需具备客服相关经验，入职后有专人带教，无业绩考核压力！！！ 薪资待遇： 底薪3000元+提成及额外奖金，综合收入5000-8000元以上 工作内容： 1、使用公司提供的客户资源，通过电话为客户提供移动套餐、手机等业务办理服务。（无任务指标） 2、表达清晰，沟通顺畅即可。 3、工作地点固定，无需外出（全程办公室作业） 4、享受法定节假日休假安排，每周单休（周日休息） 5、提供带薪试岗期 6、现面向社会公开招聘中国移动客服人员10名，性别不限，年龄要求25至45周岁。工作时间：9:30-18:00，中午休息1.5小时，不加班，不加班，不加班。 公司定期组织聚餐与团队建设活动，期待您的加入

工作地区:盘州分公司 可全职实习4个月以上。 工作内容： 协助银行通过公司系统，以电话、微信、短信、信函等形式提醒信用卡逾期客户及时还款，说明逾期对个人征信的影响，工作流程清晰，操作简单。 本岗位无销售性质，无需自行拓展客户资源。 任职要求： 1、年龄18-30岁，不限经验，入职提供专业培训及一对一指导； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，能适应一定工作压力； 3、掌握基础电脑操作，个人征信记录正常，无违法犯罪记录。 薪酬：试用期综合薪资3000-4000；转正后综合工资4000-8000（表现优异者可达10000以上，上不封顶） 福利： 五险，底薪补贴，年终奖，绩效奖金，激励奖金，工龄补贴，带薪年假。 免费培训机会，晋升通道完善（晋升路径：客服-组长-主管-经理-总监）。 丰富的团队活动：团建、旅游、生日福利、节日福利、年会等。 纯文职岗位，办公环境稳定，无需外勤。 团队氛围轻松，领导亲切，同事多为00后。 月休4-8天，支持弹性调休。 公司地址：盘州市翰林街道银杏大道157号浩传企业2楼

1、通过公司提供的客户资料，筛选意向客户，沟通非常简单 2、公司平均薪资6000～9000 3、早8点50晚6+单双休（月休6天）+法定节假日（带薪休息）+年假+五险 4、公司氛围非常好 5.有意向可直接到中环广场（m区）1栋29楼14-15号面试，早上9-11：50，下午1：30-18点兼可面试。

主动沟通，善于交流与记录，工作氛围轻松，团队年轻有活力，无业绩压力，协助对接银行客户，及时跟进反馈

岗位职责： 1. 客户拓展，锁定重点行业客户，深挖客户需求与潜在合作机会，推进合作洽谈及落地。 2. 做好日常客户对接、业务交付及客户维护工作。 3. 业务招聘，支持业务需求，完成招聘流程闭环，确保招聘计划按时达成。 4. 招投标管理，负责公司业务相关项目的工作，包括标书准备、资料整理与投标全程跟进。 5. 新媒体运营：负责公司业务公众号及QQ群日常运营、内容维护与客户互动。 6. 配合上级落实部门各项考核指标，执行项目组工作计划。 任职要求： 1. 人力资源管理、市场营销、工商管理、法律、经济等相关专业。 2. 熟悉国家相关政策法规、人力资源业务规范及行业现状，了解招投标流程或新媒体运营基础工作。 3. 具备良好的沟通协调、问题解决能力。 4. 熟练使用 Office 办公软件，擅长公文撰写与新媒体文案创作。 5. 持有人力资源、市场营销、经济类相关职业资格证书者优先。

岗位职责: 1.响应并满足客户的具体需求 2.配合团队推进日常工作的顺利开展 3.主动学习并实践新技能，提升工作执行效率 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能高效协调项目各项事务 2.适应能力强，能够迅速融入团队并协同合作 3.对装修行业有较强兴趣，乐于学习相关专业知识与实操技能

寨英地区招聘带班师傅，负责操作轮挖夹木器，工期约一个月。薪资日结，提供宾馆住宿。有意者请联系。

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【溪畔人家-坝坝酒坝坝茶】新店即将开业现需招聘宵夜接待人员：2名要求年龄25-50岁，待遇面议联系电话地址：石阡县泉城别院桥上

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供依据 5. 协同市场、产品等部门，反馈一线需求，助力产品与服务持续改进 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.具备较强的学习能力与团队协作意识 4.普通话标准，能适应阶段性出差或外勤工作 5.诚实守信，责任心强，认同公司价值观

仓库杂活小件搬运工常州，包吃包住，370一天，年龄17~55不限经验，不限文化 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

工作内容： 1、通过微信、WhatsApp、电话、邮件，负责客户订单、送货、产品保养、故障报修、售后问题的答疑与跟进，快速响应客户需求，提升客户满意度。 2、接收客户维修申请，登记售后台账、更新Google Sheet排程表，统筹维修排期，对接供应商跟进缺件、补件、返修事宜，确保售后问题落地解决。 3、每周核对、追踪中央仓库发往各区域、各门店的维修零件订单，逐条跟进到货与使用进度，再同步维修、零件物流进度给仓库团队，做到账实、进度双向清晰。 4、定期汇总整理所有售后案件，梳理故障、补货、客诉问题，形成售后数据反馈，协助优化售后服务流程。 5、协助销售完成订单开单、出货、到货跟进，同步订单状态，发现送货、货品异常即时上报并跟进处理。 6、配合销售对接各合作品牌的样品、活动物料、补货节点等事务；协助网店完成商品上架、资料录入、基础店铺维护。 7、完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限；具备1年以上售后、客服、跟单经验优先，家具、电子产品、跨境贸易行业经验加分。 2、语言能力优秀，粤语、普通话流利，可读写基础英文邮件及WhatsApp讯息，英语四级优先，可应对简单境外客户沟通。 3、熟练使用办公软件、微信、WhatsApp、Google Sheet表格，能熟练做好台账登记、数据整理、进度记录。 4、 做到有咨询必回、有售后必追、事事闭环；遇到疑难客诉、无法独立解决的问题，严格按流程上报上级，并持续跟进直至问题彻底解决。 5、 工作细心耐心、抗压性强，能重复性完成售后对账、零件核对、客诉处理，情绪稳定，服务意识佳。 加分项： 1、有桌椅、家具品类售后经验，或台湾、东南亚跨境售后客服经验优先； 2、 会使用 Shopify、店管家、ERP 系统进行开单、订单管理。

一、有如下一个或多个经验均可（接受小白） 售后服务 电话销售 金融 医疗健康 面销/陌拜 金融产品售后/销售 理财产品售后/销售 二、招募主管的目的是通过半年时间培养团队负责人，辅助团队的运营管理。因此会接触到销售、售后、管理等不同岗位的学习和培养，初期主要熟悉基本工作，客户接待、管理学习、培养一定的组织协调能力，管理能力。 1、岗位要求： 25—45周岁，大专及以上学历，能力优秀者可适当放宽条件； 有上进心、时间观念强、对工作负责。 2、工作时间： 周一至周五 8:30-17:00（两小时午休）； 周末双休，法定节假日。 3、薪资待遇： 9000—14000+方案奖励＋商业六险一金。 4、其他福利： 5—10天年假，公司举行各地旅游； 公司发展好、平台大、稳定、资源多，每三个月一次的晋升条件。

1、联系老客户领取礼品，邀约老客户参与公司活动 2、整理邀约数据，提供客户服务流程 3、解答客户保单问题，记录客户反馈 4、录入保单信息 5、帮客户配置合适保单。 任职要求: 高中以上学历，接受无经验。综合薪资4000+，有师傅带，接受小白，有公司培训。 工作时间: 8:30-16:30,(全天仅5.5小时，午休自由支配)。法定节假日休息。 工作时间比传统行业自由弹性得多，不加班不加班不加班。员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 工龄奖 保底工资 意外险

售后工作内容： 1.负责产品到货后检验，不良品维修（可培训） 2.不良品退货 3.客户端现场不良品跟进处理 4.每日生产数据反馈（上线数量、不良数量、不良现象 ） 有老员工在现场带，上手容易 要求：男女不限，工作轻松 时间：早上8点至晚上8点 地点：四川省宜宾市翠屏区

主要是负责老客户维护，基础保全+活动通知。 要求25~45周岁，大专及以上学历。 工作时间早8:30~11:30，下午2:00~4:30。

岗位职责: 1. 为客户提供专业且热情的咨询服务，及时回应并解决客户疑问； 2. 积极响应客户反馈，妥善处理投诉与建议，确保问题高效闭环； 3. 维护客户信息的完整性与准确性，保障信息传递及时无误。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能够与客户顺畅交流并建立良好关系； 2. 工作认真负责，具备独立分析和处理问题的能力； 3. 拥有良好的协作意识，能与团队成员协同配合，持续优化服务流程。

1：审核并确认客户邀约信息（公司提供资源，客户主动提交申请） 2：掌握并分析客户资源情况（无经验可，公司提供培训与指导）

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话量、满意度等基础绩效指标 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基本电脑操作能力，熟练使用办公软件 4.学习能力强，愿意接受岗前培训与持续业务学习 5.无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘

岗位职责: 1. 负责抖音、快手平台用户评论的日常监测与维护管理 2. 快速回应用户留言与反馈，维护平台内容的正面氛围 3. 配合团队推进优化措施，持续提升服务体验与用户满意度 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能妥善应对各类用户评论内容 2. 具备独立作业能力，注重工作中的细节执行 3. 富有协作意识，能快速融入团队工作环境

岗位职责： 1.负责接听平台客户的语音视频，工作简单 2.各平台客户为用户，，不浪费时间，每天正常时间上班，公司保底人性管理 3.公司付费投流，不担心客户流量，工作轻松

月薪3000～4000 月休三天，要求五官端正，形象气质好，服务态度良好，包吃，有房补

1、大专及以上学历，年龄：22-38岁，物业管理、酒店管理、旅游管理、行政管理等相关，1年以上物业客服工作经验者优先； 2、熟练使用办公软件：熟练操作Word,Excel,PowerPoint等，用于制作通知、统计数据和报告； 3、学习能力强能快速学习和使用物业管理系统（ERP、CRM等）进行报事、收费等操作。 4、领导安排的其他工作。

岗位职责: 1. 向潜在客户介绍产品并提供专业咨询服务 2. 及时回应客户问题，保障服务过程顺畅高效 3. 配合销售部门完善服务流程，提升整体客户体验 任职要求: 1. 拥有良好的语言表达能力和主动服务意识 2. 能够快速响应并妥善处理客户诉求，确保问题有效解决 3. 具备较强的协作精神，能与团队共同推动客户满意度提升

招聘多名电话客服薪资待遇：1、无责底薪3000，高提成（10%--40%）+新人开单奖（200-3K）+月度奖等...多劳多得；2、新人前期薪资平均1w左右；后期薪资范围:2w--5w/月上不封顶；

【工作内容】 1、负责接听来电，非营销类岗位，主要完成客户信息核对、话费查询、流量查询等相关业务处理 2、通过电话为客户提供中国移动业务相关的咨询解答、投诉受理、建议记录，开展回访及调查工作，及时解决客户问题并办理相关服务事项 【岗位要求】 1、年龄：18-40岁，性别不限 2、学历：高中及以上 3、具备基础电脑操作能力，普通话标准，语言表达清晰流畅 【薪资福利】 1、薪资：底薪+绩效提成（综合收入4000-7000元）上不封顶 社保齐全 2、月休6-8天 3、享受带薪年假、员工生日会、传统节日礼品，提供岗位晋升机会 4、晋升路径：一线员工→督导（质检、培训师）→项目主管→项目经理

岗位职责: 1.通过电话联系客户，清晰讲解公司服务与产品内容。 2.回应客户疑问，给予专业且针对性的解决建议。 3.持续跟进客户动态，提升客户满意程度与长期合作意愿。 任职要求： 1.拥有出色的表达能力及主动服务客户的态度。 2.能精准把握客户实际需求，并匹配合适的服务方案。 3.具备协作意识，可与团队成员高效配合完成工作目标。

1. 主要经营内容：我们是一家第三方助贷服务机构，专注于对接正规银行贷款业务，负责邀约客户到公司面谈，后续由专业的产品经理协助完成放款流程。 2. 底薪：无责任底薪3000元，搭配阶梯式提成机制（保障员工日常开支，涵盖租房、交通及基本生活所需）。 3. 提成：按回款金额的10％—40％计提，月均收入约9000元，表现优异者月薪可接近3万元。 4. 见习期考核周期为三个月，需达成回款1.8万元以上，达标后当月即可按对应比例发放提成； 5. 休息时间：工作日上班时段为9:00-12:00，13:30-18:00，午休一个半小时， 周末双休，享受国家法定节假日正常休假安排。 6. 月底偶尔安排加班培训，结束时间最晚不超过19:00，真正实行双休制度，真双休，真双休，真双休，重要说明重复三遍，法定节假日照常休息。 7. 当前月收入平均水平在9000元左右，最高可达3万，但属个别情况，多数人员收入集中在9000-10000元区间。 6.7 是重点回应问题：贷款业务整体仍具可行性，毕竟属于资金支持类服务，虽无法实现快速暴富，但收益与付出成正比，关键在于持续努力。

社保类型：五险一金 底薪：2200加（本科）学历补贴1600 薪资范围：6000-10000 岗位职责： 1、以电话方式提醒持卡人依照银行要求按时足额偿还信用卡款项； 2、协助客户识别欺诈风险，降低信用卡资产损失风险； 3、掌握客户基本状况与实际需求，及时做好信息反馈及后续跟进； 4、动态维护客户个人信息，确保后续沟通准确有效。 任职要求： 1、全日制大专学历，个人征信良好，普通话流利，熟练使用办公软件。 2、性格积极乐观，反应灵敏，具备良好的心理调适能力及抗压性。 3、具备出色的口头表达、沟通协调及灵活应对能力。 4、有客服、金融或销售类从业经历者优先考虑。 月休5-7天+国家法定节假日+五险一金+在职培训。 晋升机制透明：专员—组长—主管—业务经理 工作时间：9:00-12:30，14:00-18:00；（每月第二个周六为公司正常出勤日） 薪酬构成：工资=无责任底薪+案件提成+绩效奖励 保险福利：五险一金 休假待遇：依国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、10天陪产假、年休假

无销售性质，工作轻松简单，办公室坐班。 上午8:50-12：00，下午13:30-18:30月休4天（自己选择调休哦），节假日放假 底薪4000加提成，月综合薪资6000以上。公司提供佳宿，定期团建。 没经验没有关系，有老员工带。只要你努力，工资你说了算，欢迎你的加入！ ，需面试，面试通过有签定正规协议。