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营销经理
6000-8000元/月
销售经理1-2人经验不限学历不限
工作内容: 负责公司客户关系的维护和发展,与客户保持沟通和联系, -了解客户需求,并协调公司内部资源,以满足客户需求。 -开发和维护与客户之间的关系,包括建立和维护良好的业务关系, 职位要求: -熟悉市场营销渠道,具有较强的市场推广能力和渠道开发能力。 -具备良好的沟通能力和团队合作意识,具备一定的项目管理经验。
销售经理/主管1-3年学历不限门店/柜台销售电话销售个人(To C)
创业合伙人(月入3-5万)可兼职断供保房,因公司布局全国市场,诚邀有志之士携手发展!无需经验,简单复制操作即可上手! [任职资格] 1、渴望增收的伙伴优先,无论是否零基础,只要愿意行动,照着流程做就能快速入门! 2、欢迎背负债务或面临资金压力的朋友加入,带你进入新兴赛道实现快速转型,早日摆脱困境! 3、欢迎拥有负债人群资源或相关渠道的负责人对接,共同开拓蓝海市场,从事有益社会的事业! 4、兼职年收入保底10万,全职保底30万,分公司起步收益100万起!全部基于成熟模式复制落地,真实可查,支持实地考察!每周举办两场全国负资产规划培训,每场报名超百人,需提前一周预约! [全国开展业务,灵活办公,可兼职] 全国范围内潜在客户超9亿,市场广阔,平均每10人中就有8到9人存在各类负债。公司提供完整获客体系,全程免费教学,完全不愁客源。助力更多负债者科学规划,减轻压力,早日回归正常生活。这是一份既能成就自我,又能造福他人的阳光事业!关注经济形势与政策走向的人早已洞察其中价值。 [任职要求] 1、不限年龄、性别、学历,不论出身背景,只看行动力! 2、积极乐观,价值观端正,具备良好的服务意识! 3、乐于学习,心怀善意——因为我们是一家充满责任感的企业,为每一位负债客户提供免费的专业法律支持,涵盖财务、婚姻、资产合规、情感疏导等多个维度。我们希望每一位陷入困境的人,在我们的专业帮助下重拾信心,轻松创收,早日上岸,重建幸福家庭! [工作内容] 发掘身边存在车贷、房贷、信用贷款、网络借贷等负担的客户,通过专业方案协助其合理减债或暂缓还款,及时止损,保护个人资产,实现多方共赢。 [公司提供] 1、免费提供系统化培训与全程指导,零成本加入,确保每位成员在助人的同时,也能无压力实现收入增长 2、配备高效获客路径,新手也能迅速掌握 3、免费学习法律、金融及不良资产管理专业知识,助你快速成长为专业的债务规划人才
青岛莱西市商家和个人收银设备安装维护
1-2万元/月
销售经理3-5人经验不限中专及以上代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售阶梯式提成TOCTOGTOB混合办公互联网金融招商/商户拓展类服务金融产品面销/陌拜经验
商家和个人收银设备安装维护
业务主管
5000-8000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
年龄22-45岁,性别不限,性格积极乐观,具备良好的沟通能力、协调能力和判断力,有相关行业从业经验者优先考虑。 薪资面议
销售经理
零投资+无囤货!爱多步黑科技穿戴,轻创业零风险,稳赚健康风口钱~ 2. 生物电+石墨烯buff!爱多步智能穿戴,硬核产品自带流量,创业不愁客源~ 联系电王先生 3. 零门槛当老板!千亿健康消费风口,爱多步助你轻松实现财富自由~ 我
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)房地产销售经验网络销售面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验房地产网络营销经验
敲黑板了!敲黑板了!!同学们,我们是贝壳找房平台,不收取端口费!!这一点非常关键!!无论你是否开单,入职就要自费开端口的模式根本不值得投入!收入导向决定你的成长节奏,别让自己沦为被收割的对象!我们不设端口费,只拿佣金,你创造业绩,我们共同受益,因此我们的目标是携手实现共赢!绝不是让你自掏腰包来工作!我们愿意提供高提成,是因为你并非普通员工,而是我们的事业伙伴,公司会全力指导你如何做出成绩。你足够出色,我们也期待你能带动身边的人一起进步。请相信,我们同样不会错过任何一位优秀人才,未来极有可能将一支独立团队交由你带领,希望你能集结志同道合的伙伴,推动公司持续发展。与此同时,相应的待遇也会进一步提升,用更具竞争力的条件邀请你长期同行。
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)
1、具备工业设备及仪器类产品销售经验,我司主要服务对象为热电厂、热力公司及水务单位。 2、工作态度端正,责任心强,具备出色的沟通协调能力。 3、提供具有竞争力的高比例提成机制。
销售管理经理
5000-8000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上
用人要求: 1、工作踏实肯干,品行端正,具备责任感与进取精神。 2、具有良好的沟通技巧、服务意识以及良好的职业操守。 3、有五年以上暖通或家电领域销售管理工作经历者优先。 4、不限年龄,注重实际能力与业绩表现。 岗位职责: 1、统筹国内销售战略规划,对目标制定及执行过程与成果进行系统化管理; 2、负责团队绩效考核及订单全流程管理; 3、制定并落实营销规范、策略方案及其执行监督; 4、协调营销部门内外部协作,负责相关数据统计与报表管理。
销售经理11-20人经验不限大专及以上区域销售销售额提成
一、工作内容: 协助商家做好抖音京东淘宝小红书和快手全域运营、小程序开发、企业推流、品牌曝光、短视频矩阵、微小企员工管理系统(SCRM)、活动策划、营销策划。 岗位职责:对接客户并做好服务 任职要求:有一定的沟通能力以及维护客户和转介绍的能力
销售经理交通补助高温补贴餐补3-5人3-5年学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤回款提成TOCTOGTOB混合办公
链接: 岗位:诚聘:销售经理、销售主管 薪资:3000-8000元/月 公司:平度市展宇卫百货商行 联系人:张先生 电话:
机械维修包住包吃
车间包装工,组装工,检修工 男女不限,工作仔细认真,责任心强,能吃苦耐劳。 薪资福利:保底工资4500 + 加班费,工人保底工资5000 + 加班费,提供免费住宿,免费一日三餐,薪资不拖欠,节假日福利,定期团建。 邮箱,请将简历发送到或者邮箱。
青岛
12月31日 16:53拨打电话
机械维修包住包吃
车间包装工,组装工,检修工 男女不限,工作仔细认真,责任心强,能吃苦耐劳。 薪资福利:保底工资4500 + 加班费,工人保底工资5000 + 加班费,提供免费住宿,免费一日三餐,薪资不拖欠,节假日福利,定期团建。
青岛
12月31日 16:52拨打电话
品检工餐补社保包住包吃1-2人月结
加工车间品质管理员 年龄35周岁以内,身体健康,、无传染病、无妨碍食品卫生的疾病,各专业要求专科以上学历,有与本专业相关的并有三年以上工作经验者优先录用,熟练工录用 薪资福利:,合格后自入厂之日起缴纳),免费提供一日三餐及食宿,有员工公寓和单间夫妻房,并配备空调、暖气和免费无线上网,每季度发放福利物品,每年中秋节、春节等节假日发放礼品,每年春节放假前发放年终奖、返程奖,工作满一年以上的员工按照公司规定时间及时返回公司工作的,每年年终返程奖、奖金、福利,根据进厂时间早晚,大约发放5000 - 10000元左右,具体薪资面议 招工人数:二名 工作地址:胶州市胶东街道办事处顺昌路678号
青岛 胶州市
12月31日 16:52拨打电话
品检工餐补社保包住包吃1-2人
加工车间品质管理员 年龄35周岁以内,身体健康,、无传染病、无妨碍食品卫生的疾病,各专业要求专科以上学历,有与本专业相关的并有三年以上工作经验者优先录用,熟练工录用 薪资福利:,合格后自入厂之日起缴纳),免费提供一日三餐及食宿,有员工公寓和单间夫妻房,并配备空调、暖气和免费无线上网,每季度发放福利物品,每年中秋节、春节等节假日发放礼品,每年春节放假前发放年终奖、返程奖,工作满一年以上的员工按照公司规定时间及时返回公司工作的,每年年终返程奖、奖金、福利,根据进厂时间早晚,大约发放5000 - 10000元左右,具体薪资面议 招工人数:二名 工作地址:胶州市胶东街道办事处顺昌路678号
青岛 胶州市
12月31日 16:52拨打电话
种植工月结
基地种植技术人员 年龄35周岁以内,身体健康,、无传染病、无妨碍食品卫生的疾病,各专业要求专科以上学历,有与本专业相关的并有三年以上工作经验者优先录用,农学相关专业,熟练工录用 薪资福利:,合格后自入厂之日起缴纳),免费提供一日三餐及食宿,有员工公寓和单间夫妻房,并配备空调、暖气和免费无线上网,每季度发放福利物品,每年中秋节、春节等节假日发放礼品,每年春节放假前发放年终奖、返程奖,工作满一年以上的员工按照公司规定时间及时返回公司工作的,每年年终返程奖、奖金、福利,根据进厂时间早晚,大约发放5000 - 10000元左右,具体薪资面议 招工人数:二名 工作地址:胶州市胶东街道办事处顺昌路678号
青岛 胶州市
12月31日 16:52拨打电话
业务员多名,业务经理1名
8000-15000元/月
业务经理社保交通补助年终奖高温补贴6-10人1-3年高中及以上面销/陌拜地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成TOB居家办公批发/零售其他行业快消品面销/陌拜经验
农产品批发
销售经理社保1-2人经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售较多外勤O2O
淘宝闪购诚聘市场经理/专员5人 【职位描述】 1、高中及以上学历,专业不限,会电脑,沟通能力强。 2、具备良好的客户服务意识,抗压能力强,乐于从事挑战性的工作,认真负责。 3、有餐饮、零售行业市场拓展和市场营销经验者优先考虑。 【薪资待遇】 5000-8000元,社保、节日福利、年假 工作地址:大桥路鑫街口公寓写字楼3号楼4楼419 联系电话:
销售经理/主管五险一金餐补1-3年大专及以上水利、林业、环保政府/社会团体软件/企业服务产品测绘 遥感 地理信息
图源科技成立于2014年,公司主要业务:提供空间地理数据获取、处理、分析及应用一体化解决方案,面向客户行业:国土、测绘、规划、水利、农业、林业、交通、海洋、环保、电力、应急保障、教育等,是国家级高新技术企业,中关村高新技术企业,具有ISO9001质量管理体系,多项软件著作权,是中国遥感应用协会商业遥感卫星专业委员会会员单位。 岗位职责: 1、负责指定区域相关行业产品与解决方案的市场开拓与销售工作; 2、至少精通一个行业领域,如测绘、国土、水利、林业、农业、环保、教育、交通,完成公司下达的销售指标,实现既定业绩目标; 3、重点覆盖测绘、规划、水利、农业、林业、环保、高校等3S技术应用客户群体; 4、积极拓展新客户资源,推动业务发展,精准识别并引导客户潜在需求; 5、承担遥感影像、inpho软件、自研产品、三维激光扫描设备及相关技术产品的市场推广任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上相关领域销售经验,地理信息类专业应届毕业生亦可考虑,有GIS、遥感或摄影测量从业背景者优先; 2、具备较强的客户服务理念与营销策划能力; 3、沟通表达出色,应变能力强,掌握基础谈判策略,能有效捕捉客户需求与商机; 4、语言表达清晰流畅,富有团队协作意识; 5、踏实敬业,抗压能力突出,能够适应频繁出差的工作安排。 在图源你将收获: 1、定期团建+节日福利+话补+餐补+五险一金+高额提成+双休; 2、入职享有国家规定各项社会保险、公积金等; 3、弹性工作时间+六日双休+带薪年假; 4、人性化管理,广阔的发展空间,良好的人文环境,员工友爱互助。
业务经理
5000-6000元/月
业务经理3-5人1年以下高中及以上电话销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售按单提成
1、管理团队 寻找和挖掘潜在的意向客户。 建立管道收入
销售合伙人
1.5-3万元/月
销售经理/主管生日福利五险一金年终奖5-10年本科及以上软件外包AI产品
岗位职责: 1、依据公司年度ITO销售目标推进销售工作,确保完成各阶段销售任务; 2、分析现有市场与客户情况,挖掘客户的潜在需求,激发并引导其实际需求,推动销售成果落地; 3、结合客户需求特征,为客户匹配并提供最具优势的产品解决方案; 4、主导客户商务沟通与谈判,建立并维护良好的客户关系,提升合同金额与盈利水平; 5、协调内外部资源,及时应对项目执行中的各类问题,保障项目顺利推进,增强客户满意度; 6、监控并跟进项目回款流程,落实回款动作,提升回款效率; 7、通过定期客户回访,掌握客户当前及未来需求,提升服务体验,推动客户持续合作; 8、完成上级交办的其他相关工作任务 岗位要求: 1、大专及以上学历,具有一年以上工作经验,市场营销、人力资源等相关专业优先; 2、掌握出色的营销方法,具备较强的市场策划与执行能力,拥有良好的语言表达与文字撰写能力,具备积极主动的市场开拓意识; 3、工作认真细致,作风严谨,具备战略眼光与前瞻思维; 4、拥有大客户资源或ITO、人力外包领域客户积累者优先考虑 方式:支持正式入职或渠道合作模式 公司优势: 1、薪酬结构=基本工资+岗位绩效; 2、工作时间09:00-12:00,13:00-18:00,周末双休(业务岗无需坐班); 3、享有法定节假日、年休假、婚假、产假、病假、调休假等各类带薪假期; 4、缴纳五险一金,提供节日福利、员工关怀、团队建设活动、职业培训、奖金激励等; 5、每年根据个人业绩提供多次调薪机会,年度业绩利润排名前10%者,可享受北京落户政策支持
销售团队主管
1.2-2万元/月
销售总监3-5年大专及以上团队建设及管理经济/管理相关学历先进制造商务谈判能力市场分析判断能力营销能力制定销售计划及策略企业销售管理经验销售工作经验快消/零售产品推广经验5人(含)以上市场开发及维护
岗位要求: 1、依据公司市场战略,开展本区域市场开发、产品推广及重点客户关系的持续维护; 2、负责应收账款管控,确保回款工作有序推进; 3、结合市场动态制定有效策略,深入洞察行业趋势,推动销售业绩增长; 4、达成公司下达的销售指标,积极拓展新兴市场领域; 5、持续优化客户关系管理体系,推进长期战略合作落地; 6、统筹区域团队运营与管理,提升团队整体执行力。 任职资格: 1、大专及以上学历,具备五年以上面向B端客户的销售经验及团队管理背景; 2、具备商务气质,形象端正,能适应频繁出差,性格积极,沟通协调能力强; 3、具有较强的市场开拓能力与良好的团队协作精神。
城市经理3-5年大专及以上销售经验基于业绩分析的策略优化媒介/广告推广经验市场活
【岗位职责】 1.负责开拓本地学校教育领域的合作渠道,向渠道伙伴清晰传递公司产品服务内容、合作政策及支持能力,推动建立合作关系,协同为学校及教育局提供课后服务解决方案; 2.负责公司在本地教育局与学校中的产品推广与运营落地,助力构建稳定持久的区域合作关系,持续提升公司服务在本地市场的覆盖范围与业务规模; 3.负责学校、教育主管部门、合作机构及相关教育单位的日常关系维护,制定并实施客户维护策略与执行方案,主动高效响应客户需求,不断提升客户满意度与合作黏性; 【任职要求】 1.具备2年以上教育行业ToB或ToG市场拓展经验,有课后服务领域工作经验者优先; 2.大专及以上学历; 3.具备良好的总结与分享意识,勇于挑战业绩目标,适应销售岗位的工作节奏与模式。
业务发展主管
1.2-1.8万元/月
销售经理/主管生日福利5-10年大专及以上
【公司介绍】 丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资,是国内领先的数字科技无人零售运营商 丰e足食布局多元场景,覆盖CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 目前业务遍及全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。公司现有员工3600余人,市场占有率领先,行业综合排名稳居TOP1 【福利待遇】 我们的薪酬优势:在职半年以上主管月收入普遍不低于15K,优秀资深主管可达30-50K/月 1、收入无上限:底薪+绩效+个人提成+团队提成+资深补贴+激励奖金多重构成 2、综合月薪15-30K,其中底薪绩效包起步5k,新晋主管考核周期内平均月入10K+(新人期考核宽松,设有保护机制,侧重适应过渡) 3、团队阶梯提成机制,单笔最高105元,提成上不封顶 4、储备CM在晋升期内享受1000元/月专项补贴,绩效保底1500元/月,叠加日常达标奖励,高薪轻松达成 5、完善的员工保障:五险一金+生日福利+节假日礼遇+专业培训+团建活动+下午茶供应 6、晋升唯能力论,结果导向,路径清晰透明,最快六个月可晋升至城市经理 7、系统化培训支持:入职首周由城市经理1对1带教,第二、第三个月持续开展管理赋能培训,助力团队运营高效达标 8、晋升通道明确:职业发展路径为(团队主管—M2主管—M3主管—储备城市经理—城市经理—储备战区负责人),能力达标者最快每3个月晋升一级,发展空间广阔 9、丰富的团队文化建设:定期组织烧烤、旅游、团建、下午茶等活动,营造积极活跃的团队氛围 10、工作时间:上午9:00-下午18:30,午休1.5小时,法定节假日正常休息 工作职责: 1、负责BD团队的招聘搭建、培训培养及日常管理,带领团队完成既定业绩目标 2、制定销售策略与执行计划,细化目标分配,跟踪分析每位BD业绩表现,及时调整确保目标达成 3、开展人员招聘与新人带教,安排定期陪访;推动团队成长,持续提升老BD业务能力,促进业绩与收入双增长 4、培养星级BD和团队导师,规划骨干成员及储备主管的发展路径,并提供针对性赋能支持 5、维护团队稳定规模,建立淘汰预警与流失挽回机制,稳固核心成员,保持团队战斗力 6、准确传达总部各项政策制度,确保团队理解到位并有效执行 7、营造积极团队氛围,提振士气,协调解决跨部门协作问题 工作要求: 1、学历要求:大专及以上学历,具备5人以上销售团队管理经验,有互联网或地推团队管理背景者优先 2、能力要求:目标感强,具备持续学习与反思能力,抗压性强,善于问题分析与复盘总结 3、期待你有清晰的个人成长规划,强烈的收入提升意愿,且自我标准高、追求卓越
储备干部
6000-11000元/月
销售经理包住包吃保险3-5人经验不限学历不限网络销售区域销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成弹性工作制其他行业快消品快消品销售经验无经验要求
【岗位职责】负责所在区域老客户羊奶配送+新客户开发 【职位要求】18-45周岁,男女不限,身体健康,性格开朗,有上进心和责任心,能吃苦耐劳,有一辆电动车即可,有无经验都可以(有师傅带,提供岗前培训,上手快)
健康财富规划师
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)房地产销售经验职场精英#轻创业#挑战高收入医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验金融产品销售经验会展销售网络营销经验电话销售面销/陌拜留学生优先网络销售
泰康人寿HWP招募:开启健康与财富规划新征程 在长寿时代与大健康产业蓬勃发展的浪潮下,你是否渴望投身一份极具潜力与价值的事业?泰康人寿现正火热招募健康财富规划师(HWP),诚邀有识之士加入,共铸辉煌未来! 一、岗位职责 1.个性化方案定制:依托泰康大健康生态系统,深入洞察客户在健康、养老和财富管理方面的多元需求,运用专业知识与经验,为高净值客户量身定制精准且个性化的综合规划解决方案,包括但不限于保险保障规划、养老社区入住方案策划、财富传承与风险隔离方案设计等,帮助客户实现全生命周期的保障与财富增值。 2.一站式客户服务:凭借专业素养与优质服务,与客户建立长期稳定的信任关系,不断拓展客户资源,持续扩大高净值客户群体。时刻关注金融、健康、养老等行业的最新动态与政策法规变化,及时学习并更新知识储备,以提升自身专业能力,为客户提供前沿且专业的咨询服务。 二、诱人待遇 1.丰富收入构成: 高额佣金:根据业务达成情况,享受具有行业竞争力的高额首年度佣金与续年度佣金,收入上不封顶,多劳多得,充分激发你的销售潜力。 专属创业津贴:泰康为HWP提供长期且丰厚的创业津贴,支持期长达18个月,档位多、额度高,最高可达每月16万,助力你在事业起步阶段稳健前行,无忧发展。 多元奖金:除佣金与津贴外,还有优质续保奖金、增员奖金、增才奖金、年终奖、销售奖励等多项奖金激励,全面认可你的努力与贡献。 2.完善福利保障: 基础保险保障:为你提供意外伤残及身故保险、疾病身故保险、住院医疗保险(不含急、门诊)、意外伤害医疗保险等全面的保险福利保障,让你无后顾之忧。 公积金奖励:泰康设立专属公积金项目,提升你的福利待遇,为你的生活增添更多保障。 长期服务奖:与公司签约满5年及以上,即可享受长期服务奖,公司将根据相应标准予以计提发放,感谢你对公司的长期忠诚与付出。 3.职业发展支持: 专属基本法:拥有专属基本法,为你的职业发展路径指明方向,提供清晰、透明的晋升通道,从专业顾问逐步晋升为团队管理者,直至成为公司合伙人,实现从销售精英到管理精英的华丽转身。 综合培训体系:整合名校名师资源,提供专业销售培训、职业认证培训、清华/北大奖励培训、专属体验式培训等丰富多样的培训课程。其中,GPA健康管家学院助你塑造医学思维、掌握医学知识,成为拥有广阔医疗行业视野的“健康管家”;ETA精英财富学院通过四商一质(资商、法商、税商、企商、雅质)精品课程,培育你的金融底蕴,打造行业典范。更有国内外名校游学奖励培训,如清华北大、新加坡、美国等,为你提供多次赴高等学府学习交流的机会,拓宽视野,提升专业能力与圈层。 专属职场与特权:享有三位一体专属职场,包含教育培训中心、健康财富管理中心和新生活体验中心,为你提供优质的工作环境与服务体验。同时,还拥有活动、投顾、运营等方面的最高规格专属特权,助力业务开展。 如果你渴望在大健康与财富管理领域一展宏图,泰康人寿HWP将是你实现梦想的绝佳平台!欢迎年龄在25-45岁,本科及以上学历(金融、养老、健康及相关行业优先),业务品质良好,无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录的有志之士加入我们!
销售主管
2-2.1万元/月
销售经理/主管社保生日福利经验不限高中及以上电话销售企业(ToB)房地产销售经验对企业/机构(To
金融监管总局副局长丛林在国新办新闻发布会上透露, 金融监管总局已对小微企业融资协调工作机制作出部署, 旨在切实缓解中小微企业融资难题,降低融资成本。 岗位接受无经验人员,提供定期系统培训,主管一对一指导, 上班期间无需上交手机!!! 工作内容: 1、客户资源由公司统一提供,海量优质意向客户,无需自行盲目拓客 2、通过电话沟通了解客户资金需求,为其量身定制合理融资解决方案 职位要求: 1.不限性别、年龄、学历 2.普通话标准,对销售工作有热情 3.逻辑思维清晰,学习能力突出,具备良好的市场敏感度与客户分析能力 薪酬福利: 底薪6000+提成高达60%+奖金3000~20000 1、新员工入职保底收入1.5W起,目前新人平均约10天即可成单; 初级销售月收入1W~3W,中级销售4W~6W,高级销售8W~12W, 顶尖精英层级月均收入15W~30W,上月最高业绩者实际到账32W(真实数据,非夸张宣传) 2、享受节日福利(如端午、中秋、春节)及生日专属礼遇等多重高价值福利 3、入职即享带薪培训,无任何数据费用或其他隐性支出; 公司设立培训部、按揭部、谈判部等多个支持部门,协同开展常态化学习与技能提升 4、健全的晋升通道:销售经理﹣团队主管(年薪30W)﹣销售总监(年薪100W)﹣总经理(年薪300W)﹣区域总; 团队中已有成员零行业背景入行,一个月内晋升主管,我们重视的是实力与潜力; 只要你有能力,就一定能在这里脱颖而出!
销售经理社保生日福利五险一金年终奖1-2人1-3年本科及以上代理商销售面销/陌拜区域销售销售额提成TOB弹性工作制进出口贸易快消品对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责国内经销商渠道的开发与管理,积极发现合作商机,推进业务落地,确保公司产品的销售; 2.协调内外部相关资源,推动产品在本地相关项目进展; 3.负责向合作企业/渠道传达公司政策和市场动态信息,维护并巩固合作关系。制定外部渠道合作方案、拓展合作渠道 4.负责公司整体业务目标在城市内的落地,并探索多元的合作; 5.具备较强的项目管理和统筹能力,能够独立完成项目推进。 岗位要求: 1.本科及以上学历,2年以上市场营销商务合作经验。 2.具有一定的方案撰写能力,能独立完成合作洽谈到落地。 3.熟悉数据复盘维度,有良好的复盘和数据性思维。 4.具有团队协作精神,抗压能力强,能灵活处理问题。 5.为人正直踏实,有责任心,自驱力强。 6.能够接受出差 薪资结构:底薪5~7k(优秀者薪资另议)+提成(季度发放)+300餐补+100全勤奖 福利待遇:入职即投五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、年终奖、周末双休等 公司介绍: 公司成立于2016年,是一家专业从事美妆产品研发、生产、销售于一体的综合性跨境电商企业,总部位于中国青岛,在成都、美国拥有多家子公司,团队成员200余人,公司产品畅销北美、欧洲、东南亚等多个国家和地区,在多个市场拥有极佳的口碑。 公司相继投资了众多海内外项目,自有品牌、自主经营,打造“贸易+投资”双轮驱动的运营模式,致力于为全球消费者提供卓越、高效、专业的产品服务和优质体验。 加入我们可以享受到: 1.员工福利:超长带薪年假(7天~15天)、五险一金、节日福利、生日福利、餐补、全勤奖、年终奖、每周水果供应,把员工幸福感拉满; 2.工作环境:年轻化团队,人性化管理,平等**流,没有勾心斗角,只有共同进步;不加班,不官僚,不画饼,没有晨会晚会,没有没完没了的PPT...; 3.企业信誉:每月工资准时发不拖欠,提成不压全额发; 4.晋升完善:只要有能力就有机会,横向、纵向发展由你来定; 5.专业培训:大牛导师带队,师徒一对一培训,快速成长; 6.后勤保障:公司设有采购部、仓储部、海外仓部、设计部、财务部、人事行政部等专业的后勤部门,所有岗位分工明确、各司其职; 7.供应链保障:自有工厂,产品质量稳定,产品库存充足,自有美国海外仓,产品最快次日达,供应链行业最强; 求贤若渴,惜才如金!莱铂诚邀您的加入,期待与您共同开创事业的新高峰!
建材销售,家具板销售经理
销售经理
招聘家具板销售经理数名,年龄25至40岁,有工作经验者优先
销售主管
1.5-2万元/月
销售经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责: 1、负责公司产品(软件、人力外包、项目外包)的市场拓展与客户关系维护,确保达成公司下达的业绩指标; 2、主动获取市场信息,深入挖掘现有及潜在客户的实际需求,搭建客户与企业间的有效沟通渠道,并推动公司各项政策落地实施; 3、主导客户项目的商务接洽、资信审核、合同签署、开票及回款等全流程工作,保障项目顺利推进; 4、跟进客户项目招投标进程,参与投标相关事务,独立完成方案编制与现场讲解,把控招投标关键节点; 5、精准理解客户诉求,并能针对其核心问题提供专业回应与解决方案; 6、协同交付团队与招聘团队,共同推进客户项目的最终落地与执行。 岗位技能: 1、年龄不超过40周岁,全日制大专及以上学历,计算机、市场营销、管理类等相关专业优先考虑; 2、具有3年以上面向企业客户的线下软件销售经验; 3、拥有金融、互联网、高科技等行业客户资源者优先; 4、具备独立运作项目的能力,熟练掌握PPT方案制作与宣讲技巧。
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售门店/柜台销售个人(To C)房地产销售经验网络销售面销/陌拜经验金融产品销售经验电话销售经验房地产网络营销经验
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