岗位职责： 1、依据公司新产品研发规划，统筹研发部门开展新产品的设计与开发工作； 2、全面负责研发团队的搭建，人员培养及日常管理工作； 3、为新产品提供创意方向与设计支持； 4、联动并推进跨部门协作，确保新品项目各环节顺利实施，并对各阶段进度进行跟踪与评估； 5、负责产品全生命周期管理，定期组织产品优化与迭代升级。 任职资格： 1、28-38岁，家具设计、工业设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历； 2、5年以上定制家具产品研发经验，其中至少两年以上同类管理岗位经验，熟练掌握CAD、3DMAX、PS等设计软件； 3、具备优秀的色彩感知力与审美素养（必需），能洞察行业流行趋势，熟悉产品从概念到落地的全流程； 4、工作认真细致，责任心强，具备出色的项目统筹能力及团队管理能力。

性别:*** 学历：大专或以上 知识要求：掌握常用办公软件，熟练使用CAD、solidworks等绘图工具 经验要求：具备2年以上管理经验，有机械行业相关背景 能力要求：具备良好的沟通与表达能力，擅长团队协作，能接受加班安排 工作职责： 1、完成各类图纸的绘制、沟通对接、审核确认，以及订单配件的采购申请 2、组织并复核来料、制程及成品的检验工作，处理出货单据及相关问题反馈 3、提供生产现场技术支持，及时解决和优化生产工艺与质量异常问题 4、负责部门内部文件归档管理，统计并整理出货数据报表 上班时间：8:00-12:00；13:30-17:30；单休（周日休息），提供食宿

岗位职责： 1.统筹安排工厂日常生产活动，协调各方资源，保障生产计划如期达成； 2.推进质量管理体系落地执行，把控各生产环节，确保产品质量达标； 3.制定并落实成本管控方案，持续降低制造成本，提升运营效益； 4.负责生产设备的保养维护及安全管理，保障设备稳定运行； 5.组织编制与执行生产计划，优化工艺流程，提升整体生产效率； 6.监管仓储与物流运作，确保原材料供应及时、产品交付顺畅； 7.搭建并完善员工绩效评估机制，推动技能培养与团队能力提升； 8.协调与其他部门的工作对接，保障工厂各运作环节高效衔接； 9.关注市场动态，提出产品改进与工艺升级的可行性建议； 10.落实生产相关法律法规要求，确保生产活动合法合规； 11.完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1.年龄30-45岁，具备大专或以上学历； 2.拥有5年以上医疗器械行业生产管理经验，具备优秀的团队领导力； 3.熟悉生产运作流程及先进制造技术，具有较强的质量与成本控制意识； 4.具备良好的组织协调能力和应对高强度工作的抗压能力； 5.了解安全生产规范、设备管理及相关法规，具备实际管理经验； 6.具备出色的沟通技巧和团队协作精神，能够有效推进跨部门协同工作

岗位职责 岗位职责负责生产部门日常管理工作，包括但不仅限于以下方面 1、制定生产计划和实施相应的生产、仓库、品质等管理制度，确保生产任务按时完成。 2、监督生产过程中的各个环节确保生产计划的实施、产品质量的稳定提升和相关法规要求。 3、主管监督安全生产管理制度，确保生产现场的安全。参与安全检查，提出改进措施，预防安全事故的发生。 4、组织员工管理和培训，提高员工的专业技能和综合素质。提出培训和发展建议，促进员工成长。 5、参与每天生产安排，部门统计每天产量完成情况。 6、参与生产现场管理，提高生产效率和产品质量。 7.定期巡视生产车间，监督生产流程的执行情况，确保操作规范。 8.完成领导交代的其他任务，确保各项工作顺利进行。 任职要求 1、27-40岁，学历不限； 2、有制造业同岗位或生产管理岗工作经验优先； 3.具有较强的沟通协调能力和团队管理能力，熟练操作办公软件； 4、具备良好的问题解决能力和抗压能力，能够对工作负责到底。

岗位职责： 1.全面统筹彩妆生产线的日常运作与管理工作，保障生产计划高效推进并顺利达成。 2.精通护肤及彩妆类化妆品生产工艺流程，掌握ISO、GMP体系规范操作要求，能有效落实6S管理体系。 3.能独立制定工厂年度生产规划，持续优化各环节流程，提升整体生产效率；监督工艺执行情况，改进生产技术，提高产品质量，控制成本支出。 4.负责团队人员的日常管理、培训、监督与考核，指导下属工作开展，及时掌握工作进展及相关数据信息； 5.推动生产流程升级，引进先进工艺与设备，提升产能效率，降低运营成本，增强企业市场竞争力；下达生产任务并跟踪进度，确保产品需求、生产过程、产值目标等各环节有序推进，准时完成生产任务； 任职要求： 1.精细化工或应用化学等相关专业，具备大专及以上学历； 2.拥有3-5年以上彩妆或化妆品行业生产管理经验，具有大型生产团队或重点项目管理成功案例者优先考虑； 3.熟悉化妆品质量检验方案及标准体系； 4.能熟练操作化妆品检测相关工具与仪器； 5.了解ISO质量管理体系的基本原理与实际应用； 个人素质： 1.具备优秀的领导才能、决策水平和战略思维能力；敢于承担责任，能在高压环境下快速做出有效判断； 2.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识；保持持续学习态度，积极关注行业趋势与技术革新； 上班地点：广东鑫玥生物科技有限公司 广东省清远市英德市英红镇广德园万洋众创城D区36栋

岗位职责： 1.负责编制加工厂年度、月度生产计划及设备配件需求计划，并推动各阶段、各类生产任务的落地执行； 2.牵头制定加工厂管理制度、工作流程、操作指引、安全操作规程及生产现场6S管理标准等规范性文件； 3.定期组织召开生产办公会议，掌握生产动态，及时协调处理生产过程中出现的各类问题； 4.建立完善各生产岗位质量责任体系，落实生产全过程质量管控，保障产品品质稳定达标； 5.负责加工厂设备与设施的运行维护管理，监督操作人员按规程作业，开展基础维修与保养，确保设备正常运转； 6.落实加工厂安全生产管理工作，组织开展安全隐患排查，发现问题立即整改到位； 7.组织开展厂内员工安全教育培训，持续提升员工安全意识与安全操作素养； 8.负责生产技术方案及工艺流程的优化与管理工作； 9.审核加工厂各类生产运营统计数据，确保数据准确、真实、及时； 10.负责加工厂团队建设与人员日常管理； 11.完成公司或上级领导交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1.教育程度：大专及以上学历，年龄40岁以下。 2.专业要求：食品生产加工相关专业，熟悉食品安全生产标准及相关生产流程管理。 3.经验要求：具备5年以上食品行业生产车间管理经验，具有三文鱼加工行业背景者优先考虑。 能力要求： 1.熟悉现代食品加工企业管理模式，具备较强的独立策划与决策能力，以及良好的组织、协调和沟通水平，具有高度的整体意识； 2.精通本专业领域涉及的国家政策、行业法规及相关法律要求，具备优秀的系统化思维与判断能力； 3.具备出色的分析问题与解决实际问题的能力。

岗位职责： 1.负责注塑、吹瓶、丝印车间的生产组织与管理，确保各环节流程规范及产品品质达标； 2.对生产过程实施质量监督，快速响应并解决现场异常，保障生产连续稳定运行； 3.持续改进生产工艺，提升产线效率与产品质量水平； 4.统筹协调各部门资源，落实生产排程，确保计划高效执行； 5.组织开展生产设备的日常点检与维护，维持设备良好运转状态。 任职要求： 1.中技或以上学历，年龄范围35至45周岁； 2.具备5年以上相关岗位工作经验，熟练掌握调机技能，具备较强的现场问题处理能力； 3.熟悉卧式注塑机及五轴机械手等自动化设备的调试与操作； 4.掌握热流道模具、绞牙模具及注塑设备的结构原理、使用方法及相关保养技术； 5.了解PE、PP、PET、PCTG等常用塑料材料的性能特点及配混工艺要求。

工作职责: 1、主导面料系统项目管理流程的搭建，独立开展项目工作的沟通协调与执行推进； 2、统筹每季度面料开发与采购管理工作，结合历史销售数据及市场调研结果，完成面料企划并推动落地； 3、全面管控面料开发采购过程中的潜在风险，提前预警并解决大货生产中的质量问题； 4、控制每季开发采购成本，确保材料供应商的持续稳定合作； 5、构建从原材料到成品的全流程成本分析模型，实施比价机制与系统化管控，优化成本与品质竞争力； 6、负责面料供应商的筛选、评估及日常维护等全周期管理； 7、持续拓展优质供应资源，建立完善的供应商档案体系，落实规范化管理，保障材料供应的连续性； 8、搭建公司与供应商之间的协同系统，实现业务高效对接与信息资料的共享互通。 任职资格: 1、本科及以上学历，服装工程或相关技术类专业背景； 2、熟悉系统操作，精通办公软件应用，具备扎实的数据分析与整体规划能力； 3、五年以上服装企业面辅料采购工作经验，具备两年以上团队管理经历，有跨境电商从业经历者优先； 4、掌握专业的面料知识，能精准判断纤维成分、染整工艺、织造结构、纱线密度、克重等技术参数； 5、具备服务意识、团队协作精神，诚实守信，责任心强，具有良好的组织协调能力及自主学习能力； 6、数据分析与统筹规划能力突出者优先，能够输出有效数据支持与决策建议供管理层参考； 7、沟通表达能力强，拥有优秀的谈判技巧，具备独立应对和解决突发问题的能力。

【岗位职责】： 1、依据公司技术演进路径，推进工艺流程优化及标准化管理机制建设； 2、全面负责新产品小批量试产各环节，保障试产周期与品质指标顺利完成； 3、快速应对并解决生产线突发异常，主导根本原因分析并落实长效改进方案； 【任职要求】： 1、本科及以上学历，具备15年以上工作经验，其中10年以上在LED/照明领域从事工程技术相关工作； 2、掌握LED应用方向常见技术难点及应对策略，具有光、机、电综合技术背景者优先考虑； 3、精通生产制程工艺，在散热设计、防水处理、机械传动等方面拥有丰富实操经验； 4、具备较强的技术问题识别与决策能力，可系统化解决产品与制程中的核心技术瓶颈； 5、有能力制定并执行高标准制造发展战略，持续推动工艺技术水平升级； 6、具备优秀的团队领导力与跨职能协同能力，能高效带领技术团队达成项目目标； 【公司福利】： 1. 购买五险一金； 2. 包吃、包住（提供三餐，六菜一汤自由选择，无需个人承担费用，每周发放水果，周末正常免费供餐），配备单人公寓式电梯房（含WiFi、空调、洗衣机、24小时热水）； 3. 生活园区设有：篮球场、乒乓球桌、瑜伽室、健身房、书吧、电视机、电竞区（全部对员工免费开放）； 4. 定期组织趣味活动、趣味竞赛、球类赛事，并成立篮球队、羽毛球队等兴趣团体； 5. 提供生日礼物、节日礼金，享受年度调薪、集体旅游、健康体检、年终奖金、返乡补贴、慰问金等福利； 【公司地址】：广州市花都区花山镇华辉路18号

有5年及以上管理功放及音箱工厂工作经验，提成分红，利益挂钩

需要项目上临时电工一位，要求人品好，勤快，踏实，公司项目多长年有活。联系人:张

销售肉类蔬菜水果

明天要一个小工做保护，贴保护膜210八个半小时，工期25天，管住不管吃住十天预支1000，男女不限

招聘：顶班师傅1名（要求会熟练拆猪）工资280元/天（包吃住）工作轻松（不杀鱼）顶5天以上到位，非诚勿扰[抱拳][抱拳]工作地点：广州白云区联系电话：

岗位职责：1.协助船舶钣金工进行钢板切割、折弯、焊接等基础作业 2.负责工地现场材料搬运、场地清理及工具整理等杂务工作 3.配合施工团队完成临时搭建、设备辅助安装及安全防护布置 4.服从现场管理，严格遵守安全生产规范与操作流程 5.完成班组长交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外及船舶作业环境 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.有工地小工/杂工经验者优先，无经验者可带薪培训 4.学历不限，初中及以上文化程度更佳 5.持有有效身份证件，无违法犯罪记录 6.工作地址：广州市南沙区龙穴岛广船国际有限公司

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核 5.协调供应链、仓储、质检等部门，保障生产系统高效协同 任职要求： 1.具备厂长或生产主管相关岗位经验，熟悉制造业全流程管理 2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5. 责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

对服装工艺精通，能管理团队，善于协调工作

1、必须有工厂一线管理经验：3 年及以上车间班组长 / 线长 / 车间主管 / 生产主管经验，长期管理普工、技工流水线，懂车间排班、产能管控、现场人员管理，能看懂产线运作逻辑；有产线外包、劳务派遣驻厂经验优先。 2、学历大专及以上，年龄 25–40 岁，能接受长期驻厂区办公，接受偶尔加班处理现场突发问题。 3、沟通协调能力强，会带人、管人、留人，擅长处理员工矛盾、劳资问题，抗压能力强，能应对人员大批量进出节奏。 4、会基础 Excel 做报表（考勤、人员台账、数据统计），做事细致，有成本意识、回款意识。 熟悉苏州制造业市场，有工厂人脉、招工渠道、劳务资源者优先录用。 5、品行端正，责任心强，服从公司区域调配，认同外包项目运营模式。

精加工石材厂招聘 生产厂长一名 工厂地址水头镇仁福工业区 联系人：王

主要刮灰，帮过气磨，负责日常工作安排，异常处理，有定管理经验，必须保质保量完成领导给的任务

化妆品厂，5000-6000/月，男女不限 诚招：化妆品普工 工作内容：折盒子、贴标、套膜、包装等岗位 每周可以预支300-500 年龄：16～45岁 吃住：包吃+包住 体检：不体检 ，离职结清全部工资。

21元/小时番禺松下·万宝电器厂 短期工长期工 ！！包吃住 一、工作产品 主要从事生活家用小电器吹风筒、电熨斗、电动牙刷、滤网、室内小型空调配件组装、贴标签、打包装、装盒、质检、开机等（不用搬抬）『注意：岗位自由选择、简单易懂』 二、待遇 普工21元每小时，月均6000-7000元，包吃住。 三、工作要求 年龄18-40周岁、男女不限、无大面积且明显纹身，可体检可不体检。 四、工作时间 08：00到20：00（中午下午各一小时吃饭时间、工作2小时休息10分钟）实行6天/周工作制、月休4天！ 五、工作地址 广州市番禺区万宝基地工业区（交通便利附近有高铁：广州南站。地铁：钟村站。公交：万宝工业基地站）

1. 对接销售与计划团队，分解每日及每周生产任务，科学规划产线工序安排，确保按时按量完成交付。 2. 实施精益节拍化生产模式，优化工位产能匹配，避免待料停机、工序积压与过量生产等浪费现象。 3. 动态监控生产进度，及时协调处理异常情况，保障订单准时闭环。 4. 推行车间5S管理、目视化看板与定置定位标准，规范物料、工具、工装及半成品的摆放秩序。 5. 落实标准化作业流程SOP，监督员工严格执行标准操作，统一作业方法，降低人为失误风险。 6. 持续识别现场七大浪费，主导改善搬运、等待、库存、返修及无效动作等问题环节。 7. 执行首件检验、巡检与尾件检验等精益质量控制流程，严控过程不良，减少返工与报废比例。 8. 处理质量异常问题，组织班组开展根因分析，制定并落实改进措施，防止同类问题再次发生。

男女不限18到45岁，包住提供吃，不用体检，4大 案底，大纹身 己满， 请提前开具无犯罪证明记录，无无犯罪证明记录当天安排不了宿舍 普工综合23元/小时 （基础工资21元+2元/小时岗位补贴：岗位补贴需发薪日在职） 牵引车综合23元/小时 （21元/小时+岗位补贴2/小时：岗位补贴需发薪日在职） 叉车司机：综合26元/小时+2 （持全国有效叉车证，基础工资26元/小时+岗位补贴2元/小时：岗位补贴需发薪日在职） [强]每周可预支300～500元，每个月25号发薪

招车间组长或者助理一名 要求有包生产管理经营，能独立排线跟进收尾 打工序表 控制数量 有良好的沟通能力过硬的心里素质 服从公司生产安排 能处理好上下级工作关系 工资面议 工厂在杨屋

岗位职责： 1、担任生产车间组长，掌握电子厂生产运作流程，了解后焊、组装等生产环节工艺要求 2、管控生产过程中的不良品率，确保产品质量并按时完成既定生产任务

【招聘住宿厂区人员，外宿不安排】 【订单多多，大量招正式工/个别小时工】 【在职超过3个月发放工龄奖励】 生产充电宝设备、手机配件（电子厂） 招聘普工：组装、质检、生产，打包 岗位说明：坐班为主、普工工衣、空调车间 一、普工招聘要求： 1、16-45岁（少数到48），不限学历，会写字，专业无限； 2、征信良好，纹身可以，银行卡收工资； 3、简单面试、能够住宿、至少1个月以上 4、、正式工/小时工 二、福利待遇： 1、薪资标准：19-21元/小时、不同岗位可供选择； 2、包吃包住、工厂直发、有工资单！ 3、满7天可借支，260-280个工时一个月，月综合5600-7300一个月 4、上班时间8:00-20:00、2个小时休息10分钟，长白班/两班倒随机分配，上六休一，周日休息、月休4天； 报名方式：发姓名+号码提前登记

1.负责生产文件的录入、整理、归档与保管。 2.收集、汇总生产数据，制作基础统计报表。 3.在生产、仓储、采购等部门间传递信息，协调沟通。 4.处理部门考勤、文具申领等日常行政事务。 5.完成上级交办的其他文职工作。

针织生产车间，车间师傅1名，年龄50岁以内，熟悉本职工作，认真负责，工资面议

工作内容: 1、负责生产任务的派单及表格制作 2、跟进生产订单执行进度并进行数据汇总统计 3、监控原材料与生产耗材的使用情况及库存变动 4、编制各类生产相关的文件和资料 5、完成上级交办的其他事务性工作 任职要求: 1、熟练操作常用办公软件 2、具备1-3年生产类企业文职岗位工作经验 3、能够适应必要的加班安排