
主管1-3年中专/中技有生产管理经验机电设备经验工装设备经验成型工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
岗位名称:生产管理员
岗位要求:1.性别要求:;2.教育背景:中专以上学历;3.技能与能力:电脑熟练,有生产跟单经验优先,头脑灵活、数据敏感;
薪资待遇:月薪6-8K元,具体待遇根据广东揭阳当地情况而定。
生产计划主管
6千-1万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹公司全品类纸制品订单的生产计划体系搭建与优化,结合销售订单优先级、车间产能负载、物料库存情况编制科学的月度/周度/日度生产排程,保障订单交付达成率达标。
2. 跟进生产全流程进度,联动销售、采购、生产车间、仓储等部门,快速协调处理物料缺口、设备故障、工艺异常等突发问题,动态调整排程计划,压缩订单交付周期。
3. 负责产能负荷、生产效率、订单交付、库存周转等核心数据的定期统计与复盘,识...
工程经理
2-3万/月
厂长/主管3-5年大专合金经验真空焊量产工程师(PE)经验机械加工制造经验激光焊热处理工艺钎焊汽车散热器五金经验不需要出差汽车车身及配件经验夹具/治具经验气密测试汽车经验现场工程师(ME)经验
【岗位职责】
1. 新产品验证:负责试产工作(包括试产前会议召开、首件确认、试产跟进、试产总结),并输出试产总结报告;
2. 制程异常分析:负责量产机种的制程异常分析、责任划分及改善对策的验证与导入;
3. 制程优化降本:优化量产机种的流程及工艺,降低生产成本,并提出制程变更建议;
4. 生产设备、工装夹具的保养、维护及维修:负责小修自行处理,大修主导申请外修;
5. 日常生产前设备调试。
【岗位要求】
1. 学历:全日制大学大专及以上学历;
2. 工作经验:三年以上散热器行业经验(有车品散热器经验优先,有机加、钎焊、气密测试经验优先);
3. 具备 PE 管理经验:能独立主导新产品试产,实现样品到量产转化;擅长量产制程异常分析、改善及优化,有相关成功案例优先;
4. 具备 ME 管理经验:熟悉设备及夹治具的调试、保养、维修全流程管理。
惠州市鑫弘昌科技招聘CNC数控操作与编程
1-1.2万/月
厂长/主管经验不限学历不限三菱数控系统经验数控铣床经验MasterCAMSoildCAM要求CNC/数控经验其他不需要夜班数控加工中心经验操机调机经验精密零部件加工经验UG电脑编程经验不需要倒班
岗位职责:
1. 负责CNC编程团队的组织与技术指导,保障生产效率与产品质量满足标准;
2. 依据产品图纸及工艺要求,完成高精度数控程序编制,优化加工流程;
3. 攻克生产过程中出现的技术瓶颈,推动加工工艺不断升级;
4. 与相关部门密切配合,确保项目进度按计划推进;
5. 关注行业前沿技术动态,积极导入先进工艺与方法以提升团队整体水平。
任职要求:
1. 熟练掌握CNC编程及相关专业软件,具备扎实的编程实践积累;
2. 具备3年以上CNC编程领域工作经验,有团队管理背景者优先考虑;
3. 拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识,能有效带领团队应对挑战;
4. 熟悉机械制造流程,了解铜铝、不锈钢等材料的性能特点及加工方式;
5. 具备较强的学习能力和创新思维,能快速掌握并应用新技术。
钣金厂长
1-1.1万/月
厂长/主管5-10年大专
【岗位职责】
1. 全面负责钣金厂的整体运营与生产管理工作,组织制定并实施生产战略规划;
2. 统筹生产计划、工艺流程、质量控制、设备管理及成本管控,确保高效稳定运行;
3. 监督生产进度与产品交付,协调解决生产过程中的重大问题;
4. 推动生产体系优化与团队建设,提升生产效率与管理水平;
【岗位要求】
1. 具备钣金制造领域丰富的管理经验,熟悉钣金加工工艺及行业特点;
2. 精通生产运营全流程管理,具有较强的组织协调与决策能力;
3. 熟悉质量管理体系与安全生产规范,具备较强的风险防控意识;
4. 具备良好的领导力和团队管理能力,能够有效推动跨部门协作;
钣金、机加生产主管(包吃住、入职缴纳五险一金)
1-1.5万/月
主管5-10年高中钣金五金机加有生产管理经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责生产车间的日常运营管理,确保生产计划按时完成;
2.协调各工序之间的配合,优化生产流程,提升生产效率;
3.统筹生产资源配置,合理调配人力、设备及物料资源;
4.建立和完善生产管理制度与标准化作业流程;
5.监督产品质量,确保符合公司标准和客户要求;
6.监控生产成本,实施降本增效措施;
7.管理生产团队,合理安排人员分工,提升团队执行力;
8.协调解决生产过程中的技术问题与异常情况。
任职条件:
1.高中以上学历,3年以上同岗位工作经验;
2.熟悉钣金/五金/机械加工生产流程;
3.熟悉ISO知识及现场5S管理;
4.带着员工做事,会看图纸,懂AutoCAD会拆图优先;
5.具体较强的问题解决能力,能够及时处理生产中的突发异常;
6.工作认真,责任心强,有一定的挤压能力,沟通协调能力良好。
车间生产主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限车间生产管理5S管理
1、依据生产指令,统筹班组人员推进生产计划,确保按生产任务单规定时间节点完成任务;
2、编制装配标准,制定部门规范及作业流程;
3、组织车间相关人员分析并解决生产过程中出现的工艺与质量难题;
4、落实车间生产现场的5S管理工作;
5、负责车间班组长及一线员工的工作分配、协调管理及劳动纪律监督;
6、主动开展本车间生产设备的维护与保养,保障设备正常运转以支持稳定生产。
佛山禅城区招泥瓦工,家装洗手间厨房翻新,要求手艺好的师傅联系附近的
300-400元/天
泥瓦工翻新
佛山市禅城区招泥瓦工,家装洗手间厨房翻新,要求手艺好的师傅联系附近的
普工/操作工
5-8千/月
长白班操作工普工包住20人以上月结经验不限只上白班
佛山长白班普工|空调配件组装
18元/小时+20元餐补,包住
7:30-19:30,计10.5小时,月休至少4天
16-55,16-50,查纹身发色
每月25号发薪,可他人卡代收
每周五可借支300-500
,满260小时报销
岗位简单,有意直接联系
打磨1-4天3-5人
广州市永和镇招临时管道打磨工3名,使用砂轮机对管道焊口打磨光滑,有经验的才行,需要一张今年的个人体检报告,工资350元/天,包住不包吃,工期大概3天,地址:广州市永和镇木古路7号 联系吴:
品检工包住20人以上月结全职全勤奖,岗位补贴,绩效补贴接受无质检经验只上白班上六休一不需要出差
上班安排
长白班 9:00-18:00,每月休息4天
结束时间随当日订单量调整
收入福利
入职首月按时薪21元结算
满30天后转为计件模式,单件计价2-20元,系统可查看每单价格
额外多项奖励:
全勤奖励200/月|外宿补贴200/月
岗位等级奖励200|月度评优奖励100-300
住宿说明
配有4-6人间宿舍,水电合计10元/天,吃饭需要自理
日常工作
衣物成品查验,检查外观、量尺寸、核对码数,做好成品出入货核对
应聘条件
初中及以上文化
年龄18至40周岁
会基础打字,简单电脑操作
入职有2-3天学习期,达标后上岗
做事细心就可以上手,感兴趣可以咨询了解
普工/组装工/包装工
5-8千/月
长白班车间普工包吃包住20人以上月结经验不限只上白班
18元/小时,包吃包住!
工作内容:
1主要负责产品的组装和生产工作。
2需要穿着工衣上班(普通工衣)。
职位要求:不得有大面积纹身,不得穿短裤 短裙 拖鞋
遵守纪律,听从车间管理人员的作业指导和工作安排!
工作时间:长白班
早上8点签到。(8点对8点)
装配岗位
男18-50岁 女 18-45岁
男女不限 不卡学历
按实际出勤天数小时数核算薪资。
厂区包吃,提供住宿
生产主管
1-1.3万/月
主管3-5年高中有生产管理经验机电设备经验钣金工艺经验机械加工制造经验
多年生产管理经验,会看机械2D/3D图,懂烤炉及非标设备生产工艺,配合度好,情绪稳定
厂长/主管
8千-1万/月
主管厂长5-10年学历不限有生产管理经验精密机械经验钣金工艺经验机械加工制造经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核机制
5.协调内外部资源,对接客户、供应商及监管部门,保障合规稳定运行
任职要求:
1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验,熟悉制造业全流程管理
2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求
4.具备良好的沟通表达与团队领导能力
5.责任心强,执行力突出,能适应制造业现场管理节奏
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理)
1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ;
2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜;
3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低;
4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资;
5. 年龄 38 周岁以下;
6.能够接受长期出差。
包装组长
7-9千/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产计划与物流控制团队管理包装/印刷生产成本管理
【岗位职责】
1. 根据生产计划合理分配工作任务,保质保量完成工作任务;
2. 提高品质合格率、降低物料制成损耗,做好PM/AM管理及提升自主维护技能,提高工作效率;
3. 现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S;
4. 紧急
生产线长/拉长
7-9千/月
生产管理包住3-5人月结1-3年高中全职
工作职责:
1、负责生产调度,带领全线员工保质保量完成生产任务;
2、带领全线员工做好现场6S;
3、执行线体当日的生产计划、人员工作;
4、指导、监督员工的日常工作、考核员工日常工作绩效;
5、落实并推动各项SOP标准作业要求;
6、识别反馈生产业务的异常、风险,并主导或推动解决;
7、负责生产数据的分析,识别、挖掘影响生产效率与质量的问题,有效推动推动业务、组织机制、团队能力的建设、优化与改善。
任职资格
任职资格:
1. 有同岗位1年以上工作经验,有电子行业制造(SMT、DIP)经验者优先;
2. 有较强的沟通表达、数据分析能力;
3. 可接受夜班。
食品及农产品检测实验室负责人
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科通过CMA评审通过CNAS评审食品行业
【岗位要求】
1. 基本资格要求:学历本科及以上学历(化学、生物、食品科学、环境检测等相关专业)。专业背景为分析化学、微生物学、农药残留、重金属检测等与实验室检测相关的领域。
2. 核心能力要求:
2.1 技术能力:精通GC-MS、LC-MS/MS、ICP-MS、HPLC、原子吸收等仪器操作及维护。熟悉GB、ISO、AOAC等检测标准,能独立开发或优化检测方法(如农药残留、重金属、微生物等)。具备数据分析和不确定度评估能力,能解决复杂检测问题(如基质干扰、假阳性等)。
2.2 管理能力:负责实验室CMA/CATL体系搭建及维护,确保符合RB/T 214-2017和CNAS-CL01要求。团队管理(10人以上),包括人员培训、绩效考核、任务分配等。成本控制(试剂耗材采购、设备利用率优化)。
2.3 法规合规性:熟悉《食品安全法》《农产品质量安全法》及最新监管动态(如GB 2763、GB2762更新)。能应对市场监管、农业农村部等飞行检查,确保实验室无重大不符合项。
3. 优先考虑条件:做过食品农产品检测,有CMA、CNAS经验;有CNAS认可实验室工作经验或参与过实验室筹建。发表过核心期刊论文或参与国家标准/行业标准制定。熟悉LIMS(实验室信息管理系统)操作及数字化实验室建设。
【岗位职责】
1. 技术层面:监督检测流程,确保数据准确性和报告合规性。组织方法验证、设备校准、能力验证(如CNAS PT)。
2. 管理层面:制定实验室年度计划,协调市场、采样、检测等部门工作。处理客户投诉及重大质量事故。
3. 合规层面:主导内审、管理评审,迎接外部评审(CMA/CATL/CNAS)。
miumiu知名饰品连续日结298元/天可长期做
290-320元/天
包装工包住包吃20人以上周结
#7天起工期,分拣可连续日结,280-330元/天,下班发放薪资
包吃住,可报销车费
!正式工、小时工任选!可以自选岗位
本公司承诺:员工住宿免费;水电免费;保险免费;卫生免费;管理免费;包吃免费;
280-330元/天,来了包进!月平均300个小时起,月保底8000-9000.
小时工:280-330元/天,包吃住,包吃住
包吃住.综合工资8000-9000元/月,工时足!!!纯工价
正式工5700元/月保底+计件提成。综合工资8000-9000元/月,工时足!!!
招聘岗位:礼品盒,工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位!工作轻松,部分可以自选岗位!全部都是轻松简单的手工活。
【上班时间】:白班/夜班自由选择分配,员工过来可以全额报销车费!
【结算方式】:自己选择工期,15天起,能长期更好!不压工资,人走账清!!!
【注意事项】:必须带有效身份证原件,当天安排宿舍,当天安排入职。
大疆无人机普工月入7K普通工衣/坐班/可带手机
6-8千/月
操作工普工包吃保险社保包住20人以上月结经验不限女生多宿舍环境好餐种类丰富啊两班倒长白班
日180-260,可周借
岗位职责:
1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4. 保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5. 配合班组长完成物料领取、数据记录及交接工作
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2. 工作认真负责,具备基本识图与计量能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
工艺部经理/高级经理(沙发事业部)
2-3.5万/月
主管10年以上大专沙发软体家具软床有生产管理经验
工艺部经理/PIE经理/高级经理2026(沙发事业部)、质量高级经理、IE主管、工艺主管等岗位均在招聘
联邦家私,成立于1984年,拥有广东佛山(200多亩)和山东临沂(500多亩)两大制造园区。旗下,联邦国际事业部,专注于沙发与软床的全球销售,致力于为百万、千万或亿元级别的TOB客户提供服务,是行业公认的沙发出口龙头!
为支撑公司“标准化、精益化、全球化”战略,持续夯实全球竞争力,公司正进行一项重要的组织升级:由事业部总经理直接领导,提格整合组建战略性的“IE+PE+精益大部门”,旨在系统性推动成本优化与效率提升,打造先进的制造运营体系。
工艺部经理/工艺部经理高级经理(沙发事业部)
岗位职责:
1.部门统筹管理:全面负责工艺部的战略规划、组织建设及日常运营管理,制定部门年度工作计划、绩效目标及预算方案,确保部门工作与公司提质增效降本的目标高度契合。
2.工艺体系搭建:主导建立并持续优化软体沙发生产工艺体系,涵盖产品开发转产、生产流程标准化、工艺参数优化、质量控制等全流程,确保工艺方案满足市场的质量标准及合规要求。
3.团队管理与培养:统筹管理IE组、PE组、精益组三支团队,选拔、培养及激励核心骨干人才;指导应届毕业生孵化培养计划的制定与落地,搭建完善的人才梯队。
4.生产效能提升:牵头组织工艺改进项目,协调跨部门资源(生产、开发、质量、采购等)解决生产过程中的关键工艺问题;推动精益生产理念落地,实现生产效率提升、成本降低及产品合格率提高。
5.技术创新与落地:关注行业前沿工艺技术及市场工艺标准动态,引入适配企业的新技术、新设备、新材料;主导工艺技术创新项目的立项、开发及产业化落地。
6.跨部门协同:与开发部协同完成新产品工艺可行性分析及试产方案制定,确保开发成果顺利转化;与生产部配合推进工艺标准化执行,提供现场工艺技术支持;与质量部联动解决批量性质量问题,制定预防及纠正措施。
岗位要求:
1.学历专业:大专及以上学历,工业工程、机械制造、家具设计与制造等相关专业,5年以上软体家具或高端制造业工艺管理经验,3年以上部门负责人经历。
2.专业能力:精通软体沙发生产全流程工艺(裁剪、缝纫、海绵加工、框架制作、组装等),熟悉欧洲EN标准、日本JIS标准等国际质量规范;具备扎实的IE、精益生产理论知识及项目落地经验,能独立主导工艺改进及效率提升项目。
3.管理能力:具备优秀的团队管理、组织协调及资源整合能力,能有效激发团队积极性;拥有清晰的战略规划能力及目标拆解能力,确保部门目标落地。
4.问题解决能力:具备敏锐的问题洞察力及较强的跨部门问题解决能力,能快速响应生产现场工艺突发问题并制定有效解决方案。
5.其他要求:具备较强的创新意识及学习能力,能持续关注行业技术动态;责任心强,能承受一定的工作压力。
KOC媒介组长/主管
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专小红书KOL资源KOL/MCN机构资源抖音达人资源企业品牌方经验需要出差企业品牌方要求媒介商务BD经验品牌/代理商客户资源快手达人资源
工作地点:可选磨碟沙或增城广场
【岗位职责】
1. 负责统筹小组KOC达人开拓、洽谈、对接等日常媒介工作,带领小组完成基础团队合作目标,无高强度业绩考核压力;
2. 搭建及维护小组达人资源体系,筛选优质达人,优化达人合作流程,提升小组合作效率与达人品牌粘性;
3. 负责小组人员日常工作安排、任务分配、工作督导,解答组员工作问题,做好新人带教与技能指导;
4. 统筹小组达人合作全流程把控,跟进内容产出、上线、复盘工作,汇总小组工作数据、工作周报/月报;
5. 配合上级优化团队工作制度、对接标准,协同提升团队整体媒介工作能力,维护品牌口碑。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上学历,3年及以上媒介相关工作经验,具备基础团队管理、小组带教经验;
2. 熟悉抖音、小红书、B站等平台生态及电商达人合作规则,拥有一定的达人资源储备优先;
3. 性格开朗、责任心强,具备良好的沟通协调、统筹规划能力,能够合理分配团队工作、调动组员积极性;
4. 热爱媒介行业,关注平台热点与新玩法,工作稳重细致,具备良好的问题解决能力。
生产部主管
1.5-2万/月
厂长/主管10年以上本科家电机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理
岗位职责:
1.效率管理:达成年度生产计划目标,保障月度及全年订单按时交付,针对重大生产异常问题协同制定并推进年度效率提升方案;
2.成本管理:落实年度单台制造成本预算的分解与执行,推动效率提升与成本优化,严格控制各项费用,确保每月成本目标实现;
3.质量管理:统筹物料IQC、制程PQC、成品OQC三环节检验管理,主导市场质量反馈问题的持续改进;
4.设备管理:负责设备日常维护保养、技术改造及新设备的引进与调试工作;
5.安全管理:组织制定年度安全生产计划,并推进实施各项安全管理工作。
基本要求:
1.本科及以上学历,机械、电子、制冷等相关专业优先考虑;
2.具备5年以上制冰机冷柜行业生产管理经验,熟悉生产工艺流程及设备操作;
3.具有较强的组织协调能力、沟通能力和问题解决能力;
4.拥有团队管理经验,具备良好的协作意识和团队领导力;
5.具备出色的分析与解决问题的能力,乐于应对复杂挑战;
6.能够适应高强度工作节奏,具备较强的心理承受能力;
7.具备优秀的逻辑思维与问题处理能力,对攻克难题有强烈热情;
8.熟练使用ERP系统及常用办公软件;
9.有制冰机冷柜产品研发背景者优先录用;
10.有管理200人以上团队经验者优先考虑。
钣金加工厂主管
1-1.5万/月
厂长/主管经验不限学历不限有生产管理经验电子电器经验新能源经验其他成型工艺经验钣金工艺经验质量管理经验AutoCAD
【岗位职责】
1. 负责钣金加工厂的日常生产管理,确保生产计划按时完成
2. 监督生产流程,提升产品质量与生产效率
3. 协调各部门资源,保障生产工作有序进行
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动现场工作落实
2. 有团队管理经验,能够带领团队完成生产目标
3. 熟悉钣金加工工艺及设备操作,具备较强的现场问题处理能力
床垫工厂跟单
4-5千/月
生产跟单/文员3-5年高中不需要出差跟单经验家居家具经验月休四天
【岗位职责】
1. 负责订单全流程跟进,确保生产、发货各环节按时推进
2. 协调工厂与相关部门之间的信息对接,保障沟通顺畅
3. 跟踪订单交付进度,及时反馈异常情况并协助处理
4. 整理和维护跟单相关数据及文档
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