江苏常州电子厂包吃包住，月薪9000，不限经验。

保定汽车厂 压4日结，普工日结20/小时月结21/小时 叉车日结22/小时月结23/小时 17到45 不加班管一餐，加班管2餐 两班倒，包吃住

负责车间机器操作，有师傅带，有无经验均可，学徒期6000，正式工计件工资，多老多得。

直属部门无体力活 生产汽车总装，自动化生产。 【薪资待遇】 日结19/小时210-230/天 月结20/小时220-240/天 3到6个月可转正 五险一金 转正月入6000至7500左右 【食宿安排】免费工作餐，菜品丰富。 【提供住宿】周边配套齐全 上下班方便

【招聘岗位】生产厂长1名、【薪资待遇】生产厂长6000-8000元【岗位要求】生产厂长男女不限，具备生产管理经验，会裁剪、成衣制作工序，会简单机修优先【福利待遇】免费午饭，发放工作服，不定期团建【工作地址】满城区要庄乡经一路河北嘉唯斯服饰有限公司【联系方式】（同微）【公司名称】河北嘉唯斯服饰有限公司-------------------------

有三年以上管理生产经验，，年龄35-55岁，工资面议

工作地点:江苏泰州市 日结、周结、月结可选! 岗位真实，无套路!!岗位多，可自选!! 薪资待遇: 时，月7000-8000+，多劳多得 日结工:250-280/天，下班发工资，小时工:22-28一小 福利待遇: 免费公寓式住宿，4-6人间;免费提供三餐，伙食好!! 工作时间: 工时有保障，不限制工时: 工作内容: 包装、组装、操机等都是手工活，非流水线，上班自由岗位很多，可自行选择岗位(不会可以教) 招聘要求: 18-52岁，身体只要健康即可，都可通过，直接上班。1

南二环厂区徐水厂区.17--44周岁.工作时间8点到8点.两班倒.上六休一.日结19/小时.月结20/小时.工作内容简单 辅助机器上下料.包吃住独立卫浴.

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招生产主管，经理，公司做卷对卷丝印防爆膜，亚克力镜片，懂出菲林工艺，会开机，有管理经验优先，公司东莞凤岗，待遇微信聊

【岗位职责】 1、生产统筹管理：全面负责门窗产品的生产车间统筹工作，根据销售订单合理排产、分配工序，把控生产进度，确保订单按时、按量、按质交付；对插单、改单、返工、缺料等及时与采购、仓库、销售等部门协调，确保生产计划，有效把控交期延误问题； 2、车间现场管理：负责人员排班、调度，管理切割、组角、注胶、组装、打包等全流程工序，同时规范员工操作流程，维持车间整洁、有序、高效的生产状态； 3、品质管控：熟悉门窗生产工艺及质量标准，全面把控型材切割精度、组角强度、注胶密封、缝隙、五金安装等关键工艺，及时发现生产瑕疵、工艺问题，整改生产质量问题，降低差错率、返工率、报废率。 4、设备与物料管理：负责车间生产设备的日常检查、保养、保修工作；管控型材、配件、辅助物料损耗，合理控制生产成本，杜绝浪费； 5、安全与制度管理：落实车间安全生产规范，排查安全隐患，杜绝工伤事故；执行公司生产管理制度，对员工进行工艺培训、安全培训、操作规范培训，提升团队作业能能力； 6、数据与对接工作：按期统计生产产量、返工、损耗、完成进度等关键生产指标；对接销售、设计、售后部门，及时处理订单变更、售后返工、生产异常问题； 7、人员管理：协同人事进行人员内外部选拔、任用、培训及绩效管理工作； 8、执行上级领导安排的其他工作。 【录用要求】 1、学历：大专及以上学历，工作经验丰富可适当放宽； 2、具有3年级以上门窗行业生产管理经验，需熟悉门窗全套生产流程及工艺； 3、具有基本办公软件操作能力； 4、具有较好的现场统筹能力、善于沟通协调、执行力强，做事严谨负责、抗压能力好，能接受生产忙季加班。 【福利待遇】 五险、餐补、员工宿舍； 法定节假日按公司实际情况休息或调休，旺季需配合生产排期。

岗位内容： 1. 统筹眼镜加工车间日常生产安排，合理分配加工工单，把控交期，保障订单按时出货； 2. 负责加工质量管控，抽检成品，排查磨片、装配、打点等工序问题，降低镜片报废率； 3. 管理加工团队，安排人员排班、工序培训，督导员工规范操作，提升加工效率； 4. 车间6S管理，设备日常维护监管，物料盘点（镜片、镜架、耗材），管控物料损耗； 5. 对接前端业务，处理加工异常、客诉问题，复盘生产问题，优化加工流程； 6. 做好生产数据统计，产量、报废、工时记录，向上汇报车间情况。 岗位要求： 1. 有眼镜加工实操基础，有加工车间管理经验优先，熟悉整套眼镜加工工序； 2. 熟悉磨片、装配、打点、质检全流程，能识别加工质量问题； 3. 懂人员管理，善于沟通，能安排调度，有成本意识，重视品质与报废管控； 4. 责任心强，遇到问题能快速处理，抗压能力好；

工作内容:配合厂长，合理安排工人排班，衔接各个部门及时处理现场发生的问题，保证生产。每日工作汇总等，有车间管理经验优先，包食宿。

有管理经验者优先，生产不锈钢烤漆门。

门窗厂招聘办公室文员2名

办公室辅助性的岗位

16-45周岁 男女不限 生产组装北汽 奔驰 汽车电子产品 线束 工资可日结/周结252/天，支持加班！多劳多得！！上五险一金! 免费包吃住，宿舍配有空调，热水器，独立卫生间! 公司人性化管理可以调换岗位! 年龄18-45周岁男女均可！！不限经验！！ 公司承诺本次招聘全程，不收取求职者任何费用！

车间主任（1名） 薪资区间：首月6500，次月7000+提成，多劳多得（上不封顶） 【岗位职责】 1. 全面负责车间生产日常管理、生产计划落地、工序统筹、人员排班及现场调度工作； 2. 把控生产进度、产品质量、生产效率，合理控制生产成本，保证车间稳定有序生产； 3. 负责车间设备日常巡检、维护、故障排查，保障设备正常运转； 4. 落实车间安全生产管理制度，监督规范操作，杜绝安全隐患，保障生产零事故； 5. 负责车间员工管理、技能督导、工作考核、现场纪律管理； 6. 配合公司整体生产规划，持续优化生产流程，提升产能与出品品质； 7. 完成上级交办的各项生产管理工作。 【岗位要求】 1. 年龄40周岁以内； 2. 机电、设备维修、机械相关专业，有车间管理、设备维修、机电维修相关经验； 3. 熟悉工厂生产流程、设备保养、现场管理、安全生产规范； 4. 具备较强统筹能力、执行力、现场问题处理能力，责任心强、踏实稳重； 5. 能从零开始培养，愿意跟随公司长期发展。

220到240可选日结/周结/月结，薪资范围6000到8000/月 18到53周岁 男女不限 工作轻松，简单易上手，不用面试，直接入职。 接受无经验工作者，简单易上手。 恒温车间，晋升空间大 管吃住，3餐都有福利食堂

1、编制并实施车间生产计划，统筹资源调配以确保订单准时交付； 跟踪生产运行进度，及时处理流程异常，联动采购、仓储等环节保障物料供给； 汇总生产相关数据，识别瓶颈问题并推进效率提升。 2、组织开展人员排班、技能培训、绩效管理及团队管理； 保持车间现场整洁规范，统一物料与设备的定置管理。 3、贯彻执行生产工艺要求，把控生产各环节质量，减少不合格品产生； 控制原材料、能源消耗及人工成本，提出切实可行的降本增效方案。 4、落实设备日常维护保养，确保运转稳定，组织安全教育与风险排查； 应对突发故障或安全事故，严格执行安全生产规定，保障作业人员与设备安全。 5、监督公司制度与操作规程的落地执行，持续优化生产流程与工艺方法； 推动技术革新，定期复盘生产问题并制定改进对策。

保定南二环内外饰 17-45岁男女不限(明天面试) 工作简单，恒温车间 工作内容：内饰组装 仪表组装 物流 岗位要求：年龄17-45岁 薪资待遇：日结19/小时，月结/20 压70工时后日结 综合工资6000左右 免费工作餐 菜品丰富 提供住宿

各个岗位自选，非流水线，免费食堂。过节福利购物券，员工团建。 保定徐水长城各部门都可安排。宿舍，独立卫浴有空调。 任职要求:男女不限，可接受无经验，能盖实习章。 可转正，年终奖。五险！ 工作地点:保定市南二环。徐水大王店。保定焦庄。

岗位职责: 1. 负责焊接作业的日常组织与现场监管 2. 监督焊接流程严格执行工艺标准及安全规程 3. 统筹处理焊接环节中的各类技术问题 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划与管理协调能力 2. 掌握焊接工艺流程及相关安全操作规范 3. 具备良好沟通能力，能指导并协同团队推进工作

【岗位职责】 1. 组织机加工车间生产运作，协调生产计划执行，确保生产任务按时完成。 2. 监督生产过程中的质量控制，落实质量管理措施，及时处理异常情况。 3. 负责车间安全管理和现场6S执行，营造安全有序的生产环境。 4. 管理车间人员配置、绩效考核与团队建设，提升团队工作效率。 5. 协调设备维护与物料供应，保障生产流程稳定运行。 【岗位要求】 1. 具备良好的组织协调能力，能有效推动跨岗位协作。 2. 熟悉生产管理流程，对质量、成本、效率有基本管控意识。 3. 具备较强的责任心和问题解决能力，能应对现场突发状况。 4. 能熟练使用办公软件进行数据记录与汇报。 5. 愿意深入生产一线，具备持续学习和改进的意识。 6. 具有机械行业经验5年以上。

工作职责 全面主持广告生产车间的日常运营管理工作，组织制定并落实生产计划，确保订单准时、保质、保量完成交付。 持续推进生产流程与工艺改进，推行精益生产管理理念，提高作业效率，减少材料浪费，控制制造成本。 牵头开展生产团队的搭建、员工培训及绩效评估，完善标准化操作规程，增强团队专业水平与协同作业能力。 严格执行产品质量管控措施，构建质量检测机制，快速响应并解决生产环节中的品质异常，保障成品满足客户标准。 任职要求 大专及以上学历，具备5年以上广告制作或制造领域生产管理经历，掌握广告材料（如UV平板、灯箱、喷绘等）的加工工艺与生产流程。 具有较强的生产排程、成本管控及品质管理能力，能够有效应对和处理现场实际问题。 具备出色的团队领导力，擅长人员激励，提升员工工作热情与执行效能。 具备良好的跨部门沟通与协调能力，能与销售、设计等职能紧密配合，确保项目顺利推进。 了解安全生产相关法律法规，具备扎实的安全意识和风险预防能力。

本厂招锻造工师傅一名，工人要求最低干到年底，计件工资