招聘会计，普工，技术工 1.负责机械加工厂日常运营的组织与协调工作 2.对生产流程进行全程监督，保障产品品质与作业效率 3.带领团队开展工作，增强员工主动性及团队合作意识 任职要求： 1.具备良好的组织管理能力与团队带领经验 2.能及时应对并处理生产中出现的各类问题，确保生产有序运转 3.熟悉机械加工领域，具备持续改进和优化生产工艺的能力

山东纳威健身器材工厂招聘:1、SolidWorks三维绘图设计师3名(3-5年工作经验) 2、样品制作工3名(3-5年工作经验)3、焊接工装模具制作工2名(尺寸精度高、操作使用便捷) 4、车间生产厂长1名(责任心强，有生产器材多年经验) 5、质检员3名 6、采购2名(沟通能力强)7、文员1名(工作认真) 8、会计1名(内外账—成本核算)要求对健身器材有工作经验，能力强，您有手艺公司就有高薪 地址:山东省德州市宁津县东部新区

车间主管，25-45周岁，5年以上焊接、组装、质检等车间相关管理经验，具备生产统筹、团队管理、成本控制能力，责任心强、沟通协调能力强薪资福利:五险保障，入职即享保底工资，提供员工住宿，发放餐补，薪资面议招工人数:2名（同）工作地址:德州市天衢新区崇德五大道与尚德三路交叉口北行500米（路东）

车间主管，25-45周岁，5年以上焊接、组装、质检等车间相关管理经验，具备生产统筹、团队管理、成本控制能力，责任心强、沟通协调能力强薪资福利:五险保障，入职即享保底工资，提供员工住宿，发放餐补，薪资面议招工人数:2名（同）工作地址:德州市天衢新区崇德五大道与尚德三路交叉口北行500米（路东）

岗位职责: 1. 全面负责仓库日常运作及管理工作； 2. 保障仓储作业流程的高效落实与执行； 3. 跟踪库存动态，推动库存结构优化与调整。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与管理能力； 2. 能够同时处理多项任务并确保工作准确性； 3. 对所属行业有较深认知且富有工作热忱。

任职要求： 1. 大专及以上学历，理工科或管理类相关专业优先； 2. 熟悉仓储物料的收发存流程，具备3-5年以上仓储实操与团队管理经验，能有效管控库存、财务对接、需求预测及呆滞物料处理，并推动持续优化； 3. 具备较强的计划统筹与协调能力，能够高效执行并落实各项仓储物流运作措施，如定期盘点、发货准时准确保障等； 4. 熟练操作ERP系统等相关信息化工具，对数据具有敏感度，熟悉各类物料特性及管理规范； 5. 品行端正、廉洁自律，具备良好的跨部门协作意识和强烈的责任心。 岗位职责： 协助/配合仓库经理，推进仓库内部全面运营管理。 1. 每日到岗后第一时间巡查仓库现场，及时整改物品摆放不整齐、装车不规范、防护措施缺失、区域设置不合理等问题； 2. 根据后道车间生产排程，严格执行物料先进先出原则，防止工件在库滞留过久导致生锈，影响后续生产质量； 3. 监督并抽查物料入库规范执行情况，包括定置定位存放、装车合规性（禁止小件装大车、消除安全隐患、避免周转车严重损坏）、严禁使用微波炉、确保标识齐全清晰等； 4. 对出入仓物料在数量或名称上存在差异的情况，立即追溯源头、查明原因，保证所有单据信息一致无误； 5. 实时掌握库存动态与生产计划进度，科学规划物料进仓后的摆放布局，及时向车间主管及计划员反馈物料状态信息； 6. 核查后工序车间订单完成情况，发现漏单问题及时上报并跟进补单流程，确保账、物、卡三者完全相符； 7. 不定期巡检仓库内物料存储状况，针对因计划延迟暂未投产的物料，及时通知质量带班人员落实喷防锈油等防护措施，防止锈蚀报废； 8. 动态跟进异常单据处理，严控超订单领料或无领料单提货等违规情形，确保信息闭环管理、反馈及时、执行到位。

工作职责： 1、负责厂区设备及工程设备的更新、改造与维修方案的审查、报批、执行落实以及后续总结评价； 2、组织实施厂区特种设备和水电气设备的年度检修与定期检验，确保各类设备在有效检定周期内安全运行； 3、牵头编制、审核并推动实施部门工作流程，开展过程监督与效果评估，保障流程执行的有效性、高效性与实际成效； 4、全面保障厂区所有设备的安全稳定运转，按期开展巡检，落实预防性维护与检修措施，降低故障发生频率，支撑生产连续运行； 5、推进设备技术升级，自主开发自动化设备，研发制作工装治具及物料转运小车等辅助装置； 6、落实厂区信息化运营体系的建设与具体实施工作； 7、负责厂区内基础建设及水电工程项目，确保水、电、气等能源介质正常供应。 任职资格： 1、教育水平：机械、电气或相关专业本科及以上学历； 2、经验知识： （1）具备5年以上相关领域工作经验，其中至少3年从事设备管理相关工作； （2）熟练掌握食品行业设备管理的制度与操作流程； （3）对现代企业设备管理模式具有系统认知和实际应用经验； （4）拥有先进的设备管理理念和坚实的理论功底； （5）了解国家、地方及企业有关食品设备行业的法规政策要求； （6）精通食品行业工程建设相关业务； 3、技能技巧：熟练使用办公软件及常用设计工具，掌握各类系统化管理平台的操作； 4、个人素质： 具备战略性与策略性思维能力，能够组织协调多元团队协同工作；具备应对复杂问题的处理能力；具备出色的计划制定与落地执行能力；具备良好的激励、沟通、协作及团队引领能力，责任感与进取心强。

车间主管，25-45周岁，5年以上焊接、组装、质检等车间相关管理经验，具备生产统筹、团队管理、成本控制能力，责任心强、沟通协调能力强薪资福利:薪资面议，五险保障，入职即享保底工资，提供员工住宿，发放餐补招工人数:2名（同）工作地址:德州市天衢新区崇德五大道与尚德三路交叉口北行500米（路东）

年后想换工作的朋友报名啦招木工师傅10名，有手艺会做榫卯全屋定制备料师傅4名，懂得挑木材纹理，干活认真油漆主管1名懂油性，水性工艺打磨工5名，薪资9000机加工6名样品师傅2名，会研究各种椅子家具下料工5名，机器操作，简单好学，推荐有红包地址：宁津开发区张学武工业园：孟

1、负责公司内部组织协调，管理设备维修及配套设施维护 2、落实各项安全检查工作，并完成相应整改任务

朱经理 ——————————————— 工厂直招 1、招焊工、普工，数名！ 能够看懂机械图纸。复合型人才待遇优厚，可接收学徒工，踏实好学，职高中专应届生优先！以上岗位均提供午餐、五险、节日福利等。 2、招激光下料工，2名！ 男女不限，超过40岁需带体检报告。熟练使用激光切割机，熟练操作电脑。懂设备进行日常维护。品貌端正，工作认真，薪资待遇面议！ 3、招喷漆工，1名！ ，55岁以下，超过40岁需带体检报告！熟悉掌握各种油漆的喷涂技术，熟悉各种油漆的性能及特点。 联系电话：

王主任 ——————————————— 工厂直招 急招：全国各地，安装工50 名！ 工种：普工、焊工、电工、安装工，均可！ 要求：可长期出差，健康，品貌端正。 联系电话： 张工

招两名擦车工 腊月25干到28 早9点晚6点 男女不限 年轻的小伙优先 有工作经验的工资高

【德州老牌企业 · 高薪诚聘】 急招工地普工/安装工 50名 薪资待遇 * 多劳多得：计件工资，月入 7500+，忙时过万！ * 发薪准时：次月月底 发薪，绝不拖欠！ * 福利齐全：缴纳社保、全勤奖、餐补、住宿安排！ 工作内容 * 主要在 德城、陵城、平原等周边工地作业。 * 负责轻钢、岩棉、防火板安装；农闲时工厂生产。 岗位要求 * 55周岁以下，身体健康。 * 能适应少量登高作业（安全有保障），怕高者慎选。 工作地点 * 德城、陵城、平原周边，不出远门。 德州鼎耀环保有限公司 联系方式：何经理（） 电话接不到的时候请。 工作时间8：30-17:30 其他时间请 免责声明：我们只负责提供转发信息平台，具体事项电话咨询详情！本信息仅供求职者参考，平台不承担任何责任。

里有干拆空调的活。

招聘：涂装主管 薪资：10000-15000 职位详情： 1. 3年以上五金喷粉行业经验，2年以上车间管理经历。 2. 精通喷粉工艺、设备调试及常见缺陷解决方案。 3. 熟悉安全生产与环保规范，具备成本控制意识。 4. 沟通协调与领导力强，能承受工作压力。 5. 大专及以上学历，有自动化喷涂线管理经验者优先。 1. 统筹五金喷粉车间生产运营，合理排产，保障订单按时交付。 2. 优化喷粉工艺（前处理、喷涂、固化），解决技术难题，提升良品率。 3. 负责喷粉设备维护、调试与故障处理，保障生产线稳定。 4. 落实质量管控、安全生产与环保要求（重点粉尘防爆）。 5. 管理车间团队，组织技能培训与绩效考核。

工作内容。负责厂里生产管理。人员调配。有做过造粒行业。

招钣金生产主管，工资面议，

招聘：装配部副主管 薪资：6500-7000 职位详情： 协助车间主管： 现场管理 效率管理 质量管理 物料控制 玩具公司装配部副主管职位 下辖工人约250人

岗位职责： 1. 负责公司食品加工厂的日常运营统筹，编制生产计划，把控生产节奏，确保生产目标按时达成； 2. 深入理解企业战略发展方向，能够提供专业化的管理建议，并推动相关策略落地执行； 3. 制定并落实车间节能降耗、降低成本的工作方案，组织实施本部门绩效考核及成本管理工作； 4. 具备优秀的团队领导能力，擅长团队搭建，能对生产一线管理人员及员工开展有效培训与日常管理； 5. 组织生产设备的日常保养维护，确保设备稳定运行，严格落实安全生产各项要求； 6. 主导公司生产管理制度的起草、修订与优化，持续完善管理体系； 7. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，须为统招，食品类相关专业背景； 2. 具备五年以上大型制造型企业或食品行业生产管理实战经验者优先考虑； 3. 熟知国家现行食品行业相关法律法规及标准要求； 4. 精通工厂生产流程与现场管理，具备扎实的生产管理、成本管控、质量控制及物料管理实践经验； 5. 具有出色的现场组织协调能力，具备良好的协作意识，责任心强，善于人际沟通与跨部门协作；

1.依据生产安排，提前核查下周每批次产品所需物料的准备情况，若发现物料短缺，须及时上报处理 2.按标准完成当日当班的生产任务目标 3.组织操作人员到岗，并将批生产指令及相关记录表单分发至各岗位 4.负责车间日常生产计划的制定与执行监督，保障产品按时交付 5.统筹车间各工序的生产运作，确保按订单计划顺利完成生产任务 6.落实物料使用、工艺优化、质量提升及成本管控的规范化管理要求 7.持续提升生产效率，减少损耗与成本支出，确保车间5S管理达标 8.加强生产团队建设与员工技能培训，提升整体作业能力 监督操作规程执行情况，保障生产现场安全整洁 1.年龄/形象：40周岁以下 2.学历/专业：大专及以上学历 3.工作经验：具备2年以上一线管理经验，有食品行业车间管理背景者优先 4.知识技能/专业证书要求：熟悉生产过程控制流程者优先考虑 5.能力要求：具备良好的应变能力，擅长协调员工关系；身体健康，能快速适应新环境，可接受车间实际工作条件；踏实肯干，抗压能力强

胶水生产工人 20 - 45岁，身体健康，工作认真踏实负责，执行能力强，会开叉车者优先录用。负责生产胶水，开叉车装卸货 薪资福利:，后期6000 + 保险，加班有加班费，每个月20号准时发工资 招工人数:1名 工作地址:陵城区西格玛B区

熟悉床上用品生产流程，有效协调生产机器包装设备等多部门的协作，确保生产任务按时完成。负责车间员工的招聘培训考核和激励，确保团队稳定运行。有爱岗敬业和吃苦耐劳的精神，熟悉工艺流程操作，能合理调度，提高生产效率，并随时掌握生产进度，保证车间生产任务，保质保量按时完成生产。

1、制定并落实工厂设备的检维修与保养方案，确保计划有效执行。 2、组织并指导团队完成日常设备维护与故障处理，保障生产运行稳定。 3、审核维修物料采购申请，管控维修相关成本支出。 4、开展电气安全巡查，及时发现并整改安全隐患。 要求： 1、持有电工证并具备扎实的实操技能。 2、具备设备维修及团队管理经验。 3、具备良好的执行能力和沟通协调能力。

岗位职责：1、制定生产计划，组织完成生产订单。2、贯彻质量管理体系，保证产品质量。3、生产安全管理、隐患排查治理。4、产品工艺执行的监督检查。5、人员管理、劳效和流失率管控。6、现场管理。7、生产成本管控。8、生产管理人员绩效管理及培养。9、上级交办的其他工作。任职要求：1、中专（高中）以上学历，优秀者不限。2、男女不限，30～48岁。3、至少三年食品生产管理经验。4、工作地点：德州市平原县。岗位福利：待遇面议、五险、包食宿、晋升通道。

磨床磨削，日结，觉得适合可长期月结工资

焊接装夹工18-50周岁，吃苦耐劳、细心麻利薪资福利:五险保障，入职即享保底工资；提供员工住宿，发放餐补；月薪5500-15000元招工人数:15名（同）工作地址:德州市天衢新区崇德五大道与尚德三路交叉口北行500米（路东）

与销售部对接，安排生产，对流水线作业熟悉，懂维修，会开叉车，做事不拖拉，当天事当天完成

华创融盛集团急聘（正月初十正式开工）德州华创融盛展示有限公司（分部），综合性商业道具制造服务商，1000+人规模，15万㎡现代化产业园区，订单稳定、设备一流。福利保障：暖气+空调+独卫宿舍+提供食宿，工资准时发放，入职缴纳五险入职安排：随时可面试，正月初十统一入职工作地址：德州高铁站附近咨询电话：（同步，可私聊详询）招聘岗位及薪资1.普工，50名薪资5500-6500元/月（保底5000起）2.电子锯下料/封边主机手/雕刻编程/排钻主机手30名，薪资：8000-10000元/月，保底8500元，有相关技能经验者优先3.组装/钉装木工30名，薪资：7000-10000元/月，有基础即可，新手可沟通带教4.拆单员2名，薪资：面议，要求熟悉板式家具拆单流程，会相关设计软件者优先5.面漆工、油漆打磨工5名，薪资：8000-13000元/月，有相关工作经验6.喷粉枪手3名，氩弧焊工5名

熟悉烘焙车间从下单到生产到发货的全流程，设备有故障的时候能维修，生产流程比较熟悉，能独当一面带报，急单的时候能倒班或加班。独立完成订单生产，前期有人带。