招聘：电工5000+ 薪资：5000-7000元/月 1.具备良好的服务意识，工作认真负责; 2.能够独立处理和解决设备运行中出现的技术问 题; 3.具有良好的应急处理能力，能够在突发情况下迅 速响应; 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神， 能与团队 成员有效沟通; 5.能够遵守公司的安全操作规程，确保公司安全生产

招聘物业水电工，买社保： 1、负责物业水电工的相关工作，包括水电设备的安装，维护和检修等； 2、负责处理物业水电故障，及时进行修复和排除； 3、负责物业水电安全管理，确保水电设备的正常运行； 4、领导要求的其他事项。 任职要求 1、持有电工证，具备一定的水电工技能和经验，熟悉水电设备的操作和维护；

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工地招工启事 工地现向大学城学校附近周边招聘学徒若干名，诚邀踏实肯干，有责任心的工友加入! 水电基础安装 2。小工需有水电经验，服从现场管理安排，配合完 成材料搬运，施工辅助任务；3。遵守工地安全规范，吃苦耐劳，责任心强， 3.年后初十上班，试用期一周，包中午饭攴，薪资面议，待遇从优。 联系电话： 联系人：李先生 欢迎有意向的工友来电咨询，期待与您携手推进项目建设!

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清远市连州市招熟手水电工，设备房布灯，扦座，开关管关，做锌槽，装电箱，放钱。诚恳务实，听从管理，服安排，工资面议，有议面谈，非诚勿扰

更换电表，要求身体健康，有国家认可的电工证

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三）电工的岗位职责 1、整个场区用电线路的规划、安装、维护、维修 对场内的线路进行合理布置调配，让每个区域的电流分配均匀，保证电的正常使用；每月对场内的线路进行巡检和维护，及时处理存在问题；每月定期对各栋鸡舍的报警装置进行测试。 2、整个场区水路水管的安装 水需要引到哪个区域，大水管的分布，小水管的分支，都要按照要求安装到位，保持水的正常使用。 3、整个场区机械设备保养维修： 对自动化设备、除臭除尘设备，污水处理设备，清洗机（水泵）定时加机油、卷帘打润滑剂、热水器定期清理等，对各设备设施进行保养维修，延长各设备的使用寿命； 4、整个场区电器的安装维护： 有新电器采购回场后，进行安装调试，并保存相关说明书、保修卡，一些简单的家用电器，各处的照明灯，如出现了故障及时解决，恢复正常使用。 5、各栋鸡舍的故障排除： 每天对生产区各栋鸡舍巡视一遍，饲养员有反应需要维修的地方，现场马上进行处理； 6、应急处理： 对场内的用电、用水、电器等出现故障必须马上解决，不分时间、不分场合，全力以赴，解决困难。

清远市清城区招电焊工一名 必须要证 没证勿扰 380一天 包住不包吃

清远招电焊工（必须要有电焊证）、货架安装工（要有登高证、有重型高位安装经验）；电焊工300-380元/天，安装员280-320元/天；包住不包吃

宿州市埇桥区招贴砖、水电、装修木工、其他油漆

东莞市招水电320一天年轻中工下午能来电话不包吃住1个人

深圳龙华项目招聘电工师傅，时薪43元，提供食宿。招聘钳工师傅，时薪38元，提供食宿。招聘钳工中工，时薪30元，提供食宿。工期为两个月，，。厦门项目采用电话面试方式。招聘电工，时薪44元，需持有电工证。招聘钳工，时薪40元。提供住宿但不提供餐饮，工期约2个月。工作满一个月可。工作不满两个月，时薪减少2元。成都项目采用电话面试方式。招聘电工，时薪44元，需持有电工证。提供住宿但不提供餐饮，工期约2个月。工作满一个月可报销单程路费。工作不满两个月，时薪减少2元。溧阳项目采用电话面试方式。招聘电工，时薪44元，需持有电工证。提供住宿但不提供餐饮，工期约6个月。工作满一个月可报销单程路费。工作不满两个月，时薪减少2元。珠海项目采用电话面试方式。招聘电调中工，时薪39元。提供住宿但不提供餐饮，工期约3个月。。常州项目采用电话面试方式。招聘电工大工，时薪45元。招聘电工中工，时薪32元。提供食宿，为包机项目。，工期为3个月，住宿为4人间。离职后一周内结算工资。东莞大朗项目需现场面试。招聘钳工师傅，时薪36元。招聘钳工中工，时薪30元。招聘电工大工，时薪42元。招聘电中工，时薪32元。招聘电工小工，时薪20元。提供食宿，工期为半年。有夜班需求，夜班补贴为每天20元，宿舍为4至6人间。，离职后一周内结算。东莞松山湖嘉拓项目招聘电工大工，时薪46元。招聘电工中工，时薪35元。招聘钳工大工，时薪43元，提供住宿但不提供餐饮。招聘钳工中工，时薪35元，提供住宿但不提供餐饮。工作内容为锂电设备相关，工期在5个月以上，车间允许携带手机，每周可预支工资，离职时结清全部工时工资。项目依法纳税，水电平摊，并。

招聘电工。，年龄在20至53岁之间，中专及以上学历，熟练者优先。试用期为三个月，试用期薪资为每月1800至2200元。正式录用后薪资为每月3500至6000元。熟练电工及钳工薪资可面议。提供住宿及劳动防护用品。有社会保险。工作制度为三班三运转（轮休）。招聘人数为40人。报名时需提交本人身份证、户口册、毕业证书、资格证等复印件各一份，以及一寸近期彩色免冠照两张。录用时需提供体检报告。工作地址位于新平县扬武镇大开门仙福公司办公楼三楼人力资源部。

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岗位职责： 1.负责景区强电系统（高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等）的日常巡检、运行维护与故障抢修 2.执行电气设备定期保养、预防性试验及安全检测，确保符合国家电力安全规范 3.参与新项目强电工程的施工监督、验收及技术交底工作 4.编制强电设施运维台账、检修记录及能耗分析报告 5.配合景区安全生产管理，落实用电安全培训与应急演练 任职要求： 1.持有有效高压电工操作证，熟悉GB/T 13869、DL/T 572等电气安全标准 2. 具备强电系统运维或施工经验，能独立处理常见电气故障 3.责任心强，具备较强的安全意识和应急处置能力 4.身体健康，适应户外及节假日轮班作业环境 5.了解农文旅项目或旅游景区供配电特点者优先

招聘：生产工+储备干部（清远佛冈）薪资：5000元以上/月折弯、打磨、冲压、焊接、数控、备料、包装、装配、压钉、点焊、模具等

1、统筹生产指挥体系的建设与完善，编制生产计划并监督执行，确保各项生产任务按时保质完成。 2、每周定期主持召开生产会议，研判生产运行情况，制定切实可行的改进方案与应对措施。 3、主导生产过程中的技术指导与质量保障工作，发现问题立即协调处理，重大事项及时上报总经理。 4、推进生产成本管控，组织工艺优化与技术创新，提升生产效率，具备加工能力的项目优先自主完成。 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类、高分子化学等相关专业； 2、具备3年以上中层管理岗位经验，制造业领域工作经验不少于5年； 3、精通工厂生产运营与管理流程，具有扎实的生产管理、成本控制、质量管理及物流管理实践经验； 4、熟练掌握产品工艺标准、生产流程规范及过程控制要点，熟悉制造全过程的统筹协调机制； 5、具备出色的组织、管理、协调与沟通能力。 五险一金，6天工作制，包食宿，学历补贴，师傅带教，带薪年假，节假日福利、不定期团建。

工作职责: 1、负责生产管理的统筹规划，包括生产计划的初步拟定、审批及执行落地； 2、配合推进精益生产实施及设备自动化优化，持续提升产线运行效率； 3、制定生产环节质量管控方案，监督各工序质量执行情况； 4、落实6S管理要求，组织开展部门内部培训活动； 5、负责人员调度、成本控制及各类文件资料的规范管理。 任职资格: 1、本科及以上学历，食品工程、生物工程、化工、电气或机电自动化等相关专业； 2、具备5年以上食品生产领域工作经验，其中至少2年在同等规模工厂担任中层管理职务； 3、有独立运作生产部门的经历，熟悉饮料加工工艺流程，掌握相关设备运行原理，接受过质量管理、安全管理体系、食品卫生标准及饮料品质控制等方面的系统培训； 4、掌握饮料生产线技术升级与改造的专业知识，能有效开展问题分析、评估并推动改进措施，实现效率提升； 5、具备优秀的团队管理能力，能够对下属进行技能培养与工作指导，拥有出色的生产排程能力，可科学安排生产任务，把控生产节奏； 6、执行力强，工作认真负责，具有高度的职业素养、敬业态度及良好的团队协作精神。

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