每天发发帖子带带客户

招聘业务员派费1.2，申通圆通两家

无责底薪8000!无责底薪8000!无责底薪8000! 重要的事情说三遍 坚决不做ab贷!!!正规银行助贷 新人2W+起步，真的很赚钱，你可以不问，但我必须 发 1、接受小白，真心培养新人，销冠一对一带有培训，错过就真的错过了 2、薪资结构:无责底薪8000+同行业最高提成40%+奖金3k-3w 3、资源:公司提供资源数据，前期有人一对一带 4、开单难么:新人下组当天开单。这么神仙的公司小伙伴们都挣多少钱:90%以上的新人小伙伴月入超2万。 5、入职即享带薪年假15天，上北京五险，零食，下午茶，狼人杀，旅游，团建，各种福利应有尽有。在我们这没有二八定律，只有开心挣钱，青春不白!!! 6、有住宿!!!有住宿!!!

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，中专及以上学历优先

不是贷款公司！ 不是贷款公司哈！ 我们是做互联网线上广告推流的 一 我们是一家互联网抖音推广的公司，这个是个销售岗位，只对接企业客户客户资源公司提供，自己电话或者微信对接，北京的公司只对接当地企业所以不用出差，不用地推，只需要预约见面沟通就行，因为咱们这个在北京目前还没有竞品，一般见三个客户最少能签一个合同。 二 互联网公司，薪资是非常不错的，底薪+上提点一个月签两个最低金额的单子薪资最少1.2w了，完全可以实现一边赚钱一边开开心心上班^O^~ 三 新人开单的话最慢是2-3周，很多都是入职1周就开始签单了，前面几个月会又师傅一对一的带，没有经验也没关系，只要认真学。 四 没三个月一次业绩考核 业绩达到了就开始转储备经理搭建自己的团队，么个人都一样的考核标准，不管是做过十多年的销售还是刚毕业的学生考核标准都一样。 五 上班时间早上8：40-18：00 中午休息1.5小时 周末双休 法休 薪资结构：无责5000+1000绩效（不考核业绩，考核当月工作完成情况）+业绩提点+每个月500-3000的业绩涨幅+开单奖励+年终奖 {岗位职责） 1、负责搜集部分新客户的资料并进行沟通，开发新客户入公司CRM库加微信详细沟通业务。（公司提供80%客户资源 无需那么辛苦的找资源） 2、通过电话开发、微信解答客户所问出的一切问题，并约见讲解并完成销售业绩。 3、了解产品，根据企业客户提出的问题给出正确的解决和建议。 4、负责客户资源对接，完成公司产品销售及运营推广。 5、根据市场营销计划及每月自己或团队经理定出的目标，完成部门销售业绩。 6、开拓新市场，发展新客户，每天网络查找客户资源数据。 7、管理维护客户关系及客户解决客户使用中遇到的产品操作问题。 8、每天上传电话销售数据及上门拜访数据。 9、每天按时按量完成部门工作量要求。 10、部门交办的其他事物。 期待：有互联网销售行业相关知识，也愿意在互联网行业发展有识之士 具有较强的语言表达能力、责任心及执行能力。 {薪资结构} 无责5000+1000房补+每个月500-3000底薪涨幅+业绩提点 {工作时间} 早08:40-18:00 午休一个半小时，周末双休，法休 入职一对一师父带几乎工作无压力 {福利待遇} 一、入职提供五天专业培训，一天理论、两天实战、两天观摩学习。 二、五险一金 三、入职半年以上父母享受养老津贴（每月都有） 四、一年以上可申请入储备合伙人 五、公司中高层管理全部都是从销售提拔 （机会多多） 六、各种节日慰问（六一、光棍节、端午、中秋、生日 都是happy的理由） 七、每周都有下午茶、公司零食不断、（辣条、辣片、薯片、虾条、各种饮料） 八、公司每月都有现金奖励，小到300/500-大到每月奖金过万。 九、公司每季度评选前五（两天吃喝住行全报销畅游） 十、公司年底评选前三业绩王：（全世界任选7天带薪畅玩） 十一、每月各种竞赛、PK游戏王、麦霸等礼品多多 十二、每月启动会（月初当天就是不工作、随便吃喝玩乐、） 十三、不定期提供团队经费，每月都会大小聚餐及各种团建（目前吃过盘古七星、去过三里屯、也经常光顾地摊麻辣烫、体验多多） 十四、针对人群很高端，企业老板法人，董事长，结识人脉好渠道。(俗话说：每天跟什么人接触就成为什么人，所以相信你也不会差。) {晋升空间} 每3个月一次晋升培训 管理方向：助理主管-经理-总监-副总-分公司负责人 业务方向：P1-P2-P3-P4-P5 三大方向即可晋升 生命的长短不是用呼吸的次数来计算的，而是用激动到令你窒息的次数来衡量的” 如果你也很认同，欢迎你接着往下看。我们一家成长中的互联网广告公司。公司高层管理者70%来自于百度、阿里巴巴、腾讯等知名互联网公司，目前公司有100多位专业营销成员大多具有长期的互联网运营经验，是国内最专业的SEM运营团队之一，我们没有雄厚的国际背景，没有扎实的政府关系，也不太懂得忽悠和吹牛，但是我们是一家有趣、OPEN的公司。OPEN的世界欢迎OPEN的你，以下是诱惑的15条理由和两条要求。 1、高薪!另加年底员工分红，绝对高于双薪，让你偷爽 2、自在。上下班不用打卡，上班时间想笑就笑，自由万岁 3、老板是阿里巴巴广告经理出身，死心塌地做广告推广，某知名教育公司均是合作客户，招商信诺、精华学校、北京青年旅行社均是长年深度合作客户。 4、全国性事业平台。天津分公司已成立，外派交流机会多多 5、公司各部门老大均来自于阿里巴巴、互动百科、百度等知名互联网大佬公司 6、不以学历论能力。不管你的学历上写的中专、大专、本科、硕士、博士，我们一视同仁，只看能力如何 7、颜值超高同事帅哥邻座，组合搭配干活不累 8、一帮人开会讨论做事情，不会让你单打独斗 9、老板好玩好酒不好色，大家都不担心 10、小活动不断，大活动不少。年度旅游2次，季度旅游N次（次数太多，数不清） 11、情人节人人有礼，六一节人人有份 12、出入高级写字楼，人模人样当白领，光宗耀祖 13、跟老板可以称兄道弟，勾肩搭背 14、90%的加薪由老板自动实施，不用你来要求（前提是好好干活，天天向上） 15、公司老板钱多，实在，美女帅哥如云，颜值超高，只要你可以，随便泡 16、看了前面15条理由。其实人生短暂，找工作，为何不来这一家有趣的公司呢？ 两条要求 1、没有“混饭吃”的可能。聊天、玩游戏、看小说、无所事事的…总之浪费自己生命的，无所事事的，不符合我们的要求 2、公司虽不需要上下班打卡，但那种想来就来，想走就走，神龙见首不见尾的人，也不符合我们的要求。 公司因发展壮大，现聘大量志同道合、踏实肯干的优秀人才，是你吗？来电吧！

五官端正，无纹身，为人热情好客外向健谈，对于和啤酒相关的酒水有一定的了解。底薪4000+提成。

【招聘岗位】 房产销售（新房/存量房/装修/海外地产/家装多业务赛道） 【岗位职责——顾问式经纪人】 1.通过互联网线上网络端口（贝壳找房/链家网）、店面接待、社区开发三大渠道获取客户； 2.根据客户的需求，为客户提供一手房、二手房、房产等高品质服务； 3.促成成交、并为客户办理后期相关手续服务； 【岗位要求】 （1）统招本科及以上学历；接受23界届实习生 （2）气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3）诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4）具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业里最具竞争力】 1.薪酬：毕业生无责任底薪6000元（实习生4500元）；入职北京链家1-12个月内A0实习生，转正后有责任底薪6000/8000/10000元不等，根据个人表现情况而定，行业超高提佣30%-70%，上不封顶，入职1年平均工资8000-15000元不等。 2.福利保障： ①；享受免费健康检查 多重奖励： ②新人奖、价值范、刺激大奖、职能嘉奖、个人破纪录奖、个人月度销冠奖、团队月度奖、金牌区域，理得奖等等众多奖励…… ④重磅奖励：员工父母——每年第三季度固定嘉奖：可邀请你的父母一同共 国宴，人民大会上你可否和你的父母一起参加呢？ ⑤福利：链家员工互助金：当链家员工或亲属遭受“重”“急”等，重大事宜，对个人和家庭产生重大影响，如：重大疾病。给予一定资金帮助，所有权仅限于链家集团全体会员集体拥有。 ⑥解决住宿问题：为应届生提供住宿房源信息，合租员工约1000元左右； 4.链家互助金：池内公益互助金29亿，员工申请额度200万，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予员工******的资金帮助。 5、实习期员工可以享受最长3个月的论文答辩假（3月—6月）。 【完善的培训体系——覆盖你的职业生涯】 1.岗前培训：正式上岗前，六天五夜的专业知识技能培训和素质拓展训练； 2.租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3.租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4.买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5.晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业！】 员工入职前后均有大量的培训：理论培训（12门课程）、实践培训、衔接训等，晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总公司强大的平台支撑、资源支持与培训系统，培养大量的优秀人才！ 新人训——从菜鸟到专业经纪人的迈步：入职前的4天半专业知识培训和素质拓展训练，让你对房地产行业、链家和销售工作有一个最基本的认识； 师徒制——专业经纪人成长的第二步：全程业务指导和帮扶； 衔接训——通往专业化的阶梯：涉及业务实战方面的，包括渠道开拓、签约中的谈判能力、法律知识等。 【多元化人才晋升发展路径】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新

先介绍一下公司稳定，靠谱，位置在地铁17和6号线，出地铁步行几分钟就到公司了，公司都是年轻团队，氛围轻松，在这里拒绝职场内耗，我们绝不画大饼，只给实在机会，欢迎有想法，肯努力的伙伴一起加入，一起成长！！ 对接企业，对接企业，公司氛围感拉满！ 公司提供精准意向客户，不用自己找资源！！！ 1.通过电话渠道，精准开展企业咨询类业务的市场推广与客户开发 2. 深度维护客户关系，提供专业的咨询解答与全流程业务支 持 3. 达成公司制定的销售目标与业绩任务 岗位情况： 1. 无责底薪6500元起，收入稳定有保障 2.大专学历再额外补助500元，本科学历补助1000元直接叠加底薪 2.高额提成16%-40%，业绩越好提成越高，上不封顶3. 经验不限，欢迎零基础小白，公司提供系统化产品培训与专属话术指导 4.纯企业客户对接，区别于个人散单，客户质量更高，工作更有成就感 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识，能清晰传递产品价值 2.学习能力强，能快速掌握业务知识，同时具备良好的抗压与情绪管理能力 3. 工作积极主动，责任心强，适应团队协作模式，愿意与公司共同成长 工作时间：早九晚七，到点下班，不加班 门槛超低：有无经验都行，零基础专人一对一带教 办公室坐班 不用外出业务 薪资无套路

急招公寓租赁｜月入过万很轻松+房源全覆盖+免费培训 不用跑外勤、不用陌拜，自带精准客户资源，上手就能开单 岗位职责：房源带看、客户接待、租房成交，工作简单易上手 任职：经验不限、只要肯努力，小白也能快速出单 薪资：住宿保障（独立卫浴+厨房）+高提成，多劳多得，收入无上限，业绩越高奖励越多

公司是一个没有天花板的舞台；没有任何空降兵；所有人才公司自主培养 Hello!~北京我爱我家正迅速扩张版图，高薪、住宿、晋升，通通等你来感受! ( 快来点击“立即沟通”与我在线沟通呀 随时欢迎 ) 在北京市场占有率，全北京700家门店每个区域都有门店，当天安排工作与住宿。 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 同是异乡打工人，我们懂你！！在这里，我们可以给你(公司提供住宿，做房产，不用担心住！) 1、新人试用期：我们试用期4K，转正~平均可以拿到1-2万行业内到手较高提成:统提，平均提成率30%-50%，销售靠自己付多劳多得。上不封顶~ 2、没有经验要求!欢迎小白~我们有高级的APP培训就像养成类的游戏一样，有趣的视频课程，线上线下相互结合! 店长1对1指导，只要你肯学，一周就上手。 3、北京是一线城市，几千万的外地小伙伴来打拼，刚需就是租房! 公司租房+卖房---没有经验一个月也能租出去两三套房子。 4、公司很多经理都是90后，不看资历看能力! 靠自身实力公平发展，这里没有“关系户” 我们的要求: 1、热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力。 2、您是诚心找工作，执行力强，认真负责! 3、具备良好的个人品格，善良、正直、能热情真诚对待客户。 工作内容: 1、门店接待客户+公司官网在线沟通邀约客户。 2、邀请客户来门店看房，做面对面沟通。 3、带客户实地看房。 4、谈价格，签合同，拿提成。 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 这是一份可以用自己的能力去买房买车的工作，加入我们一起在北京奋斗，不忘初心，共赢! (快来点击“立即沟通”与我在线沟通呀 随时欢迎 ) 8只要你有能力 我们提供一个没有天花板的舞台 4、具备良好的个人品格，善良、正直，能与同事友好相处，能热情真诚对待客户。 为什么我们接受无经验小白我爱我家学院(简称“家学院”)拥有独立的培训教学楼，从新人进公司，培训便一直伴随您成长。 T计划:经纪人新人-高级经纪人系列培训;M计划:管理层进阶-高级管理层系列培训 教会徒弟，师傅才可得到晋升，真正意义上的一对一带教，只要你愿意学习就能把你培养成一名合格、优秀的我爱我家房产经纪人!

北京市房山。招叉车司机一名，开拖车拉着叉车干散活儿，要求有驾驶证，c证b证都可以，叉车操作证，年龄45以下，能熬夜，听从安排，工资月结，有意者联系

北京市房山区招工地力工招小工 工作地点：北京房山区 工作内容：伺候瓦匠 一对一 食宿：管住不管吃 早六晚六中午歇一个点 工资十五个工一开支，不压工资一天350元，干满八个工每天可预支生活费，能干到11月末，仅招15～20人

北京房山长阳招聘客房服务员2名，公区保洁1名，电话同步，

这个地方要一个工人伐树，专业人自带工具，4个小树，很简单，房山附近的人接单，后天9号上午去，有去的请联系

1--今天12点北京市房山区世茂·维拉-10号楼一单元深度保洁2小时到手75+5好评图片文字2--今天下午三点352

岗位职责： 1.负责租赁房源的开发、维护与带看，精准匹配客户需求 2.独立完成房产交易全流程服务，包括签约、过户、贷款协助等 3. 持续跟进客户动态，提升转化率与复购/转介率 4. 参与社区驻点、市场调研及竞品分析，强化区域深耕能力 5.遵守公司合规要求与行业服务标准，维护我爱我家品牌声誉 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备较强沟通力与服务意识 2. 无经验者提供系统化带薪培训，有地产从业经验者优先 3.目标感强，能承受一定工作压力，适应灵活工作时间 4.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强烈 5.认同我爱我家“专业、诚信、共赢”价值观

平常做店办公负责给客户提供房源，客户到公司了负责接待，没事可以外出拍照片收钥匙，但是如果客户想看房也会涉及外出带客户看看房子成交拿提成

工作职责： 1、推动和落实区域的市场布局和规划，完成所负责地域的市场开拓，确保达成业务目标； 2、完成所负责地域的客户关系维护工作，并提供多样化的交易结构、产品组合满足客户需求； 3、在对市场深入研究的前提下不断发现新的保理业务和产品机会并配套完成项目操作； 4、对区域内的存量资产安全负主要责任，配合资产经理做好客户关系维护活动。 任职资格： 1、教育程度：大专及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验： 1年及以上房产相关工作经验，涉及金融相关项目工作经验者优先。 3、专业能力： 了解地产行业的市场现状、发展趋势， 有良好的行业认知能力和金融知识

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

诚聘 房产置业顾问/二手房经纪人 门店直招｜无需经验｜带薪培训｜高提成+稳定底薪 工作地点 大同市平城区星港城门店（可就近安排岗位） 岗位职责 负责辖区内二手房、租房、新房分销业务，开发并维护房源、客源。 对接业主与客户，实地看房、户型讲解、房源核验，完成带看、议价、签约全流程。 维护线上房产平台、朋友圈、社群，发布真实房源，挖掘潜在客户。 定期回访老客户、业主，维护客情关系，挖掘转介绍资源。 配合门店完成日常工作、社区拓客、团队活动，遵守门店管理制度。 任职要求 年龄18-45周岁，学历不限，有无房产经验均可，应届生、转行人员欢迎应聘。 沟通表达流畅，做事积极主动，能吃苦耐劳，有较强服务意识与目标感。 品行端正，诚信靠谱，遵守行业规则，无不良嗜好。 热爱销售行业，愿意挑战高薪，具备良好团队协作精神。 薪资待遇 薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 开单奖励 + 月度奖金，提成行业领先，上不封顶。 福利保障：带薪岗前培训、一对一师徒带教、定期专业培训、节日福利。 晋升通道：置业顾问→业务组长→门店店长→区域负责人，内部晋升，公平透明。 其他福利：团队团建、业绩激励、氛围轻松，多劳多得，收入全凭个人能力。 工作时间 早8:20 - 晚6:30，月休4天，合理排班，法定节假日轮休。 联系人：李店长 面试地址：大同市平城区星港城北门链邦地产

主要负责电商渠道代运营服务业务客户开发及客户跟进岗位职责: 本岗位接受兼职 1、负责公司电商代运营业务(拼多多店铺为主)拓展及客户开发;2、负责跟进大客户沟通、商务推进和签约工作; 3、寻找潜在合作伙伴，与潜在合作客户进行方案制订、商务洽谈和签约。 4、开拓和维护合作渠道企业资源; 5、及时发现并跟进现有客户的需求、并能及时提供产品沟通、答疑和问题解决;岗位要求: 1、学历不限，要有代运营客户开发商务经验; 2、有很好的沟通谈判技巧，可独立开发客户，有一定的行资源优先;3、有良好的客户方案撰写能力，良好的耐压能力; 4、有代运营BD经验优先。

餐饮渠道，到店做酒水展示，客情维护，配合业务完成销售任务。有绩效提成。

岗位职责： 1. 负责艺术玻璃产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品咨询与定制化解决方案 3. 维护现有客户关系，跟进订单执行、交付及售后反馈 4. 参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力 5. 定期整理市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对艺术玻璃、装饰材料或建材行业有一定了解或兴趣 2. 具备良好的沟通表达与客户服务意识 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售技巧 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 形象端正，责任心强，具备团队协作精神

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成季度及年度销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，反馈客户需求，协同产品与市场团队优化方案 5.协调内部资源，推动订单交付、售后服务及返点结算等全流程落地 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关工作经验，行业背景不限 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展区域渠道建设与管理 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.适应短期出差，有责任心及团队协作精神

渠道销售专员-北京房山良乡（五险+业绩提成）一、岗位职责：负责产品销售推广，开发新客户，维护老客户关系，完成销售目标（具体产品可结合电子弱电相关拓展）。 二、任职要求： 1. 学历：高中及以上学历；年龄22-35周岁 2. 经验：1年以上销售行业工作经验，有完整销售案例者优先； 3. 能力：具备优秀的沟通表达能力、快速学习能力，耐心细致，热爱销售事业； 4. 加分项：具备电子弱电相关专业知识或从业经验。对安防监控产品网络覆盖产品有一定了解，有建筑工程家装工装行业经验者优先。 三、薪资福利： 1. 薪酬：底薪+业绩提成+年终奖金，收入上不封顶，多劳多得； 2. 福利：，享受法定节假日及团队福利； 四、工作地点：北京市房山区良乡

招聘：旅游+医康养销售专员（北京全域就近分配·不用坐班）

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.学历不限，有销售经验者优先 5.工作地点灵活，能适应阶段性外出拜访客户

招聘数量：10人。 工作内容： 主要服务于资深企业家及企业团体。通过电话和网络与客户进行有效沟通，了解客户需求，线上维护跟进，寻找销售机会并完成销售业绩。 任职要求： 1、18-40周岁，口齿清晰，沟通能力强。 2、对销售工作有较高的热情。 3、踏实、想挑战高薪。 4、有客服、电销、网销、直销、经验者，优先考虑。 福利待遇： 试用期4500（无责4000+200全勤+300话补） 转正6500（无责6000+200全勤+300话补） 试用期1-3个月，出单次月转正。 每月15号，准时发薪。 上班时间： 上午8:30-12:00 下午13:00---17:30 六日双休、法定节假日正常休息。 五险一金。年终奖。 福利： 不定时团建聚餐。 每季度团建（三天两晚）周边、带薪旅游。 每天下午茶，水果、咖啡、红茶、绿茶、零食 等。 节日各种福利，元宵、端午、儿童节、中秋、圣诞 都有节日礼物。 公司氛围： 90后和00后的团队，工作轻松，同事氛围好。 冬天有暖气，夏天有空调。可以养花草、小鱼。 公司提供优质客户资源。 每人配置专属电脑，手机，无需外出，公司环境舒适。 老板人好事少，各种补贴，福利丰厚，现金红包，物品奖励拿到手软。 发展空间大，入职提供专业培训，一对一指导，陪你一起成长。 不管你现在何种境遇，不管你是初出茅庐的00后，还是经验丰富的90后，或是有理想的80后，在这里没有歧视、没有办公室规则，你只需要把自己的事情做好，一定能拿到超过同龄人的收入。

跑业务销售地暖，空气能，中央空调

岗位概述： 我们是一家专注于高品质肉牛养殖与销售的企业。为满足业务拓展需求，现诚聘充满激情与干劲的肉牛制品销售队伍，您将负责公司牛肉及相关制品的市场开拓、客户维护与销售目标达成，直接服务于餐饮客户、商超、运动人群等B端渠道，是连接我们优质产品与市场的重要桥梁。 主要职责： 市场开发与销售执行：​ 积极开拓新的销售渠道与客户资源（如餐厅、酒店、机关食堂、健身房、运动场所、连锁商超等），完成公司制定的销售指标及回款任务。 客户关系管理：​ 维护并深化与现有客户的合作关系，定期拜访，了解客户需求，提供专业的售前、售中与售后服务，提升客户满意度和忠诚度。 产品推广与知识传递：​ 熟练掌握公司各系列肉牛制品（如不同部位分割肉、调理制品、熟食等）的特点、品质、工艺与卖点，能向客户进行清晰、专业的讲解与推荐。 市场信息收集：​ 收集、反馈市场竞争动态、产品价格信息、客户需求变化及潜在的市场机会，为公司的市场策略与产品开发提供建议。 订单与物流协调：​ 处理客户订单，协调内部生产、仓储、物流等部门，确保订单准确、及时交付。 合规与账款管理：​ 严格遵守公司销售政策与财务制度，负责销售合同的签订、管理及应收账款的跟进与催收。 任职要求： 学历与经验： 大专及以上学历，市场营销、畜牧、食品、商务管理等相关专业优先。 具备1年以上快消品、生鲜食品、肉类或相关行业的销售经验，有肉制品、牛羊肉销售经验者尤佳。 具备稳定的餐饮或商超渠道客户资源者优先考虑。 能力与素质： 具备强烈的销售意识和出色的沟通、谈判能力，富有开拓精神。 能承受一定的工作压力，适应经常性外出拜访客户，有驾照并能熟练驾驶者优先。 具备良好的客户服务意识和团队协作精神。 工作踏实，责任心强，有良好的职业道德。 知识要求： 对肉类产品、食品行业有基本了解，学习能力强，能快速掌握产品专业知识。 我们提供： 具有市场竞争力的薪酬结构：底薪 + 高绩效提成 。 系统的产品知识与销售技能培训。 清晰的职业发展通道与晋升空间。 积极向上的团队氛围与行业领先的发展机会。