
制造厂仓储主管
6-8千/月
厂长/主管3-5年大专库存管理ERP制造业仓储管理团队管理
工作职责
1. 负责工厂内原材料、半成品及成品的全过程仓储运作,涵盖到货验收、库存核查、拣选配货及出库核对等环节。
2. 持续优化仓库空间规划与收发流程,提高库存周转效率,减少积压物料,确保生产所需物资按时供给。
3. 制定并落实仓储安全管理机制,定期开展安全巡检,保证仓库环境满足消防、防湿及特种设备使用标准。
4. 组织仓储团队日常作业,制定人员培训方案,提升团队操作熟练度与整体工作效率。
5. 与生产、采购及物流单位保持紧密协作,及时处理物料流转与仓储配合中的各类问题,保障供应链高效运转。
任职要求
1. 大专及以上学历,物流管理、供应链管理或相近专业者优先考虑。
2. 具备3年以上制造业仓储岗位工作经验,了解装备制造类企业物料属性及存储规范。
3. 熟悉ERP系统应用,具备基本数据处理能力,能结合数据分析改进库存管理模式。
4. 具有良好的团队组织能力和沟通协调技巧,能够有效推进多部门协同作业。
5. 熟知仓储安全管理规定及叉车等特种设备操作要求,持有相关资格证书者更佳。
(仓库)生产主管
5-7千/月
厂长/主管经验不限大专库存管理库位管理电商仓ERPWMS
岗位职责:
1、统筹仓库日常运作的组织与管理,把控工作进度,科学调配人员安排;
2、推动落实仓库5S现场管理标准;
3、审核并优化仓储作业流程及管理制度,并监督实施落地;
4、开展团队成员的业务培训与工作指导,提升整体专业能力与执行效率;
5、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、具备3年以上仓库主管岗位工作经验;
2、掌握仓储管理基本知识,具备良好的学习理解与沟通协调能力;
3、熟练操作办公软件,能高效完成盘点、收货、发货等环节的规范化管理;
4、工作态度端正,具有较强的敬业精神与责任意识。
免漆定制工厂车间主管(生产管理主任)
8千-1.2万/月
主任主管10年以上大专
岗位职责:
1.负责免漆定制工厂车间的生产管理工作,确保生产流程的高效运转。
2.监督生产过程,保证产品质量和生产效率,满足客户需求。
3.组织实施车间内部的生产计划,协调各部门间的工作,确保生产目标的达成。
任职要求:
1.具备出色的沟通能力,能够有效地与团队成员和上级领导交流。
2.具有较强的组织和协调能力,能够处理多任务并解决问题。
3.对生产管理有深刻理解,能够持续优化生产流程和提升工作效率。
4.工作地址陕西省咸阳市武功县三元科技产业园
机加工数控技术合伙人
1.5-2万/月
厂长/主管10年以上大专
一、岗位概述
为适配公司发展战略,本次招募核心为技术入股、深度合作模式,诚聘数控机加工领域资深技术管理人才。
【岗位职责】
1. 技术统筹:全面负责公司数控机加工板块核心技术工作,精通数控加工工艺,负责产品工艺制定、工艺优化、量产工艺落地,把控产品加工精度、品质及生产效率。主导技术改良、工艺创新,提升企业核心技术竞争力。
2. 生产管理:统筹机加工车间生产运营管理,负责生产计划安排、人员管理、产能优化,规范生产流程,严控生产成本,规避工艺缺陷与生产风险,提升车间整体生产效能与标准化水平,保障产品交付品质。
【岗位要求】
1. 从业经验:10年以上数控机加工行业经验,熟悉精密零件、非标零件、五金机加工全流程,具有成熟的车间管理实战经验。
2. 专业能力:精通数控车床、加工中心等设备加工工艺,熟练掌握编程、工艺拆解,能独立解决各类机加工生产技术难题。
3. 管理能力:具备成熟的车间生产管理、团队管理、流程管控能力,具备独立统筹机加工车间整体运营的能力。
4. 综合素养:具备合伙人思维,责任心强,执行力强,认同共赢合作模式,具有行业资源、成熟项目经验者优先。
【福利待遇】
1. 合作模式:以技术入股共创共赢,个人价值与企业发展深度绑定。
2. 全权技术主导:入职后全权负责机加工板块技术与生产管理工作,运营优化企业发展,给到充足的发展空间。
3. 薪资待遇:根据个人技术能力、管理经验、行业资源及合作模式,匹配薪酬模式,年薪20W+,具体薪资面议。
仓库生产主管
7-9千/月
厂长/主管经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责仓库整体日常工作的安排,仓库工作的筹划与进度控制,合理调配人力资源;
2. 推进仓库5S管理;
3. 审定和完善仓库操作流程与管理制度,并推进执行;
4. 对下属进行业务技能培训与指导,提高员工素质与工作效率;
5. 接受并完成上级交代的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 3年及以上仓库主管工作经验;
2. 熟悉仓储管理常识,有较强的学习能力和理解沟通能力;
3. 熟练运用办公软件,能够有效的对盘点、进货、出货做出规范管理;
4. 工作认真负责,责任心强。
生产主管
6千-1万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理
岗位内容:
1. 负责统筹协调各生产部门的运作,确保各项生产任务按时保质完成。
2. 对员工操作过程进行监督,保证作业规范及产品质量符合标准。
3. 依据公司生产计划组织实施车间生产,确保订单按时交付。
4. 落实生产安全、环境保护及消防管理措施,预防和应对各类生产风险。
5. 汇总车间生产数据,编制生产分析报告并按周期向上级汇报。
任职要求:
1. 机械、电子、自动化或相关专业毕业,具备相应的学历条件。
2. 具备3年以上生产管理经验,熟悉生产流程、质量管理体系及相关管理工具。
3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力,能适应一定的工作压力。
4. 熟练使用ERP系统或其他生产管理软件。
5. 具备创新意识,乐于探索新的工作方法,执行力强,善于解决实际问题。
SMT主管
7千-1.2万/月
厂长/主管5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验半导体经验
【岗位职责】
1. 负责SMT机器调试和生产不良控制,日常生产线的转线。
2. 负责SMT产能规划和分析,制定产能标准,控制设备抛料率。
3. 负责SMT车间机器设备的保养、维护及数据的备份。
4. 熟练使用离线编程软件完成编程。
5. 负责SMT设备的故障处理和定时保养、维护及数据记录。
6. 负责SMT品质监控,品质异常的分析和处理,配合产线分析处理不良品,并进行改善。
7. 负责SMT技术员未能解决的技术支援,设备的重大故障处理;负责对操作员的作业指导、培训。
8. 与生产人员一起分析不良发生根本原因,并提供有效纠正对策。
9. 负责持续改善和提高设备贴装率,减少设备故障,提高生产效率。
10. 负责制定作业人员的作业规范,制定设备操作的规范,制定机种制程控制的要求。
11. 负责SMT车间的日常工作安排与人员的管理,SMT车间与各部门之间的联络、协调。
【岗位要求】
1. 5年以上SMT管理经验。
2. 熟悉SMT(/DIP)制程需求设备,掌握其工作原理且有较好的维护经验。
3. 熟悉SMT工艺制程,有较强的问题分析、解决能力。
4. 能够合理地优化、管控SMT的产能,不断提高产品品质和生产效率。
5. 掌握精益生产的理论并实际推广应用。
6. 熟练应用CPK、PFMEA、DOE、6 sigma等分析工具。
7. 良好的沟通能力,思维清晰,工作态度严谨。
技术团队负责人
6-9千/月
厂长/主管1-3年本科
岗位职责:
1、负责方案设计、3D建模、工程图纸输出、标准件选型及生产过程跟进。
2、定期向公司管理层汇报项目进展,完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、精通SolidWorks、CATIA等设计软件,具备三维建模、强度分析及运动仿真能力,有大型自动化设备设计经验,本科及以上学历,具备良好的团队协作精神,2年及以上团队管理经历;
2、熟悉制造领域质量管理体系,能够统筹解决工艺与设备相关问题;
3、具备良好的跨部门沟通能力,执行力突出,具有量产管理经验者优先。
食堂厨师包住包吃1-2人
咸阳三号桥南约3公里处,铝合金门窗厂现招聘食堂厨师一名,要求有职工食堂工作一年以上经验,主做家常菜,管吃住。有意者速和我联系,具体细节面谈。说王师介绍
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
江北寸滩水产加工厂厂长 8000/月
8千-1.5万/月
厂长3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1.全面负责水产加工厂日常运营管理,统筹车间生产、品控、仓储冷库、设备、人员管理,制定生产计划,根据订单安排水产分割、清洗、速冻、包装等生产,保障交期。
2.管控生产成本、原料出成率、水产损耗,优化生产工艺,降低边角料、冻损,提升产能与良品率。
3.负责食品SC体系落地维护,落实食品安全规范,把控原料验收、生产过程、成品检验;对接市场监管部门,配合各类检查、抽检。
4.管理冷库、速冻设备、加工生产线,制定设备保养计划,保障设备稳定运行;落实车间安全生产,杜绝工伤、水电、冷库安全事故。
5.搭建车间团队,安排排班、员工培训、绩效考核;管理旺季临时用工,稳定生产队伍。
6.做好库存管理,把控原料、成品冷链存储,防止产品变质;定期复盘生产数据,提交生产、成本报表。
7.配合业务部门,根据市场需求优化产品规格,支持水产预制产品、礼盒加工等新品试产。
任职要求
8.大专及以上学历,食品工程、水产加工相关专业优先;5年以上水产加工工厂全盘管理经验,熟悉水产品分割、速冻、保鲜工艺。
9.熟悉食品SC生产规范、食安法规,能独立应对食安检查;精通水产原料出成率、损耗管控、冷库冷链管理。
10.具备车间人员管理、生产排产经验,能应对水产行业季节性旺季生产压力。
11.较强成本意识,看得懂生产报表,擅长优化生产流程,控制人工、原料成本。
12.责任心强,原则性强,能驻厂,接受旺季加班;有重庆本地水产厂工作经历优先。
福利待遇
•五险,绩效工资+年终奖金,旺季生产补贴
•餐补,节日福利,年度体检
•发展空间:工厂规模扩张可享有经营激励分红
统计
3-4千/月
生产跟单包吃免费培训包住1-2人月结1-3年大专全职生产统计不需要出差单休文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验
生产统计工作围绕生产全流程开展,核心是采集产量、工时、物料消耗、产品合格率等基础数据,同步统计生产安全相关指标如安全事故发生次数、隐患整改完成率、安全培训参与率等,按周期汇总编制包含生产与安全维度的各类报表,对比分析实际数据与计划目标的偏差,建立并维护生产及安全数据台账,同时为生产计划调整、工艺优化、成本控制和安全管理改进提供精准的数据支撑。
机加工主管【塑胶模具,包吃住】
1.5-2.5万/月
厂长/主管10年以上学历不限UG注塑工艺Moldflow模具机加工CNC加工塑胶模具
【月休6天,免费食宿】
岗位职责:
负责统筹塑胶模具厂机加工团队的全面工作(涵盖:火花机、数控铣削、深孔钻、车铣磨焊、线切割,CNC操作与编程)
岗位要求:
1、学历不限,需具备十年以上塑胶模具加工制作相关经验;
2、熟悉模具加工流程及相关工艺规范;
3、了解注塑模具结构,精通模具装配与维修作业;
4、熟练掌握车床、铣床、磨床、注塑模具及各类量具的操作使用与加工技术;
5、具备良好的沟通协调能力及团队管理能力,可有效安排和指导人员作业;
6、能依据模具生产计划把控加工周期,跟进制造进度,并及时解决生产过程中的技术问题。
橡胶技术工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员5-10年大专不需要出差团队管理经验模具经验塑料经验机械加工制造经验橡胶经验
【岗位职责】
1. 负责组织公司新品开发及评审工作。
2. 负责审核各类产品的检验准则及工艺规程。
3. 负责指导编写工艺文档、技术文件,以及图纸转化审核。
4. 负责组织新产品试制,进行新产品量产前的审核确认,以及新产品量产后的相关技术支援和技术改善。
5. 负责内部技改项目的协调、跟踪管理工作。
6. 负责生产中关键过程的技术管理和控制。
7. 在生产部组织下,指导现场发现的产品技术、质量问题处理。
8. 负责外部技术交流,收集新产品、新技术、新工艺、新设备等技术信息。
9. 对产品工艺、装备、模具等技术问题进行处理。
10. 负责部门内部管理,包括制度建设、目标管理和人员绩效考核;负责团队成员的培训、激励与梯队建设工作。
11. 定期向上级进行工作汇报,完成领导交办的其它工作任务。
12. 遵守公司有关规章制度及员工守则。
【包吃住】高薪直招物流普工
7千-1万/月
普工包吃包住6-10人月结
【安能物流人事部直招,不收取任何费用及押金!】
综合薪资:7000-10000
货量提成+多项补贴+福利奖金
福利待遇:
1、享受带薪培训、法定节假日、各类带薪休假(年假、婚假、产假、陪产假等)、劳动保护。
2、优秀员工奖、工龄奖(满1年100元/月,每年递增)、高温补贴、节假日福利,员工集体生日会。
3、欢迎曾经任职过的员工重返公司,接受夫妻工,欢迎夫妻一起在安能。
工作内容:
物流货物装卸车。
招聘要求:
1、年龄要求:18-53周岁
2、识字、服从管理。
长白班用品厂芯片厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结经验不限
当天安排入职·包吃包住· 不收费
日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底9000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
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④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
药盒整理周结!!!
5-7千/月
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结经验不限两班倒
咸阳药盒整理 男女不限 50人
【一天172 一天172 最少做30天】
工作内容:药盒整理,贴标签,质检,挑选残次品 坐岗为主
工作要求:男女不限 18-45岁,
工作时间:白班:8.30--20.30
夜班:20.30--8.30 两班倒
薪资待遇:160元+12元餐补一天
【周结 】
宿舍4~6人间 有空调 可以洗澡 环境优美
工作地点:咸阳渭城区 空港花园附近
生产厂长
8千-1万/月
厂长/主管10年以上大专质量管理工艺改良成本管理
岗位内容:
1. 负责生产流程管理、品质管控及交付周期把控,保障客户订单准时交付。
2. 制定厂区布局规划并推动落地执行,监督实施进展。
3. 统筹管理工厂设备与人员配置,持续优化提升生产效能。
任职要求:
1. 具备10年以上制造业高层管理经验,具备优秀的计划、组织与统筹能力。
2. 精通Lean、Six Sigma等先进生产管理模式。
3. 具备良好的沟通协调能力,适应高强度工作节奏。
液压系统设计师
8千-1.6万/月
其他生产营运人员经验不限本科液压设计液压系统AutoCADSolidWorksUGNX
岗位内容:
1. 负责液压系统的设计、制造、安装、调试与日常维护,确保设备稳定高效运行。
2. 参与现有液压系统的优化升级,提升系统运行效率与可靠性。
3. 参与新技术、新材料的研发应用,为产品创新提供技术支撑。
4. 与相关部门协作,推动项目顺利实施,保障交付品质并提升客户满意度。
任职要求:
1. 熟悉伺服液压系统、伺服阀、泵站等相关核心部件;
2. 机械工程或液压与气动专业背景,具备液压系统设计与维护经验者优先,工作中展现出优良的职业素养与执行能力;
3. 掌握液压系统基本理论、操作规范及工作原理,熟练使用AutoCAD等设计工具;
4. 具备较强的创新思维与问题处理能力,能清晰理解任务要求并高效达成目标;
5. 具备英语读写及口语交流能力,拥有良好的团队合作精神和强烈的责任意识。
注塑生产主管
6千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专现场管理调机技术
生产主管
【岗位职责】
1. 根据工厂生产要求,有序开展注塑车间的生产运营、效率提升、品质改善;
2. 负责生产现场的人、机、料等方面的安全管理工作,执行公司安全生产规章制度,保证注塑车间安全有序生产;
3. 负责车间“5S”管理、品质保证、设备自我维护、保养的管理工作;
4. 负责注塑车间技工及组长的管理工作,提高各组长、线长的管理技能及综合管理水平;
5. 建立车间管理人员绩效考核制度,并指导下属自动自发高效、高质完成各项工作;
6. 能够管理自我不断提升,善于运用IE改善方法,寻求八大浪费的改善源,消除浪费,提升效率;同时,善于运用数据采集来支撑,不断总结,持续高效改善,运用精益生产思路来提升团队各项业绩指标。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,三年以上注塑车间管理工作经验;
2. 具有清晰的现场管理思路及勇于创新的思维,不断学习、创新;
3. 具备一定的抗压能力,善于学习、动脑,做事灵活,懂得变通;
4. 具有较强的沟通协调与组织能力,具有良好的团队合作精神。
栏目概述
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