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生产经理
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验能源/环保/化工经验质量管理经验AutoCAD
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制与成本管控 2. 组织制定并落实安全生产制度,确保符合国家及行业安全规范 3. 领导团队完成产能目标,优化工艺流程与人员配置,提升运营效率 4. 协调供应链、仓储、设备及人力资源等跨部门协作,保障生产稳定运行 5. 定期分析经营数据,向高层提交运营报告并提出改进建议 任职要求: 1. 具备厂长或生产管理集装箱相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、决策能力和团队领导力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,持有相关管理类证书者优先 4. 责任心强,抗压能力好,能适应制造业现场管理节奏 5. 学历不限,具备5年以上生产管理经验者优先
厂长/主管5-10年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
【岗位职责】 1. 生产计划管理:根据企业年度/月度计划分解生产任务,制定车间日作业计划并监控执行进度,确保生产订单准时交付; 2. 质量控制体系实施:建立并维护质量管理体系,通过过程检验、异常分析及纠正预防措施保证产品质量达标; 3. 生产现场管理:推行标准化管理,优化物料摆放与工序布局,实施目视化管理提升作业效率; 4. 设备与成本控制:制定设备维护计划并监督执行,通过工艺优化降低能耗,统计分析生产成本实施改善措施; 5. 团队建设与培训:负责员工招聘、绩效考核、技能培训及工时管理,构建高效协作的生产团队; 6. 安全生产管理:落实隐患排查制度,组织安全教育培训,制定应急预案预防生产事故。
车间主管
6-7千/月
厂长/主管3-5年本科机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理
主要负责车间整体管理工作
生产主管
8千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专质量管理安全管理生产计划管理食品安全管理体系
岗位职责: 1、全面统筹车间日常生产运作,制定并落实生产计划,确保产量目标按期达成。 2、搭建并持续优化生产流程与标准作业规范(SOP),提高产线效率与产品品质一致性。 3、推动车间质量管理体系实施,严格落实食品安全相关要求,保障产品满足行业规范。 4、负责生产团队的组织管理、技能培养及绩效评估,建设高效协同的作业队伍。 5、协调生产设备的保养与运行管理,确保设备稳定运转,减少故障停机时间。 6、管控生产成本,合理调配资源,推进降本增效措施落地。 任职要求: 1、学历经验:大专及以上学历,条件优异者可适度放宽要求。 2、具备5年以上卤肉类食品生产或中央厨房运营管理经验。 3、专业能力:熟悉各类生产管理工具,有实际SOP编制经验。 4、软件技能:熟练操作Excel、ERP系统及其他办公软件。 5、软素质:具备良好沟通协调能力、执行力强、抗压性强、工作细致严谨、注重结果。 6、其他:拥有良好的职业操守,能独立开展生产运营管理工作。
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理
岗位内容: 1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。 2. 对员工操作过程进行监督,保证作业规范及产品质量符合标准。 3. 依据公司生产计划组织实施车间生产,确保订单按时交付。 4. 落实生产安全、环境保护及消防管理措施,预防和应对各类生产风险。 5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报告并按周期向上级汇报。 任职要求: 1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业,具备相应的学历条件。 2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能适应一定的工作压力。 4. 熟练使用ERP系统或其他生产管理软件。 5. 具备创新意识,乐于探索新的工作方法,执行力强,善于解决实际问题。
厂长/主管3-5年大专库存管理ERP制造业仓储管理团队管理
工作职责 1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的全过程仓储运作,涵盖到货验收、库存核查、拣选配货及出库核对等环节。 2. 持续优化仓库空间规划与收发流程,提高库存周转效率,减少积压物料,确保生产所需物资按时供给。 3. 制定并落实仓储安全管理机制,定期开展安全巡检,保证仓库环境满足消防、防湿及特种设备使用标准。 4. 组织仓储团队日常作业,制定人员培训方案,提升团队操作熟练度与整体工作效率。 5. 与生产、采购及物流单位保持紧密协作,及时处理物料流转与仓储配合中的各类问题,保障供应链高效运转。 任职要求 1. 大专及以上学历,物流管理、供应链管理或相近专业者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业仓储岗位工作经验,了解装备制造类企业物料属性及存储规范。 3. 熟悉ERP系统应用,具备基本数据处理能力,能结合数据分析改进库存管理模式。 4. 具有良好的团队组织能力和沟通协调技巧,能够有效推进多部门协同作业。 5. 熟知仓储安全管理规定及叉车等特种设备操作要求,持有相关资格证书者更佳。
凉菜1-2人月结
兴平酒店急需凉菜中工一名,工资5500-6000,月休假4天,公司待遇好,有提升空间,有意者请联系侯
咸阳 兴平市
9月23日 00:41拨打电话
烘焙师包住包吃月结
严非诚勿扰陕西西安、咸阳超市面包房招聘烘焙师傅,工资6000起,主要做甜面包,现烤面包,常温蛋糕,能独立负责面包打面,成型,烘烤,独立操作等,包吃住,月休两天联系电话.
咸阳
9月23日 00:13拨打电话
招快递A2副驾
9千-1万/月
A2月结A2照驾龄1-2年长期副驾健康证快递快运集装箱货车不需要装卸货物会盖雨布熟悉导航
招聘A2副驾一名,跑咸阳西安
咸阳
9月23日 00:06拨打电话
咸阳泾阳县电工,装几个吊灯
350-360元/天
灯具电工1-2人日结点工电工证专业师傅自备工具二把刀勿扰
电工,装几个吊灯
咸阳泾阳县招水电,强电,电焊
水电工电焊强电工
咸阳市泾阳县招水电,强电,电焊
主管
9千-1.3万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验塑料经验精密机械经验成型工艺经验注塑工艺经验质量管理经验精益改善经验
任职要求: 1.年龄 28-45 岁,3 年以上硅胶油压 / 模压车间主管经验,熟悉固体硅胶、液态硅胶油压成型工艺,懂硅胶模具基础,从事过硅胶手机壳生产者优先。 2. 有较强责任心,具备班组管理能力,会排班、带员工,沟通协调能力强。 3.成本管控:管控硅胶原料损耗、辅料消耗,降低 报废率;安全生产规范,杜绝安全事故。 待遇:包吃包住; 薪资:9K-13K,具体面谈。 地址:东莞市黄江镇 联系电话:
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
npi工程师
7-9千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专
工作职责: 1. 负责新产品导入阶段试产计划的拟定,统筹试产工作的组织协调与进度管控,确保新品试制及量产按计划节点顺利完成。 2. 与研发、模具、采购、生产等相关部门对接沟通,协调落实试生产所需物料、工装器具等资源准备。 3. 主导新产品物料打样工作,开展产品前期验证测试,完成技术资料的转化并移交至生产部门。 4. 建立并优化试生产前确认、过程控制及最终确认流程,推动各相关单位严格执行标准化作业。 5. 总结试产过程中工艺执行情况,协同解决生产环节中出现的产品质量异常问题。 6. 编制新品试生产所需的各类文档及验证测试方案,确保文件完整性和可执行性。 7. 提出产品在制造端的可生产性改进建议,并参与项目各阶段的技术评审会议。 8. 配合IE工程师处理新品上线过程中的各类生产问题,并推动持续改善措施落地。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机械电子类相关专业背景;具备独立撰写技术文件和报告的能力。 2. 掌握结构公差链的计算与分析方法,熟悉常用测量工具及相关检测手段。 3. 熟悉结构件类新产品导入流程及生产工艺,具有NPI或PE岗位工作经验者优先考虑。 4. 工作态度认真细致,责任心强,具备良好的跨部门沟通协作能力、执行力及时间规划能力。
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金6-10人工作地点就在咸阳本地,无需外出,离家近320/天日结+人走账清+随走随结厂区直招,没有中介,放心沟通入职就送被褥四件套+工作简单轻松
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
设备主管
6-8千/月
生产设备管理员3-5年大专
【岗位职责】 1. 设备使用管理:建立健全设备管理制度并落实考核;编制设备设施运行、维修、检验技术规程标准;监督设备运行原始记录、设备使用与制度执行,落实考核。 2. 负责工厂设备规划、选型、方案制定、安装、调试、验收。 3. 负责设备专业维修人员调配、协调、考核。 4. 组织重要设备改造、更新维护维修方案制定实施。 5. 参与新项目设备、电气仪表图纸会审,监督方案执行。 6. 编制设备操作规程,指导设备正确使用维护。 7. 推动设备利用率提升、节...
车间普工包吃包住20人以上月结
岗位职责: 1. 负责注塑、组装等车间一线生产操作,严格按工艺要求完成工序任务 2. 服从班组长调度与现场管理安排,确保生产计划按时保质达成 3. 配合完成设备点检、物料交接及5S现场整理等基础生产保障工作 4. 协助处理临时性生产支援任务,如包装、搬运、返工等 5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时上报异常情况 任职要求: 1. 年龄21-52周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的团队协作意识 3. 服从统一管理,接受岗前培训及技能指导 4. 初中及以上学历,无经验者可提供带教上岗
其他生产营运人员月结3-5年本科喇叭膜片喇叭音圈耳机喇叭动圈喇叭动铁单元
岗位职责: 1.熟悉音膜设计与开发,掌握喇叭膜片的生产工艺流程。 2.根据客户需求调整曲线、灵敏度、for、顺性、失真、频宽,以及膜片的弹性与刚性参数。 3.负责模治具的研发,以及生产设备的维护、设计与优化。 任职要求: 1.具备扎实的技术功底和较强的实操能力 2.能够独立分析并解决技术难题,具备良好的问题判断能力 3.具有团队协作意识,能与团队成员保持高效沟通
车间主任包吃1-2人月结10年以上大专全职有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
一、岗位要求 - 学历:大专及以上,金属材料、机械制造、工业工程、材料成型优先 - 年龄:28–45岁 - 经验:3–5年以上铝合金生产现场管理经验,1–3年主管/车间主任经验 - 精通方向:熔铸、挤压、氧化电泳、喷涂、压铸、CNC精加工任一模块全流程 - 大厂/汽车件:5年+、IATF16949经验优先 - 团队:能管理30–50人车间/产线 二、专业知识 1. 工艺全流程- 熟悉:熔铸(铝棒/锭)→ 挤压 → 热处理(T4/T5/T6) → 表面处理(氧化/喷涂/电泳) → 深加工(切割/冲孔/CNC/焊接) → 包装 - 懂:合金牌号(1/2/5/6/7系)、模具、挤压参数、时效工艺、表面缺陷成因 2. 设备与维护- 熟悉:熔铸炉、挤压机、时效炉、氧化线、喷涂线、CNC、切割机等设备原理、点检、保养、故障判断 - 懂:设备OEE、稼动率、技改、能耗控制 3. 质量与体系- 掌握:IATF16949、ISO9001、ISO14001 - 熟悉:CPK、FMEA、SPC、8D、6S、TQM、精益生产 - 能分析:气泡、夹杂、变形、色差、力学性能不合格、模具粘铝等问题 4. 成本与物料- 控制:铝料损耗、成品率、能耗、辅料、人工、制造费用 - 懂:BOM、工艺损耗标准、呆滞料、废料回收 三、管理能力 1. 生产管理- 制定/执行日/周/月生产计划,保障交期达成率100% - 人员排班、产能负荷、工序平衡、异常快速处理 2. 现场管理- 推行6S/TPM/精益,优化布局、减少浪费 - 监督SOP执行、工艺纪律、安全规范 3. 团队管理- 班组长培养、绩效考核、技能培训、多能工、员工激励 - 稳定团队、降低流失、提升执行力 4. 跨部门协作- 对接:销售、采购、技术、质量、设备、仓储、物流 - 解决:物料、技术、质量、交期问题 5. 数据与报表- 熟练Excel、ERP/MES - 统计:产量、合格率、损耗、效率、OEE、成本并分析改善 四、职业素养 - 结果导向、执行力强 - 抗压、适应两班倒/加班、责任心强 - 严谨细致、问题分析与解决能力 - 沟通协调、公平公正、带团队 - 安全意识强、懂消防/特种设备/职业健康 五、加分项 - 有汽车铝合金零部件、光伏铝型材、建筑铝型材、高端工业材经验 - 熟悉出口标准、欧盟/美标 - 主导过精益改善、自动化
车间主管
6-8千/月
车间主任5-10年大专生产成本管理生产设备管理
岗位职责: 1、依据销售订单统筹安排车间生产运作; 2、拆解生产任务,明确交付周期、品质标准及人员分工,按既定流程监督执行进度; 3、协调解决生产过程中的各类异常,减少浪费,优化作业效率; 4、负责车间现场环境与生产设备的维护,确保现场整洁、设备稳定运行; 5、开展车间团队管理,推动各工种人才梯队建设与培养; 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,机电一体化、机械制造等相关专业; 2、具备5年以上制造业同岗位车间管理经验; 3、具备良好的沟通协调与表达能力; 4、具备较强的抗压能力和应变能力。
班组长
8千-1.1万/月
生产管理包吃包住3-5人月结5-10年中专/中技全职集装箱生产工段长生产设备管理机械设备/机电/重工
1.带领团队完成该工段的生产任务 2.团结组员积极处理现场问题 3.不断优化工艺流程降本增效 4.配合生产经理完成既定目标 5.有集装箱生产管理经验优先
长白班操作工车间用品厂普工贴标签包吃保险餐补高温补贴社保五险五险一金包住20人以上月结
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厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验肉制品经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1.负责食品生产过程的监管与统筹,保障生产质量与运行效率 2.参与生产计划的拟定,持续改进工艺流程,提高产出效能 3.管控生产现场安全规范,监督员工严格执行作业标准 任职要求: 1.具备优秀的沟通协作能力,能高效组织和带领团队 2.工作责任心强,执行到位,可按时落实上级布置的各项工作 3.适应能力强,能迅速融入集体,具备持续学习与提升的意愿 4.有3年以上冷冻食品生产管理经验者优先考虑
生产主管
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年大专能源/环保/化工经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验塑料经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 负责厂区所有的生产工作、安全工作; 2. 负责厂区所有生产员工的管理; 3. 负责生产任务的制定与完成; 4. 负责生产设备的管控。 【岗位要求】 1. 有5年以上橡胶制品生产管理工作经验;
其他生产营运人员月结1-3年大专
岗位职责: 1、负责每日生产计划、人员调配及设备协调,并及时处理制程中的异常问题; 2、跟进车间生产订单的执行进度,确保按时交付; 3、监督员工安全操作规范的落实,及时纠正和制止不安全行为; 4、组织新员工开展岗前培训,确保其快速适应岗位要求; 5、根据车间实际生产需求,推动各项管理制度落地,保障生产任务及管理目标如期完成,维持车间高效稳定运转。 岗位要求: 1、大专及以上学历,专业不限,具备两年以上生产现场管理经验; 2、工作态度端正,认真负责,具有较强的责任意识;能吃苦耐...
厂长/主管10年以上大专
一、岗位概述 为适配公司发展战略,本次招募核心为技术入股、深度合作模式,诚聘数控机加工领域资深技术管理人才。 【岗位职责】 1. 技术统筹:全面负责公司数控机加工板块核心技术工作,精通数控加工工艺,负责产品工艺制定、工艺优化、量产工艺落地,把控产品加工精度、品质及生产效率。主导技术改良、工艺创新,提升企业核心技术竞争力。 2. 生产管理:统筹机加工车间生产运营管理,负责生产计划安排、人员管理、产能优化,规范生产流程,严控生产成本,规避工艺缺陷与生产风险,提升车间整体生产效能与标准化水平,保障产品交付品质。 【岗位要求】 1. 从业经验:10年以上数控机加工行业经验,熟悉精密零件、非标零件、五金机加工全流程,具有成熟的车间管理实战经验。 2. 专业能力:精通数控车床、加工中心等设备加工工艺,熟练掌握编程、工艺拆解,能独立解决各类机加工生产技术难题。 3. 管理能力:具备成熟的车间生产管理、团队管理、流程管控能力,具备独立统筹机加工车间整体运营的能力。 4. 综合素养:具备合伙人思维,责任心强,执行力强,认同共赢合作模式,具有行业资源、成熟项目经验者优先。 【福利待遇】 1. 合作模式:以技术入股共创共赢,个人价值与企业发展深度绑定。 2. 全权技术主导:入职后全权负责机加工板块技术与生产管理工作,运营优化企业发展,给到充足的发展空间。 3. 薪资待遇:根据个人技术能力、管理经验、行业资源及合作模式,匹配薪酬模式,年薪20W+,具体薪资面议。 加分项有以下行业经验:自动化设备
生产主管
3-6千/月
厂长/主管1-3年大专生产计划与物料控制
【岗位职责】 1. 根据生产计划,掌握生产进度,搞好车间的协调,组织分配劳动力。 2. 加强生产部员工管理及各部门协调。 3. 对生产中各项数据进行汇总、分析及评估。 4. 负责生产车间的其他日常事务。 【岗位要求】 1. 有电子变压器厂管理工作经验优先。 2. 有责任心,善于沟通和协调,具有较好的分析和解决问题的能力。 【工作时间】 8:00-18:00,周日休息,中午免费工作餐。
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