岗位职责： 1、项目规划与管理：制定项目整体实施方案，明确目标、范围、周期及预算；分解工作任务，编制详细执行计划与进度安排；设定关键节点和交付成果。 2、团队组建与管理：搭建项目执行团队，合理分配工作，明确成员职责与角色；推动团队高效沟通与协作，协调解决内部矛盾，提升整体运作效率。 3、资源协调与执行：统筹项目所需内外部资源，保障实施过程顺畅；监督施工、开发或落地环节，确保质量与进度达到既定要求。 4、风险管理：识别潜在风险因素，制定预防与应对措施；持续跟踪项目进展与风险动态，适时调整策略以适应变化。 5、质量与交付：建立质量控制标准与保障机制，对成果进行检查与评估；组织验收工作，确保最终交付满足客户预期。 6、沟通与汇报：保持与客户、供应商及相关方的密切联系，定期反馈项目状态，及时处理问题与建议。 7、成本与预算管理：编制项目资金计划，监控实际支出，管理技术变更与费用协商，确保项目在预算内完成。 8、项目总结与改进：归纳项目实施经验与不足，提出优化建议，促进项目管理体系的不断完善。 9、开展项目可行性分析与需求调研，拟定项目启动文件及初步实施蓝图。 10、掌握相关行业规范、测试标准及认证流程，确保项目实施符合技术规定。 11、负责突发事件处置、合同履行、现场协调及售后支持等事务。 12、具备出色的沟通能力、责任意识、团队协作精神和应变能力，能适应高强度工作环境。 任职要求： 1、学历：本科及以上； 2、工作经验：具备7年以上项目施工现场管理经历； 3、资格：持有一级注册建造师证书； 4、执行力强，沟通能力良好，熟练识读CAD图纸，能够指导现场作业，掌握广联达算量，熟悉项目资料管理体系，具备独立的现场统筹思路与决策能力。熟知各类规范，擅长成本管控、安全与质量管理，能掌控整体进度，对项目各专业领域均有了解，富有工作热情，学习与适应能力强，具备带队能力； 5、工作地点：项目所在地；

【岗位职责】 1. 接受工程总经理的领导，管理整个项目部的员工。 2. 全面负责工程项目的管理和运作，确保制度和流程有效执行。 3. 负责与项目业主、总包、监理等单位协调沟通等工作。 4. 负责项目的成本控制，根据工程进度和质量完成工作量，参与工程项目的竣工结算工作。 5. 善于调配好工程助理的现场管理等工作。 6. 对项目的全程管理、从开工的准备、材料的计算及申报、过程中的质量及进度重点把控、项目班子的管理、资料及竣工图纸等完善工作。 7. 负责完成公司总经理授权处理的事宜，定期或不定期将工程现状上报公司，并执行公司的指令。 【岗位要求】 1. 统招大专以上学历，土木工程、工程管理等建筑类相关专业。 2. 五年以上幕墙现场施工管理经验，熟悉实施工程投标、能够有效审核图纸、预算、决算控制和工程的商务洽谈。 3. 熟悉幕墙施工工艺和项目管理流程，对工程的安全、质量、成本、进度有全面的掌握能力，熟悉工程验收规范及相关法律法规。 4. 对项目进度有计划性，能独立开展工作并制定项目目标计划，能够合理安排项目人员工作，控制项目进度。 5. 较强的沟通协调能力、团队领导管理能力和执行力，应变能力强，良好的团队协作意识及职业操守，责任感强，能够承担工作压力。 6. 年龄40周岁以内，有驾驶证。

岗位要求1. 学历专业：本科及以上学历，新能源、计算机、工程管理、机电及能源工程、节能管理等相关适配专业。 2. 工作经验：具备建设工程施工现场相关工作经历，熟悉工程项目施工全流程、现场管理标准及安全管控规范，能够快速适应项目现场办公及作业管控场景。 3. 综合能力：具备优秀的现场沟通对接、突发问题处置、统筹协调及落地执行能力，工作严谨负责、执行力强，具备良好的项目把控意识和团队协作意识。 4. 优先条件：持有工程类、能源管理类相关资质证书者优先考虑。 5. 其他情况：工程现场管理经验丰富，综合能力突出者，学历及专业条件可适当放宽。 岗位职责：承担能源类工程项目施工现场统筹管理工作，常态化开展现场安全、质量、进度管控及隐患排查整改闭环；对接各方参建单位及施工班组，协调解决现场施工衔接、资源调配等问题，同步梳理施工动态、整理现场资料，配合现场核查与阶段性验收，保障项目合规高效推进。

工程建筑项目负责人

【岗位职责】 1. 有装饰装修、外墙保温、幕墙、钢构、防水等项目实操经验； 2. 负责组织图纸会审，指导施工技术人员严格按图纸施工，并对质量、进度严格把关； 3. 负责项目质量管理工作，各类施工技术方案和安全文明施工组织管理方案的编制、检查及落实； 4. 负责项目部技术、安全相关的外部沟通协调工作，配合处理工程洽商、工程事故、问题纠纷等事宜； 5. 负责组织项目相关人员进行技术培训； 6. 负责检查、指导现场施工人员对施工技术交底的执行落实情况，及时纠正现场的违规操作； 7. 对施工现场定期进行安全、质量、进度检查，发现施工过程中的问题，及时汇报并组织制定解决方法； 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，10年以上项目管理及人员管理工作经验； 2. 有较强的沟通及统筹管理能力，处理项目现场突发事件的能力； 3. 能接受长短期出差，熟练驾驶车辆。

【岗位职责】 1. 负责风电项目全周期的计划制定与执行管理； 2. 协调设计、施工、运维等多方团队推进项目建设进度； 3. 监督项目安全、质量、成本及合规性，确保目标达成； 4. 组织项目评审与验收，推动问题闭环处理； 【岗位要求】 1. 具备工程项目管理经验，熟悉风电行业运作模式； 2. 具备较强的组织协调与跨部门沟通能力； 3. 能适应项目现场工作环境，承受阶段性高强度工作压力； 4. 熟练掌握项目管理工具，具备风险预判与应对能力； 加分项有以下行业经验：风电·其他新能源

岗位职责： 项目全周期管理：负责弱电智能化项目从启动、规划、执行、监控到竣工验收的全过程管理，对项目的进度、质量、成本、安全负全面责任。制定详细的项目实施计划（含时间进度表、人员安排、设备采购、风险预案等），确保项目按时、按质、按预算完成。 技术方案与设计：参与或主导弱电系统方案规划与设计，包括系统架构规划、设备选型配置、技术路线制定等。 组织施工人员熟悉图纸，对施工前及施工中的图纸问题提供技术解决方案，负责施工图深化设计和技术交底。 团队与资源协调：组建并管理项目团队，明确各成员职责，进行团队内部的有效沟通与协作。 协调内外部资源，对接业主、设计院、监理单位、总包单位、分包商及地方政府等多方关系，保障工程顺畅进行。 成本与合同控制：编制项目预算，控制人工、材料、设备成本，审核预决算文件，确保项目在预算范围内完成。 审核工程变更与签证，管理项目付款与结算，严格履行合同条款。 质量与安全管理：建立健全项目质量与安全管理体系，监督现场施工质量，落实安全文明施工措施。 对各子系统进行调试，实现智能化平台的集成与联动测试。 验收交付与售后：组织编制竣工图纸、测试报告、验收资料、操作手册等全套交付文档，完成工程验收及移交。 负责对客户进行系统操作培训，处理质保期内的技术问题，制定维保方案并定期巡检。 任职要求： 学历与专业要求大专及以上学历，本科优先；专业方向为计算机、通信工程、电气工程及自动化、电子信息、楼宇智能化、机电工程等。 工作经验：要求 3～5年以上弱电工程或机电工程项目管理经验，有完整项目交付业绩者优先。 专业知识与技能 精通弱电智能化各子系统（综合布线、安防监控、楼宇自控、音视频、计算机网络、公共广播等）。 熟练使用 AutoCAD 等制图软件及 Office 办公软件。 熟悉弱电工程相关国家及行业标准、规范。 证书要求 持有一级或二级建造师（机电工程专业）证书者优先，部分岗位要求必须持有。 综合素质 出色的沟通协调能力与商务谈判能力，能有效处理多方关系。较强的领导力与抗压能力，能在工期紧、任务重的情况下果断决策。具备风险识别与突发事件处理能力。 薪资参考： 根据地区和经验不同，弱电项目经理的薪资大致在 7K～12K/月 之间 初级（1～3年经验）：5K～8K 中级（3～5年经验）：8K～16K 高级（5年以上经验，持有一建证书）：15K～30K

要求人证合一，人证合一，人证合一，这是首要条件要有二级建造师和安全B证，最好是未注册的，现在就能转入我们公司的这个项目需要人证合一，要求身体，体检报告合格，要求有证有经验能独立把二次结构分包管下来，证书转不进来的挂到别的公司的就不用联系了，直接打电话过来详谈，私聊的没时间回复打字麻烦。

【岗位要求】 1. 完整从事过整栋住宅的精装修及公区装修项目。 2. 具有劳务资源、分管经验以及配合甲方经验。 3. 熟悉各个工种的配合与管理。 4. 具备独立完成过整栋楼装修的经验，没有独立完成过的勿扰。

铜川市耀州区招家具安装

铜川市耀州区招工地小工/杂工

下午招聘微挖司机。

铜川新区招聘厂房室内装修技术员，要求技术过硬，吃苦耐劳，待遇从优，工期两个月左右。联系电话：刘

铜川新区，招聘面点打工一名，6000左右，

负责和总包及甲方对接，协调现场施工问题，管理现场劳务或者自有工人，项目相关资料整理等，

负责现场施工管理，对接总包，管理劳务工队或者自有劳务工人，项目资料整理。

需要做过110千伏变电站的管理工作经验，工作地址在惠州，马上开工。

岗位职责： 1.全面负责专业分包（机电/幕墙/土建专业）的进度、质量、安全及成本管控，统筹协调各参建方工作。 任职要求： 1.具备机电、幕墙或土建相关专业背景，熟悉对应专业施工工艺及验收标准 2.有同类项目全流程管理经验，能独立承担中大型项目负责人职责 3.持有一级建造师（对应专业）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件处置能力 5.责任心强，原则性与执行力兼备，适应施工现场工作环境

任职要求 全面推动工作，有高速公路土石方及防护、抗滑桩、路基土方3个及以上项目实操经验，懂现场全盘管理； 会测量放样，能独立完成放线、标高复核、现场收方； 懂成本核算，会算人工机械成本，会做台账，熟悉劳务结算、签证流程； 能驻项目工地，吃苦耐劳，沟通协调能力强，能够独立全盘操控项目； 有工地项目管理经验，熟悉贵州本地土石方施工环境优先。

1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约，推进招聘流程； 2. HRBP负责简单的员工咨询对接，传递公司人事相关通知； 3. HRBP居家办公、不坐班，灵活安排工作时间，按时完成既定任务。

1.负责公司前台接待工作，包括访客登记与引导 2. 处理日常电话转接及邮件收发等行政事务 3. 协助维护办公环境整洁与基础物资管理 4. 配合完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4. 工作认真细致，具备基本的服务意识

岗位内容： 1. 代表企业开展上下级间的合同履行工作，保障施工现场秩序井然、管理可控； 2. 负责工程项目在成本、进度、质量、安全等方面的全面管控； 3. 协调各相关方关系，主导上下级之间的预结算管理工作。 任职要求： 1. 具有土木工程或相近专业本科及以上学历； 2. 拥有3年以上同类岗位施工管理经历，熟悉市政工程的施工流程与操作规范； 3. 具备良好的组织协调能力和沟通协作能力； 4. 能够承受工作压力，具备快速响应和解决问题的能力，富有团队合作意识。

做过几个土地占补平衡施工项目，懂资料和入库流程。

【岗位职责】 1. 负责建筑施工项目的整体规划、组织实施与全过程管理，确保项目顺利推进； 2. 统筹协调设计、施工、监理及各参建单位的工作衔接与现场配合； 3. 监督工程进度、质量、安全文明施工等关键环节，落实项目管理目标； 4. 组织项目例会、技术交底及阶段性验收，推动问题及时解决； 5. 配合完成项目竣工交付及相关归档工作。 【岗位要求】 1. 具备建筑工程相关领域的专业知识，熟悉项目建设全流程管理； 2. 熟悉国家及行业相关的施工规范、技术标准和管理制度； 3. 具备较强的组织协调能力和现场应变能力，能有效应对复杂施工环境； 4. 具有良好的团队管理意识和沟通执行能力，能够带领项目团队达成目标。

岗位职责 1. 根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，完成月度招聘指标。 2. 负责招聘全流程管理，包括职位发布、简历筛选、电话邀约、面试评估、Offer谈判及入职跟进。 3. 拓展并维护招聘渠道（BOSS直聘、智联招聘等），优化渠道投放效果，提升简历量与转化率。 4. 建立并维护人才储备库，对候选人进行分类管理，确保关键岗位快速到岗。 5. 跟踪新入职员工留存情况，协助业务部门做好新人融入与早期留存支持。 6. 定期输出招聘数据报告，分析各渠道效果、面试转化率、到岗率等关键指标，持续优化招聘策略。 7. 关注行业人才动态，收集市场薪酬信息，为公司招聘决策提供数据支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先。 2.1年以上招聘实操经验，有金融、电销、保险、房产等行业招聘经验者优先； 3.熟悉BOSS直聘、智联招聘等主流招聘平台操作规则，懂得优化职位描述和渠道投放策略。 4. 具备良好的沟通能力与面试技巧，能快速判断候选人与岗位的匹配度。 5.目标感强，对招聘指标负责，能承受一定的工作压力。 6.熟练使用办公软件，具备基础的数据统计与分析能力。

现场缺项目经理，要求带B证件 工资电话联系

任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限 2.有建筑项目经理/项目负责人相关经验，经验要求不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B证） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准

1. 优先持有相关房建专业建造师资格证。 2. 年龄不超过45周岁，应具有5年以上相关工龄和3年以上幕墙门窗行业工作经历。 3. 具有国民教育序列大学专科（含）以上学历。 4. 熟悉建筑企业风险防控和合规管理工作，熟悉幕墙或门窗工程从设计、采购、施工到验收的全流程运作；熟悉不同类型幕墙或门窗特点、工艺和技术要求，能够准确判断项目中的技术难题并提供解决方案；曾独立担任1个以上幕墙或门窗项目的设计预算负责人。 5. 具有一定的沟通经营能力，熟悉建筑企业一般管理流程；具有精准的市场定位能力、新市场开拓能力以及业务承接能力。 薪资待遇 1. 月薪约5000-8000元，具体面议。 2. 缴纳职工社会保险（五险）。

岗位职责 1、结合公司战略发展需求，制定年度招聘计划及人员编制预算； 2、优化并健全公司招聘体系；负责组织面试、人才甄选、录用考核、招聘效果评估，并为业务部门提供专业用人建议； 3、评估、筛选并管理多元化招聘渠道，与外部招聘服务机构保持高效协作，保障人才供给； 4、搭建人才梯队建设方案，推动后备人才选拔与人才储备机制落地。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、三年以上招聘相关工作经验，具备第三方检测行业或相关领域经验者优先； 3、精通招聘全流程，熟练使用各类招聘工具与方法，具备扎实的招聘实操经验，熟悉国家劳动法律法规。 福利待遇： 1、工作时间：每周一至周五（早8:45-17:45，午休1.5小时），国家法定节假日正常休息； 2、入职即签订正规劳动合同，缴纳五险一金；

岗位职责： 1.负责光伏项目现场安全管理工作，落实安全生产责任制，组织安全技术交底与日常巡检 2.独立识读光伏系统施工图纸，统筹现场安装、电焊及并网调试等技术环节 3. 作为现场技术负责人，全程对接甲方及监理单位，协调解决施工问题，保障项目进度与质量 4.必须有大量的光伏经验，可以单独看图纸，解决现场施工问题，每天汇报当天工作量，安排2天以后的工作量。 任职要求： 1. 必须具备3年以上光伏电站建设或EPC项目现场管理经验，熟悉光伏组件、支架、逆变器等核心设备 3. 具备良好的图纸理解能力与现场沟通协调能力，可独立承担甲方对接与多方协同工作 4.吃苦耐劳，适应频繁出差及野外作业环境，具备较强责任心与应急处置能力 5. 学历不限，必须服从管理。 6. 工资薪水，月工资7000元起步，出差住宿补贴。