-及时接听客户来电，耐心解答客户咨询，确保客户问题得到准确、高效的解决。 ​ -记录客户反馈的问题和建议，及时反馈给相关部门，推动问题的解决和流程的优化。 ​ -处理客户投诉，积极协调各方资源，尽力化解客户不满，维护公司良好形象。 ​ -协助客户完成业务办理，如产品订购、信息变更

【职位描述；工作内容】 在平台内接听用户来电，为客户提供业务受理服务，处理咨询、投诉及建议等相关事宜，如查询话费、流量使用情况等。 不涉及销售任务，属于纯接听类岗位，工作轻松，无业绩压力。 负责业务的查询、开通、关闭及设置等操作，无需主动推广或推销产品。 上班时间为8:00-22:00之间排班，每班8小时，按规定时间轮班，无加班情况。 每月休息6至7天，只要适应电话接待工作，月收入4000-6000元稳定可得。

【岗位职责】 接听中国移动10086客服热线，及时响应客户咨询，在线协助办理套餐及相关业务 【岗位要求】 1、年龄18至38周岁，具备高中或同等及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2、普通话表达清晰流畅； 3、掌握基础电脑操作技能，打字速度不低于25字/分钟； 4、欢迎应届毕业生报名应聘。 【薪酬方案】 1、培训期保障：入职前1-2周为培训期，每日发放培训补贴35元+餐补10元（合计45元/天）； 2、转正后收入：底薪+绩效+补贴300/500元，综合月薪到手4000-7000元，每月按时发放工资，无拖欠记录，上月员工平均实发工资5800元。 【福利待遇】 1、享受带薪年假、员工生日会、传统节日礼品礼包等员工关怀项目； 2、晋升路径：一线坐席→督导（含质检、培训方向）→项目主管→项目经理。 【岗位优势】 官方项目支持：承接中国移动10086客户服务业务，运营稳定，无需担忧项目中断； 工作内容简单：以接听为主，辅以少量外呼（如套餐到期提醒），无需强行推销，无业绩考核压力。

一、任职要求： 不限性别、不限专业，身心健康，具备良好的团队合作意识 本岗位为非销售性质，无需自行拓展客户资源 二、薪酬福利： 无责任底薪+绩效提成+激励奖金+全勤奖励+工龄补贴+年中奖金+节日福利，综合收入（试用期4000-6000，转正后6000-9000）上不封顶 （1）提供带薪业务技能培训及优秀员工专项培养计划 （2）接受在校实习生，可签订三方协议 （4）定期组织团建活动、聚餐及互动娱乐项目 （5）缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）；实习生额外享有商业保险 四、职业发展路径： 银行客服 → 优秀员工→ 师傅 → 组长 → 部门主管 五、需个人征信良好，无违法犯罪记录

岗位职责： 1. 负责来访客户接待、电话接听与信息登记，维护良好企业形象 2. 整理、录入及归档日常办公文档与业务数据，确保准确性和时效性 3. 协助部门完成基础行政事务，如会议安排、物资申领与费用报销初审 4. 定期汇总统计各类运营数据，制作简易报表供内部参考 5. 配合完成其他临时性行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/Outlook） 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的服务意识与亲和力 3. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成日常事务性工作 4. 有前台或文员相关实习经验者优先 5. 遵守公司制度，具备团队协作精神和基本保密意识

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招聘消防设施操作员2名。要求持有中级消防设施操作员证，有维保实操经验，懂消防水系统、报警主机、防排烟等故障排查与维修，能独立处理设备问题，看得懂图纸，会填写维保记录。工作内容为消防设施巡检、维保、故障维修、配合消防检查。待遇面议。工作地点在铜仁市玉屏县。

不露脸主播：可居家，兼职、全职都可，会说普通话，声音好听有特色，能控制声音节奏，可以拿捏自己音色音调的，会聊天互动，在直播间尬聊就行，不需要才艺。 薪资日结，补贴不拖欠，提成50%，平均每月8000-20000。接受小白，0经验！ 我们的优势：零基础新人免费培训，直播间自带流量，运营跟播服务，可提供免费培训，可提供日结补贴！ 一站式服务解决主播所有的问题，我们可以提供基础教学、一对一指导、内容策划、专业编导、直播跟播、美工图片设计、个人及活动视频剪辑、直播间流量投放、推荐位推送、人设 IP 私人定制、生日活动策划等保姆式服务。 我们是哔哩哔哩【B 站】第一公会，运营团队400余人！公司每月稳定直播的主播5000余人！哔哩哔哩是一家拥有月活跃人数3亿人的绿色直播平台！ 我们的承诺：不需要露脸、无任何收费、培训真免费！

铜仁市德县招光伏安装，只招一个人，不是招班主

招管工和焊工地点贵州铜仁，包吃包住，工资准时， 招聘人数:各一名

【薪资待遇】 （底薪3000~5000+现金奖＋提提成+精鹰境内境外游+入深户） 打酱油 0--------3000元/月 正常干8000---12000元/月 努力干15000---30000元/月 使劲干30000---100000元/月 拼命干100000元/月以上（不封顶） 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限; 2、对销售感兴趣，热爱销售行业者; 3、为人正直诚实，活泼可爱开朗！ 【岗位职责】 1、学习销售底层逻辑，配合公司完成人才培养计划 2、保质保量完成公司的KPI任务，主动开发客户 3、客户维护，提供咨询、异议处理、分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你意愿是否强烈） 2、学历初中以上 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者、退伍军人更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 有销售经验的优先录取，无经验但优秀的伙伴也可以加入，不会可以教，只要你肯学，敢于挑战，欢迎你们的加入！我司不缺人，缺的是有追求、有目标、做事认真有责任心的人才！

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉处理及问题闭环跟踪，确保服务响应及时、解决有效 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，为产品与服务优化提供数据支持 3. 协同物流、技术、销售等部门，高效推进退换货、维修、补偿等售后流程 4. 主动回访客户，提升满意度与复购意愿，维护品牌口碑 5.严格执行公司服务标准与合规要求，保障客户信息安全与服务体验 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.有客户服务或售后相关工作经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及CRM系统，打字速度不低于60字/分钟 4.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 学历不限，具备学习意愿与团队协作精神

1. 负责客户售后服务的全流程处理，及时响应客户咨询与反馈 2. 协调内部资源解决客户在使用产品或服务过程中遇到的问题 3. 记录并跟踪售后问题的处理进度，确保服务闭环 4. 维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度 5.负责广发银行理财办理，车险续保，理赔，通知老客户来公司领取公司回馈礼品：如牛奶，水果，生日礼物，体检卡，各类活动等权益 任职要求：25-45周岁，有一定服务意识和沟通能力，工作时间：早上8点30-11点半，下午2点半到5点半，周末双休，正常节假日

任职要求： 需要拿到大专本科毕业证，有客服经验 工作内容： 负责相关平台工作处理，没有销售性质 时间薪资： 每天8小时，4000- 6000+，月休8-9 薪酬福利：五险一金，各种福利，带薪年假，晋升发展通道，下午茶

公司提供精准的客户资源，通过电话联系客户，线下沟通拜访邀约客户上门领取礼品。

岗位职责： 1. 在抖音平台为客户提供专业咨询与问题解答，提升服务体验与客户满意度； 2. 快速响应并妥善处理客户在抖音渠道的反馈与投诉，保障问题闭环解决； 3. 持续加强与客户的互动交流，通过有效沟通塑造积极的品牌形象； 4. 定期整理分析客户意见与建议，为产品迭代和服务升级提供支持依据； 5. 协同市场与运营部门，共同推动品牌在抖音平台的内容活跃度与影响力提升。 任职要求： 1. 熟悉抖音等社交工具的操作应用，具备优秀的线上沟通表达能力； 2. 具备较强的客户服务理念，能够细致耐心地应对客户各类需求； 3. 责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏并保持高效执行； 4. 拥有良好团队协作精神，能与相关部门协同推进目标达成； 5. 关注社交媒体发展动态，具备快速学习能力以适应平台规则与趋势变化。

【岗位职责】 1、大专及以上学历，年龄：22-36岁，物业管理、酒店管理、旅游管理、行政管理等相关，1年以上物业客服工作经验者优先； 2、熟练使用办公软件：熟练操作Word,Excel,PowerPoint等，用于制作通知、统计数据和报告； 3、学习能力强能快速学习和使用物业管理系统（ERP、CRM等）进行报事、收费等操作。 4、领导安排的其他工作。

月薪3000～4000 月休三天，要求五官端正，形象气质好，服务态度良好，包吃，有房补

岗位职责： 1、为客户提供专业的医疗咨询服务，专业的健康咨询服务、解答机构所产生的疑问；提供医疗机构建设方案、管理和经营方针； 2、处理客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度； 3、维护客户关系，建立长期合作； 4、协助团队完成业务目标，参与流程优化。 任职要求： 1、会说普通话，服从分配，具有上进心； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、会使用电脑等聊天工具，具备基本的数据处理能力； 4、具有较强的学习能力和团队合作精神； 5、从事过线上线下销售工作者优先； 6、年龄要求25-40岁（有无经验者均可）。 福利待遇： 1、底薪+提成+全勤； 2、绩效奖励、年终奖励； 3、交社保； 4、双休+包吃（中餐）+点心+茶水； 5、免费提供专业系统培训； 6、公司提供效益团建。

物业公司招聘客服人员1人 【岗位职责】 1、大专及以上学历，年龄：22-36岁，物业管理、酒店管理、旅游管理、行政管理等相关，1年以上物业客服工作经验者优先； 2、熟练使用办公软件：熟练操作Word,Excel,PowerPoint等，用于制作通知、统计数据和报告； 3、学习能力强能快速学习和使用物业管理系统（ERP、CRM等）进行报事、收费等操作。 4、领导安排的其他工作。 【薪资待遇】3K-4K 工作地址：沿河县思州花园城惠得物业服务有限公司。 联系人：易经理，

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效沟通 2、把握客户需求，推荐匹配产品，维护良好的合作关系 任职要求： 1、普通话清晰流畅，具备较强的交流表达技巧 2、具备良好的学习力、适应力及抗压素质

岗位职责: 1. 为客户提供专业且热情的咨询服务，及时回应并解决客户疑问； 2. 积极响应客户反馈，妥善处理投诉与建议，确保问题高效闭环； 3. 维护客户信息的完整性与准确性，保障信息传递及时无误。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧，能够与客户顺畅交流并建立良好关系； 2. 工作认真负责，具备独立分析和处理问题的能力； 3. 拥有良好的协作意识，能与团队成员协同配合，持续优化服务流程。

招聘多名电话客服薪资待遇：1、无责底薪3000，高提成（10%--40%）+新人开单奖（200-3K）+月度奖等...多劳多得；2、新人前期薪资平均1w左右；后期薪资范围:2w--5w/月上不封顶；

岗位内容 公司提供客户资源，使用外呼电话联系客户； 办公室坐班，公司统一培训，新人有人带。 不是贷款/催款类。 任职要求 1. 学历不限，有无相关工作经验均可；年龄20–45周岁； 2. 普通话流利，擅长沟通； 3. 能接受电话外呼工作 薪资结构：无责底薪+业绩提成，综合薪资4000-8000元，提成无限可能。 上班时间：早上8：30-11：30下午13：00-17：00周末双休 法定节假日全休 工作环境：室内办公室坐班，不需要外出地推跑业务。

岗位职责： 1、为客户提供专业的医疗咨询服务，专业的健康咨询服务、解答机构所产生的疑问；提供医疗机构建设方案、管理和经营方针； 2、处理客户反馈，确保服务质量，提升客户满意度； 3、维护客户关系，建立长期合作； 4、协助团队完成业务目标，参与流程优化。 任职要求： 1、会说普通话，服从分配，具有上进心； 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、会使用电脑等聊天工具，具备基本的数据处理能力； 4、具有较强的学习能力和团队合作精神； 5、从事过线上线下销售工作者优先； 6、年龄要求25-40岁（有无经验者均可）。 福利待遇： 1、底薪+提成+全勤； 2、绩效奖励、年终奖励； 3、交社保； 4、双休+包吃（中餐）+点心+茶水； 5、免费提供专业系统培训； 6、公司提供效益团建。

工作内容:负责客户提交的资料进行电话核实情况并邀约客户到公司，与客户进行线下促成成交。 试用期2个月：5000底薪（无责底薪4500+300全勤+200话补）+提成（9%-24%） 2个月业绩回款累积达8万转正，交五险 转正：3000底薪（无责底薪2500+300全勤+200话补）+提成（15%-40%）+奖金（3000-30000） 阶梯式提成： 0-5万提15% 5-10万提20% 10-15万提25% 15-20万提30% 20万以上提40% 奖金： 做到五万业绩，奖3000元 做到十万业绩，奖10000元 做到十五万业绩，奖20000元 做到二十万业绩，奖30000元

工作内容： 1、物业小区管家，负责辖区公共水、电表读数抄录，负责辖区业户物业费用催缴工作； 2、负责对所辖楼栋业户的投诉和报修进行上门协调、跟进、处理和检查； 3、协助接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询，受理辖区内业户投诉、维修、求助、咨询与收集业户建议，并做好相应记录，并协助开展社区文化活动的业主邀约、宣传等工作； 4、负责辖区楼宇、设施、公共区域的巡查，及时记录巡查情况，巡查中发现的问题，及时报前台下单处理，并负责跟进、检查； 5、负责管辖楼宇装修巡查、验收等工作；负责上门拜访业主，与辖区业户进行沟通交流，与业户建立良好关系，积极协调业户之间的邻里关系；负责各类通知的张贴工作；负责协助新业主办理入住手续，协同业主验收楼房。 工作时间：08:30-17:30，单休，月休4-5天 任职要求： 1、统招大专及以上学历，抗压能力强，物业服务行业工作经验优先； 2、熟悉物业相关法律法规及业务流程； 3、责任感强，对客服务经验丰富；具备良好的执行力、沟通协调能力、抗压能力及团队协作能力，善于解决和处理客户诉求。

工作地区:盘州分公司 工作内容： 协助银行通过公司系统，利用电话、微信、短信、邮件等形式提醒持卡人信用卡还款逾期情况，逾期将影响个人征信。工作流程清晰，操作简便。 本岗位为非销售性质的后端客服岗，用户信息由银行精准导入我司系统，确保数据合规有效。通知渠道多样，包括系统外呼、微信沟通、平台短信及邮寄信函等，方式灵活。 任职要求： 1、年龄18-30岁，不限经验，入职提供专业培训并配备专人一对一指导； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、能熟练操作基础办公软件，个人信用记录良好，无违法违纪行为。 薪酬待遇：试用期综合薪资3000-5000元；转正后综合收入6000-8000元（表现优异者可超10000元，上不封顶） 福利包含五险、年终奖金、绩效奖励（可同时享受三项绩效）、激励奖金、工龄补贴（100-1000元封顶）、带薪年休假， 提供系统化免费培训及清晰晋升通道（晋升路径：专员-师傅-组长-主管-经理-总监） 团队活动丰富：定期团建、外出旅游、生日关怀、节日礼品、年度晚会等一应俱全。 纯室内办公，无需外勤。 管理层亲和，团队氛围轻松，同事多为00后青年。 每月休息4-8天，支持弹性调休。 公司地址：盘州市翰林街道银杏大道157号浩传企业2楼

不加班不加班不加班，重要的事情说三遍！！ 备注：纯办公室岗位、公司直招、不收取任何费用，简历可到公司现场填写。 工作时间：9:00—18:00，月休4天，国家法定节假日正常休息。 福利丰富： 收入稳：无责任底薪3000元+高提成（3%—10%）+业绩奖励+开单奖+生日福利+下午茶点+节日福利 培训全：一对一岗前带教+多元化销售技能提升+职业发展指导 晋升快：公司提供公平透明的晋升机制，表现优异者可快速晋升 晋升路径：客服专员—组长—客服主管—经理 岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，配备工作手机及工作微信账号。 2、通过微信添加客户，了解客户需求，解答疑问，促成订单成交并推动复购。 3、注重客户体验，提升满意度，建立长期稳定的合作关系。 4、定期维护老客户，深度挖掘潜在需求。 任职要求： 1、普通话标准，表达清晰，声音有亲和力。 2、热爱销售工作，具备较强的学习意识与沟通技巧。 3、性格积极，思维灵活，拥有良好的抗压能力与应变能力。 备注：有意者可直接投递简历，简历通过审核后将安排面试。

岗位职责： 根据集团实施条线的项目特征与组织结构，优化公司项目制度体系框架，构建标准化的制度管理机制； 梳理现行管理制度、管理流程及表单模板，识别制度缺失、流程重复、职责不明等问题，制定体系化改进清单； 结合行业标准、法律法规及集团管控规定，制定制度编写规范、格式要求与审批程序，统一公司制度类文件模板； 负责集团市场部客服中心相关资料的整理、收集与归档工作； 完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 本科及以上学历，法律、计算机、通信、行政管理等相关专业优先； 思维严密、具备较强的文字表达能力，工作耐心细致，抗压性好，能稳定从事文书类编制工作； 熟悉通信或金融行业背景，认同企业管理制度，保密意识强，严禁泄露内部制度文件及管控资料； 工作条理清晰、责任心强，具备良好的沟通协调能力与执行力，可同时推进多项任务； 熟练使用Office办公软件，擅长台账建立与文档系统化整理