业园，电话

台州市温岭市招工地小工/杂工联系电话

台州市温岭市大溪招防水工

招聘：办事处主任薪资：3000元以上/月一经录用，待遇从优联系人：王老师

赞皇得众口腔门诊召聘管理人员，工資6000＋提成，上不封顶，有管理经验即可，不用懂牙科知识添加威信:（勿打电话）

招聘：健康管理聘领班3千-8千三好城健康管理中心招聘领班年龄：45岁以下（有健康管理师证优先）2 有计算机和应用基础3 有爱心有责任心，有工作经验优先4 五险，有休息，非特殊情况不加班5 工资待遇：基本工资+绩效+奖金+福利3000元—8000元5 工作地点：桥边欢乐河畔三好城健康管理中心 6 ☎️

招聘：行政经理薪资：6000-12000元/月1、负责公司行政事务，包括公司证照维护、办公设备维护、办公场所布置等；2、负责公司文件材料的收发、排版、归档；3、负责公司办公室管理工作，包括公司会议组织、文件管理等；4、协助领导处理行政事务，以及完成领导安排的其他任务。职位要求：1、大学本科学历，行政管理等相关专业；2、有物业公司相关工作经验者优先；3、熟练使用办公软件，良好的文笔功底；4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，有较强的责任心和抗压能力；5、员优先。

招聘：人事行政经理 1名薪资：8-10K主要工作内容:1. 有多年招聘实操 有相关招聘渠道技巧，按时完成公司下达的招聘任务2、建立健全公司人力资源管理、行政管理各项规章制度与工作流程，并督导执行；3、负责公司人才队伍的建设，满足公司发展的人力资源需求；4、组织构建公司企业文化，提升公司形象与团队凝聚力；5、负责公司的行政后勤、6S检查、安全、消防、环保相关工作；6、负责保安、宿舍、清洁工管理；7、具备处理应急突发事件的能力；8、持有C1驾驶证。9、完成上级领导交办的其他工作事项。要求：1、大专以上学历，45岁以下，有3年以上生产型人事行政工厂管理经验；2、综合能力、抗压能力强。

招聘：行政专员/行政助理薪资：3千-6千1、普通工作人员职位,协助上级执行规章制度;2、公司日常行政管理的运作(包括更新文件,追踪家长等);3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作;4、负责各类活动的安排工作;5、各项行政事务的安排及执行;6、完成上级交给的其它事务性工作

招聘：畜牧专业薪资：5千-1万1、大专及以上学历,畜牧专业 或农业专业等相关专业;2、能吃苦耐劳、有责任心、会钻研、有较强的学习能力、沟通能力及团队合作精 神;3、工作有条理,有较强协调能力。大专及以上学历,有相关工作者学历适放款

文员2名包吃住两年工作经验，工资面议

招聘：助理薪资：5千1形象好30左右2.要有驾驶证3.具体薪资面议信息无人回复,有意向者可直接电话联系。

招聘：行政人事文员薪资：3.5千-4千岗位要求1.会使用办公三件套2.有责任心3.性格外向,沟通能力强岗位职责1.行政部日常工作2.绩效考核日常工作3.领导临时下达工作

台州路桥招前台，工资3000＋1000绩效，包吃，上班时间9点到5点，周末单休

企业文员助理主要有以下职责：文档处理-起草、编辑各类文件，如报告、备忘录、信函等，确保格式规范、内容准确。-负责文件的打印、复印、扫描，按要求进行装订和分发。-对重要文件进行分类归档，便于查询和检索，同时做好文件的保管工作，确保文件安全。数据处理-收集、整理和录入数据，如制作员工信息表、客户资料清单等。-协助制作简单的报表，对数据进行初步的统计和分析，为企业决策提供数据支持。沟通协调-作为内部沟通的桥梁，传达信息给不同部门的员工，确保信息准确传递。-协助上级与外部客户沟通，记录客户需求和反馈，安排预约、会议等相关事宜。办公室日常事务-维护办公环境整洁，管理办公设备和用品，及时报修和补充。-协助处理一些基本的财务工作，如报销票据的初步整理等。

招聘：经理助理薪资：5千-7千岗位职责:1、负责协助经理做重点计划的安排,跟踪业务发展的各项事务的执行落地情况;2、配合经理做好公司重要来访接待,和对外公共关系维护等相关外联事务;3、负责拟定及起草公司相关制度,公文发文,报告,及函件等;4、负责员工招聘,入、离职,人事档案管理;5、负责经理月度,季度各项会议的准备及安排,做好通知及下发。6、领导交代的其它重点工作事项。任职要求1、学历:大专及以上,年龄28岁-40岁1、富有挑战和创新能力,优秀的分析能力和判断力;2、沟通协调能力强,执行力及抗压能力强;

招聘文员数名，相貌好，气质佳，工资面谈，联系电话

招聘：后勤值班人员薪资：4千岗位职责:1.负责民宿夜班值勤(11点到8点,人在宿舍,负责接电话给客人开下门,办下入住,每晚都要在);2.负责民宿泳池的维护管理(操作洗泳池的机器人,清洗结束后进行滤袋清洗);3.负责民宿内部绿化的简单养护(夏季早晚各一次浇水);4.负责民宿后勤简单的维修;(不是必须项,会水电工后期可以谈工资)任职资格:1.人品端正,具备一定的服务意识,退伍军;2.有基本的后勤管理经验,会简单的维修;3.懂电脑操作,会简单手机软件操作; 4. 具备良好沟通能力;协调组织能力;积极主动;责任心较强;吃苦耐劳精神。5.该岗位每晚都要有人在,所以算是无休。但是我们的工作很轻松。