岗位职责： 1.负责快递物流业务售后问题的受理、跟进与闭环处理，包括快件延误、破损、丢件、错派等异常情况 2. 通过电话、在线客服系统及邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、高效的解决方案 3. 协同网点、承包区业务员协调处理跨环节问题，确保客户满意度与服务时效 4.准确录入并维护售后工单系统信息，定期汇总分析常见问题，提出流程优化建议 5.遵守公司服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 有客户服务或物流行业售后经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度较快 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的抗压能力与团队协作意识 5.普通话标准，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3. 协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5. 配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 工作认真细致，有责任心和抗压能力 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备客户服务意识，能换位思考、主动解决问题 5. 有客服相关经验者优先，接受应届毕业生

不加班！不加班！入职五险一金！15号发薪！ 薪资：基础薪资+绩效+补贴，综合5-7K，入职购买社保 工作内容: 在线解答用户相关咨询，纯答疑，不销售，岗位轻松到点走 上班时间: 8小时工作制，上五休二，月休8天 岗位要求: 大专及以上学历，良好表达沟通能力，有责任心

工作内容 无任何销售性质，后台处理，无贷款，工作简单轻松，到点下班，不加班~办公室坐班， 不销售，工作内容轻松，没有任何的销售任务， 购买五险一金。 上班时间:八小时工作，不加班。 薪资待遇:底薪+绩效+补贴，每月到手4000-6000 ＋ 月休6天任意可调～ 福利待遇:五险一金，节日礼品，下午茶、节假日福利，人性化管理，欢迎随时沟通~ 公司福利： 生日福利，项目活动，各种团建等，带薪培训，五险一金

岗位职责： 通过电话、在线聊天等方式主动邀约潜在客户 任职要求： 1.18-40岁 会说普通话 会简单的电脑操作 2.学历不限，经验不限，入职有老员工带 上班时间： 9：30-6：00 午休12：00-13：30 双休不加班 薪资待遇;无责底薪2700＋300全勤+提成+奖金 综合5k -8k 欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

对接一线业务人员、现场施工人员、管理负责人，收集有限空间作业安全管控相关实际痛点需求，整理用户问卷反馈、现场问题记录，输出需求清单；定期开展用户访谈，挖掘潜在使用诉求。

纯室内坐班办公，工作环境舒适轻松，无需外出跑业务！ 任职要求 1. 年龄18-40周岁，男女不限、学历不限 2. 普通话流利标准，熟练基础电脑打字 3. 性格温和有耐心，沟通表达顺畅 4. 应届生、在校实习生、 5. 有无相关工作经验均可，零基础专人带教 薪资待遇 1. 固定无责底薪：普通班次2600元/月，宝妈专属班次2300元/月 3. 额外高额业务提成，综合月薪稳定5000元左右，多劳多得 作息时间 1. 常规班次：09:00-18:00 3. 全程不用加班，工作时间固定 4. 周日固定休息，周六轮流排班休假 5. 国家法定节假日正常带薪放假

绵阳案场客服岗岗位职位：1.客户接待：负责营销中心来访客户的迎送、指引及接待工作，主动提供热情、周到的服务，展现项目高端形象；2.吧台服务：负责水吧台的日常运营，根据公司服务标准，为客户提供茶水、饮品、咖啡、点心等服务；负责饮品的制作与创新（如季节特饮）；3.物资管理：负责管理吧台及接待区域的物资（如餐具、饮品、纸巾、宣传册等），做好库存盘点、申购及卫生清洁工作，确保物资充足、摆放整齐美观；4.环境维护：维护营销中心大厅、洽谈区、样板间沿途及吧台区域的整洁与秩序，及时清理桌面杂物，配合保洁人员保持环境干净整洁；5.会务协助：协助营销中心完成各类圈层活动、开盘活动的现场茶歇服务及后勤保障工作。任职要求：1.学历及专业：中专/高中及以上学历，空乘、酒店管理、旅游管理、航空服务等相关专业优先；2.年龄：20-30周岁；身高：女性165cm及以上，男性1775cm及以上（具体视项目定位而定），形象气质佳，身材匀称，面部无明显疤痕或纹身；3.工作经历：具有酒店、餐饮、空乘服务或大型售楼处案场客服工作经验者优先；优秀应届毕业生（如空乘专业、高铁乘务专业）亦可考虑；4.专业技能与素质：服务意识：具备极强的亲和力和主动服务意识，性格开朗，笑容甜美（或亲切）；专业技能：熟悉商务礼仪，掌握基本的咖啡制作（手冲/意式）、茶艺或果盘制作技能者优先；应变能力：具备良好的沟通表达能力及现场应变能力，能够妥善处理客户提出的临时需求或突发状况；职业素养：工作细致认真，吃苦耐劳，有较强的团队协作精神和集体荣誉感。薪酬4.5K-6K购买社保公积金，联系人：杨女士

岗位职责： 1.售后手机管理(售后群回复信息，每周问候信息，生日问候祝福信息 客人需要预约也可直接预约系统) 2.分初诊(预约服务商那边的初诊及客户来源的建立) 3.汇总表加欠款表更新(统计数据) 4.每天下午两点前，制作一到两条，院内日常宣传视频文案发大群 5.邀约到过院的老客人(需要管家配合，由前咨管家创建回访，回访人为客服岗位的人 任职要求： 1、形象气质好，有美业、医美、私密、大健康行业者优先； 2、办公软件熟练，，有亲和力、工作认真仔细，执行力强，应变能力好；

任职要求： 年纪18到35岁 工作 送毛巾 做售后回访

本集团公司长期大量招聘以上职务，请联系详谈

攀枝花市西区招工地小工/杂工

攀枝花西区招聘两名木工，优先考虑熟人。

捡铁码货13一吨 每天一百吨

攀枝花市西区招工地小工/杂工、护坡/边坡

岗位职责 1. 负责家具客户售后对接，及时响应客户咨询、投诉，妥善处理各类售后纠纷、退换货、维修协调等问题； 2. 整理客户订单、售后台账、维修记录及师傅配送款的对账，熟练使用Excel、Word等办公软件完成数据统计、报表制作、文档归档； 3. 定期复盘售后问题，汇总客户反馈，配合优化销售及售后服务流程。 任职要求 1. 年龄18-45周岁，大专及以上学历； 2. 熟练操作Word、Excel等办公软件，精通数据表格制作、数据整理； 3. 有家具行业销售或家具售后相关工作经验优先； 4. 沟通反应敏捷，善于换位思考，抗压能力强，能妥善安抚客户情绪； 5. 做事细心有责任心，具备基础问题协调、矛盾处理能力。 薪资待遇

岗位职责： 1. 负责售后服务相关工作，包括客户问题处理、售后支持及服务跟进； 2. 完成岗位培训后，根据培训内容开展实际工作； 3. 工作时间：早九晚五 任职要求： 1. 具备良好的服务意识和沟通能力； 2. 愿意接受岗位培训并遵守工作规范 薪资待遇：3000-8000

处理钉钉二线客诉问题； 早九晚六，双休； 薪资4000-6000；

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2.准确记录客户反馈信息，跟进问题解决进度并闭环反馈 3. 协同相关部门（如物流、技术、仓储）推动售后问题高效处理 4.定期整理售后数据，分析常见问题并提出优化建议 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2. 熟练使用办公软件及客服系统，打字速度不低于60字/分钟 3. 具备基础的计算机操作能力和网络应用经验 4. 有客户服务或售后相关工作经验者优先 5.学历不限，责任心强，能适应轮班制工作安排

岗位职责: 1、自主负责每日wms审单、打单、分单、建单补发 2.、负责客户信息回复 3、负责日常订单售后处理(订单快递物流信息异常，错漏发破损等)、表格登记结算、核对账 单、异常订单跟踪(有一定基础售后经验) 4、跟仓库、项目运营各部门的沟通对接。 任职要求: 1、熟悉电脑操作(Excel、Word 2.有电商仓库客服或文员经验 3.耐心仔细，有亲和力; 4.有电商ERP使用经验;会使用WMS系统优先考虑;

岗位职责： 1. 负责接听学员及家长咨询电话，准确解答课程、师资、服务流程等各类问题 2. 主动外呼邀约潜在客户，介绍慧谷AI上门学习指导服务及学科匹配优势 3. 登录CRM系统及时录入沟通记录，跟进意向客户转化进度 4. 协同教学顾问完成需求分析与个性化方案推荐，提升服务满意度 5. 反馈一线客户需求与市场信息，助力优化服务流程与产品设计 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 有电话客服或教育行业咨询经验者优先，经验不限 3. 学历不限，责任心强，亲和力佳，热爱教育服务工作 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据录入与信息整理能力 5. 认同慧谷AI“精准匹配、全程保障”的上门教学理念

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析，为优化服务流程提供建议 4.协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5.配合团队完成日常服务指标及临时交办的客户服务支持任务 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，具备基础抗压能力与服务意识 3. 熟练使用办公软件及常用客服系统，打字速度较快 4. 学习能力强，能快速掌握公司产品知识与业务流程 5.学历不限，有客服相关经验者优先

电话客服 正常工作制 办公室坐班 全职工作 企业内部客服 售前客服 法律咨询（简单上手快） 小白也可月入过万 电话客服不需要每天要打上百个电话 都是客户主动咨询进来,每天最多分配十个客户。有专业话术，半个小时上手 公司团队氛围感，晋升机制透明且空间大公司不缺人，缺的是人才 能力不重要，重要的是工作态度无责保底4500真实有效 资深律所背书=律所坐班 另有文职岗位法学专业有服务意识稳定可靠的优先可私聊

新人无责底薪5000！新人无责底薪5000！ 完成任务即可提前下班！！ 有高效工作方法，上午完成上午走，下午完成下午离岗 正常上班时间：9:30-19:30，实行两周双休、两周单休，每月至少休息6天，任务达成可实现整月双休 岗位职责： 1. 使用企业微信与电话方式联系老客户，只需愿意从事沟通类工作，敢于通话即可，无复杂流程，管理宽松灵活 2. 本岗位由主管直接招聘、面试及带教，全程亲自跟进，管理方式贴近实际，注重人性化培养 3. 不设年龄、经验、学历门槛，只需按时出勤，踏实认真工作 4. 零基础新人前两个月享受5000元无责任底薪+提成（提成比例10%-25%），综合收入保底五六千起，底薪无需考核业绩，提成另算

岗位职责： 1、负责日常客户服务，包括接待咨询、处理报事、费用收取、资料归档等工作； 2、巡查小区内设施设备、环境状况、外立面及装修情况，发现问题及时反馈至相关部门跟进整改； 3、维护客户关系，了解客户需求，持续提升服务满意度； 4、完成项目安排的其他工作任务。 任职资格： 1、不限性别，年龄在45周岁以下，形象良好，具备大专及以上学信网可查学历； 2、具备良好的亲和力、责任心以及较强的沟通协调能力和抗压应变能力； 3、具有服务意识，物业管理相关专业背景或有物业客服管家工作经验者优先考虑。 PS：入职即缴纳社保，福利待遇齐全； 每月轮休7天以上（法定节假日所在月份为7天加法定假期天数，无法保证周六周日与法定假日当天均休息），介意者请谨慎投递。

竹子汽车销售有限公司成立于2014年，简称“竹子买车”，拥有全国范围的车辆渠道资源，整合上万家经销商，汇聚多品牌优势，持续为客户提供低、中、高端车型的多样化选择。客户到店可实现一站式选车，车源丰富、选择广泛，成交率高，新人也能快速开单。 1、每月投入百万级广告推广＋顶流主播线下引流，精准获取高品质客户资源 2、无需经验，应届生及实习生均可报名，公司提供专项新人培训，一对一导师带教，全程指导直至成功开单 公司统一提供客户资源，通过电话邀约到店并配合展厅接待，工作内容简单高效 薪资结构：底薪3000元+高额度车辆提成（800-2000元/台）＋金融服务提成 新人综合月薪6k-12k，熟练后收入普遍稳定过万 工作时间：9:00-18:00，中午休息一个半小时，每月4天休假，可灵活调休 公司可协助安排住宿 要求：无重大疾病史，表达清晰流畅，热爱销售工作 有意向者请尽快投递，当天安排面试，次日即可上岗！！！！

岗位内容： 1. 负责售后支持工作，涵盖电话及在线咨询服务、问题诊断与解决、客户沟通与关系维护等。 2. 整理并登记客户意见，第一时间对接相关职能部门，并跟踪问题处理进展。 3. 配合团队推进售后产品品质管理及服务流程的优化改进。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能独立应对和解决客户提出的问题。 2. 熟练使用常规办公软件，掌握基础计算机操作技能。 3. 性格沉稳，有耐心，面对问题不急躁 工作时间：9点30-19点30，双休

岗位职责： 1、负责日常客户来电接听与咨询响应，精准挖掘客户核心需求，提供专业、高效的服务支持与解决方案。 2、以“优质服务”为核心目标，主动记录服务中发现的问题（如流程卡点、客户高频疑问），及时反馈并输出建设性改进建议。 3、维护良好的客户关系，通过耐心、专业的沟通态度提升客户体验，稳步提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1、一年及以上客服相关工作经验，具备清晰的沟通表达能力，有共情力和情绪安抚意识，能换位思考理解客户需求，服务意识强。 2、认同“客户为先”的理念，能从容应对工作中的压力，保持积极稳定的工作心态。 3、熟悉电脑基本操作，能熟练使用基础的办公软件，可快速适应公司办公系统。 岗位亮点： 1、提供全周期带薪培训（入职基础培训+技能进阶课+行业干货分享），免费发放学习资料，助力小白快速成长为客户服务专家。 2、多元职业发展：支持业务/管理双向晋升路径，可通过内部竞聘转向管理岗、平台运营、产品、研发等核心岗位，拓宽职业发展边界。 3、优质办公环境：室内舒适办公，办公设施完备，远离户外恶劣天气影响，工作氛围轻松融洽。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

性别不限 经验不限 学历不限 入职统一培训，主管一对一指导 公司免费提供资源 室内办公 无需外出 工作内容简单 上手快 新入职员工综合薪资8000以上 老员工薪资最差12000+以上 公司90后 00后团队朝气有活力 法定节假日带薪休假，节日礼物，下午茶，，团建，生日会，年终奖该有撒都有 公司上班氛围轻松，拒绝职场画大饼，你见是什么有的就是什么 公司每三个月一次内部晋升，拒绝空降，不要永远做一线 公司给每个员工发展的空间，只要肯努力，结果不会忽悠人

岗位要求 年龄18岁-42岁 高中/中专及以上学历 普通话没有口音 心态稳定 接受零经验 新人四个月保护薪资4500 早九晚七 周末单双休 社保五险一金 岗位介绍：给在银行消费了信用卡的持卡客户打电话介绍分期方案，都是有意向优质客源，不用给失信或逾期客户联系