了解客户的服务需求，及时跟进并提供售前、售后的专业指导与支持，多个岗位任你挑选，欢迎随时沟通咨询！

岗位职责: 1. 为客户提供专业支持与服务，及时回应并解决客户疑问； 2. 关注客户意见与反馈，快速响应并妥善处理各类服务问题； 3. 配合团队推进产品交付及售后相关工作的顺利开展。 任职要求： 1. 具有良好的表达能力与客户服务思维； 2. 能够积极协同团队协作，维护和谐高效的工作环境； 3. 工作态度严谨细致，具备多任务处理能力且确保工作准确性。

【岗位职责】 - 通过电话或在线平台为客户提供专业的咨询与服务支持 - 及时响应并处理客户疑问，保障服务质量与效率 【职位要求】 - 普通话流利，沟通表达顺畅 - 接受零经验入职，非销售类岗位 - 熟悉抖音、小红书等社交软件者优先考虑 【工作时间】 - 提供白班及倒班多种班次选择，具体排班面议 【薪资福利】 - 综合月薪5000——8500+，业绩优异者收入上不封顶 - 缴纳五险一金、提供住宿、年底双薪、加班补贴、餐费补助

岗位职责: 1.为客户提供支持与服务，及时回应并解答客户疑问； 2.持续跟进客户反馈，快速响应并妥善处理各类客服问题； 3.配合团队推进产品交付及售后相关事务的落实。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和较强的客户服务意识； 2.能够积极协作，与团队成员共同维护高效和谐的工作环境； 3.工作态度严谨细致，具备多任务处理能力且确保工作准确性。

岗位职责：负责日用百货类淘宝店铺的售后客服工作，通过线上渠道接待顾客，及时打字回复客户咨询，解决客户在购买商品后遇到的各类问题； 任职要求：电脑打字速度每分钟约40字，熟练使用复制、粘贴等常用键盘快捷操作； 岗位福利：享有节日福利、年终奖金、茶话会等员工关怀活动； 工作时间：8:00—18:00，中午休息一小时； 薪资待遇： 1. 月薪4-6k 2. 奖金优厚（100—1000元），月月发放，收入与付出成正比 3. 不接受异地办公人员 无论有无经验均可，公司提供带薪培训！！！ 一家处于高速发展阶段的电商企业，团队年轻、氛围活跃，诚邀你的加入。

年龄：23-40岁（可配合出差，费用实报实销） 调试大工 1、具备3年以上非标自动化设备组装、调试及导入相关工作经验； 大工具备独立调试能力，能承受工作压力，善于与客户沟通，并协助跟进物料信息及现场进度管控； 能够识读电控原理图，熟练完成电控柜配盘、布线、总线安装及整机调试工作； 熟悉常用电气元件及各类传感器的应用与异常排查处理； 可根据PLC核对IO点位，进行PLC程序上传及驱动器参数设置； 薪资待遇：大工40元/小时，提供住宿但不包餐饮，做满一周可预支500-1000元； 每月25号发放薪资，设有一周试用期； 工具及劳保用品需自行准备； 面试安排：采用线上面试形式； 需具备配合公司出差的工作灵活性。

岗位职责： 1、负责解答客户咨询，处理客户反馈，确保服务质量； 2、记录客户信息，维护客户关系，提升客户满意度； 3、协调内部资源，解决客户问题，推动问题快速解决； 4、定期汇总客户意见，为产品和服务改进提供建议； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2、熟练使用办公软件，打字速度快，准确率高； 3、有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境； 4、对工作认真负责，具有较强的学习能力和适应能力。

淘宝售后客服 (一)工作介绍： 负责日用百货类淘宝店铺的售后客服工作，线上接待客户，通过文字形式及时回复顾客消息，处理客户在购买商品后遇到的各类问题； 1.使用旺旺工具与客户进行售后交流 2.需具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，熟练使用电脑，掌握常用快捷键及打字操作 3.年龄要求18至32周岁，性格积极乐观，善于应对不同客户 4.具备客服相关经验者优先录用 5.公司实行人性化管理模式，团队氛围轻松融洽 (二)工作时间： 8:30—18:00，中午休息1小时，每月休息4天 (三)薪资待遇： 1.月薪4-6k 2.奖金优厚（月度奖金100—1000元），奖励发放频繁，收入可观 3.工资构成：底薪+全勤奖+绩效奖金

岗位职责: 1.负责顺丰快递售后事务的处理，保障客户满意体验 2.与客户保持顺畅沟通，妥善解决售后服务中的各类问题 3.配合团队推进日常售后工作，持续维护服务品质 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，善于与客户建立稳定互动关系 2.能够快速响应并高效解决售后问题，确保处理时效 3.具备团队协作意识，能与同事协同完成各项工作任务

处理售后及退款事宜，工作内容简洁易操作

枣庄市薛城区招打孔

看元宝纸机子 年龄28到55岁 工资6000

山东滕州招聘管道工作人员。普工薪资260元，管工薪资530元，焊工薪资580元。年龄限制在55周岁以下。有意者可报名。

枣庄地区还有17个标准层岗位，目前差4人。有意者可报名。

明天临时工2人

工作内容:售后申诉，打单打包发货，拆包处理退货退款等 招一名有责任心，长期稳定，手脚麻利的售后

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调内部相关部门（物流、质检、技术等）高效推进问题解决 4. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5.严格执行服务标准与话术规范，保障品牌形象与服务一致性 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 能适应排班制工作，包括节假日轮值

1.工作内容：公司提供客户 我们和客户对接 给客户发货和售后 后期主要是微信线上 2.薪资待遇：一个月试用期 无责5000+激活提成20/台+充值提成40/台 3工作时间:早九晚六，中午休息一个半小时，不加班单休+法休 4岗位要求:20-40-身体健康

文职10086移动人工售后客服 工作内容：负责接听移动用户来电，在线解答客户问题， 处理投诉。 （工作内容简单易懂，不要求工作经验， 有人教） 8小时候排班制上四天 休息一天 综合薪资在4000-8000元

单位名称：中国人寿 招募岗位：增员助理及售后服务专员 岗位要求： 男女不限，25一45周岁大专及以上学历 时间:每天8:00-11:30下午2:30-5:00 学习津贴 交通补助津贴2000-6000 工资组成：新人津贴绩效奖励基础待遇方案奖励旅游奖励 福利待遇：新人入司赠送精美礼品 地址：万达西侧晟大写字楼A座6楼602房间

招聘岗位：电话售前客服 公司有宝妈岗，工作时间灵活，月休八天，时间较短，工作压力小，宝妈岗薪资面议 正常岗薪资待遇：底薪2200元/月+300饭补+200全勤+绩效提成（面议） 工作时间：8:30-17:30（午休1个小时） 福利待遇：每日餐补10元，月休4天（灵活调休） 岗位职责 1.负责通过电话进行客户开发、产品/服务推广及销售工作； 2.跟进潜在客户，挖掘需求，完成销售目标； 3.维护客户关系，提供专业咨询 职位要求 1.年龄18-45岁，学历不限，有销售经验者优先； 2.普通话流利，沟通表达能力强 3.具备抗压能力，对销售工作有热情 面试地址：枣庄市薛城区天衢商贸城3栋3003

岗位职责： 1.通过在线聊天、电话等方式及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2.准确记录客户问题与反馈，高效协调内部资源推动问题解决 3. 维护客户关系，主动跟进服务效果，提升客户满意度与复购意愿 4.整理常见问题并优化话术库，协助完善客服知识体系 5. 遵守服务规范与时效要求，确保服务质量与公司形象一致 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有网络客服或相关岗位经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4.责任心强，抗压能力好，能适应轮班制工作安排 5. 学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

这是一个高速发展的电商企业，年销售规模达1.5亿，现有员工230人，枣庄为客服中心（运营总部位于济南，生产基地在济宁），发展空间广阔。本岗位主要负责客服中心的整体运营管理，团队规模约60人，直属上级为滕州公司总经理，诚邀优秀人才加盟！ 一、岗位职责： 1、团队管理：统筹客服团队的日常运作，实施监督、指导、培训与绩效评估；制定客户服务标准、操作流程及相关制度；优化客户常见问题响应机制，全面提升服务品质。 2、客服培训：制定并执行专项培训计划，持续提升客服人员业务能力；建立组内激励与考核体系，保障工作高效推进。 3、客户管理：制定客户关系维护策略；借助信息平台推送促销及新品资讯；增强客户互动，提升客户忠诚度。 4、服务管理：搭建并完善企业服务规范，涵盖售前与售后服务环节，并推动落实与监督执行。 5、店铺日常运营维护：制定客服管理制度、服务流程及话术标准；合理安排各平台店铺班次与资源配置；跟进售后退换货、退款等事项处理；密切关注淘系平台规则变动与活动动态，提出运营优化建议；提升店铺点击率；通过数据分析持续改进服务流程，提高转化效率。 6、协调客服部与仓储、运营、财务等部门的协作，配合完成各类店铺活动及上级交办的其他任务。 二、任职要求： 1、具备两年以上淘宝、天猫平台客服团队管理经验，可独立带队，熟悉电商全流程客服管理工作。 2、以提升服务质量和客户满意度为核心目标，具备出色的沟通表达能力与逻辑分析能力。 3、拥有良好的培训体系建设与人才梯队培养能力，具备较强的组织规划与统筹协调能力。 4、熟练使用办公软件、千牛及电商CRM系统，具备扎实的文档编写与数据处理、分析、总结能力。 5、具备积极应对变化的心态，能快速调整团队适应业务发展需求。 三、福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金（6000+）； 2、上班时间：8:30-18:00，午休一小时，加班按规定支付加班费。 3、福利丰富：五险＋节日福利（妇女节、中秋节、春节等）+下午茶+周年庆+团建活动+年会等。 4、奖金多样：全勤奖+加班费+月度奖金+年终奖等。

这是一个高速发展的电商企业，年销售规模达1.5亿，员工总数230人，枣庄设为客服中心（运营总部位于济南，生产基地在济宁），在此平台拥有广阔的发展空间。本岗位主要负责客服中心的整体运营管理，团队规模约60人，直属上级为滕州公司总经理，诚邀优秀人才加入！ 一、岗位职责： 1、团队管理：全面负责客服团队的日常运作，实施监督、指导、培训与绩效评估；制定客户服务标准、操作流程及相关制度；优化客户常见问题响应机制，持续提升服务品质。 2、客服培训：制定并执行专项培训计划，提升团队业务能力；建立组内激励与考核机制，保障工作高效有序开展。 3、客户管理：制定客户关系维护策略；借助信息工具推送新品及促销内容；加强客户互动，提升客户忠诚度。 4、服务管理：搭建并完善企业服务规范，涵盖售前售后环节，并推动落实与执行监督，确保服务质量稳定提升。 5、店铺日常运营维护：制定客服管理制度、服务流程及话术标准；合理安排各电商平台的班次与资源配置；跟进售后退换货、退款等事项处理；密切关注淘系平台规则与活动动态，提出运营优化建议；提升店铺点击量；分析运营数据报表，优化服务路径以提高转化效率。 6、协调客服部门与仓储、运营、财务等部门的协作，配合推进各类店铺活动及完成上级交办的其他任务。 二、任职要求： 1、具有一年以上淘宝、天猫平台客服团队管理经验，能独立带队，熟悉电商客服全流程管理工作。 2、以提升服务质量和客户满意度为核心目标，具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，善于问题分析与解决。 3、具备较强的培训组织能力及团队梯队建设意识，拥有优秀的统筹规划能力。 4、熟练使用办公软件、千牛及电商CRM系统，具备扎实的文档编写、数据处理、分析与总结能力。 5、具备良好的跨部门协作意识，全日制大专及以上学历。 三、福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金（8000+）； 2、上班时间：8:30-18:00，午休一小时，加班按规定支付加班费。 3、福利丰富：节日福利（妇女节、中秋节、春节等）+下午茶+周年庆+团建活动+年度盛会等。 4、奖励多样：全勤奖+加班费+月度绩效奖+年终奖金等。

物流客服，订单追踪

招聘小时工，岗位包括起肋排2人、起龙骨扒脊膘2人、修五花2人、修三号2人、修2号1人。薪资为每小时40元，修脊膘每小时35元，每天工作10小时，工资每15天发放一次。提供住宿，不提供工作餐。

岗位职责: 无需外出，专注于服务自有客户，指导客户完成下单流程，提供标准话术支持，前期安排专人带教培训，操作简单，快速上手。 设有宝妈班次，灵活适配时间需求。 任职要求： 具备良好的沟通与表达能力，有客服相关经验者优先考虑，工作态度认真积极，性别不限。

今晚要夜班工人10名，130元，工资日结，夜里管饭

【全城寻找优秀的你】招聘条件1，年龄：25-55岁2，学历：高中/中专及以上[爱心][爱心]本月中秋专项福利支持：每天出勤2小时，每日40-200不等（根据学历）详询电话：

职位描述： 1、根据上级分配的客户欠收话费情况开展工作，达成电话回款目标； 2、根据客户实际欠收情况，制定还款策略、目标及实施； 3、对任务内的欠收客户进行电话沟通，引导客户正确还款意识，如发现有还款意向客户及时上报、跟进； 4、对欠收账户的情况进行专业管理，根据客户实际要求做相应业务处理，及时反馈问题; 5、对欠收客户群体进行系统分析，寻求地域，及所处行业的共性，并提出应对策略; 6、如实记录催收结果，维护催收资料的收集整理，欠收款项管理工作。 任职要求: 中专及以上学历，年龄25-38岁之间; 2、具有较强的沟通能力，能与客户有效沟通; 3、具有半年以上电销、电话客服行业经验; 4、具有较强的客户跟进能力，能准确把握客户还款需求情况; 5、具有一定的抗压能力，学习能力及自我驱动力。 工作时间：8.30-17.10，单休，缴纳五险