招聘MI工程师，薪资为5000元以上每月。

清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师 岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作，确保施工精度符合设计要求 2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量，编制相关测量数据报告 3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备，及时完成各项外业测量任务 4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底，解决施工过程中的测量技术问题 5.负责测量资料的整理归档，确保数据真实、准确、可追溯 任职要求： 1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景，学历不限 2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先，经验不限 3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作，具备基本的识图能力 4.工作认真负责，能适应户外作业环境，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑 6.本项目为农田改造项目，有做过水利市政项目优先考虑

你需要做的： 1. 负责安排小组成员每日工作任务、统计出勤情况及绩效数据 2. 日常执行查货、组合包装、贴标签、清点数量、抽真空、封箱等操作 3. 落实小组责任区域内的6S管理，并做好打包设备的日常维护 4. 及时反馈并处理作业现场发生的各类异常状况 5. 协助组长推进本组考核目标的实现，参与异常指标的分析与改进措施 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务 你需要具备的能力： 1. 具备中专或高中及以上学历，熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 2. 有团队管理经历者优先，具备生产制造行业、流水线、拉长等相关工作经验更佳； 3. 吃苦耐劳，能适应加班，积极进取，具备良好的协作意识和集体精神； 4. 认同企业核心价值观和管理模式 我们能为你提供的： 薪酬： 1. 提供具市场竞争力的薪资待遇，加班费按实际出勤时长核算，付出与回报清晰可见，工资按月准时发放，每年享有1次调薪机会，实行22天工作制，超出部分依国家规定计算加班费用 2. 试用期为1-3个月，公司重视新人成长，以能力与成果为核心评估标准，助力你快速达标，提前转正 3. 实行“以能定薪”机制，不拘资历，提供有吸引力的薪酬福利、清晰的晋升通道及年度奖金激励 福利： 4. 享受带薪病假、年休假、婚假、产假等法定假期 5. 定期举办员工生日会、季度水果茶歇活动，发放节日关怀礼品 6. 依法缴纳社会保险，保障员工基本权益 7. 设立年度评优奖项及创新贡献奖励 健康保障： 8. 公司配备微波炉、冰箱等便利设施，周边餐饮丰富，小吃选择多样 9. 园区周边生活配套齐全，满足日常所需 10. 行政服务点配置急救药箱，夏季提供防暑降温饮品 培训机制： 11. 实施专人带教制度，针对不同职级与岗位设置专业技能及管理类培训课程，全面提升综合能力，助力员工在各自领域成为骨干力量

协助拉长开展产线管理工作，具备生产拉线管理相关经验 1、性别不限，年龄22～38岁，高中及以上学历； 2、具有一年以上电子类企业工作经历，熟悉生产线班组运作与管理流程。 公司主营LED驱动电源产品，需掌握基本电子基础知识，能识别常用元器件，并拥有丰富的产线现场管理经验！

1.性别不限，年龄要求在45周岁以内，具备工厂车间相关工作经历； 2.具备良好的沟通协调能力，能够配合加班安排。

工作概述: 负责拉线的日常运作管理，协助生产主管达成生产目标，落实现场各项管理措施，保障生产效率与产品品质。 职责权限： 1、每日提前十分钟组织早会，总结前日工作中出现的异常情况，并部署当天工作任务； 2、执行人员、设备、5S、物料等方面的点检工作，确保生产条件符合要求； 3、协同物料员完成物料预准备，合理配置产线人力及生产工具，预防影响正常生产的因素； 4、在开线、转产或变更时提前制作首件，若首件存在异常需及时分析原因并提出改进措施，防止批量性不良发生； 5、处理生产过程中的异常及不良品问题：当产线出现异常时，迅速排查人、机、料、法、环等环节中的问题点，采取针对性改善对策；对于超出职责范围的问题，立即向上级汇报或协调相关部门介入，制定临时有效应对方案； 6、核对并记录日报表数据，真实统计半成品与成品数量，并进行实物比对，产能未达标时须及时分析原因并制定改善对策； 7、实施员工绩效考核与评估，汇总当日生产情况，规划次日工作安排； 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、中专及以上学历； 2、具备两年以上相关岗位工作经验，熟悉现代企业管理基本规范； 3、具有较强的数字敏感度和良好的人际交往能力； 4、熟练使用各类办公软件； 5、具备一定的沟通协调与团队管理能力，抗压性强，责任心强。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3. 组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5. 填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1.具备一年以上车载线束/汽车线束行业同岗位管理经验，生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 身体健康，能适应一线工作环境

岗位职责： 1. 负责生产现场的计划执行与人员调配，确保上级交办任务按时完成，并做好与其他部门的沟通协作； 2. 监督现场5S管理、生产效率、产品质量及人员纪律等各项指标的落实情况； 3. 配合生产主管完成日常事务，协同ME团队开展设备清洁、维护与保养工作，推动员工掌握自主维修及异常应对技能； 4. 处理突发异常状况，保障生产稳定运行； 5. 组织班组成员绩效考核管理，持续提升班组整体作业效率； 6. 负责每日生产数据的统计与汇总工作； 7. 管理产线人员考勤，协调处理员工关系相关事宜； 8. 落实生产安全管理工作，排查并消除现场安全隐患，预防工伤及安全事故发生。 岗位要求： 1. 学历专业：高中、中专及以上学历，机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业优先考虑； 2. 知识技能：具备较强的安全与品质意识，有改善创新实践经验者优先，熟练使用基础办公软件（如Excel、PPT等）； 3. 工作经验：具有3年及以上制造业工作经验（锂电行业背景优先），熟悉制造流程，具备一定团队管理能力； 4. 语言要求：普通话表达清晰标准； 5. 其他要求：具备良好的沟通协作能力，工作态度严谨认真。 注：入职后需至江西宜春基地进行培训学习，待明年4月投产后返回泉州基地工作。

1. 年龄要求25至53岁，需适应两班倒工作制 2. 熟悉注塑生产流程及相关设备操作 3. 具备良好职业素养，有带班经验，团队协作意识强 4. 了解常用塑料材料特性，精通注塑工艺技术 5. 熟练操作机械手设备

岗位职责 1. 负责生产线日常运营管理，合理分配人力、物料，确保生产任务按时、按质完成。 2. 监督现场生产流程，及时解决设备故障、物料短缺等突发问题，减少生产停滞。 3. 把控产品质量，督促员工执行质量标准，对不合格品及时排查原因并整改。 4. 管理团队纪律，组织班前/班后会，开展员工技能培训与安全生产教育。 任职要求 -经验要求：2年以上制造业生产线管理经验，熟悉现场生产流程优先。 -能力要求：具备较强的问题解决能力和沟通协调能力，能快速处理现场突发状况。 -素质要求：有责任心，抗压能力强，能适应加班，具备基本的质量管控意识。

工作地址：清远广清产业园」电话

招人啦薪资待遇：月薪3500元左右，有全勤奖，有社保，不包吃住，准时发薪。工作内容：接待顾客、引导入座、开台与结账收银，茶水/饮料/零食点单与递送，及时响应需求。包间与公共区域清洁，顾客离场后快速整理包间。麻将等牌具清洁消毒，简单设备故障报修。任职要求：年龄18-40岁，形象端正、有亲和力。服务意识强，沟通良好，能适应轮班与周末/节假日上班。不限学历、不限经验，新手可培训。工作时间：三班倒，具体面议。联系人：冯女士电话：地址：清远市清新区笔架路28号美林酒店10楼

清远宵夜档招水台一名工资六千，无休，电话。讲客家话优先，徒网成谜勿扰，要有责任心。

招叉车工日结，熟练有正规证件有效的。大概从星期三做到星期五。不包吃住， 上班时间：8.30-12 14.30-17.30 每天6小时左右。 每天工资250~300不等。自己跟经理谈一谈。最好是附近的，方便来回。这是在南方电网里面上班的

江门招聘切配工资5000-6000要求手脚快做过，打包员工资4000-5000月休2天.要求不高，包吃住年龄40以下，联系电话：（没接电话可以）

招聘项目工程师，薪资为10000元以上每月。有经验者优先。请联系丁经理。

招聘软体（副）工程师，薪资为每月7000元以上。有经验者优先。请联系叶女士。

招聘助理工程师岗位，薪资为5000元以上每月，有经验者优先。请联系剧祥。

劳务单位，招聘木工工长一名，项目在石家庄，月薪一万，有意者联系，高

招聘项目工程师，薪资为每月7000元以上，有经验者优先。请联系程经理。

岗位职责： 1、负责车缝车间的日常运营及生产协调，保障生产计划按时高效完成； 2、监督并指导组员按工艺规范执行操作，提高产品品质与作业效率； 3、及时处理生产过程中的技术难题，改进作业流程，控制生产成本； 4、统筹车缝团队的工作分配、技能培训与绩效考核，提升团队积极性与执行力。 5、另招聘：仓库主管、仓库捡货员、收发人员、中烫工、大烫工、剪线工、裁剪师傅、毛织师傅；仓库岗位需前往广州培训15-20天。 任职要求： 1、掌握扎实的车缝工艺知识，具备丰富的实操经验； 2、拥有良好的团队管理能力，善于沟通并带动团队协作； 3、了解服装制造全流程，能应对生产现场突发情况； 4、工作认真负责，关注细节，具备较强的应变与问题处理能力。 岗位福利: 五险、饭补（或包吃）、房补、全勤奖、加班补贴、工龄奖

【岗位职责】 1. 全产业链质量管理体系搭建 负责从“活畜进厂”到“熟食出厂”的全过程质量与食品安全体系的规划、落地及优化升级（涵盖ISO22000、HACCP、GMP、SSOP等标准）。 组织制定并监督执行屠宰分割、熟食加工、冷链仓储及物流配送各环节的质量控制规范与操作流程，确保符合国家法规及行业技术要求。 2. 屠宰环节品控（关键点管理） 严控活畜入场检验（检疫证明、药残检测、应激状态处理），落实屠宰同步检验（三腺摘除、病害器官隔离）及分割包装过程的质量监管。 重点防范微生物滋生、交叉污染和异物混入风险，严格执行屠宰区域的清洁消毒规程。 3. 熟食加工与深加工品控 全面监控熟食车间（酱卤类、调理食品等）从原料解冻、滚揉腌制、热加工杀菌（中心温度达标）、内包装（真空度、封口密封性）至二次灭菌的全流程质量节点。 监督食品添加剂合规使用（尤其亚硝酸盐限量控制），保障产品感官性状、口感风味及理化指标满足出库标准。 4. 仓储与物流冷链管控 建立仓库端“先进先出”机制与临期预警系统，严格管理成品库与原料库的温湿度环境（特别是-18℃冷冻与0-4℃冷藏条件的稳定性）。 负责运输环节温度记录核查及车辆卫生检查，杜绝途中污染或温控失常引发的产品变质隐患。 5. 团队管理与合规应对 带领品控团队（含现场QC、化验室QA人员），开展人才梯队建设、专业培训实施及绩效评估工作。 牵头对接政府监管单位（市场监管、农业农村、海关等部门），配合飞行检查与监督抽检；主导重大客诉处理、质量异常事件调查及产品召回流程，完成原因追溯并提交“8D报告”或整改方案。 6. 溯源体系与数字化管理 推动实施“一物一码”或批次级全程可追溯系统，实现终端产品可反向定位至具体养殖来源、屠宰日期及生产班组信息。 【任职资格】 1. 教育背景 本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、畜牧兽医、生物技术等相关专业。 2. 工作经验 行业经验： 具有5年以上食品行业品质管理工作经历，其中不少于3年在生鲜屠宰、肉制品深加工（熟食）领域从业。 管理经验： 具备3年以上管理10人以上品控团队的实际经验，拥有良好的跨部门协作与资源协调能力。 3. 专业技能 熟练掌握ISO22000、HACCP、GMP体系运作，持有食品安全管理体系内审员或FSSC 22000认证者优先考虑。 熟悉《食品安全法》《生猪屠宰管理条例》《GB 12694屠宰卫生规范》及相关熟食国家标准。 了解微生物检测方法（如菌落总数、大肠菌群、沙门氏菌）及常规理化项目（水分、盐分、亚硝酸盐）检测原理。 具备全流程追溯系统建设经验，熟悉ERP系统在质量管理模块中的应用逻辑。 4. 核心素质 坚持原则，具备较强的应急处置能力和抗压能力，能适应屠宰作业夜班巡查及节假日期间驻厂保障等工作安排。 具备优秀的团队培养意识，擅长提升一线QC人员现场问题识别与解决能力。

岗位职责 1、统筹管理生产部门的人员调配及各项生产运作，确保工作有序开展； 2、制定并下达生产任务计划，组织落实生产进度安排与执行； 3、实时跟进生产进展、产品需求变动、制程状态及产值达成情况，保障生产目标如期完成； 4、快速响应生产过程中的突发异常，及时排查问题根源并提出可行性改进建议； 5、协同参与提升生产效率与优化产品质量的相关方案制定与落地实施； 6、监督作业流程的标准化执行，维护生产现场安全与环境卫生； 7、负责团队成员的日常管理、技能培训与职业发展指导。 任职资格 1、本科及以上学历，化工类相关专业，具有化工行业从业背景者优先考虑； 2、了解相关法律法规，熟悉化工生产工艺流程，熟练掌握生产管理相关知识； 3、具备3年以上相同岗位工作经验，拥有良好的组织协调、沟通表达及执行力； 4、能熟练操作常用办公软件，具备基本的数据处理与文档编制能力

岗位职责： 1、依据公司标准，准时保质保量完成食品厂各项生产目标； 2、负责食品厂日常运营及人员的组织管理、工作指导、技能培训与绩效考核； 3、推进生产过程中的时效控制与质量监管等关键环节落实； 4、统筹执行生产战略部署，提升产线产能与运作效率，确保生产计划顺利达成； 5、监督并协调工艺流程、产品质量、设备运行、成本控制及产量达成等核心指标的实施情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，生鲜食品加工相关专业优先考虑； 2、具备三年以上大型知名生鲜食品加工企业工厂运营管理经历； 3、精通食品加工行业各工序的技术重点与标准化作业流程； 4、具备优秀的沟通协调能力，恪守职业规范，责任心强，富有事业进取心。

清远市连南瑶族自治县招钢筋工

岗位要求： 1、具备三年以上注塑机操作经验，能够独立带领班组完成当班生产目标 2、保障注塑设备稳定运转，及时排查并解决设备运行中的异常问题 3、负责注塑车间生产过程中异常情况的协调与处理 4、按时准确填写生产相关报表，确保数据真实完整 5、执行注塑区域6S管理标准，保持现场整洁、有序、规范 条件： 年龄：28-45岁 学历要求：中专或以上 其它：能适应倒班工作安排

岗位职责: 1.负责家禽屠宰车间的日常运营及现场监督管理； 2.监督执行屠宰作业中的卫生规范与品质控制要求； 3.组织流程优化与作业指导，持续提升生产运作效率。 任职要求: 1.大专及以上学历，生鲜食品加工相关专业者优先考虑； 2.具备三年以上大型知名屠宰加工企业工厂管理经历； 3.精通屠宰各环节技术要点与操作规程，掌握家禽精细分割工艺； 4.具有良好的沟通协调能力，能有效组织和引导团队作业； 5.适应高强度工作节奏，保持稳定高效的工作状态； 6.具备团队协作意识，能够协同同事推动项目顺利实施。

本厂配备高标准无尘车间，具备随时投产条件。 适合生产汽车改色膜、各类包装材料、铂金高温胶带等涂布类产品， 拥有逗号涂布机、微凹涂布机、分切机，整条生产线配置齐全。 现招聘具备行业经验、拥有客户资源、掌握核心技术、 能够独立运营管理的总经理或厂长。

生产组长岗位职责： 1．全面负责本组各项事务，按上级指示执行生产任务，遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。 2．达成生产部门制定的生产计划，确保本组任务按时、保质、保量完成。 3．推动本组生产工艺优化，处理生产过程中发生的问题，持续提升生产效率。 4．统筹本组内部生产安排与工序管理，将质量管理目标细化至个人与工序，对本组达成公司品质要求负直接责任。 5．实时传递本组物料动态，跟进物料进度，上报生产异常情况，并反馈生产计划执行进展。 6．生产过程中如发现不良品，应立即向主管报告，提出临时应对建议，配合主管分析原因，并参与制定工艺改善措施及解决方案。 7．负责生产线日常运作及作业人员的管理、指导、培训与绩效评估； 8．完成车间月度生产目标，编制并提交月度生产报表及相关数据统计； 9．对所属员工实施日常管控，并组织开展考核工作； 10．监督车间设备的规范使用与维护保养，落实现场管理工作； 任职资格： 1、年龄25～35岁； 2、初中及以上学历； 3、具备一年以上电子厂管理岗位工作经验； 4、具备较强的组织能力、沟通能力及一定的计划与协调能力。

工作职责 1. 全面负责汽车零部件（以隔音防噪类产品为主）生产车间的日常运作，科学调配人力、设备及物料资源，确保生产任务按时高质量完成。 2. 根据隔音防噪产品的工艺特点，制定并落实标准化质量控制流程，有效减少不良品产生，确保产品满足汽车行业高标准的质量要求。 3. 推行车间精益管理模式，通过实施5S管理、TPM等持续改进措施，优化作业流程，提升设备运行效率与整体产能水平。 4. 负责班组人员的日常管理，涵盖技能培养、绩效考核与安全教育，营造安全有序、协同高效的工作氛围。 5. 协同技术、供应链等相关职能部门，及时应对和解决生产中出现的工艺与物料异常，保障隔音防噪产品生产的稳定运行。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化或工业工程类相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上汽车零部件制造领域班组长或车间管理经验，有隔音防噪类产品生产管理背景者优先。 3. 熟知精益生产理念及5S管理等现场管理工具，具备实际推进改善项目落地的经验。 4. 具备良好的问题分析与处理能力，以及跨部门沟通协作能力，能快速响应现场突发情况。 5. 持有安全生产相关资质证书（如安全管理人员资格证）者优先。