
招聘光伏项目经理(必须有户用光伏经验,图纸清楚)
1-1.1万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责光伏项目现场安全管理工作,落实安全生产责任制,组织安全技术交底与日常巡检
2.独立识读光伏系统施工图纸,统筹现场安装、电焊及并网调试等技术环节
3. 作为现场技术负责人,全程对接甲方及监理单位,协调解决施工问题,保障项目进度与质量
4.必须有大量的光伏经验,可以单独看图纸,解决现场施工问题,每天汇报当天工作量,安排2天以后的工作量。
任职要求:
1. 必须具备3年以上光伏电站建设或EPC项目现场管理经验,熟悉光伏组件、支架、逆变器等核心设备
3. 具备良好的图纸理解能力与现场沟通协调能力,可独立承担甲方对接与多方协同工作
4.吃苦耐劳,适应频繁出差及野外作业环境,具备较强责任心与应急处置能力
5. 学历不限,必须服从管理。
6. 工资薪水,月工资7000元起步,出差住宿补贴。
建筑施工项目经理
9千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专安全员证道路工程经验二级注册建造师其他市政工程经验施工单位房屋建筑经验驾驶证
【岗位职责】
1. 负责建筑施工项目的整体规划、组织实施与全过程管理,确保项目顺利推进;
2. 统筹协调设计、施工、监理及各参建单位的工作衔接与现场配合;
3. 监督工程进度、质量、安全文明施工等关键环节,落实项目管理目标;
4. 组织项目例会、技术交底及阶段性验收,推动问题及时解决;
5. 配合完成项目竣工交付及相关归档工作。
【岗位要求】
1. 具备建筑工程相关领域的专业知识,熟悉项目建设全流程管理;
2. 熟悉国家及行业相关的施工规范、技术标准和管理制度;
3. 具备较强的组织协调能力和现场应变能力,能有效应对复杂施工环境;
4. 具有良好的团队管理意识和沟通执行能力,能够带领项目团队达成目标。
项目经理
6-8千/月
项目经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 组织技术交底、工序验收及隐蔽工程检查,严格把控施工工艺与质量标准
4. 落实安全生产责任制,定期开展安全巡查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5. 配合成本与合约部门做好现场签证、工程量确认及施工资料归档管理
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有5-10年建筑施工现场管理经验,至少担任过2个以上中型及以上房建或公建项目生产负责人
3. 持有建筑工程一级或二级建造师资格证书(必备),具备中级及以上职称者优先
4. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
5. 具备优秀的组织协调能力、应急处理能力及团队管理意识,能适应项目驻场工作
项目负责人
1.1-1.6万/月
项目经理经验不限学历不限
项目部诚聘一名具有工程师以上职称工作人员。(一)学 历:大专以上;(二)专 业:地质、水文、工程、通风、安全,采矿等相关专业;(三)职 称:中级以上职称;(四)年 龄:不超52岁;(五)岗位要求:身体健康,能从事煤矿井下带班;(六)待 遇:面议;
项目经理
岗位职责:
1,按照公司规定的施工标准管理具体的施工环节;
2,拥有专业技能善于管理团队;
3,有责任心,沟通能力强.
任职要求:要有自己的施工队伍(水电,木,瓦,油工人)
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,280/天,月薪保底保底8000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
工资每个月10号准时发放!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱,新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全!
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
2、
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月、#。
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
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洗碗工
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【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
【薪资福利】
·综合工资保底8000元/月
·小时工28元/小时,280元/天,离职随走随结。
·包吃住,
·缴纳五险一金,宿舍有空调、卫浴、无线网,提供夫妻房。
·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。
【岗位职责】
·包装,仓管等
*贴标签,QC,品保,巡检,物料员,普工,
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一、【薪资构架】
1.月收入:保底8000
现在是旺季加班比较多,工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价280元一天!!!
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长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】
【旺季招聘280一天!】
【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
急需大量员工,280/天,月薪保底保底8000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
工资每个月10号准时发放!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱,新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全!
【一】薪资待遇:
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路)
1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一328个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、;,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。
【三】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
【四】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月、#报销
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
建筑项目经理/项目负责人
9千-1万/月
项目经理5-10年初中及以下
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人实际工作经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
建筑项目经理/项目负责人
1.5-1.8万/月
项目经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(优先5-10年同类项目管理经验)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程专业)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的现场统筹与应急处置能力
5. 责任心强,具备良好沟通协调能力、团队领导力及抗压能力
装饰装修项目经理
1.2-1.5万/月
项目经理
1、3年以上工装装饰项目管理经验,看得懂图纸,熟悉装修全工序;
2、独立统筹现场进度、质量、安全,管理各施工班组;
3、对接甲方、监理、物业,会做签证、收方、现场资料;
4、沟通协调能力强,能驻场
弱电智能化项目经理
4-8千/月
项目经理
1. 全面负责智能化弱电项目(智慧园区、校园、政企大楼、雪亮工程等)从进场施工、过程管控到竣工验收、回款交付全流程管理。
2. 负责图纸会审、方案沟通、技术交底、编制施工计划,管控工期、质量、安全、材料成本。
3. 对接甲方、监理、审计,组织报验、变更签证、资料收集、结算对接。
4. 统筹劳务班组、技术员、施工员,协调供应商供货,把控现场风险。
5. 配合前期投标、方案、清单报价,跟进项目回款。
任职要求:
6. 3 年以上智能化弱电项目管理经验,独立操盘过百万级弱电项目。
7. 熟悉监控、门禁、停车、网络、机房、综合布线等全套智能化系统,看得懂图纸、清单。
8. 熟悉弱电验收流程、签证变更、竣工结算,有政企项目经验优先。
9. 具备较强沟通协调能力,能带队,可接受长期驻项目、出差。
项目协调员
9千-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专装修管理进度管理成本管理跨方沟通协调施工资料编制现场问题处理
工作职责
1. 负责装饰装修工程的全过程统筹管理,包括进度计划编制、成本管控、质量检查及施工现场安全文明监督。
2. 对接建设单位、设计团队、施工队伍与材料供应商,高效协调各方关系,及时处理现场技术难点与工期问题。
3. 审查施工组织设计和材料采购清单,跟进材料到货验收环节,确保材质规格满足设计规范与品质要求。
4. 主持项目例会及关键节点验收工作,整理施工记录、进度报表与竣工归档资料,实现项目完整交付。
任职要求
1. 大专及以上学历,建筑工程、室内装饰等相关专业背景优先考虑。
2. 拥有2年以上装饰工程项目现场管理经验,熟练掌握施工流程及工艺执行标准。
3. 熟悉CAD等制图工具,具备识图能力并可开展技术交底工作。
4. 具备良好的组织协调能力和应急处置能力,能有效应对施工过程中的突发情况。
5. 持有建造师、施工员等职业资格证书者优先录用。
广告项目经理
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
【岗位定位】
项目总负责人,统管小团队,负责公司品牌策划、导视标牌、智慧工地、广告装修、展厅会展、亮化园林、活动演出、影视新媒体等全品类项目,从对接、方案、执行、验收到回款全闭环管理。
【岗位要求】
1. 基础资质(硬性)
1.1 学历:大专及以上
1.2 专业:广告学、设计类、工程管理、市场营销、文化产业管理优先
1.3 经验:3年及以上文化传媒、广告工程、导视、会展、亮化类项目全流程经验,独立带过6-8人小团队
2. 专业能力(核心)
2.1 全流程管控:需求对接、方案报价、合同签订、施工/执行、验收结算、回款催收全闭环
2.2 多业态适配:熟悉导视标牌、广告装修、荣誉展厅、会展会务、城市亮化、园林绿化、智慧工地、活动演出中至少3类
2.3 团队管理:统筹1名设计师及4-6名工人,负责分工调度、现场管理、安全管控
2.4 成本风控:预算编制、成本核算、签证变更、利润把控
2.5 客户商务:甲方沟通、需求确认、商务谈判、客情维护
2.6 资料合规:项目资料、验收资料、结算资料完整归档
3. 综合素养(关键)
3.1 结果导向、抗压性强,能赶节点、驻现场
3.2 沟通协调能力强,能有效对接甲方、设计、工人、供应商
3.3 执行力强,落地为王,不推诿、重回款
3.4 诚信负责,重视公司利润与口碑
4. 特殊要求(必备)
4.1 持有C1及以上驾照,能接受驻场、出差
4.2 无重大项目失误、无不良从业记录
劳务公司房建项目负责人
1.5-3万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限工业建筑工业建筑经验其他房屋建筑房屋建筑经验
岗位职责:
1、贯彻落实国家及公司相关的政策法规与规章制度,确保项目合规运行。
2、依据项目特性及公司标准,搭建项目管理团队,统筹调配人力、材料、机械等各类资源。
3、全面主持项目日常运作,主导项目全周期管理,对项目的成本控制、施工进度、工程质量、安全生产及文明施工负总责。
4、编制项目管理实施细则与工作流程,保障项目管理工作高效有序推进。
5、定期组织召开项目例会,开展阶段性总结,制定并跟踪实施各项计划,发现问题及时调整纠偏。
6、按时向公司汇报工程进展情况,并落实公司下达的各项指令,协调与总包单位、分包班组及直属工人的对接工作。
7、负责总包方的预结算及回款事宜,以及分包方的结算与付款相关工作。
8、项目竣工后组织开展总结复盘,完成上级领导交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、年龄35-45岁,能力突出者可适当放宽;具备5年以上劳务公司项目经理工作经验。
2、精通劳务类项目的人工成本与周转材料成本构成,具备系统的成本管控思路、可行的方法、有效的执行和完整的记录。
3、拥有充足的直属工人资源及优质班组资源,尤其在木工、混凝土施工等专业领域具备稳定可用队伍。
4、熟悉质量、进度、安全文明施工等方面的管理制度与控制手段,具备成熟的保障措施实践经验。
5、具有抢工项目经历,曾与国背景总包单位合作,有承接观摩工地或标杆项目经验者优先。
补充信息:
薪酬:15000—30000(综合薪资)
福利:五险一金,3-6个月转正期,年度体检,绩效奖金,节假日福利。
面试流程:初试由工程部经理进行,复试由副总经理主持,终面由总经理参与面试。
装修项目经理
1-1.3万/月
项目经理经验不限学历不限忠诚
对接客户的施工要求
对接好工人和材料的劳务安排即可
轻松灵活氛围好
月入上万不是梦
项目经理
岗位职责:
1、10KV公变、专变工程施工管理及其他
2、负责申报项目材料计划、施工计划,以及临时材料用款计划
3、负责项目工程验收、工程资料的编制和工程决算,做好项目总结;
4、负责组织对施工过程中的各种技术、质量、安全、成本的控制与考核等工作
5、参加项目施工组织设计的编制和工程预算的会审
任职要求:
1、电气及机电专业
2、2年及以上电力工程工作经验,熟悉电力现场施工规范及标准及供电局的验收要求
3、对待工作认真负责、能妥善处理施工中所遇到的问题、有较强的前期预判能力
4、35岁以内
五险一金周末双休法定节假日正常休节日福利员工体检员工培训
一级建造师
7千-1万/月
一级建造师5-10年大专
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案,确保技术合规、经济合理
3. 协调建设、监理、设计及分包单位关系,解决现场重大技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,配合完成项目审计与结算
5. 落实企业管理制度,执行国家及行业相关法律法规与标准规范
任职要求:
1.持有一级建造师资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2.具备工程项目管理经验,熟悉EPC、PPP等新型建设模式者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能适应项目驻场工作
4.无在建工程限制,注册单位与实际工作单位一致
5. 职业操守良好,近三年无不良执业记录或质量安全事故责任
项目经理(铁路站房建设方向)
1.5-2万/月
项目经理3-5年大专
项目经理(铁路站房建设方向) 工作地址:甘肃灵台
将作为项目第一责任人,全面主导铁路交通枢纽的站房工程建设。
一、 岗位职责
· 项目全周期管理:对铁路站房施工项目进行全面管理,确保项目在合同约定的质量、安全、成本和工期内交付。
· 目标与计划管理:组织制定项目总体实施计划、施工组织设计及专项方案,并动态监控执行,确保项目目标实现。
· 资源与团队管理:负责组建项目团队,合理配置人力、物料、机械设备等生产要素,并对团队成员进行考核与管理。
· 成本与商务管理:负责指导项目预算编制、成本控制及过程商务管理,组织工程结算、签证索赔等工作。
· 对外协调与沟通:作为项目主要接口人,负责与业主(铁路局/铁投公司)、设计、监理、政府监管部门及分包单位的协调沟通。
· 安全与质量管理:建立并落实项目安全、质量、环保管理体系,定期组织检查,对项目安全和质量负直接领导责任。
· 技术管理:组织图纸会审、技术交底,牵头解决现场重大技术问题,推广新技术应用。
二、 任职要求
1. 硬性条件
· 学历与专业:38周岁以下,本科及以上学历,土木工程、建筑工程、铁路工程等相关专业。
· 执业资格:必须持有二级建造师证书(建筑工程或铁路工程专业),并具备有效的安全生产考核合格证(B证)。
· 工作经验:5年及以上工程项目管理经验,其中需具备3年以上担任高铁、铁路项目建设项目经理的完整经验。必须具有铁路站房或大型公共建筑(单体3万平方米及以上)的项目管理成功案例。
2. 核心能力要求
· 专业技能:精通房建施工技术规范,熟悉铁路行业建设管理程序和技术标准者优先。能熟练操作Project、CAD及各类工程管理软件。
· 管理能力:具备卓越的领导力、团队激励能力和跨部门协调能力。拥有出色的成本控制、风险预判及问题解决能力。
· 职业素养:责任心强,能够在高压环境下工作,具备良好的职业道德和沟通谈判能力。
3. 优先条件
· 持有高级工程师职称。
· 具备大型或(如:中铁集团)铁路项目、高铁项目建设背景。
· 所负责项目曾获得省级及以上工程奖项。
三、 公司提供
· 薪酬福利:具有竞争力的薪酬(基础薪资+项目绩效奖金),缴纳社会保险,提供定期体检、餐饮补贴等福利。
· 发展平台:参与地区重点铁路枢纽工程建设,提供清晰的项目经理职业发展路径(如向项目群管理、区域管理方向发展)。
· 团队支持:与经验丰富的专业团队合作,公司提供制度化的PMO支持,减少协同内耗。
家装项目经理
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责监督和指导家装工程施工过程中的质量、安全、进度和成本控制,确保工程质量符合相关标准和规范;
2. 负责审核和批准施工方提交的施工图纸、施工方案以及其他相关技术文件;
3. 跟进材料和设备的采购进度,确保质量和数量符合要求,并做好材料和设备的验收工作;
4. 与设计师、业主和施工方进行沟通和协调,解决好设计方案、施工工艺和质量问题等;
5. 及时发现施工过程中的质量问题和安全隐患,并提出解决方案和改进措施等。
技术总工
9千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专装饰装修防水保温钢结构
【岗位职责】
1. 有装饰装修、外墙保温、幕墙、钢构、防水等项目实操经验;
2. 负责组织图纸会审,指导施工技术人员严格按图纸施工,并对质量、进度严格把关;
3. 负责项目质量管理工作,各类施工技术方案和安全文明施工组织管理方案的编制、检查及落实;
4. 负责项目部技术、安全相关的外部沟通协调工作,配合处理工程洽商、工程事故、问题纠纷等事宜;
5. 负责组织项目相关人员进行技术培训;
6. 负责检查、指导现场施工人员对施工技术交底的执行落实情况,及时纠正现场的违规操作;
7. 对施工现场定期进行安全、质量、进度检查,发现施工过程中的问题,及时汇报并组织制定解决方法;
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,10年以上项目管理及人员管理工作经验;
2. 有较强的沟通及统筹管理能力,处理项目现场突发事件的能力;
3. 能接受长短期出差,熟练驾驶车辆。
建筑工程项目经理
8千-1万/月
项目经理5-10年大专
任职资格:(工作地点:神木)
1、大专及以上学历,年龄35-45岁(条件优异者可适当放宽),工民建、土木工程或建筑类相关专业,具备10年以上现场施工经验,有古建筑工程实践经历者优先考虑。持有施工员证、中级工程师、高级工程师职称,具有一级建造师或二级建造师执业资格者更佳。
2、熟悉房屋建筑与市政工程的施工组织管理流程,具备扎实的专业技术基础。
3、具备较强的工程质量、进度、安全及成本管控意识,能有效推进项目全过程管理。
4、具备良好的对外协调沟通能力与团队领导能力;熟练操作CAD、WORD、EXCEL等常用办公软件。
岗位职责:
1、严格执行公司各项管理制度,落实基层施工管理任务,全面贯彻企业经营方针与管理要求。
2、牵头组织项目部各类规划与计划的编制工作,统筹把控项目的质量、进度、安全与成本目标,科学调配项目人员分工。
3、组织开展项目质量检查活动,监督并推动施工班组落实自检、互检及工序交接检查制度。
4、负责施工方案的拟定与施工工艺组织设计的编制,并向相关施工管理人员进行技术交底。
5、审定施工员提交的工程变更单、签证单及其他现场成本凭证、原始资料,确保数据真实准确。
6、组织施工图纸内部会审工作,指导施工员开展现场技术交底。
7、审核施工员编制的作业进度计划,统筹安排施工人力、材料及机具的申报与使用。
8、指导并监督施工员及时完成报验流程,协调解决验收过程中出现的技术与管理问题。
9、完成上级交办的其他工作任务。
家装项目主管
8千-1.3万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区
岗位职责:
1、全面负责家庭装修项目的执行与管控,保障工程按时保质交付;
2、统筹设计、施工及材料供应等多方协作,及时处理项目推进中的各类问题;
3、对施工现场进行巡查与监管,确保施工质量与作业安全达标;
4、把控项目支出,实施预算控制,保证整体成本在计划范围内完成;
任职要求:
1、有家庭装修项目管理相关经验,了解家装工艺流程及常用材料;
2、具备良好的组织协调能力及团队管理能力;
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