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生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上熟悉生产流程有生产管理经验央厨经验质量管理经验食品厂
生产主管面点车间/热加工车间 岗位职责: 1.根据订单需求与库存情况制定生产计划,科学安排任务,确保生产流程高效有序。 2.监督员工严格执行标准化作业流程,全面把控产品品质。 3.负责团队人员搭建、技能培训及绩效考核管理。 4.参与原材料验收工作,实时跟踪物料库存状态。 5.严格执行安全生产与卫生管理制度,防范事故发生,保障车间清洁合规。 6.有效管控食材使用与能源消耗,降低运营成本。 7.协调内外部沟通,保障生产运作顺畅,提升整体协作满意度。期待您的加入! 任职要求: 1.年龄*****,大专及以上学历。 2.具备3年以上中央厨房或食品生产企业管理经验,精通生产流程与质量控制环节。 3.熟悉行业相关标准与规范,具备良好的沟通协调能力及执行力。 4.承压能力强,能适应高强度快节奏工作模式,确保车间持续稳定运行。
生产副总监
1.1-2万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上电子/半导体机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、全面负责工厂生产运营管理,编制钣金与配电箱(柜)加工的生产计划并组织实施,确保产品准时交付,实现产能、品质及成本管控目标; 2、持续改进钣金下料、焊接装配、表面处理等关键制程,提高机柜加工速度与合格率,减少原材料浪费; 3、构建配电设备制造质量控制体系,严控机柜外形尺寸公差、防护等级(IP)、接地导通性能等核心参数,确保满足GB/T或IEC相关标准要求; 4、牵头落实安全生产责任制,执行配电柜生产过程中的电气作业安全规程、设备操作指引及6S现场管理规范; 5、统筹管理设备维保团队,保障数控冲床、激光切割机、折弯机等核心设备稳定运行,推进自动化升级与工艺革新; 6、组织实施生产人员绩效管理,培育核心技术人才,建立技术、采购、仓储等部门联动机制,确保订单执行全流程顺畅闭环; 职位要求: 1、具备5年以上电气成套设备制造管理工作经历,掌握高低压配电柜、控制柜钣金制作全过程; 2、熟练掌握机柜生产工艺(如冷轧板/不锈钢加工、EMC电磁屏蔽设计),有工艺规范化及降本提效实际项目经验; 3、了解配电类产品认证要求(如CCC、CE),熟悉ISO9001/14001体系在生产现场的应用; 4、掌握精益生产(Lean)、TPM等管理方法,擅长通过OEE、MTTR等数据指标进行生产分析与决策; 5、具备出色领导能力与跨职能协作意识,能应对高强度订单交付节奏。
主管生产
主管
有意者可以聊
组长1-3年中专及以上
◆北京中彩佳印控股集团有限公司招 1、纸类印刷厂生产经理,12000-18000元 2、后期装订胶包机机长, 8000-12000元 3、后期骑马钉机长,6000-10000元 3、打包组长, 5000-8000元,负责打包协调,质检 电话: 地址:大兴区京海三路15号
种鸡场负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验农/林/牧/渔经验
职位描述: 1、负责种鸡场生产计划的编制,监督实施过程,确保各项工作有序推进,传达并执行公司各项管理规定。 2、建立健全种鸡场管理制度与标准化操作流程,落实生产任务,规范生产环节,开展生产数据分析及成本管控工作。 3、统筹场区日常运营,组织人员招聘与技能培训,科学配置人力与物资资源。 能力要求: 1、大专及以上学历,动物科学、动物医学、畜牧兽医等相关专业背景,曾作为核心管理者负责饲养规模达8万套以上的种鸡场,具备3年以上相关工作经验,精通种鸡养殖管理。 2、具有较强的协作意识,熟练掌握种鸡场各环节操作流程,能够对员工进行实操培训与技术指导。 3、掌握种鸡饲养管理、兽医防疫、环境调控等方面的理论知识与应用技能。 4、能适应封闭式管理模式。
厂长/主管5-10年本科及以上品控经理质量经理有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验自动化设备经验精益改善经验制造经理生产经理机电设备经验机电大拿食品/饮料/烟酒经验
1、经营目标管理:制定工厂发展战略与年度计划,并推动执行;坚持高质量、低成本、准时交付原则,全面支撑营销业务发展。 2、生产运营管理:全面负责工厂及外协加工厂的日常运营,协调解决各类重大运营问题;确保达成各项经营指标与考核要求,持续提升工厂盈利水平。 3、生产效能提升:积极引入自动化、智能化、数字化先进技术,通过行业对标与技术升级,稳步提高生产效率与制造能力。 4、质量管理:主导工厂质量体系运行,组织制定质量方针与目标,持续推进质量管理体系优化与落地执行。 5、安全管理:严格执行安全生产规章制度,强化风险防控,杜绝安全事故发生,确保产品与生产过程安全可控。 6、成本管控:落实集团成本管控要求,组织编制年度预算,通过精细管理、用工优化、绩效改进等手段,有效降低运营成本,提升人均产出。 7、组织管理效能提升:定期组织管理层围绕运营改善议题开展研讨,形成可行方案并推进实施,持续优化管理流程,提升组织运作效率。 8、团队成长:落实集团人才发展策略,系统推进厂长梯队、部门负责人储备、核心技术骨干、管培生及新员工的培养、指导与留用工作。 9、公共关系维系:与地方政府及相关职能部门保持良好互动,构建有利外部环境,维护企业声誉;代表工厂参与政府活动、商务洽谈及重要客户接待。 10、核心价值观与奋斗者文化打造:弘扬公司核心价值观和奋斗者精神,通过树立典型、评优激励等方式发挥示范作用,营造积极进取的工作氛围。
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理生产跟单
岗位职责: 1.负责食品加工厂的日常运作与管理工作 2.保证食品生产过程满足相关法规及标准要求 3.监控并提高生产效率,保障产品品质稳定 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效协调各职能部门协作 2.具备团队协作意识,可带领团队达成工作目标 3.具备流程优化能力,能够持续改进生产工艺
食品质量控制主管
6000-11000元/月
厂长/主管1-3年本科及以上OQC生产质量管理食品质量管理微生物检测质量管理体系标准食品质量管理体系标准
1、负责统筹并实施肉制品质量管理相关工作。 2、负责开封肉制品质量体系的搭建、运行及日常维护与检查。 3、组织人员开展原辅料检验工作,保障检测结果准确,并推动供应科持续提升原辅材料品质。 4、监督生产全过程的稳定性,确保生产部门严格执行《工艺标准》与《卫生标准》,保障产品质量稳定提升;牵头开展卫生检查与考核,督促生产部落实各项卫生制度与标准。 5、组织计量人员有序开展计量管理,保证计量器具的准确性,对计量工作差错及下属人员的工作质量承担管理责任。 6、协调处理产品质量问题及原辅料质量问题,组织相关人员开展不合格品评审与处置,并跟进纠正与预防措施的验证工作。 7、组织人员完成成品出厂前的检验任务,确保检验结果准确且及时。 8、组织开展内部人员的专业培训与能力提升工作。 9、高效完成上级交办的各项任务,确保执行的时效性与准确性,同时保持与集团质量部的沟通协作。
服装技术主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上服装打样制版周末双休年终奖纺织品打样皮革打样
岗位职责: 1、依据设计师的设计理念及款式需求,完成头样纸样制作,主动与设计师沟通确认款式的结构、工艺细节等相关事项; 2、协同样衣师处理样衣制作过程中的技术问题,指导样衣工完成样衣制作,跟进制作进度,并及时解决版型与工艺方面的疑难; 3、结合模特试穿结果,对各阶段样衣进行版型审核与尺寸控制,根据评审意见及设计调整要求优化纸样;快速响应并处理工厂在生产中反馈的版型与工艺问题; 4、掌握各类户外面料的性能特点,了解缩率变化对成衣版型的实际影响; 5、具有版型研发意识,持续分析国内外品牌版型风格,结合品牌调性开发适配的版型基础模板; 6、对大货产品质量负有管理责任,协同QC完成产前、产中及尾期的质量检验工作,保障大货达到公司品质标准; 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1、精通服装制作工艺,熟练掌握平面制版与立体裁剪技术,能独立完成复杂款式的打版任务; 2、工作踏实敬业,态度积极,具备良好的沟通协调能力及团队协作精神,责任心强; 3、至少5年以上品牌服装企业制版工作经验,有户外类(含弹力)服装打版经验者优先; 4、具备较强的保密意识和质量管控意识; 5、熟练操作CAD制版软件,如格博、力克或ET系统。
厂长大专及以上
职位描述:1、负责工厂的日常管理工作及员工的管理、指导、培训; 2、制定生产计划进行生产调度、管理和控制; 3、负责工厂的组织管理、人员配置、设备配置及生产计划安排; 4、督促各部门进行生产、质控、储运等工作,并激励其工作绩效。 职位要求: 1、年龄:35-45岁; 2、专科及以上学历,专业不限;5年以上生产化工企业高层管理经验,有同行业生产管理经验者优先; 3、熟悉工厂的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、物流管理方面的经验; 4、了解ISO质量管理体系和5S现场管理,具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;5、具备良好的计划能力、指导能力、协调能力、决策能力,较强的综合协调能力和组织管理能力。
服务员传菜员
连锁企业招聘以下岗位:前厅服务员和传菜生,工作地点在唐山路北,享有每月公休4天、国家节假日补假、每月15号发放工资等福利,过年不放假,有意者可通过其他渠道联系北京方面的招聘信息。
北京
1月8日 13:33拨打电话
服装导购五险一金
时尚潮流女装招聘 【店铺】:丰科万达广场二层女装 【待遇】:底薪+个人提成,入职缴纳五险一金 【班次】:全天七个小时 公休四天 【任职要求】:有稳定的轻奢 女装搭配经验 【联系方式】:☎ !
北京
1月8日 13:33拨打电话
北京有做弧形楼梯扶手的吗。
栏杆
有做弧形楼梯扶手的吗。
北京
1月8日 13:33拨打电话
保洁开荒保洁月结
岗位名称:大学保洁; 岗位要求:1.身高要求:身高在155cm以上;2.个人形象及工作态度:干净利索,对工作认真负责;3.年龄限制:年龄需在50岁以内。 薪资待遇:月薪4000元,另有加班工资和补贴共计约每月额外收入300元。工作时间为每天8小时,每周工作五天(周一至周五),享受四天公休。提供住宿环境良好的宿舍,配备暖气、空调、洗衣机等设施,洗澡方便。
北京
1月8日 13:33拨打电话
北京丰台区站安装座椅凳,有熟手吗
家具安装
丰台站安装座椅凳,有熟手吗
北京 丰台区
1月8日 13:33拨打电话
厂长/生产主管
9000-12000元/月
主管厂长5-10年大专及以上五险一金全勤奖包吃有生产管理经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验
负责计划管理,统筹生产进度及技术质量的指导工作, 全面管控成本、技术、人员与安全等各项事务
主管注塑工
招聘注塑主管一名,工作地点为广清产业园,薪资范围在1516K,具有音箱和手机壳保护套高级产品经验者优先,提供包吃包住的待遇。
广州
1月8日 12:17拨打电话
主管品检工采购专员
硅胶公司招聘: 1、全检员2名,18-35岁,视力佳 ,有耐心,全检经验优先 2、采购员,硅胶经验模具经验优先 3、生产主管1名,5年以上硅胶生产管理经验。薪资面议 联系人:杨小姐 地点:新兴物流园
深圳
1月8日 11:52拨打电话
主管3-5年大专及以上
仓库主管 岗位职责: 1、全面负责仓库的日常运作及工作统筹,协调本部门与其他职能部门之间的业务衔接; 2、合理安排仓管人员的日常任务,确保作业流程高效、精准、有序进行; 3、组织并落实仓库盘点工作,保障账、卡、物三者数据相符; 4、监督并推动呆滞物料及不良品的处理工作; 5、对各仓储区域及收发环节实施现场监管,确保规范操作; 6、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备3年以上仓库管理经验,有家具行业仓储管理经历者优先; 2、熟悉数夫ERP系统操作者优先考虑; 3、具备良好的沟通协调与问题解决能力,熟练掌握常用办公软件; 4、责任心强,具有团队合作意识,能适应高强度工作节奏,抗压能力强。
家装门窗技术厂长
9000-12000元/月
主管厂长3-5年中专及以上有生产管理经验
岗位职责: 1.全面负责工厂的日常运营管理,确保生产计划按时完成,提升整体运营效率 2.制定并优化生产流程、管理制度及安全规范,推动标准化作业执行 3.统筹各部门协作,协调人力、物料与设备资源,保障生产顺畅运行 4.监控产品质量与成本控制,持续改进工艺水平,降低损耗率 5.带领管理团队建设,组织员工培训与绩效考核,提升团队专业能力 任职要求: 1.具备制造业管理工作经验,有厂长或主管岗位经历者优先 2.熟悉生产管理流程,掌握现场管理、质量控制和安全生产相关知识 3.具备较强的组织协调能力与问题解决能力,能有效应对突发情况 4.责任心强,具备良好的领导力和团队管理意识,适应快节奏工作环境 5.学历不限,经验丰富者可适当放宽条件
硫化工普工轮胎厂交通补助餐补包住11-20人月结
轮胎厂招普工,男女不限无需经验,硫化工:18-45岁,成型工:男18-45岁,女:18-40岁。计件工资,多劳多得,8小时/12小时自愿选择,熟练后月工资8个小时7000-8000元,可预支生活费,年前可预支工资。主要生产电动车、自行车轮胎等。体检,免费提供住宿,有夫妻宿舍、水电全免、餐补240元/月、交通补贴、医疗补贴等。 详情电话咨询。 工作地址:山东泰安。
车间主任5-10年本科及以上装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验自动化设备
工作职责: 1、按照上级指示,统筹、规划并编制生产部门相关工作内容。 2、协调生产各环节工作,组织实施考核与绩效评估。 3、负责制定并审核总体生产计划,监督执行过程,提供指导并跟进落地实施。 4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估,并形成可行性解决方案报告,定期向上级反馈。 5、汇总生产过程中的各类数据,开展分析与评估工作。 6、评估各部门物料使用情况,判断其合理性与异常状况。 7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产及环境会议、总结会议等。 8、结合公司实际运营情况及生产要素,开展综合性分析,拟定中短期生产目标并提交上级审批。 工作要求: 1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。 2、擅长跨部门沟通协调,具备良好的人际处理能力。 3、熟练操作常用办公软件。 4、持有C1或以上驾驶证。
寒假工免费培训包吃包住20人以上月结
满16周岁,日结,月结都可以安排 学生、社会工正在安排中……! 长期,短期都可以 月入6000-7500,男女不限 免费​管吃管住,工作轻松简单
订单跟进专员
5000-7000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专及以上物流仓储食品/饮料
录入订单 供应商下单 搜寻官网价 录入成本 开销售单
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科及以上
位置:陕西咸阳/辽宁开原/山东枣庄 一、岗位概要 负责代加工环节的质量监督,推动加工厂建立并完善质量管理体系,保障体系有效运行与持续优化,确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等管理模块的日常工作,支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务: 1、监督管理 监督加工单位及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存过程中落实规范管理要求。 2、数据维护 负责加工厂采购、生产、仓储、物流等环节相关SAP系统的信息录入与日常维护工作。 3、人力资源 办理加多宝驻厂人员日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关审批报送事务。 4、费用申请 统筹原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、材料损耗、成品赔付及行政物资采购等事项的对账、预付或付款申请流程。 5、物流管理 执行物流回单审核,开展承运商日常管理与绩效考评工作。
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上周结
怀柔长白班操作工招聘240-300元/天 周结+长白班+免费吃住!月到手工资7000左右! 岗位职责 断线工\压接\全自动机岗等岗位 (工作轻松好干,入职即上手!) 发薪日:每月20日发放工资 基本要求 年龄:16-48周岁,男女不限 工作班制 上班时间:早8-晚8(长白班) 住宿安排 宿舍:集体宿舍,4-6人间 设施:配备空调、风扇,卫生间、洗漱间、淋浴间 工作地点:(怀柔雁栖开发区)
长白班手机套厂车间普工包吃夜班补贴餐补社保加班补贴包住20人以上月结
新开产线,包装蓝牙耳机、数据线、手机壳等电子零件【正式工,小时工,长白班,可预支,可选择日结、周结、月结,不压支】职位要求:普工,来面试带行李,当天安排宿舍,包吃包住,不收任何费用,18-45岁都可安排, 薪资:1.小时工:月薪综合6500-8500元,24-28元/小时,周结:一天240-280元,直接打卡发放,:一天240-280元,下班结,支付宝都行2.正式工:月薪综合6500-8500元/月(过年3倍薪资+留守奖金)(5天8小时制)【员工福利】++离职补贴:工作龄满12个月,可享受多一个月工资!+带薪休假:工作满一年即可享收7天假期,满一年叠加5天假期!+生日福利:生日当天可领取50-100元大红包!+医疗福利:公司内医务室,为员工提供免费医疗咨询和治疗!+绩效奖金:(500-800元/月)+浮动奖金:(300-500元/月)+安家奖金:(100-300元/月)+季度分红:(150元/月)+夜班补贴:(900元/月)注意:(如选择上长期白班,没有夜班补贴900元,其他奖金照拿)福利:在职满月即可用内部价优惠2900元即可购买iPhone16ProMax128G全新一部颜色随机(自愿购买) 空调车间空调宿舍,环境好,工作轻松,全坐班,普通工衣!薪资发放日:每月7号,入职7天后可借支500-1000元/周,离职提前7天申请即可, 伙食:入职当天发饭卡,公司免费提供食宿,饭堂每天供应有包子、炒粉、面条、烧鹅、腿、堡、咖啡、六菜一汤。2、住宿:住宿为4-6人一间,住宿免费、水电费平摊,独立卫生间(空调、电扇),24小时热水器,全厂宿舍无线wifi覆盖。3、全中央空调。4、人性化管理,轻松、自由、工作只安排有需要的人,真心想工作的人。【附:只要符合公司要求者全部会录用,直接来电优先安排·
小米汽车普工操作工有住宿+日结工资
7000-8000元/月
操作工普工免费培训交通补助餐补高温补贴包住20人以上日结
18-45岁,踏实认干。吃苦耐劳。两班倒,工资有福利食堂,吃饭很便宜,一天265元,有住宿!
朝阳药厂普工
4000-7000元/月
车间普工药厂餐补社保6-10人月结
朝阳药厂 上六休一周日休息-固体车间 早8-14点6.5个小时 中班14-21点6.5个小时 夜班21点-7点9.5个小时 注射剂车间能接受穿连体服 早7-19点 中班14-21点 夜班晚21号-7点 双鹤药业薪资: 每天6.5~13小时【149.5-299/天】 饭补15元一天【26天390元】 满勤150一个月【26天】 综合薪资;4400-7000 房补300元/月【不住宿人员第二个月开始有房补】 年龄:18-38岁
临床注册工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士及以上ISO9001III类CE要求医疗器械注册经验英文NMPA/CFDAIVD试剂II类有源无源ISO13485有内审员/外审员资格
工作职责 1.负责公司产品临床试验的整体规划,联合临床专家与统计专家共同完成临床方案、观察表格及临床报告等技术文件的编制工作。 2.承担临床试验数据的审核与整理任务,按统计规范汇总资料,编制临床报告并提交临床机构审核盖章,获取正式批准的临床报告。 3.根据公司产品注册进度安排,主导注册工作的实施,负责首次注册、重新注册、变更注册及相关补充材料的编制、法规合规性审查及申报递交。 4.全程跟进注册流程各关键节点,保持与各级药品监管机构的良好沟通与协作关系。 5.协同推进公司质量管理体系的运行、维护与优化,参与内部审核及管理评审的筹备工作,监督各部门质量目标的落实与考核。 6.配合开展质量体系的认证与持续维护,迎接上级监管或第三方审核机构的监督检查,组织完成注册过程中涉及质量管理的相关任务。 岗位条件 1.教育背景:硕士及以上学历,专业包括医药、化学、生物、材料、机械、电子等相关领域,特别优秀者学历可适度放宽。 2.知识技能:掌握医疗器械相关知识,熟悉临床试验全流程,具备基础统计学能力。精通医疗器械注册流程,能够独立组织并审核注册资料完成注册申报。熟知医疗器械注册相关政策法规,了解ISO9001、ISO13485、GMP等质量管理体系及生产管理要求。 3.能力要求:具备良好的团队协作意识、分析判断能力、组织协调能力、沟通表达能力以及较强的执行力和人际互动能力。 4.其他素质要求:身体健康,精力旺盛,具有高度的责任感和敬业精神。
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