
检修主管
5000-9000元/月
主管1-3年大专
检修主管
薪资:5000-9000元 + 年终奖
地点:达州
福利:入职五险、稳定平台、行业前景好
岗位职责
1. 统筹全厂餐厨车间、污水处理、电气、机务全品类设备管理,搭建标准化设备维保体系,制定年度、月度检修、预防性保养及技改计划,保障设备完好率≥98%。
2. 负责检修班组日常排班、人员调配、绩效考核与技能培训,监督现场检修作业规范,严控检修质量,落实5S现场管理,实现检修安全零事故。
3. 管控备品备件、检修耗材全流程,审核采购计划、定期盘点库存,优化库存结构,严控检修运维成本,杜绝资源浪费。
4. 主导设备技术攻关、优化改造与技改项目落地,解决设备运行疑难问题,降低故障停机率,提升设备运行效率与使用寿命。
5. 落实检修板块安全生产管理,常态化开展安全巡检、培训与应急演练,高效处置设备突发故障、安全隐患,保障生产稳定运行。
6. 对接各部门协同开展工作,做好设备技术资料台账归档,完成上级交办的各项专项工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,3年以上工厂设备检修、维保管理经验;
2. 熟悉电气、机务、通用机械设备运维,有环保、污水、固废、餐厨行业经验者优先;
3. 懂设备技改、成本管控、班组管理,能独立统筹全厂设备检修工作;
4. 责任心强、执行力高,熟悉安全生产规范,具备现场问题处置能力。
检修主管
5000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专电气设备机械设备
检修主管
薪资:5000-9000元 + 年终奖
地点:达州
福利:入职五险、稳定平台、行业前景好
岗位职责
1. 全面负责餐厨车间、污水处理、电气及机务等各类设备的运维管理,建立标准化维保流程,编制年度、月度检修计划、预防性维护方案及技术改造规划,确保设备完好率不低于98%。
2. 组织检修班组日常排班、人力调配、绩效评估与技能提升,监督现场作业执行标准,严格把控维修质量,推行5S管理,实现检修作业零安全事故。
3. 负责备品备件与检修材料的全流程管控,审核采购需求,定期组织库存盘点,优化储备结构,合理控制运维支出,避免物资闲置与浪费。
4. 牵头开展设备技术难题攻关、运行优化及技改项目实施,解决设备运行中的复杂问题,减少非计划停机时间,提高设备运行效能与服役周期。
5. 执行检修环节的安全管理体系,持续开展安全巡查、教育培训和应急演练,快速响应设备突发故障与风险隐患,保障生产连续稳定。
6. 协同其他部门推进跨职能协作,完善设备技术档案管理,落实资料归档工作,按时完成上级安排的各项专项任务。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备3年以上工厂设备检修与维护管理经验;
2. 掌握电气、机械及通用设备的运行维护知识,有环保、污水、固废或餐厨处理领域工作经验者优先;
3. 具备设备改造、成本控制和团队管理能力,能独立主导全厂设备检修工作的统筹与执行;
4. 工作认真负责,执行力强,熟知安全生产制度,具有较强的现场问题分析与处置能力。
厂长/生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验AutoCAD房地产/建筑经验
岗位职责:
1. 制定并落实工厂生产计划,保障各阶段生产任务按期达成。
2. 构建并优化质量管理体系,全程监督生产环节,确保产品品质持续稳定。
3. 负责生产设备的日常管理与维护,执行周期性保养措施,提高设备运行效率,控制生产成本。
4. 策划并开展员工技能培训,增强团队专业能力,持续改进生产工艺。
5. 执行安全管理制度,防范各类安全隐患,保障生产现场的安全运行。
任职要求:
1. 具备多年工厂运营管理经验,深入了解建材领域生产运作流程。
2. 拥有出色的团队管理能力,善于激励下属并高效组织生产队伍。
3. 具备卓越的判断力与应变能力,能及时处理生产过程中的突发问题。
4. 熟知质量管控体系及相关安全生产法律法规,确保生产合规有序。
5. 具备较强的跨部门沟通与资源整合能力,可有效推进项目落地实施。
新部门新产线急招实习储备干部
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成20人以上月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限生产计划与物料控制生产质量管理生产成本管理
负责现场生产技术管理及相关协作工作
职位招聘1人
生产设备维护主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
维修主管/维修经理
1. 学历:大专及以上,机械、机电、自动化类专业优先;
2. 经验:具备5年以上光伏单晶炉、铸锭炉设备的维修、运行维护及班组管理经历,掌握车间全套设备日常维保流程,熟练进行故障诊断与处理,具备较强的统筹协调能力;
3. 证书:持有高压电工证、低压电工证,具备水暖相关从业资格者优先;
能力要求:精通机械设备水暖管道及电气线路检修,可独立制定设备维保方案,合理安排人员调度,组织实施隐患治理与备品备件管理;
4. 管理能力:具有现场维修团队组织经验,擅长工单调度、安全管理及维修记录归档,执行力高,能积极配合厂区各项管理要求。
设备主管
6000-12000元/月
厂长/主管5-10年高中
具备5年以上设备主管或相关领域管理经验。担任生产锰酸锂18650电池的设备主管,主要职责是保障产线中适配锰酸锂材料特性的专用设备稳定、高效、安全运行,确保生产任务顺利推进。结合锰酸锂电池的技术特性及工厂设备管理标准开展工作。
日常维护与保养:制定并落实自动化设备的日常操作规程与预防性维保方案,确保设备安全可靠运行,降低突发停机风险。
重点监控与锰酸锂浆料制备、涂布、辊压、装配等关键工艺环节相关的设备运行状况。
故障处理与维修:统筹自动化设备的故障抢修工作,快速定位问题并实施有效修复,最大限度减少对生产流程的影响。
安全检查与整改:定期组织设备专项安全排查,及时发现并治理潜在风险点,确保设备运行符合锂电池行业的安全生产要求。
更新改造与规划:参与或牵头完成设备技术升级、老旧设备替换及新产线设备选型与布局设计,满足工艺优化或扩产需要。
针对锰酸锂电池在高温环境下循环性能衰减的特点,重点关注化成、测试及老化等环节设备的功能匹配与性能提升。
磁性材料制造技术工人
8000-13000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结经验不限学历不限生产计划与物流控制团队管理生产设备管理新能源
岗位职责:
1、负责烧结钕铁硼永磁材料各生产环节的操作执行(包括:铸片、烧结、制粉、成型等工序),表现优异者有机会晋升为车间班组长或主管,薪资按实际岗位核定
岗位要求:
1、需具备三年以上同行业从业经历,不接受跨行业人员,年龄范围25-45岁,性别不限,学历不限
2、能适应高强度作业,身体状况良好,无不良生活习惯
备注:
1、工作地点:四川绵阳(本项目为绵阳市2022年重点引进的招商引资项目,总投资达280亿元,规划建设年产10万吨烧结钕铁硼永磁材料)
2、企业直招,统一安排食宿,入职即办理五险一金,薪酬待遇及职业稳定性全面保障
高级生产主管 (MJ050860)
1.2-2万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理质量管理安全管理IATF16949
岗位概述:
统筹车间生产运营,监督并快速处理各流程环节中的异常状况;通过团队培育与流程精进,持续提高生产效能、控制制造成本、确保交付时效。
岗位职责:
1. 生产体系协调与异常管理
全面负责车间生产运作,主导安全、质量、交付、效率及生产异常的分析与改进措施落地;
实时掌握生产进度,针对突发问题迅速响应、分级上报并跟进闭环处理。
2. 效能优化与成本管控
督导各工艺段的时间利用情况,识别制约环节,推动生产效率稳步提升;
管控人工成本、库存水平、物料损耗及消耗指标,持续压缩制造费用。
3. 品质维护与资源调配
依据公司质量方针与团队目标,整合调度生产资源,保障产品品质与交付节点双达标。
4. 团队发展与项目执行
指导并提升基层主管/助理的专业能力与管理水平;
牵头区域内重点项目的方案制定、推进实施、现场监督及成果验收。
岗位要求:
1、【基本条件】
本科及以上学历;具备3年以上大型制造企业一线管理经验。
2、【专业认知】
熟悉制造业典型生产工艺流程;掌握精益生产、标准工时设定、产能规划、SPC、5S/6S等关键管理工具。
3、【实操技能】
能够主导异常问题的分析与改善闭环;熟练使用MES系统或Excel进行效率与良率数据追踪;具备推动线体平衡、作业标准化等现场改善的能力。
4、【核心能力】
具备多任务协同能力、根本原因分析能力、成本控制意识及团队带教能力。
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【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
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1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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一、【薪资构架】
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养殖人员
3000-5000元/月
养殖员兽医包住包吃1-2人月结全职退伍军人优先入职
岗位职责:
1. 负责畜禽日常饲养管理,包括喂料、饮水、环境清洁与消毒
2. 监测动物健康状况,及时发现并初步处理常见疾病
3. 协助开展免疫接种、驱虫
4. 记录养殖数据(生长、发病、用药、存栏等),确保信息真实完整
5. 遵守生物安全规范,落实防疫措施,配合兽医开展诊疗工作
任职要求:
️.退伍军人优先入职
1. 热爱农业养殖事业,责任心强,能适应养殖场工作环境
2. 具备基础畜牧兽医知识,有养殖实践或相关实习经验者优先
3. 身体健康,能承受一定体力劳动,具备基本沟通协调能力
4. 学历不限,中专/技校及以上学历(畜牧、兽医、动科等相关专业优先)
5. 无经验者可提供带教培训,欢迎应届毕业生应聘
(298/天)可预支*招聘几名数控机台上下料包吃住
7000-9000元/月
工厂搬运工夜班补贴社保包住加班补贴包吃20人以上月结接受过渡人员包吃住长白班汽车制造熟悉26个字母
水军,水货,中介勿扰。
16-50 岁男女不限,零基础可做,组装包装简单手工活
288-320/ 天 ,综合工资 7000-8500 左右,每个月五号发工资,夜班补贴+全勤奖+新人奖
包三餐包住,空调宿舍24小时热水,可预支工资,月薪准时发
空调车间干活舒适,当天面试入职当天住宿
踏实肯干稳定优先,想挣钱直接联系!
主管5-10年高中有生产管理经验
招聘要求
1、全面负责加弹车间的生产、设备、质量及人员管理,确保生产计划达成
2、主导加弹设备(越剑1000型)的日常运维、预防性保养、故障抢修及技术改造;
3、监控DTY生产,牵头解决断头、毛丝、紧点等质量异常;
4、管理车间班组,组织技能培训与考核,落实安全生产责任制;
5、推进现场管理,日常运维统筹,有计划性安排生产,提升设备综合效率(OEE),降低维修成本。
任职要求:
1、高中及以上学历
2、5年以上加弹设备管理经验
3、了解加弹机结构、原理及维修调试,熟悉DTY生产工艺流程及质量控制;
4、具备较强的团队管理、协调及现场问题解决能力;
5、责任心强,能适应生产车间工作节奏。
主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验
招聘加弹厂车间管理人员。薪资为12000-20000元。岗位职责包括:全面负责加弹车间的生产、设备、质量及人员管理,确保生产计划达成;主导加弹设备(越剑1000型)的日常运维、预防性保养、故障抢修及技术改造;监控DTY生产,牵头解决断头、毛丝、紧点等质量异常;管理车间班组,组织技能培训与考核,落实安全生产责任制;推进现场管理,日常运维统筹,有计划性安排生产,提升设备综合效率(OEE),降低维修成本。任职要求:高中及以上学历;5年以上加弹设备管理经验;了解加弹机结构、原理及维修调试,熟悉DTY生产工艺流程及质量控制;具备较强的团队管理、协调及现场问题解决能力;责任心强,能适应生产车间工作节奏。
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
厂长/主管
1.5-2万元/月
主管厂长5-10年大专牛人老总有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
空港举人坝汽配厂招聘厂长
一:岗位要求:熟悉基层管理,钣金和组装流程,完成总公司下达的任务。
二:学历要求:大专及以上。
三:年龄要求:42岁以内,优秀者可适当放宽1-2岁。
四:薪资待遇:15000-20000元,具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。
[庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金
谭老师
仓库运营主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专仓储项目
工作内容
全面负责驻厂仓库的日常运营,涵盖货物进出库管理、库存管控及日常任务分配,保障仓储运作高效有序。
组织开展员工培训,提升团队专业水平,定期实施绩效考核与人员管理。
科学安排仓库人员班次与工时,优化人力资源配置,满足生产运行需求。
落实并持续改进仓库管理制度,规范操作流程,提升作业效率,控制运营成本。
作为与甲方及相关职能单位对接的主要联系人,做好沟通协调,确保各项工作顺畅执行。
监督仓库安全管理,包括人员操作合规性与设备保养,降低盘点差异,保证账实相符。
及时应对运营过程中的突发情况,如货品破损、交付延迟等问题,确保业务稳定运行。
负责相关费用的审核与结算,确保财务流程准确合规。
完成上级安排的其他工作任务,助力公司整体发展目标实现。
任职要求
学历与经验:大专及以上学历,仓储管理或物流类专业优先;具有3年以上仓储管理工作经验,有驻厂项目经历者优先考虑。
技能要求:掌握仓储各环节操作流程,熟练使用WMS系统及常用办公软件。
个人品质:踏实肯干,责任感强,具备良好的团队合作意识,能接受灵活工作时间安排。
能力要求:具备优秀的沟通协调能力、应变处理能力及团队管理能力,能够高效落实上级指令。
我们提供
具有市场竞争力的薪酬待遇与福利政策,包含节日关怀、弹性工作安排及五险一金。
明确的职业成长通道,配套内部学习资源与晋升机制。
积极健康的工作环境,重视团队协作与员工个人发展。
生产主管
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理成本管理ISO13485
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序进行,达成既定的质量与产出目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保作业流程符合公司制定的产品规范与工艺要求。
3. 有效管控生产投入,减少损耗与浪费,持续推动生产流程的优化与改进。
4. 编制并优化生产相关数据报告及关键绩效指标报表,定期开展生产成效分析。
5. 主动参与各类改善项目,为提升生产效能和企业长期发展提出可行性建议。
任职要求:
1. 机械、自动化或相关专业背景,具备本科及以上学历。
2. 拥有3年以上生产管理岗位经验,熟悉生产管理体系与运作方法。
3. 具备出色的沟通协调能力,能够带领团队完成项目启动与实施管理。
4. 熟悉常用生产管理系统,具备基础的数据处理及报表编制能力。
5. 注重执行结果,认同团队合作与企业文化,能胜任高强度、快节奏的工作要求。
钣金制造主管
6000-8000元/月
车间主任1-3年高中建材经验有生产管理经验AutoCAD机械加工制造经验
岗位职责:
1、负责钣金产线的日常运作与管理,保障生产任务按时高效交付。
2、编制并优化生产排程,提升作业效率与产品品质。
3、统筹协调各部门资源,及时处理生产中的技术瓶颈与突发问题。
4、跟踪生产成本数据,落实降本增效措施,实现既定财务指标。
5、推行精益化生产模式,不断优化工艺流程与作业标准。
任职要求:
1、具有扎实的钣金生产管理背景,掌握钣金加工全流程,熟练使用CAD软件绘图。
2、能独立应对生产过程中的技术挑战,具备团队管理与组织能力。
3、具备出色的沟通协作能力和应变能力,可有效推动团队完成各项任务。
4、了解质量管理体系要求,能确保生产环节符合规范标准。
5、具备较强的成本管控思维,善于通过管理手段降低制造成本,提升盈利水平。
生产工段长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理安全管理生产物料管理
一、岗位职责:
1、负责内部成本控制及损益目标的实现;
2、保障生产毛利,管控生产相关费用支出;
3、协同食安与研发团队,确保产品安全与品质达标;
4、制定并执行年度预算规划;
5、监督各岗位SOP落实情况,确保质量与安全规范执行到位;
6、监督人员配置的合理性、人才发展计划及培训工作的实施;
7、定期开展安全培训与检查,组织事故复盘,跟进隐患整改进度;
8、检讨生产日报数据,追踪每位员工KPI完成情况。
二、任职要求:
1、大专及以上学历,专业需为食品工程、机械或食品加工等相关方向;
2、具备2年以上食品行业工作经验,经验匹配视为专业符合。
生产组长/拉长月结3-5年本科现场检验
岗位职责:
1、执行冰箱生产现场日常质量检查任务,确保产品品质满足工艺规范及客户标准;
2、统筹检验班组人员管理,科学安排班次与分工,开展技能培训与绩效评估,提升团队业务水平;
3、应对生产过程中出现的质量异常情况,快速上报并跟进整改闭环,避免批量性质量问题产生;
4、收集整理质量相关数据,编制检验日报、周报,为质量改进提供有效数据支持;
5、推动现场5S管理落实及安全操作规程执行,持续优化检验流程与作业指导标准。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、工业工程、制冷、质量管理等相关专业背景;
2、具备3年以上制造业质量检验工作经验,有冰箱或家电行业经历者优先考虑;
3、具有班组管理实践经验,熟练运用SPC、8D等质量分析工具,熟悉ISO9001等质量管理体系;
4、工作认真负责,具备较强的沟通协调能力及问题分析与解决能力。
CNG站长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验天然气CNG
工作地:川渝范围内(遂宁、永川等地)
岗位职责:
1、全面负责公司生产经营运作,组织制定并落实企业生产经营方案,完成各项生产任务指标;
2、依据公司安全管理制度,落实场站生产安全管理工作。牵头编制设备检修与维护计划,并组织实施定期及突发性问题处置,确保场站稳定运行;
3、统筹场站人员日常管理,制定各部门工作目标,开展团队绩效评估及技能培训提升工作;
4、监督场站各类运营费用的使用与控制。
任职要求:
1、年龄30-45岁,具备大专及以上学历;
2、具有5年以上天然气行业基层管理岗位工作经验;
3、具备良好的沟通协调能力与较强的抗压能力。
质量主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科QE汽车行业质量管理体系
工作职责
1. 负责电子元器件或半导体产品的质量检测方案制定,主导关键工艺环节的良率跟踪及异常预警机制。
2. 运用FMEA、8D等质量分析方法进行失效模式排查,识别制程中的缺陷源头并推动多部门协同改善。
3. 搭建并持续优化SPC统计过程控制系统,借助数据分析发现工艺变动趋势,形成质量提升报告。
4. 响应客户质量需求,牵头处理客户投诉问题,保障产品出货满足AEC-Q等相关行业规范。
任职要求
1. 本科及以上学历,微电子、材料科学或工业工程等相关专业背景,具备3年以上电子或半导体领域QE岗位经验。
2. 熟悉ISO9001/TS16949质量体系认证流程,有参与半导体客户审核经历者优先考虑。
3. 熟练使用Minitab、JMP等数据统计工具,可独立开展DOE实验设计及制程能力(CPK)评估分析。
质量主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科QE汽车行业质量管理体系
工作职责
1. 负责电子元器件或半导体产品的质量检测方案制定,主导关键工艺环节的良率跟踪及异常预警机制。
2. 运用FMEA、8D等质量分析方法进行失效模式排查,识别制程中的缺陷源头并协调多部门实施改进措施。
3. 搭建并持续优化SPC统计过程控制系统,借助数据挖掘识别工艺变动趋势,形成质量提升分析报告。
4. 响应客户质量诉求,牵头处理客户投诉问题,保障产品出货满足AEC-Q等相关行业规范要求。
任职要求
1. 本科及以上学历,微电子、材料科学或工业工程等相关专业背景,具备3年以上电子或半导体领域QE岗位经验。
2. 熟悉ISO9001/TS16949质量体系认证流程,有参与半导体客户审核经历者优先考虑。
3. 熟练使用Minitab、JMP等数据分析软件,可独立开展DOE实验设计与制程能力评估(CPK)。
厂长助理
4000-7000元/月
厂长经验不限高中接受无生产管理经验
岗位职责
1. 主要负责泡沫生产设备调试、机器参数调整、设备日常运维;
2. 学习模具更换、生产发料、车间生产统筹等核心基础工作;
3. 跟进厂长工作进度,协助把控车间生产流程、生产质量;
4. 配合完成厂长安排的各项车间生产、管理辅助工作,全面学习工厂全套运作流程。
任职要求
1. ,理工科专业优先,数理化基础扎实,动手能力强;
2. 有无工厂经验均可,应届生、零基础愿意学技术均可培养;
3. 吃苦耐劳、踏实肯干、执行力强,服从管理,有上进心;
4. 热爱技术工作,愿意长期深耕工厂,接受车间生产工作。
薪资福利
1. 薪资面议,待遇优厚,根据个人学习进度、工作能力上调薪资;
2. 岗位为核心储备岗,技术+管理双向发展,晋升通道清晰透明;
3. 工作内容全面,从零教学,手把手培养,快速掌握全套生产技术与管理经验;
工厂福利完善,工作氛围简单纯粹,团队稳定,长期就业优选。
车间生产主管
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理质量管理生产计划管理全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系
岗位职责
1. 统筹生产车间日常运作,合理安排人员排班,根据订单需求编制主生产计划及物料需求计划。
2. 负责企业安全评估、环境评估、职业健康管理等相关资质的申报与维护工作;
3. 监控生产全流程质量控制节点,及时处理生产异常问题,确保产品符合公司标准与工艺规范;
4. 组织设备日常点检、预防性维护及突发故障的应急维修,持续提升设备运行效率;
5. 管理物料出入库流程,实施有效的库存管控措施;
6. 监督车间作业安全、用电用水安全、环境卫生及现场物品定置管理情况;
任职要求:
1、技能:掌握喷涂工艺与树脂调配技术;
2、学历:大专及以上学历,工业工程、机械制造、机电一体化、化工类等相关专业优先考虑。
3、经验:具备3年以上制造业生产管理经验,有复合材料缠绕成型或模压成型工作经验者优先。
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