电话客服文员 薪资待遇依据个人能力设定，上不封顶

工作周期:1个月 每周工期:5天及以上 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-03-24 线上处理退款问题，办公室文员坐班，没有销售。纯打字不打电话 薪资160~200元/天，每天8小时 月结，需要做到2月28号，春节会排班轮休 经验不限制，接受在校学生，要求年满20周岁

招聘要求：25-45周岁，大专及大专以上学历，接受无经验。 工作时间： 8:00-17：00（午休3个小时，售后工作没有加班） 周末双休，节假日正常休息。 福利待遇： 带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、月度团建等。

到货订单由系统统一分配，通过线上渠道与客户对接，进行电话回访，熟练使用操作系统处理售后事宜，需具备良好的沟通能力及责任心！ 工作时间：早上8:30-晚上6:00 工作态度端正，认真细致，薪资结构为底薪+绩效奖励！ 任职要求：年龄25-40岁，熟练掌握WPS等办公软件，熟悉智能手机基本操作，具备较强的电话沟通能力！

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

岗位职责：处理工单，投诉，线上线下电话沟通

饭搭子最关心的！[薪资待遇] 1. 底薪6500+额外奖金+无任何KPI指标与考核压力 ps：这底薪哈哈哈够我和饭搭子天天换着馆子吃啦^^ 2. 工作时间早9晚6.30，午休1.5小时！节假日照常休息（春节也正常放假） 贴合年轻人生活节奏的[岗位福利] 1. 每月组织团队聚餐，每日提供下午茶； 2. 免费专业技能培训，全程无需支付任何费用； 3. 员工生日派对，茶点、蛋糕、水果、奶茶、咖啡一应俱全； 4. 公司配备饮料、小零食、新鲜水果，以及微波炉、冰箱等便利设施； 5. 年假、带薪假期、节日福利一样都不少； 6. 晋升空间广阔，成长机会多多！ 7. 主管像好大哥，性格随和，沟通超轻松~ 团队清一色零零后，氛围年轻活泼，上班轻松愉快不内卷～欢迎来聊～下一站：财富自由

岗位职责： 1、根据公司提供的客户名单及电话系统，联系意向客户并引导其添加微信； 2、本岗位无销售任务，不涉及销售性质工作，仅需通过电话邀请客户加微； 3、工作地点固定，无需外出，全程在办公室完成电话沟通； 任职要求： 1、具备电话沟通经验者优先录用，不限学历，欢迎零基础人员加入； 2、公司提供精准客户资源、办公场地、所需设备及工作手机； 3、主管亲自带教，享受带薪培训，收入过万有机会； 4、每周不定期组织下午茶、团队活动，法定节假日正常休假，实行做五休二，缴纳五险一金； 5、工作时间：8:30-17:30，中午休息一小时。 薪资待遇：底薪4000-5500+绩效+提成+五险一金+团队奖金 地址：苏州火车站对面（2号线、4号线直达）

职位详情 不含销售的电话客服工作 1.工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，12:00-13:30 2.享受法定假日、年假、婚假、产检假、产假、陪产假、春节路途假期等； [工作内容]： 1、负责客户关系维护，及时处理客户咨询与问题，工作性质为纯室内办公，无需外出。 [薪资]：3000~5000+500新人补贴+10-30%提成 [任职要求]： 1.性别不限，高中及以上学历。 2.无不良征信及逾期记录。 3.态度积极主动，具备基础电脑操作能力，有责任心，反应灵敏。可接受零经验人员，提供岗前带薪培训。乐于沟通，擅长人际互动。 4.有金融产品销售、房地产销售、保险、课程顾问等相关电话销售或电话客服从业经历者优先考虑。 晋升空间：（优秀专员→高级专员→小组长→大组长→主管→经理）（保底薪资逐级提升） 公司福利： 1.每年组织旅游1-2次，每月开展团队活动1-2次，提供下午茶福利 2.法定节假日正常休息 3.缴纳五险一金（五险基数：4494，公积金基数：2280） 项目：平安银行 工作地址：江苏省南京市玄武区中央路32号（鼓楼地铁站）联通大厦1305

岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户名单，通过电话沟通收集客户准确的个人信息； 2.邀约有意向的客户前往分校参加课程咨询，协助与课程顾问老师进行面对面交流； 3.在客户管理信息系统中对已联系客户的信息进行分类整理与合理分配； 4.负责接听热线电话并及时处理相关咨询事宜。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备教育培训行业相关工作经验者优先； 2.具备良好的语言表达能力和较强的分析判断力； 3.学习适应能力强，工作积极主动，乐于接受挑战，追求高绩效回报； 4.具有良好的协作意识和团队配合精神； 5.熟悉基础办公软件的操作使用。

宿迁市宿城区招电梯安装

侍岭附近招小工两人，工地，打腻子，200元一天，十天一结，60岁以内。

5号6号夜班，找档车工加班一名， 新手勿扰

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 【招聘岗位】 食品厂区：普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

招打包一名，扎下黄庄桥付近，早八晚六，150一天，李

岗位名称：汽车售后服务顾问；汽车服务顾问（小米）； 岗位要求：1. 大专及以上学历，2年以上汽车售后SA或相关岗位经验，熟悉汽车构造、常见故障及保养流程；2. 熟练使用售后厂家系统及办公软件；3. 具备优秀的沟通能力、服务意识及抗压能力，持有驾照，能熟练驾驶； 薪资待遇：月薪6-10K元/月。注：以上内容精简化，仅保留岗位名称、岗位要求和薪资待遇，剔除联系电话和地点信息。

本公司招多岗位有：客服、运营、美工、人事 【客服工作】:回复客户咨询信息 【电商运营】:负责网店相关工作 【美工内容】:负责做图会PS即可 【招聘人事】:负责公司招聘工作 任职资格： 1，接受无经验 2，提供创业机会，晋升空间大 【全职】 工作时间:上午11点至晚上9点 福利待遇:无责底薪6500，月休4天，如果月休也上班，一天补250，上满一个月到手工资7500 【兼职】（可上8，9小时） 工作时间：上班时间自由 福利待遇：25元/1小时，与全职的薪资待遇一样，多劳多得！日结周结月结都可以 公司对表现突出的员工将重点培养

岗位职责： 1.负责快递物流业务售后问题的受理、跟进与闭环处理，包括快件延误、破损、丢件、错派等异常情况 2. 通过电话、在线客服系统及邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心、高效的解决方案 3. 协同网点、承包区业务员协调处理跨环节问题，确保客户满意度与服务时效 4.准确录入并维护售后工单系统信息，定期汇总分析常见问题，提出流程优化建议 5.遵守公司服务规范与保密要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与情绪管理能力 2. 有客户服务或物流行业售后经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度较快 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的抗压能力与团队协作意识 5.普通话标准，能适应轮班制工作安排

每天上班是上午9点到一下6点月休四天

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 上班时间: 8:00-17:00 14:00-23:00 月薪3000-3500 月休四天 如有意向可以直接电话联系

宿城区宿豫区双职场， 宿城区：宿迁宿城区金鹏国际a栋2302-1 宿豫区：宿迁市宿豫区电商产业园A3栋7楼 公司直招，公司招聘不会收取任何费用，简历可来公司填写 可接受实习生/应届毕业生，无经验也可接受 工作职责：需要会电脑，无需外出，全天办公室办公，负责客户账单的提醒通知，无销售性质，可接受无相关工作经验。 新人专属待遇：0 经验也能安心赚，过渡期超友好！ 薪资不打折，新人有底气：无责底薪+提成奖金，试用期一分钱不少！不像别家 “试用期 8 折”，咱们新人首月就能拿满基础收入，搭配提成轻松破6千元！ 岗位要求： 1、年龄18-40之间，学历中专/高中及以上，专业不限。 2、沟通能力强，团队意识佳。 3、无征信不良，无犯罪记录，会电脑打字基本操作。 上班时间： 9:00--12:00；13:30--18：00 新人保障包：从入职到稳定，公司全兜底！ 社保极速生效：看病买药直接报，不用等 “转正后才缴”； 假期不缩水：哪怕试用期，法定节假日也正常休，不用担心 “新人不敢休”； 融入超轻松：入职就配 “师傅” 带教，每周有下午茶破冰，每月团建聚餐认识同事，新人也能快速融入不孤单！

宿城区宿豫区双职场， 宿城区：宿迁宿城区金鹏国际a栋2302-1 宿豫区：宿迁市宿豫区电商产业园A3栋7楼 公司直招，公司招聘不会收取任何费用，简历可来公司填写 日常工作：电脑后台整理客户案件信息以及跟进提醒处理账单，并录入案件信息 无需任何销售！岗位纯办公室坐班，无需外出，工作轻松好上手，接受无经验哦 试用期薪资不打折，新人也能拿高薪 划重点！零基础、无经验的新人，试用期薪资 100% 全额发放，不用委屈 “过渡”！据公司数据统计，新人试用期人均薪资 5000-8000元，转正后人均稳定在 7000-12000 元，轻松超越同行业平均水平！ （一）五险一金全覆盖，权益稳稳落地 （养老、医疗、失业、工伤、生育），均按当地缴纳，看病、买房、养老全无忧，合规保障不打折扣！ （二）带薪假期充足，生活工作不冲突 法定节假日正常休，春节、国庆等长假安心陪家人； 入职满 1 年享带薪年假，司龄越长假期越多，最长可达 15 天； 婚假、产假、病假等均按国家规定带薪享受，给足生活缓冲期！ （三）暖心关怀无处不在，团队氛围超赞 节日福利：春节、端午、中秋等传统节日，定制礼盒 / 礼品准时送达，仪式感拉满； 生日专属：每月集体生日会，定制蛋糕 + 惊喜礼物，同事共庆超暖心； 日常补给：免费供应办公区冰箱、微波炉、直饮水，热饭、存餐超方便； 定期团建：每月组织聚餐、K 歌、户外拓展，季度还有短途旅游，工作之余尽情放松，同事秒变朋友！

客服专员（2-3名） 岗位职责： 1、 负责公司数据分配，整理，录入； 2、 会员管理，对已购顾客回访，能接受日常的接打电话，会沟通； 3、认真完成上级领导交办的各项工作。 任职要求： 1、1年以上文员客服工作经验； 2、性格温和，有耐心； 3、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力； 4、熟练使用办公软件和办公自动化设备。 薪资待遇： 3000+上不封顶，交五险 工作时间： 8:00-11:30 1:30-5:30（中午休息2小时）月休4天 门店地址： 江苏省宿迁市宿城区人民大道188号（项王小区1期东门）

不含销售的客服工作线上客服岗位职责： 1，处理客户维护，提供准确，及时的服务解答；2，维护客户关系，通过有效沟通建立良好互动；任职要求： 1，具备良好的沟通能力和服务意识，善于倾听和表达； 2，有耐心服从领导安排完成任务。 3，有责任心，团队合作意识强，适应快节奏工作环境。 4，室内工作有空调，有WiFi。无需工作经验。满18周岁即可。

1.岗位职责：客户通过我司平台提交信息后，由我们进行外呼核实并完成资料登记，无需销售，无须后续跟单 2.长白班，每月休息6天，依法缴纳属地五险一金 提供免费住宿，享受节假日福利、生日礼品、团队建设活动及婚假、产假等各项待遇 保底收入3350元，另加登记量绩效，月均薪资6k～8k，上不封顶 具备良好的晋升发展通道 要求：需具备半年及以上客服或电话沟通相关工作经验，有意者欢迎积极咨询联系～

核心亮点： •薪资优厚：6000-7000元/月，入职即缴纳五险一金，福利保障齐全 •作息友好：早9晚6+周末双休+法定节假日正常休息，无强制加班 •职能核心：主导服务体系搭建、数据驱动优化、跨部门协同，管理价值突出 •行业适配：互联网/电商/SaaS/高成长性行业经验优先，职业匹配度高 •成长空间：统筹团队搭建与梯队建设，兼具管理历练与专业深度提升 •加分项赋能：有客服体系从0到1搭建、服务优化项目主导经验者优先录用 岗位职责 1.服务体系搭建与优化：负责客服团队日常运营管理，制定服务流程、标准话术及质检体系，持续优化服务标准化程度与工作效率，确保服务质量稳定输出； 2.体验与效率双重提升：深度监控CSAT/NPS满意度、一次解决率、响应时长等核心指标，通过数据分析定位服务体验断点，推动产品迭代与流程优化，实现服务体验与运营效率同步提升； 3.跨部门协同驱动：作为用户声音核心传递渠道，主动对接产品、研发、运营、市场等部门，将用户反馈转化为具体改进建议与运营策略，推动问题根本解决； 4.知识管理与团队培训：搭建并维护动态更新的客服知识库体系，组织针对性培训、技能竞赛等活动，全面提升团队专业能力与问题解决效率； 5.团队建设与管理：负责客服团队招募、培训、绩效管理、激励机制设计及梯队建设，关注成员成长与工作状态，营造积极向上的团队氛围，降低人员流失率。 任职要求 一、基础条件 1.本科及以上学历，优秀大专学历可适当放宽； 2.2年以上客服相关工作经验，至少1年以上客服团队管理经验； 3.有互联网、电商、SaaS或高成长性行业客服/运营经验者优先。 二、核心能力 1.数据驱动能力：具备优秀的数据分析思维，熟练使用Excel/GoogleSheets，擅长从核心指标中发现问题、定位根源并提出解决方案； 2.流程优化能力：拥有强烈的流程优化意识，能系统性设计、梳理并改进服务流程，提升团队运营效率； 3.协同影响力：具备出色的跨部门沟通与项目推动能力，能有效整合内外部资源，推动跨部门协作项目落地； 4.用户导向思维：对用户体验高度敏感，能以用户视角洞察服务短板，快速响应并解决用户核心诉求。 三、职业素养 1.责任心强，抗压能力突出，能从容应对业务波动与管理挑战； 2.具备出色的团队领导力与同理心，善于激发团队积极性与凝聚力； 3.工作严谨细致，目标导向明确，能带领团队高效完成各项业务指标。 四、加分项 1.有从0到1搭建客服体系或成功主导重大服务优化项目的经验； 2.熟悉智齿、网易七鱼、Zendesk等主流客服系统或CRM工具的使用； 3.有提升客户满意度、忠诚度或通过服务挽回流失用户的成功案例。 工作时间 •标准班次：9:00-18:00，行政8小时工作制； •休息安排：周末双休，法定节假日正常休息，无需强制加班。 薪资待遇 •综合薪资：6000-7000元/月，根据管理经验、行业背景及面试表现定薪； •福利保障：入职即缴纳五险一金，按公司规定享受节日福利、绩效奖金等。

岗位职责:负责与公司老客户保持沟通并开展定期回访 薪资待遇：保底5000 综合薪资7000以上，收入上不封顶 缴纳本地五险一金，长白班，免费提供住宿 带薪参加培训，团队氛围融洽

在线客服，公司提供客户，进行沟通和服务。

线下团购好评以及维护，日常进行二促（男专员底薪3500加提成）（女专员底薪5500加提成）

任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5. 学历不限，有客服相关经验者优先