
生产组长/线长
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中团队管理化妆品行业生产成本管理
岗位职责
1. 根据生产分解计划,在主管的统筹安排下,带领本组人员依照产品样板及工艺标准开展生产作业;
2. 如实、准确记录生产过程中的原始数据,组织落实车间各类机械设备的日常维护与保养工作;
3. 按照部门工作部署,负责本组员工操作技能及规章制度的培训,并组织开展安全规范、消防常识、品质管理、成本管控等方面的培训活动;
4. 依据管理规范,在生产经理和主管的指导下,对班组作业现场进行有序整理,确保现场管理符合5S标准要求;
5. 遵照公司生产管理制度,执行班组人员管理,维持作业秩序,处理违规情况,掌握废弃物分类相关要求。
岗位要求
1. 具备高中及以上学历,有2年以上化妆品行业生产管理相关工作经验;能吃苦耐劳,接受加班安排;
2. 掌握化妆品基本知识及生产工艺流程;
3. 了解常用包装材料的性能特点及其检测方式;
4. 具备基础机械知识,熟悉灌装或包装类生产设备的操作与维护;
5. 熟知产品制程流程以及关键质量控制环节。
注塑班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产技术支持注塑机调试注塑工艺设计/评审注塑机保养/修理
任职要求:
1、注塑企业:招聘注塑领班1名,年龄要求25至40岁,需具备高中或以上学历,有3年以上注塑车间实际工作经验,其中至少1年担任领班管理岗位。
2、熟练掌握注塑机的操作流程、模具保养及相关的生产工艺知识,具备处理常见生产异常和品质问题的能力。
3、具有较强的组织协调能力、沟通表达能力以及团队管理经验,工作认真负责,执行力强。
4、能够接受倒班制度安排。
薪资福利:
试用期一个月,综合收入约5500元-6000元,转正后综合工资为6500元-7500元。依法缴纳五险一金,享有年终奖金(工作满一年可额外获得相当于一个月工资的奖金),全年合计相当于13个月工资待遇,公司免费提供食宿。
生产组长
4000-5000元/月
生产组长/拉长3-5年大专母婴用品
岗位职责:
1. 熟悉各类组装设备的操作规范,确保产品组装过程符合质量标准;
2. 负责生产线上组装环节的协调与监督,保障生产任务按时完成;
3. 及时处理组装作业中出现的技术问题,维持产线稳定运行;
4. 持续改进组装工艺,提高生产效率与产品品质。
任职要求:
1. 具备扎实的产品组装实操经验,能熟练使用各类组装设备;
2. 具有较强的团队协作意识,善于与同事沟通配合;
3. 工作态度严谨踏实,能在高强度环境下保持稳定高效;
4. 具备快速响应和解决现场问题的能力,确保产线连续运转。
我们做母婴用品,一般用到的机器为:过塑机,压塑机,奶嘴打孔机,包装机等
注塑班组组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技注塑组长注塑工人注塑课拉长
岗位要求:
1、具备三年以上注塑机操作经验,能够独立带领班组完成当班生产目标
2、保障注塑设备稳定运转,及时排查并解决设备运行中的异常问题
3、负责注塑车间生产过程中异常情况的协调与处理
4、按时准确填写生产相关报表,确保数据真实完整
5、执行注塑区域6S管理标准,保持现场整洁、有序、规范
条件:
年龄:28-45岁
学历要求:中专或以上
其它:能适应倒班工作安排
车缝组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制团队管理服装生产
岗位职责:
1、负责车缝车间的日常运营及生产协调,保障生产计划按时高效完成;
2、监督并指导组员按工艺规范执行操作,提高产品品质与作业效率;
3、及时处理生产过程中的技术难题,改进作业流程,控制生产成本;
4、统筹车缝团队的工作分配、技能培训与绩效考核,提升团队积极性与执行力。
5、另招聘:仓库主管、仓库捡货员、收发人员、中烫工、大烫工、剪线工、裁剪师傅、毛织师傅;仓库岗位需前往广州培训15-20天。
任职要求:
1、掌握扎实的车缝工艺知识,具备丰富的实操经验;
2、拥有良好的团队管理能力,善于沟通并带动团队协作;
3、了解服装制造全流程,能应对生产现场突发情况;
4、工作认真负责,关注细节,具备较强的应变与问题处理能力。
岗位福利: 五险、饭补(或包吃)、房补、全勤奖、加班补贴、工龄奖
包装组长/线长/领班
3000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责:
1、负责包装车间日常生产运作,统筹人员、设备、物料、方法及环境的协调管理,确保产品保质、保量、按时交付。
2、合理调配人力资源,优化物料使用流程,提升产线运行效率,有效控制过程损耗与在制库存。
3、主导车间5S现场管理,推动生产流程持续改进与优化。
4、落实小组内安全生产制度,严格按照既定安全规范执行操作,保障作业安全。
5、组织本团队人员开展技能培训,提升整体业务能力,确保岗位工作高效完成。
任职要求:
1、性别不限,年龄24至40周岁,具备高中或中专及以上学历。
2、具有1年以上生产车间管理相关工作经验。
3、有化妆品或化工类制造企业从业经历者优先考虑。
4、工作细致耐心,责任心强,具备良好的组织与执行能力。
车位领班
5000-6000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结1-3年学历不限全职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
有服装厂车位管理经验。
包覆组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产管理新能源生产成本管理
岗位职责:
1、人员入职筛选严格把关,有才无德不予录用,有德无才注重培养,有才有德优先任用。
2、重视员工综合培训:涵盖安全意识、职业素养、品质观念及岗位专业技能等方面……
3、组织班组生产人员依照公司制度规范,有序高效完成每日生产任务,并持续推进现场6S管理。
4、负责本班组设备的日常点检与维护,落实定期保养工作。
5、推动本组设备的技术改造与工艺优化,提高设备运行效率与利用率。
6、对本组设备实施科学“三定”管理,即定点、定位、定标。
7、对现场所有物料实行规范化“三定”布局,做到定点、定容、定量。
8、加强生产物料的现场管控,提升使用效率,降低损耗与浪费。
9、监督每日生产所需物料及成品的出入库流程,确保账物一致。
10、严格执行现场各项标准管理,包括生产工艺、品质要求及作业规范。
11、督促班组成员遵守公司各项规章制度,确保执行到位。
12、全面负责工作区域环境卫生的改善与日常管理。
职责要求:
1、具备3-5年汽车内饰行业工作经验,熟悉表皮包覆工艺者优先。
2、拥有1-2年汽车内饰相关经验,了解汽车内饰件整体工艺流程。
3、掌握汽车内饰专有件制作技能,具备工装操作经验,熟知内饰产品生产工艺及现场管理。
4、目标导向强,具备团队管理经历,能熟练操作办公软件。
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责生产区域的日常监管,保障生产流程顺畅高效;
2. 组织生产数据的整理与汇报,确保信息真实、准时;
3. 协同处理生产环节中的异常情况,维护产品质量稳定;
4. 推行现场5S管理标准,保持作业环境整洁规范;
5. 与团队协同推进生产任务,达成既定生产目标。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调与团队管理能力,能有效带领团队运作;
2. 熟悉生产工艺及设备操作流程,具备快速排查问题的能力;
3. 拥有较强的数据分析意识,可准确完成数据记录与报告输出;
4. 具备良好的协作意识,能够激励并指导团队成员共同进步;
5. 执行力强,工作态度积极,具有高度的责任感。
质检类班长
7000-12000元/月
生产管理免费培训20人以上月结1年以下初中及以下
(制造业的巡检,抽检,半成品入库,成品出库抽检经验)
20-38周岁,男女不限
发薪日:每月20日(节假日会提前发)
员工政策:同工同酬,基本工资2100元岗补(400)加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级(1级300,2级500,3级700,4级900,5级1100,6级1300以此类推)综合薪酬7500-9500元
上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,算11个小时考勤,两班倒,一个月一倒班或半个月,实际每天工作时间10小时左右算11小时工时,8小时以后算加班,平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍
休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时。
免费提费供4-6人间宿舍,上床下桌,有独立阳台,配置床垫,独立卫浴,空调、热水器、洗衣机、WiFi等,水电均摊自己缴费。
基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧,咖啡店,停车场,菜鸟驿站。
餐补450元,先吃后补,随次月发放上月薪资,菜品丰富多样,米面水果,南风北味。
店员
万基金海湾瑞幸招聘店员数名,薪资待遇:月休4天,每日工作9小时(其中30分钟吃饭时间),上班时间7:30-21:30(两个班)综合工资4000+每个月15号发上月整月薪资任职要求:1.接受长期早晚轮班制2.优秀的服务意识,有餐饮/饮品或零售行业工作经验者优先专虑.3.进入门店工作前需办理好餐饮(食品级)有意直接私信哦()
缝纫组长
5000-10000元/月
生产管理包吃包住1-2人月结1年以下初中及以下全职团队管理生产成本管理服装生产
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4.协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
实木工厂开料工,运作组装组组长
7000-8000元/月
生产管理1-2人月结3-5年初中及以下全职
1、原木实木榫卯结构的家具开料工,(工序,断料,平刨,压刨,拼板)。2、组装组长,负责安装,发货,调配等运作工作。3、以上岗位需有5年以上工作经验,能吃苦耐劳,服从管理,善于沟通等基础
质检类班长
7000-12000元/月
生产管理免费培训20人以上月结1年以下初中及以下
(制造业的巡检,抽检,半成品入库,成品出库抽检经验)
20-38周岁,男女不限
发薪日:每月20日(节假日会提前发)
员工政策:同工同酬,基本工资2100元岗补(400)加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级(1级300,2级500,3级700,4级900,5级1100,6级1300以此类推)综合薪酬7500-9500元
上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,算11个小时考勤,两班倒,一个月一倒班或半个月,实际每天工作时间10小时左右算11小时工时,8小时以后算加班,平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍
休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时。
免费提费供4-6人间宿舍,上床下桌,有独立阳台,配置床垫,独立卫浴,空调、热水器、洗衣机、WiFi等,水电均摊自己缴费。
基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧,咖啡店,停车场,菜鸟驿站。
餐补450元,先吃后补,随次月发放上月薪资,菜品丰富多样,米面水果,南风北味。
品质组长
6000-8000元/月
生产管理包住3-5人月结全职
【岗位职责】:
1、日常现场QC品质团队建设、工作安排、监控管理、培训;
2、参与品质控制检验标准制定,常规工作流程,制定质量计划目标;
3、日常生产现场品质巡检监管、异常处理、推动质量问题解决,跟进问题闭环;
4、统筹QC工作,来料、制程、成品、测试等全流程质量把控、异常处理、问题闭环管理;5、产品异常分析、客诉问题分析解决、问题优化改善方案并落地,撰写客诉问题分析报告;6、日常品质数据统计、记录报表监管。
【任职要求】:
1、具备线束、电缆等行业品质团队管理经验优先,懂CAD等产品图纸;
2、具有产品品质判断能力,异常分析处理能力、质量改善方案落地能力;
3、熟悉品质工程流程、标准,熟悉使用千分尺、卡尺、各种测试工具和仪器;
4、责任心强,有团队意识和领导能力。
生产班长
7000-12000元/月
生产管理免费培训11-20人月结1年以下初中及以下
生产班长:(制造业有经验的班长为主)
1.按生产计划分配班组任务,统筹产品包装全流程作业,确保按时完成生产指标。
2.监督包装质量与操作规范,巡检并纠正违规行为,降低不合格率。
3.负责班组考勤,排班及技能指导,协调内部关系,提升团队效率。
4.管理包装设备与物料,定期检查设备状态,管控物料消耗,避免浪费。
5.落实车间5S与安全生产要求,排查隐患,保障作业安全。
6.统计生产,质量等数据,填写报表并及时向上级汇报工作情况
质检类班长:
(制造业的巡检,抽检,半成品入库,成品出库抽检经验)
物流类班长:
(制造企业入出库,配送材料,领料仓库管理经验)
以上至少是制造业经历
20-38周岁,男女不限
发薪日:每月20日(节假日会提前发)
员工政策:同工同酬,基本工资2100元岗补(400)加班费(3000-5000元)车补150元饭补450元绩效根据面试定级1-6级(1级300,2级500,3级700,4级900,5级1100,6级1300以此类推)综合薪酬7500-9500元
上班时间:8:30~20:30,20:30~8:30,算11个小时考勤,两班倒,一个月一倒班或半个月,实际每天工作时间10小时左右算11小时工时,8小时以后算加班,平时1.5倍 周末双倍数 节假日3倍
休息时间:每月排休4天,吃饭时间中午一个小时,晚饭一个小时。
免费提费供4-6人间宿舍,上床下桌,有独立阳台,配置床垫,独立卫浴,空调、热水器、洗衣机、WiFi等,水电均摊自己缴费。
基础设施完善,设有健身房、篮球场、超市、药房、网吧,咖啡店,停车场,菜鸟驿站。
餐补450元,先吃后补,随次月发放上月薪资,菜品丰富多样,米面水果,南风北味。
丝印技术师傅
8000-12000元/月
车间主任月结1-3年学历不限接受无生产管理经验
1、负责设备瓶子的调试工作,跟踪生产进度,及时解决丝印过程中出现的异常情况,如掉墨、无法印刷等问题。
2、熟悉自动丝印工艺,掌握伺服机丝印机操作,有洗发水、沐浴露等日化类塑料瓶丝印经验者优先,具备申发品牌伺服机操作能力更佳。
3、能够操作直线机及贴标机,完成相关设备的调试与运行维护。
4、主要承印材质为PE、PET、PP类塑料瓶,专注于洗发水、沐浴露瓶体的丝印加工。本岗位为调机技术员,专责化妆品瓶体丝印,非移印岗位。
丝印原理说明:丝印即丝网印刷,是利用油墨透过丝网模板的网孔,将图案转印至物体表面的一种印刷方式。
清远佛冈县生产主管1名2年以上工厂生产管理经验,熟悉电脑,思维清晰,沟通能力强,能快速汇报
6000-8000元/月
主管1-3年学历不限有生产管理经验
生产主管1名
2年以上工厂生产管理经验,熟悉电脑,思维清晰,沟通能力强,能快速汇报及解决问题,有一定的魄力及较强的责任心。
生产主管(化工)
1.5-2万元/月
车间主任3-5年本科银粉硝酸银
工作内容:
负责车间的整体高效运作,保障生产计划顺利完成,提升生产效能,控制生产成本,同时落实生产过程中的安全与环保管理。
主要职责:
-编制并推动生产计划落地,确保各阶段生产任务按目标如期完成;
-持续优化工艺流程,保证生产各环节关键指标符合标准要求;
-科学安排人员作业,调动员工积极性,保障生产进度有序推进;
-组织设备及工具的日常维护,保障运行稳定,降低故障发生率与维修支出;
-严格执行安全生产与环境保护措施,排查并消除各类潜在风险;
-定期总结汇报生产进展,快速响应并解决异常问题,持续提升效率与品质;
-与相关部门协同配合,保障生产流程顺畅衔接与计划有效实施。
职位要求:
-大专或以上学历,化学工程与工艺、金属材料工程或相关专业优先;
-具备5年以上管理工作经验,拥有扎实的现场管控及团队管理背景;
-熟悉湿法生产工艺原理、操作流程及相关环保法规要求;
-具备较强的沟通协调能力与团队协作意识,掌握基本项目管理方法;
-能够独立开展生产计划制定与执行,具备实际成本管控经历;
-心理素质良好,能承受一定工作压力,适应快节奏生产环境。
化妆品制造主管
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专能源/环保/化工经验有生产管理经验日化品经验
岗位职责:
1、负责生产车间的日常运作,统筹生产计划的组织实施,并对生产全流程进行监督与管控;
2、负责生产团队的管理,提升团队作业效率,持续优化整体生产效能;
3、制定并落实生产作业标准流程,确保产出产品符合公司质量规范;
4、快速响应生产过程中的异常情况,及时跟进问题根源,并提出有效改进方案;
5、对生产相关数据进行整理、分析与汇总,为管理层决策提供准确的数据依据;
6、协同公司相关部门开展工作对接与资源协调,保障生产计划有序推进,确保生产任务按期达成;
任职要求:
1、具备3-5年大中型化妆品制造企业生产管理实战经验;
2、精通化妆品生产工艺及品质控制体系,了解105条相关规定,拥有扎实的生产管理基础;
3、具备较强的数字化思维,熟练掌握生产数据的统计与分析方法;
4、具备出色的领导力、组织协调能力,善于分析和解决实际问题;
5、性格积极开朗,责任感强,具备现代管理意识,能适应高强度工作压力
睫毛膏配方研发工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科配方研发彩妆用品能独立研发睫毛膏、眼线液笔配方
一、岗位职责:
1、主导彩妆产品(以蜡基类为主)的配方研发、工艺设计及产品稳定性评估工作。
2、掌握化妆品常用原料特性与生产设备操作,可独立完成产品的配制、试样、生产调试及研发全流程;
3、关注行业技术发展趋势,结合市场需求开展新品立项前的调研分析,具备较强的创新思维与研发能力;
4、整理并提交产品备案所需的配方成分资料,配合相关人员完成备案流程;
5、负责产品生产过程中的技术指导与质量控制,协同生产部门解决工艺难题与产品质量问题,优化生产工艺及产品标准;
二、任职资格:
1、本科及以上学历,精细化工、应用化学、化学分析、生物学等相关专业优先;
2、具备3年以上彩妆类化妆品独立研发工作经验,有蜡基类产品开发经验者优先考虑;
车间生产跟进
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专服装/纺织/鞋包
公司专注于二层反毛皮产品的生产,拥有先进的生产设备与现代化管理方式,是一家具有国际水平的皮革制造企业。
工作内容包括:
1.听从工作安排,按照生产计划有序开展本岗位作业
2.保障本工序的产品质量达标,积极配合质检人员完成产品检验工作
3.定时巡查设备运转情况,落实日常维护保养,发现异常立即上报并协助处理,确保生产安全运行
4.严格执行各类操作规范及管理制度,实现生产流程的标准化与规范化
丝印主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产设备管理
岗位职责:
1. 熟练使用丝印设备完成产品印刷作业,保障印刷效果达到标准;
2. 承担工厂丝印产品的生产任务,确保制程效率与品质达标;
3. 闲暇时段配合执行相关辅助工作,维持产线运行流畅。
任职要求:
1. 有调机及印刷操作实际经验;
2. 精通丝印机的操作流程;
3. 工作态度认真,能独立完成工厂交付的印刷工作;
4. 空余时间可积极配合团队处理其他协作事项。
锻造工艺师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专包住铁钢绩效奖金机械工程专业AutoCADUG周末单休包吃金属冶炼相关专业锻造带薪年假Pro/E五险
1.精通自由锻、模锻、胎膜锻等多种锻造技术,能依据产品需求及材料特性制定科学合理的锻造工艺方案。
2.掌握锻造模具的设计原理与制造流程,熟练运用AutoCAD、UG等二维和三维软件进行模具建模与结构分析,具备预判并解决设计问题的能力,有效提升模具耐用性与产品成型品质。
3.了解各类锻压设备的运行机制、操作规范及维护要求,掌握锻件质量控制标准与检测手段,熟悉常用检验工具与测量设备的操作使用。
4.具备基础机械设计能力,可准确识读机械零件图与装配图,能够对零件结构的工艺性进行评估优化,并提出切实可行的改进方案。
项目管理转MES负责人
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专ERP制造业工业数字化MES
一、工作内容
1、全职,成为我们树字MES系统平台上的区域负责人;
2、承接公司分配的询盘商机(客户资源)邀约拜访、达成交易;
3、上门拜访客户,介绍MES产品与现场调研,为客户提供解决方案;
4、培训客户使用MES系统,辅导用户上线;
5、维护已使用产品的老客户,提供咨询和运维服务。
二、任职资格:
1、统招大专及以上学历,当前月收入过万元;
2、有3年或以上的软件销售/软件实施经验,有MES或生产管理类相关经验优先;
3、年龄要求27至40岁,条件优秀者可放宽,男女不限;
4、必需有驾照,有车优先;
5、有良好的沟通协调能力,与工厂老板打交道的能力;
6、有挑战精神,创业精神。
三、福利待遇:
1、收入:MES系统差价+上线辅导收入,月入30K起,上不封顶;
2、学习:通过面试后,在深圳本部可提供短期办公环境,需要时提供宿舍床位,学成后长期在线培训,师傅手把手帮带;
3、商机:每月提供约30个客户商机;
4、供货:底价供货,上不封顶,利润率占成交价50%左右;
5、视频素材:每天提供1条营销视频,辅导运营短视频获客能力;
6、市场资料:销售工具包、行业案例包、行业视频包、产品画册、智能硬件样机、客户试用账户、在线运营平台OPS账户;
7、资源支持:样板工厂参观接待支持、后台技术支持、辅导老师陪跑支持、辅导老师产品技术支持。
岗位优势:
标品MES,朝阳行业,市场需求旺盛,无需前期投入,还能实现就近创业,自己当老板。
产品优势:标品MES,9年打磨,超2000家客户验证,国内唯一,软硬件一体解决方案,不限用户数,不限模块数,按工作中心收费,标准定价,产品易成交,交付简单,利润高,行业无对手。我们还提供全面培训、丰富的商机线索、底价供货、透明且高效的内部创客平台以及业务陪跑。
已服务客户:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及众多超1千家中小企业用户,集中在离散型制造,产值5千万~10亿之间,集中在冲压,机加,注塑,离散型电子组装,各类封装,锂电池,及真空镀膜等行业
公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处).
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供清城钢筋班长最新招聘在线招聘信息,主要招聘清远钢筋班长/带班相关人才。作为钢筋班长/带班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解钢筋班长/带班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。