岗位职责: 1.为客户提供专业化的车险咨询与相关服务； 2.结合客户实际需求，制定并推荐适宜的车险方案； 3.维持与客户的日常联系与关系维护，保障客户满意度； 4.关注客户反馈意见，快速响应并解答客户疑问与问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及客户服务意识； 2.熟悉车险行业基本知识，具备一定从业经验； 3.能够独立应对并处理客户提出的问题； 4.具有高度的责任感和积极主动的工作精神。

安排至平安银行信用卡中心绍兴分中心提供业务拓展服务 工作职责 1、通过自主开发或协同开展业务拓展、客户关系维护等营销工作，主要在合规与风险管控要求下推进市场开发，完成相应岗位等级的业绩考核指标； 2、积极参与单位组织的培训及业务通关考核，配合市场与综合条线提升客户粘性，保障业务质量与合规服务水平，有效防控业务操作风险。 任职要求 1、本科及以上学历，具备相关经验且表现优异者可放宽至大专，年龄21-40岁； 2、具有一年以上相关从业经历，拥有丰富业务资源者优先考虑； 3、具备较强的市场开拓与营销能力； 4、具有良好职业操守，无任何不良信用记录； 5、满足信用卡团队日常管理及其他相关规范要求； 福利待遇 1、基本工资＋责任职级绩效＋绩效工资＋激励奖金等，具体面议； 2、五险一金，节日福利，工会活动；

1、具备快速的学习能力; 2、具有一定的表达能力，具有沟通能力及 交际技巧，具有亲和力: 3、能力体现:口齿清晰，关于表达，有良好 的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心 4、保持与客户沟通联系，为客户提供车险 分析等服务 18-35周岁(男女不限)底薪+提成+绩效+全勤奖+五险一金 法定节假日+团建+工会活动

一、工作内容： 通过电话沟通的方式对到期客户进行续保提醒、跟踪、报价、促成成交，产品主要是车险及其附加险种。续保客户经理制，今年你做的客户明年还是你的，只要你在公司这个客户一直是你维护，做的时间越久收入就越高。 二、公司简介    中国人民财产保险股份有限公司成立于1949年10月20日，与新中国同龄，副部级央企、国有控股、亚洲最大的财产保险公司，世界百强企业，柯桥支公司现有员工300余名，保费规模超7亿，行业规模达到53%以上。   三、岗位要求 1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽至高中、中专，接受应届生实习。 2、年龄20—35周岁，条件优秀者年龄可放宽。 3、熟练掌握电脑的基本操作。 4、全职工作，服从公司管理。 5、性格积极乐观，普通话标准，有恒心和毅力，爱沟通善交流。   四、薪酬待遇： 前三月平均薪资：4000-5000（有保底薪酬制度）   六个月后薪资：6000-9000 一年以上薪资：10000-15000 无责任底薪、五险一金、节日/生日福利、工会活动、团建、荣誉体系、激励方案，包午餐；培训体系完善，岗前带薪培训7天，团队主管定期培训，公司组织分司龄段、不同类别专项培训。   五、工作时间： 上午8:30-11:30，下午13:30-17:30，午间休息。只要态度端正够自律，按照公司要求认真工作，完成当日指标准时下班，按照国家法定节假日放假、月休5-7（每月酌情安排周六加班2-3天）。   六、工作地址鉴湖路79号（柯桥步行街旁），可就近选择马鞍、齐贤、钱清、福全、兰亭、平水网点办公。

我们招聘一个客户经理，进行美团小象超市工作，六险一金，美团正编，免费住宿，交通补贴，底薪4000加提成，做得好一万以上。早上九点到晚上六点，协助主管完成任务。

1、具备快速的学习能力; 2、具有一定的表达能力，具有沟通能力及 交际技巧，具有亲和力: 3、能力体现:口齿清晰，关于表达，有良好 的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心 4、保持与客户沟通联系，为客户提供车险 分析等服务 18-35周岁(男女不限)底薪+提成+绩效+全勤奖+五险一金 法定节假日+团建+工会活动

岗位职责：在营业厅内接待客户，受理业务及介绍产品（套餐）等； 岗位要求：会操作电脑；上虞本地人，或者能听懂上虞话；年龄20岁-40岁； 薪资福利：实习期工资3K，转正后工资底薪+绩效+提成；缴纳社保，公司有春游、秋游及节日、生日福利，工作氛围好！

岗位职责 1.负责家庭装修相关业务的开展； 2.通过互联网、电话及实地走访小区等方式与客户交流，挖掘并分析客户需求，提供精准的专业咨询与方案匹配； 3.主动达成公司制定的个人业绩目标，确保信息真实有效； 4.定期向上级反馈个人工作进展，并建立完善的客户信息档案； 5.遵守职业规范，以热情、礼貌的态度服务客户，不得从事其他公司同类业务； 6.积极协同设计师完成业务信息对接与跟进，参与客户洽谈过程，提升签约成功率； 7.参与公司对外品牌推广，派发宣传资料，增强企业市场影响力； 任职要求 1.具备统招高中、中专或大专及以上学历，思维敏捷，语言表达出色，渴望高收入，对销售工作有高度热忱； 2.不限经验，无论是否有销售背景均可应聘，公司更关注综合潜力，入职前将提供系统化业务培训； 3.热爱本行业，具备积极进取的学习态度，拥有良好的沟通能力与服务意识，能承受工作压力，勇于突破自我； 4.只要你充满激情，公司即提供广阔发展平台，安排专业管理人员进行全程业务指导与技能提升培训； 底薪+提成+年终奖

欢迎应届毕业生踊跃投递！！ 提供客户资源，银行系统培训，早九晚六，周末双休，充满活力的团队文化！！ 丰富季度及年终奖金，入职即缴纳本地五险一金，丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ 岗位职责： 派驻支行工作，协助推广银行产品（如:商户收款码、信用卡、贷款、存款等）及客户关系维护； 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备金融行业销售工作经验者优先； 2、征信良好，无犯罪记录，工作态度积极向上。 工作时间：8:30-17:00，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：综合7-10K+/月，其中绩效和奖金根据个人能力上不封顶，具体面试环节会详细沟通； 福利待遇：享受高温补贴，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动、工间休息室等丰富福利~ 工作片区：绍兴市上虞区人民中路108号上虞农商银行(曹娥支行) 面试地点：绍兴市上虞区德盛路55号上虞农村商业银行(总行)

职位要求： 需要直播，直播时能做到不社恐，流畅大胆介绍产品，福利活动 能帮助协同管理门店秩序 性格开朗，形象阳光，活泼 品行良好，有团队精神 职位详情： 五险，月休4天，轮班制，有团建，年终奖 私信直播绩效阶段、月末奖励综合薪资可达6000～1万加上不封顶 早班：10点～六点半。 晚班：1点到～九点半 节假日正常放假，无强制加班

招聘 双面圆机厂因生产需要招聘 验布工一名。挡车工多名！ 空气层，罗马布，华夫格，罗纹都有 具体来看厂了解。 地址：绍兴安昌兴工路 10 号大和红旗园区内 联系电话

现在带班来一个144针、14台平版、电话、毛阳公园

诸暨大唐招2名小炒小师傅，要有一定的基本功 有川湘菜基础更好 工资私我电话：

绍兴市柯桥区招氩弧焊

全屋定制安装

主要做移动业务销售类工作。

上班时间：9：30-18：30，中午休息两个小时，节假日正常休息 招聘要求：男女不限，年龄在20-28岁，头脑灵活即可 工作内容：通过企微线上接待客户，根据客户提供的资料，审核客人是否符合条件，然后对接相应的平台处理订单。 薪资待遇：新人首月保底3000，当月业绩达到保底金额后超出部分按照提成发放。做多少业绩跟公司五五开。(新人一般首月工资在6000＋，次月一般在一万左右) 发薪日：每月15号，若遇节假日或周末提前发放

一手二手和房屋租赁，配合客户及时完成交接工作

小麦种子业务 1适应长期出差 2有一定种子销售经验和渠道 3组织召开农民会经销商会议

岗位职责：专门服务于政府和企业对接服务的专业岗位，提供政策咨询、项目申报、业务办理等一站式服务。

主要负责公司商用设备的销售工作

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题 2、对客户情况进行初步分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导客户明确需求方向，助力完成销售目标 3、结合客户需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案 4、定期开展客户回访，持续维护良好的客户关系，提升客户满意度，推动二次合作 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后月均收入8000+ 3、工作时间9:00-18:00 4、公司提供系统化、专业化的带薪培训 5、定期组织员工聚餐、茶话会、团队建设活动、生日庆祝等 6、公司处于快速发展期，具备完善的晋升体系和广阔的发展空间 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，具备踏实肯干的精神即可 二、品行良好，态度积极，勤奋上进，做事稳重可靠 三、有强烈的收入提升意愿，具备长远职业发展目标和个人追求 四、公司配备完整项目培训体系，入职即有资深员工一对一指导 福利待遇： 一、底薪4000～6500+提成8%-12%（行业较高水平）+五险一金 进入精英俱乐部后，底薪不低于4800，提成比例提升至9%-12% 二、依照国家规定为员工缴纳社保与公积金，包含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及住房公积金 三、定期组织团建活动、生日会、聚餐、K歌等员工关怀项目 7.5小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:00），周末大小周轮休，享有国家规定的全部法定节假日 晋升空间 每季度进行评级考核，实现职级与薪资双增长（销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理）

岗位职责： 1、公司提供客户资源，通过电话、微信等方式线上线下解答客户的各类咨询问题； 2、对客户情况进行初步分析，挖掘客户当前及潜在需求，引导客户需求以实现销售转化； 3、结合客户实际需求特征，为客户匹配最合适的产品解决方案； 4、定期进行客户回访，持续维护良好的客户关系，提升满意度并推动二次合作； 薪资及福利待遇： 1、无责任底薪+高比例提成，新员工入职后平均月收入8000以上； 2、工作时间9:00-18:00，中午休息1.5小时，每周实行大小周休假制度； 3、公司提供系统化、专业化的带薪培训支持； 4、定期组织团队聚餐、茶话会、团建活动及员工生日聚会； 5、公司处于快速发展期，具备清晰完善的晋升通道与成长空间； 职位要求： 一、有销售相关经验，学历不限，重视踏实肯干的工作态度； 二、品行良好，积极主动，勤奋学习，做事认真负责； 三、具备强烈的收入提升意愿，有明确的职业发展目标和个人追求； 四、公司配备完整项目培训体系，并由资深员工一对一指导带教； 福利待遇： 一、底薪4000元+8%-12%高提成（行业领先水平）+五险一金； 二、按国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金，包含养老、医疗、生育、失业、工伤保险及公积金； 三、常态化开展团建活动、生日庆祝、聚餐娱乐及K歌等员工关怀项目； 7.5小时工作制（9:00-12:00，13:30-18:00），周末大小休，享有国家规定的全部法定节假日； 晋升空间： 每季度开展职级评审，表现优异者可晋升加薪（晋升路径：销售顾问→销售储备主管→销售主管→销售经理）

岗位名称：招聘主管、收银、服务员、传菜员。 岗位要求：招聘主管：1.有较强的组织和管理能力；2.有招聘经验者优先；3.对餐饮行业有一定了解。收银：1.熟悉收银系统操作；2.有基本的财务知识；3.具备良好的沟通能力。服务员：1.热情周到，有良好的服务态度；2.具备一定的餐饮或服务行业工作经验；3.能够应对各种客户需求，提供优质服务。传菜员：1.认真负责，保证菜品及时准确送达；2.具备一定的餐饮或服务行业工作经验；3.能够承受一定的工作强度。 薪资待遇：招聘主管工资6000元；收银工资5000元；服务员工资4500元5000元+提成；传菜员工资4500元5000元+提成。以上员工包吃包住，月休三天。工作地点浙江绍兴。

浙江绍兴新开日式烧肉店招煮台，刺身，烧肉，三个台位师傅工资5000-8000，招厨师长一位工资详谈，电话杨总

电话跟踪留资客户

【岗位职责】 1、完成公司分配的区域销售任务指标。 2、开展所辖区域市场信息采集与分析，协同销售部门制定区域市场网络布局策略，并依此推进区域销售网络建设，落实代理商服务支持、分销体系搭建及终端客户拓展工作。 3、维护区域内代理商合作关系，确保与代理商保持持续、稳定、高效的协作关系，并通过公司CRM系统实现代理商客户的规范化管理。 4、推动并监督代理商按公司标准组建销售团队，组织开展培训与业务指导，提升团队自主展业能力。 5、指导并督促代理商充分运用公司CRM系统，落实客户回访、营销推广及客户转介等日常运营工作。 6、为代理商提供销售支持，协助其完成重点项目方案策划及重点客户联合营销等关键任务。 7、能够适应省内出差或外派工作安排。

1、积极与客户交流，深入理解客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标，主动联系客户并做好后续跟进； 2、承担客户接待工作，为客户提供专业的装修咨询与解决方案； 3、协同设计师参与商务洽谈，推动项目顺利签约； 4、依托公司分配的资源，开展客户开发与关系维护，建立长期稳定的业务合作关系； 5、无相关电话销售经验者，只要具备强烈的学习意愿和进取心，同样有机会加入我们。（核心目标：赢得客户信赖，选择我司提供装修服务） 岗位要求： 1、渴望高收入，表达清晰，乐于与人互动交流； 2、渴望高收入，即便性格偏内向或胆量不足，但有志于突破自我，成长为阳光自信、真诚大方的人； 3、希望个人付出能获得匹配的成果与回报； 4、面对未知领域，只要有指导，便愿意学习并持续提升； 5、期望通过自身奋斗实现职业晋升，如经理、总监、分公司总经理乃至成为公司股东。 工作时间：8:30-17:30，单休

工作内容： １，通过电话、网络、微信等渠道开发客户，与客户高效沟通，深入了解需求，挖掘合作机会； ２，负责客户接洽、合同签订，达成既定业绩目标，并提供持续性的后续服务支持； ３，维护现有客户关系，定期回访合作客户，巩固并发展长期稳定的协作关系； 职位要求： １，高中及以上学历，专业不限； ２，具备良好的语言表达能力，积极主动，富有进取精神； ３，有电话销售相关工作经验者优先考虑； ４，表现优异者可放宽经验要求，欢迎应届毕业生投递。 工作时间：9：00-18：00中午休息1.5小时，双休，法定节假日正常休假 工作地址：绍兴市镜湖区颐高广场24楼2408室

一、岗位职责： 1.负责公司游戏体验、监控和线上指导，协助解答用户疑问，保障游戏环境积极向上； 2.组织游戏内玩家活动、活跃玩家气氛，与用户建立良性沟通关系，提升用户粘性； 3.能够快速熟悉游戏特点以及付费系统，分析挖掘付费潜力； 4.制定针对性的措施维护引导付费用户，减少付费流失、增加付费用户的持续付费能力； 5.了解新活动的更新效果，及时反馈活动情况以及收集反馈玩家意见； 任职要求： 1.有游戏客服/GS/游戏公会会长等相关工作经验者优先； 2.热爱玩游戏，喜欢聊天，有一定的游戏经历及游戏品类经验； 3.逻辑清晰，有耐心，沟通表达能力良好，善于分析用户游戏心理并总结，有较好的主动服务意识； 4.良好的应变能力，能够针对问题及时做出合理的应对和解决方案； 5.电脑基础操作及office等办公软件的操作知识运用，具备日常报告编写、基础数据分析能力。 二、工作时间 早班上班时间是9:30-12:00，13:30-19:00 晚班上班时间是13:30-18:00,18:30-22:00; 月休6天，具体看组长排班大小周轮休 三、福利待遇 1.提倡“健康快乐，劳逸结合”的工作模式，提供舒适住宿、班车接送； 2.法定福利：缴纳五险一金； 3.提供餐补：300/月；晚班补贴20/天； 4.完善的成长体系，提供岗前培训，转正后每月有绩效奖金； 5.快乐生活：节日福利，生日福利，带薪年假，带薪病假，年度体检，公司大团建活动；