岗位职责： 1、合理规划销售方案，按计划开展客户拜访，确保区域销售目标达成。 2、负责辖区内经销商及重点客户的维护与新客户开拓工作。 3、实时了解区域内竞争品牌动态及相关市场信息。 4、保持积极的工作态度和职业化行为，提升公司品牌影响力与客户认可度。 5、积极拓展潜在客户，同时做好现有客户关系的持续维护。 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、******，大专及以上学历，或具备中式糕点制作技能； 2、具有1年以上快消食品行业销售经验，具备良好的沟通与销售能力。 3、能适应销售工作压力及经常性出差安排。 工作区域：北京+河北全省

任职要求： 1.具备1-3年教培行业销售工作经验，历史业绩稳定达标，熟悉课程推广及成交全流程； 2.有3人以上销售团队的组建与带教经验，可制定明确的绩效考核与激励方案，提升团队整体产出；能结合招生进展优化邀约及面谈话术；具备电销及面咨询培训能力；根据顾问能力合理分配客户资源池； 3.熟悉教育培训产品结构（如课程设置、收费标准、师资特点），能够妥善处理客户异议并维系长期客情关系； 4.拥有良好的沟通协调与谈判能力，擅长数据复盘（如转化率分析、客户画像梳理），抗压性强，适应教培行业阶段性高强度工作节奏； 5.了解线上平台运营逻辑，掌握直播推广等新型销售渠道，能灵活运用专业方法完成销售目标； 有K12学段销售服务经历，熟知中高考教育政策者优先考虑； 具备一定承压能力，愿意接受高挑战性工作，追求高收入回报； 单休制，仅接受单休安排者可沟通

能有效与用户和团队沟通； 对市场推广工作充满热情 具备良好的团队合作精神

岗位职责： 1、负责电销团队的管理、完成团队业绩目标； 2、编写产品销售话术，优化销售流程，提高客户满意度； 3、培训新员工，提升团队整体专业能力和销售技巧； 任职要求： 1、3-5年大健康行业工作经验（快销品：酒水，滋补食品等），熟悉相关产品和服务； 2、大专及以上学历，25-35周岁、经验丰富者可放宽至38岁，有责任心和目标感；

中石油中心医院月嫂销售顾问或母婴销售顾问岗位职责 1.负责院内及线上客户开发与转化：通过线下院内建联，微信/电话承接意向客户，分析需求并匹配月嫂资源，线上为主促成签单。 2、活动组织与运营：参与或主导线下客户见面会（如每周六固定场次），负责客户邀约、现场流程把控及签约转化；同时运营客户微信群，定期推送孕产知识与服务案例，提升活跃度与转化率。 3、服务质量管控：跟踪月嫂服务过程，协调解决客户投诉，确保服务满意度。 4、线上线下联动：通过院内推广等线下渠道开发客户，同时运营微信公众号、抖音、微信社群等新媒体平台，策划内容（如孕期知识科普、月嫂服务案例）以吸引潜在客户。 5、数据驱动优化：分析销售数据（如线索转化率、客户复购率），优化营销策略与服务流程。 二、核心能力要求： 1.母婴护理销售背景 行业经验：1-3年母婴月嫂/育儿嫂销售经验，熟悉母婴护理服务流程、市场定价及客户痛点，招聘月嫂储备服务能力。 2.线上运营与社群管理能力◦ 新媒体运营：需熟悉微信公众号、点评、小红书等平台规则，能独立策划内容（图文/短视频）并执行投放基础内容发布。 社群运营：主导客户微信群的日常维护，包括话题引导、答疑互动、活动组织（如线上讲座），并通过社群实现客户转化与口碑传播。 3.活动策划与执行能力◦ 线下活动：从场地租赁、物料准备到客户邀约、现场主持，需全程把控客户见面会细节，线上活动：策划线上直播（如母婴专家讲座）或促销活动（如签约立减），提升客户参与度与转化率。 4.服务意识与学习能力◦ 需具备同理心，能耐心处理客户咨询与售后问题，情绪稳定，情商高，有耐心处理各类售后。 快速学习：母婴护理行业政策与服务标准不断更新，需持续学习专业知识（如新生儿护理、产后修复）及销售技巧 5.责任心与抗压能力 目标感强，敢于挑战高薪。

【急招！】互联网财税平台寻市场推广精英与城市合伙人，共拓万亿级财税新蓝海 我们是一家专注互联网财税领域的创新型企业，现重磅推出类“滴滴”模式的智能财税服务平台——重塑传统服务链条，以科技高效匹配企业需求与专业服务资源，行业前景广阔！现诚邀优秀人才加入，共同开拓市场新增量： 市场推广人员（高提成激励，上不封顶） -核心职责：负责指定区域内企业客户的开发与拓展，通过线上+线下融合方式推广平台核心服务（含代理记账、税务筹划等），完成客户签约及转化目标。 -我们期待你：具备1-2年ToB市场拓展或销售实战经验，热爱企业服务赛道，善于沟通，能精准洞察客户需求并推动合作落地，有财税服务背景者优先考虑。

1:负责写真喷绘部门的销售业绩达成 2:负责每日订单的生产进度跟进与协调 3:科学调配人员配置，有效控制物料损耗

关于我们： 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。我们正处于快速发展阶段，期待更多优秀人才的加入，共同推动智能零售行业的创新与变革！ 关于你： 如果你渴望从0到1... 如果你渴望挑战... 如果你渴望成功... 如果你渴望展示自己的领导力魅力... 那么现在机会来了，请你看好： ————————————————————— 你要做的工作： 1、团队建设管理 --根据市场及业务需求，搭建团队，选用育留，培养成熟的团队； --团队氛围建设，打造执行力强、拿结果能力强的团队文化； 2、人员带教与培养 --通过培训、辅导、陪访等方式提升团队人员能力，提高留存率； --人才梯队建设，发展培养接班人； 3、目标&过程管理 --根据公司月/季度目标，做好团队目标的拆解和下达、过程进度监控，确保目标达成； --基于目标规划达成策略、包括不限于过程拜访、监控检核、客户管理、早晚会复盘等 4、沟通&协作 --解读公司的各项政策规则，保障团队能够接受到正确指令，提高作业有效性； --与运营、中台等各部门配合，及时解决销售过程中出现的问题； 我们的基础要求: 1、学历经验：大专及以上学历，1年以上销售管理经验，具备互联网公司、本地生活地推团队管理经验者优先； 2、个人特质：目标感强、有责任心、执行力强、会学习思考； 3、加分项：如果你有很强的领导力，如果你善于成就他人，如果你心胸格局宽，如果你乐于接受调动、其他都可以不重要； 我们给你的福利待遇： 1、薪酬组成：底薪+绩效+个人提成+团队提成，入职前4个月绩效保底（具体面议），收入上不封顶；现有管理在职6个月上月均收入12-15K,在职1年上月均收入15-20K，头部月均收入25K+； 2、福利保障：五险一金、带薪年假、生日红包、司龄礼物； 3、工作时间：周一至周六，法定节假日正常放； 4、晋升发展：入职半年后根据业绩排名晋升，能力有多大，空间舞台就有多大； 5、团队氛围：风清气正，偏平化管理，可以拼命的干，也可以拼命的玩，月度团建、季度拓展、生日会、周年庆该有的我们都有； 其实我们要寻找的就是一位充满野心、充满正能量的销售管理者，加入我们快速发展的团队，带领一帮兄弟，一起征服市场、征服对手、征服这座城市，成就自己的职场荣耀巅峰！ 如果你已经准备好接受挑战，请立即投递简历，加入我们，一起燃！！！

1.结合企业战略方向，规划并实施销售策略 2.依据市场拓展目标，制定年度销售方案并推动落地执行 3.按照销售目标，开展新客户开发与老客户关系维护，收集商机信息，并完成筛选及跟进工作 4.与新老客户深入沟通需求，整合内部资源，主导提供设计、产品及商务解决方案 5.组织客户回访与需求再对接，持续挖掘二次合作机会

岗位职责： 1.根据公司整体战略目标，制定国内市场的年度、季度、月度销售战略、计划，并分解销售目标至各团队成员，监督执行过程，确保销售指标的达成。 2.进行市场调研与分析，洞察行业趋势、竞争对手动态及客户需求变化，为公司的产品开发、市场定位和销售策略提供决策依据。 3.负责全国线上/线下客户的开拓、筛选、评估与管理，优化渠道布局。 2.定期对各类渠道的销售绩效进行评估和优化，处理渠道冲突，维护良好的渠道秩序。 3.协调与生产、财务等部门的沟通协作，确保订单按时、按质交付，解决销售过程中出现的问题。 4.建立和完善客户档案，定期拜访重点客户，维护长期稳定的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 5.定期分析销售数据（如销售额、回款率等），及客户成长趋势，为业务提供有效数据支撑。 6.领导交办的其他事项。 薪酬待遇： 1.底薪8000元（含绩效2000元）+销售额提成+年底奖金。 2.五险+每周单休，每月饭补、可提供住宿。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历。 2.经验要求：2-3年以上销售管理经验，熟悉家具制造业运营流程者尤佳。 3.素质要求：具备出色的团队领导力、优秀的沟通协调能力、分析判断能力和解决问题的能力。 4.数据分析：能够熟练使用办公软件（如Excel，PPT）进行数据分析和报告呈现。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

明天用两个工人太古附近能像点高的50以下的日结180元联系电话

有没活的开荒保洁140平米联系我我

明天有个玻璃华夏水晶城擦玻璃要两个人电话

今天有没活的吗融创三居室的 300块钱电话

推广公司自动售卖机，考察并与业主沟通好铺设自动售卖机，按台提成，多劳多得，利用闲暇时光，增加一笔收入，无需打卡，上班时间自由，一切已结果为导向，岁月是把杀猪刀，感谢认识优秀的你

基本工资＋提成加年终奖，五险一金

区域工程建材销售，跑项目跑客户为主

一、招聘岗位：销售代表 二、岗位职责： 1.市场拓展与客户开发 ·负责区域内新客户的开拓，建立并维护客户关系，完成公司制定的销售目标。 2.销售目标达成 ·执行公司销售计划，完成销售指标。 3.产品推广与培训 ·向客户传递产品卖点、促销政策，组织线下推广活动。 4.服务质量提升 ·与市场、物流、客服等部门配合，解决客户问题，提升客户满意度。 三、任职要求： 1.学历不限。 2.能力素质 ·具备较强的销售能力和客户关系维护能力。 3.年龄要求 ·30-45周岁，优秀者可放宽。 四、薪酬福利： ·，具体面谈， . ·工作时间、地点自由，不用上下班打卡。 ·公司有完善的培训体系 联系电话：

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带领销售团队开展客户开发、关系维护及项目跟进，提升市场占有率 3.分析行业动态与竞品策略，定期输出市场反馈与优化建议 4.协同产品、运营等部门推进重点项目落地，保障客户满意度与续约率 5.负责团队日常管理、业务培训与绩效辅导，营造高效协作的销售氛围 任职要求： 1.具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 2.最低学历：不限（若用户未填写，默认为“不限”） 3.熟悉所在行业市场特点，具备良好的客户洞察力与商务谈判能力 4.具备团队管理经验，责任心强，抗压能力好，结果导向意识突出 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善

岗位职责: 1.策划并落实支付宝相关市场推广活动 2.运用多元渠道拓展支付宝用户群体 3.跟踪市场变化，持续调整与优化推广方案 任职要求： 1.拥有较强的市场敏感度与创新思维能力 2.可独立推进市场推广项目的实施 3.具备良好的协作意识与主动进取精神

地推销售工资日结，公司可提供住宿。环境优雅，舒适干净。

免投，免投，免投，招聘共享充电宝安装人员

支付宝业务 外卖代运营业务 团购拓展业务 电信业务

岗位职责: 1、负责共享充电宝产品的市场推广与销售工作 2、拓展多元渠道以提升业务覆盖面，实现收益增长 3、配合团队协同作业，达成整体销售指标 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧及团队协作意识 2、能独立推进并落实工作任务，执行力强 3、对共享充电宝领域有基本认知和从业热情

✅【华韵禧宴饭店/酒店 急聘】 带薪培训，新手可教，薪资当面谈！ ♡前台接待（形象亲和，擅长交际，18-40岁） ♡服务员、传菜员（25-55岁，手脚麻利） ♡洗碗工（40-60岁 干净卫生） 地址：王庄子乡王圪垯村（村委会西200米） ☎联系：（） 寒假工均可

个人债务领域： 一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会！有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围！ 债务重组合伙人，以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现！ 企业信用修复全国海量接单: 1.企业征信五级分类调整 2.行政处罚公示撤销修复 3.裁判文书申请撤销下镜 4.失信被执行记录全网下架 5.企查查天眼查三方平台记录撤销 公司主营业务： 1：各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！ 3：企业信用修复：法律服务咨询、企业诉讼公示修复、企业行政处罚修复、行政处罚记录、法律诉讼记录、限制消费令、被执行人、历史失信被执行人 公司扶持： 1.多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手创业成功； 2.一对一帮扶系统：合伙人的一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持； 3.纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系：无忧操作，及时指导； 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 岗位要求： 1.有自己独有的资源； 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中； 3.热爱销售行业，善于与人打交道； 4.有目标感，能够为达目标善于思考； 5.勤奋、吃苦耐劳；只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事可以开始了

诚聘酒店前台收银 工作轻松 待遇优厚 欢迎小哥哥 小姐姐宝妈加入哦 ☎

岗位职责： 1、负责所辖区域的业务开拓与团队运营，保障区域销售任务顺利完成； 2、规划并落实区域市场发展策略，增强品牌知名度与市场占有率； 3、开发并维系优质客户关系，及时响应客户需求，提高客户满意水平； 4、跟踪市场变化，汇总竞争动态，快速优化应对方案； 5、调动团队积极性，强化团队协作氛围与执行效能。 任职要求： 1、具有优秀的组织带领能力及团队管理实践经历； 2、具备扎实的市场研判、营销策划与商务谈判能力； 3、目标意识强，能在高强度环境下持续高效输出； 4、具备良好的人际沟通与多方协调能力，可妥善处理各类关系； 5、认可企业价值观，富有责任感与开拓进取精神。

工作内容，熟悉手机操作，美业新赛道。对工 作认真负责，有执行力即可。公司一对一全程陪跑，让你没有后顾之忧。 任职要求，服从领导安排，，居家办公即可，适合新手小白，宝妈。