工作职责 1. 通过电话及在线渠道响应客户咨询，提供专业且高效的服务支持 2. 准确识别并处理客户需求，确保服务及时响应、问题解决到位 3. 汇总客户意见与服务记录，为服务流程优化提供有效数据依据 任职要求 1. 普通话标准，表达清晰流畅，具备较强的沟通与理解能力 2. 接受零基础人员，公司提供系统化岗前培训，岗位非销售类 3. 熟悉抖音、小红书等主流社交平台者优先录用 补充说明 1. 薪资范围：4500-7500元/月 2. 薪酬福利：五险一金、包吃包住、年底双薪、加班补助 3. 排班信息：白班、倒班多种班次可选，具体时间面议

淘宝售后客服 (一)工作介绍: 负责日用百货类淘宝店铺的售后客服工作，线上接待顾客，通过文字形式及时回复客户消息，解决客户在购物完成后遇到的各类问题； 1. 使用旺旺工具与客户进行售后交流 2. 具备良好的沟通能力，工作认真有责任心，熟练使用电脑，掌握常用快捷键及打字操作 3. 年龄要求18至32周岁，性格积极乐观，善于应对客户需求 4. 沟通能力强，有相关工作经验者优先录用 5. 公司实行人性化管理模式，团队氛围融洽 (二) 工作时间: 8:30—18:00，中午休息1小时，每月休息4天 (三)薪资待遇: 1. 月收入4-6k 2. 奖金优厚（月度奖金100—1000元），奖励发放稳定，收入可观 3. 薪酬构成：底薪+全勤奖+绩效奖金

【岗位职责】 处理二手交易平台的售后相关事宜，包括物流进度查询、商品问题答疑等 【职位要求】 具备高中或中专及以上学历，普通话表达清晰 年龄在20至35岁之间，有工作经验者可放宽至38岁，性别不限 具备良好的沟通能力，语言表达顺畅，服务态度积极 工作态度端正，责任心强，能适应一定工作压力 【薪资福利】 有责底薪3200元，综合收入4000-7000元以上 缴纳五险一金，提供餐补 【工作地点】 吉品街职场或园区职场，可自主选择工作地点

岗位职责: 1. 提供优质高效的售后支持，保障客户体验满意度 2. 快速响应并处理客户反馈，确保问题及时闭环 3. 协同团队成员，共同达成售后服务工作目标 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，善于与客户进行有效互动 2. 具备团队协作意识，能与同事紧密配合推进任务 3. 有不断提升服务品质的主动性和执行能力

岗位职责: 1. 解答客户在售后服务中的各类疑问并提供支持 2. 对接内部相关部门，推动客户问题快速响应与闭环 3. 持续跟进客户反馈，优化服务流程，提高客户体验 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与主动服务意识 2. 能够准确识别客户需求并高效完成售后处理 3. 工作踏实负责，具备良好的团队协作精神

岗位职责: 1. 负责顺丰快递售后相关事务的处理，保障客户满意体验 2. 与客户保持顺畅沟通，妥善解决售后服务中出现的各类问题 3. 配合团队推进日常售后工作，持续维护服务品质 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能与客户建立稳定信任关系 2. 能够快速响应并高效处理售后事项，确保问题及时闭环 3. 具备团队协作意识，可与组员协同完成各项工作任务

上链接，回客服， 上班时间 晚5点到1点 工资2000

【岗位职责】 - 通过电话或在线平台为客户提供专业的咨询与服务支持 - 及时响应并处理客户疑问，保障服务质量与效率 【职位要求】 - 普通话流利，沟通表达顺畅 - 接受零经验入职，非销售类岗位 - 熟悉抖音、小红书等社交软件者优先考虑 【工作时间】 - 提供白班及倒班多种班次选择，具体排班面议 【薪资福利】 - 综合月薪5000——8500+，业绩优异者收入上不封顶 - 缴纳五险一金、提供住宿、年底双薪、加班补贴、餐费补助

处理酒店客诉，带薪培训 保底薪资3000，带提成，无上限 8小时工作制，上六休一 缴纳五险一金 新人春节福利 提供免费食宿

负责处理平台用户的售后工作 带薪培训，包吃包住，缴纳五险一金 春节前发工资工资及时有保障

有打磨地面的吗？ 活在峄城。700平方

枣庄路焦氏味苑下午找炸锅替班半天1504.20-8.30手不行绕道

招A2驾驶员，开飞翼车，不要盖雨布。主跑山东浙江，工资电议

招聘B2驾驶员，飞翼普货，跑全国有驾驶经验的优先，听从指挥，不服从管理勿扰，工资9000加提成 欢迎来电

招聘驾驶员数名，长期或者替班都可以，开9.6米前四后八附近300-500公里，工资趟结或者月结都可以，有意者电议：

北京个人店招聘 导购：多名 售后老师：多名 新手勿扰，45岁以下 北京市丰台区 发财热线：

工作内容： 1. 负责VIP客户礼品发放通知 2. 提醒客户信息完善 3. 提醒到期缴费及相关通知 4. 协助客户办理理赔相关手续 5.帮助客户办理相关业务 职位要求： 1.年龄25-45周岁（具有大专及以上学历，接受零经验人员，入职配备专人指导）； 2.工作认真负责，具备较强的沟通协调能力； 工作时间： 1.周一至周五： 上午8:30--11:30下午2:30--4:30 2.周末双休，法定节假日照常休息。

工作内容： 1. 负责VIP客户礼品发放通知 2. 提醒客户信息完善 3. 提醒到期缴费及相关通知 4. 协助客户办理理赔相关手续 5.帮助客户办理相关业务 职位要求： 1.年龄25-45周岁（具有大专及以上学历，接受零经验人员，入职配备专人指导）； 2.工作认真负责，具备较强的沟通协调能力； 工作时间： 1.周一至周五： 上午8:30--11:30 下午2:30--4:30 2.周末双休，法定节假日照常休息。

北京个人店招聘 六月初开业， 导购：多名 售后老师：多名 新手勿扰，45岁以下 北京市丰台区 发财热线：

工作内容：线上审核提交的资料是否符合理赔要求并记录在档就这样，周末和节假日的工作量不大，就是需要有人在线处理就行 薪资待遇：18元/小时+加班费+绩效，综合下来是3500-4000左右，上班时间是排班制，早班8:30-17:30，晚班17:30-23:00，周末及节假日需要排班，周末和晚班可以居家远程，一个月的出勤达到22个班次即可

在线接听用户来电咨询订单相关问题，并给与专业的处理。本岗位无销售性质，纯在线接听，被动式工作，处理流程会有专业培训，工作内容简单轻松！

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富多样 【团建】定期组织各类团队建设活动 【培训】公司提供系统化培训支持 【晋升渠道】拥有健全的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助其完成当年续保手续； 2.?及时记录续保客户的意见反馈，并定期总结汇报工作心得与经验； 3.?客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，成单率高，工作压力小； 4.?全程在办公室内完成，无需外出拓展业务，无需自行开发客户。 【岗位要求】 一、沟通能力：能与客户建立良好互动关系，表达清晰准确，具备良好的语言组织能力 二、耐心细致：工作内容需持续跟进，需具备较强的耐力与坚持精神 三、自我驱动力：主动进取，积极寻找提升业绩的方法与机会 四、专业素养：熟悉所服务产品内容，能为客户提供专业解答与贴心服务 薪资结构：底薪1800-7300 + 提成 + 每月公司激励（含现金、购物卡、红包、实物奖品等）+ 年终奖 + 销售奖金 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，多劳多得，平均月薪超6500，38%员工月收入过万。 2、享有国家规定的所有法定节假日及带薪休假，同时享受年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等待遇

招聘2位客户售后内勤服务经理 要求会使用WPS 日常办公软件 需要勤与客户沟通

岗位职责: 1、为客户提供专业的售前支持，及时回应并解答各类咨询问题 2、引导客户完成购物流程，根据需求提供针对性的解决方案 3、持续跟进客户体验，提升服务满意度，建立长期合作关系 任职要求: 1、年龄20-35岁，中专及以上学历 2、具备优秀的表达能力与主动服务意识 3、能快速响应客户需求，高效协调资源解决问题 4、具备团队协作精神，积极配合团队达成共同目标 岗位福利：五险一金，周末单休，节假日正常休息 工作时间：8:45-18:15，午休一个半小时

1. 普通话标准，发音清楚，逻辑思维清晰即可，有话术模板可逐步上手 2. 工作时段为15:00—21:00，期间17:30—18:30休息一小时，坐班制，可使用手机、听音乐、享用奶茶 3. 公司统一配备工作手机及电话卡，提供简洁明了的话术指导，易于掌握 4. 团队氛围融洽，每月组织聚餐3至4次，同事多为同龄人，交流自然不拘束 5. 不限性别，年龄无限制

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的咨询服务，保障服务过程的高效与规范； 2. 持续优化客户体验，建立并维护稳定的长期合作关系； 3. 收集并分析客户意见，协同团队制定切实可行的改进措施； 4. 及时响应客户诉求，确保问题得到迅速妥善处理。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和强烈的服务意识，能准确应对各类客户咨询； 2. 具有良好的协作精神，能够与团队成员顺畅配合、共同推进工作； 3. 具备快速判断和解决客户问题的能力，确保处理效率与质量。

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招聘电话客服若干名 时间8:30~5:30 午休一个半小时。 每周星期天固定休息 法定节假日带薪休假[拥抱][拥抱] 综合薪资∶ 4000-10000上不封顶正式入职一律 五险️️ 想挣高工资的可以及时联系，对生活没有上进心的，想挣3千4千工资的勿扰️️ 地址：荆河路与龙泉路交接口。 ️: 微信同号[勾引][勾引]

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岗位职责： 1、负责解答客户咨询，处理客户反馈，确保服务质量； 2、记录客户信息，维护客户关系，提升客户满意度； 3、协调内部资源，解决客户问题，推动问题快速解决； 4、定期汇总客户意见，为产品和服务改进提供建议； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心倾听并解决客户问题； 2、熟练使用办公软件，打字速度快，准确率高； 3、有团队合作精神，能适应快节奏的工作环境； 4、对工作认真负责，具有较强的学习能力和适应能力。