销售顾问岗位职责： 1、完成公司下达的销售目标； 2、按厂家标准流程和集团管理要求，开展各项销售工作； 3、按要求进行潜在客户的回访、邀约工作，并进行订单跟进、交车客户维系； 4、建立良好的客户关系,提高客户购车满意度； 5、积极参加各项培训，提高自身的专业技能和综合能力。 岗位要求： 1、无犯罪记录，形象和沟通能力良好，有驾驶证，能熟练驾驶为佳； 2、有志向在汽车行业发展，有销售或服务行业工作经验者优先，有良好的客户服务意识； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、有良好的职责素养和团队协作精神，能主动学习岗位所需的技能知识 5、有责任心，能承受工作压力； 新人保障机制、转正成长补贴、不定期销售激励，带薪年假，高温补贴等 地址:武汉市汉阳黄金口汽车市场 地址:武汉市蔡甸区海天汽配大世界华中汽车市场 地址:武汉市江岸区中环商贸城 地址:武汉市黄陂区汉口北大道88号

岗位职责: 1.独立承担小米汽车产品的客户接待、产品讲解、试乘试驾安排及政策解读等相关服务工作； 2.达成销售指标与客户满意度考核目标，熟练运用多种方式拓展客户资源，并持续维护良好的客户关系； 3.制定客户跟进计划，组织实施对已成交客户及潜在客户的持续联络，确保客户信息记录完整准确； 4.高效应对客户咨询与异议，提供专业解答与解决方案； 5.定期对各项工作流程进行回顾、评估与优化，提升整体服务质量与效率。 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通技巧和客户服务意识； 2.认同企业价值观，能在客户互动中体现品牌理念，展现公司良好形象； 3.具备团队协作精神，能与团队成员保持顺畅沟通与配合； 4.学习能力强，能够快速适应市场变化与业务发展需求； 5.持有有效驾驶证，驾龄满1年以上，具备扎实的驾驶能力及安全驾驶意识。

岗位内容： •热爱销售工作，具备汽车/奢侈品/高端消费品行业经验者优先考虑（无相关经验可提供系统培训）； •目标意识清晰，抗压能力强，追求高收入并乐于接受挑战； •了解房车文化或热衷自驾旅行者优先录用！ 职位亮点： 高额提成：享有业内领先的佣金机制，多劳多得，月入5W+触手可及！ 资源支持：公司精准分配客户资源，并配套专业培训体系，助力快速成单！ 朝阳行业：国内房车产业正处于高速发展阶段，把握机遇，职业发展空间广阔！ •负责自行式及拖挂式房车的销售推进与客户全程跟进，深度挖掘高净值客户需求； •积极参与各类展会、自驾活动等市场推广，增强品牌影响力； •持续维护客户关系，量身定制房车生活配套方案。 1. 达成既定销售指标，提供高品质售前售后支持，提升客户满意度； 2. 整理客户资料，开展客户情况分析与信息归档； 3. 按时提交销售数据报表，并参与日常销售复盘会议。 任职要求： 1. 有销售实操经验，熟悉汽车领域及相关销售流程；具备销售主管或门店管理经验者优先； 2. 沟通协调能力强，具备良好的组织能力，能独立高效完成工作任务； 3. 工作积极主动，富有团队协作精神； 4. 具备较强的客户服务意识与应变能力； 5. 熟悉自媒体运营，掌握视频拍摄、剪辑或具备直播经验者优先录用

5000底薪＋提成

工作内容： 负责公司汽车的销售及客户服务工作，助力达成公司整体销售目标。 主要职责： -熟悉汽车产品信息，掌握销售流程与市场推广知识，能独立推进并完成销售任务； -承担客户接待工作，提供专业化的汽车销售服务，涵盖接待、答疑、报价、签约等全流程； -按照公司要求执行月度销售计划与目标，并对销售数据进行复盘与优化调整； 职位要求： -有汽车行业销售或相关领域工作经验者优先考虑； -具备出色的沟通表达能力、市场开拓意识及销售实战技巧； -热爱销售岗位，具备积极主动的工作态度； -拥有良好的服务理念，对待客户耐心细致、热情真诚； -能够适应快节奏工作环境，具备较强的抗压与应变能力； 薪资待遇： -底薪3000元+提成+各项奖励，上不封顶：我们实行多劳多得的薪酬机制，收入水平与个人业绩紧密关联，业绩越突出，回报越丰厚； -完善的福利体系：包含五险一金、带薪年假、节日慰问等员工关怀项目； -多样化的培训支持：公司定期组织产品知识、销售策略及职业能力提升培训，帮助员工持续进步； -明确的晋升通道：业绩优秀者可获得晋升机会，向销售主管、展厅经理等管理岗位发展。

这里不只能挑战月薪过万，更有广阔的晋升机会，学习最新的互联网汽车及金融知识。 本公司长期招聘汽车销售顾问，储备干部、汽车主播，工作经验不限，只要你有想法，手把手教学，带你走上人生巅峰！ 岗位职责： 1、通过电话形式与客户建立联络和沟通，为客户提供产品解决方案并促成签约 2、执行公司的销售策略及政策，确保达成业绩目标； 3、与公司各部门配合，及时处理用户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度 任职要求： 1、有较强的学习能力、适应能力和抗压能力 2、具备较强的人际沟通及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩 3、热爱销售，善于挑战，积极乐观，有强烈的成功欲望和企图、为人正直，诚实可靠

花生好车成立于2015年，是全国规模领先的汽车新零售企业，专注于新车销售业务，总部位于北京，目前在全国拥有400多家直营门店，员工总数超7000人。公司获得京东、工商银行、中国银行等机构的战略投资，累计近20亿元，年销售额持续保持60%以上的增长速度，薪酬与提成体系位居行业前列！ 岗位职责： 1、开展公司产品的销售与推广工作，根据上级安排执行电话邀约及客户回访，提升客户到店转化率； 2、积极收集潜在客户信息并进行有效沟通，拓展新客户资源； 3、通过电话渠道与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 4、维护现有客户关系，持续激发客户后续购车及推荐潜力； 5、定期与合作客户保持联系，巩固并深化长期稳定的合作关系。 工作要求： 1、年龄20-40岁，性别不限，经验不限，我们更关注个人能力，无经验者提供免费系统培训，并配备主管一对一指导； 2、具备强烈的进取心和发展意愿，愿意挑战高目标； 3、工作时间早九晚六，每月休息4天； 5、每台车销售提成4000-6000元，上不封顶，门店平均月薪达1.5万元以上。

岗位职责： 1、负责汽车抵押客户的登记证书管理及抵押登记相关手续的办理； 2、协助客户经理开展汽车金融满意度调查、信息收集与评分汇总工作； 3、配合客户经理在交付中心完成视频面签及合同签署流程； 4、完成上级安排的其他日常事务性任务； 5、本岗位需驻点4S店工作！（销品茂特斯拉、龙阳大道理想） 任职要求： 1、大专及以上学历，具备汽车4S店或金融按揭相关经验者优先考虑； 2、具有良好的服务意识，较强的沟通表达能力与团队协作精神； 3、责任心强，善于处理人际关系，持续提升自身金融知识与业务能力； 4、有车辆、持有驾驶证者优先录用； 我们将为您提供： 1、具有竞争力的薪酬待遇； 薪资结构：底薪+提成（10-15K，上不封顶，奖金根据个人能力与业绩表现发放） 保障制度：入职即缴纳五险一金 福利体系：带薪年假、节日礼品、生日关怀、每周下午茶、年度健康体检、运动补贴、每年多次国内外团建旅游等 公司定期组织聚餐及户外活动，切实践行“以人为本”的企业文化理念 2、健全的培训机制：提供新员工入职培训与专人带教；进阶课程涵盖销售技巧、商务礼仪等内容 工作时间： 9:00-18:00/10:00-19:00；大小周工作制，每月休息六天，调休安排在周中（因周末客流较多）

岗位职责: 1. 负责全国范围内的车辆销售业务！ 2. 提供高品质客户服务，保障客户满意体验！ 3. 管理车辆库存，确保车况与数量准确无误！ 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力及销售技能 2. 能独立达成销售目标，工作积极主动、有责任心 3. 具备团队协作意识，能与团队成员共同推进工作开展 无需担心缺乏经验，我们提供线上线下的专业培训！无需担忧资源不足，我们配备行业内高效益的资源与平台

岗位职责： 1. 熟练使用PS、PPT、Excel等常用办公软件； 2. 熟悉BMW CI规范，具备良好审美能力，对设计有一定理解与判断； 3. 协助宣传专员完成各类推广活动所需的设计素材输出； 4. 负责部门运维数据的采集与整理，并开展定期监控及汇报工作； 5. 熟知集团申报流程，配合完成厂家费用核销前的相关准备工作； 6. 具备汽车经销商市场从业经历，有BBA品牌工作背景者优先录用。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告策划或新闻传播等相关专业优先； 2、具备1年以上市场营销或媒体行业相关工作经验； 3、掌握市场推广及促销活动的专业知识； 4、思路清晰，具备较强的沟通协调能力、市场策划与分析能力，文字表达能力强，富有团队协作精神和服务意识。

长白班工人 工作地址:汉南区 上班提前十分钟到开早会，生产车间上午7.50，电商车间:上午9.00 长期工17，工18，每月25日发薪，可预支工资 套标，打包分拣，码拖，上料 48岁以内

18到45岁 男女不限 吃苦耐劳服从安排

武汉市洪山区招砌砖/石

美的空调店业务员、导购员、短视频运营 导购、业务员：1.热爱销售，有导购经验者优先；短视频运营：2.熟悉短视频拍摄与剪辑，有创意、懂运营者加分；3.形象气质佳，沟通能力强，服务意识好；4.对空调产品有兴趣，愿意学习相关知识。1.负责店铺日常导购工作，为客户提供专业咨询；2.策划并拍摄短视频，推广店铺产品，吸引粉丝；3.参与直播，与粉丝互动，提升店铺知名度；4.协助店铺完成销售目标，提升客户满意度。 薪资福利:3000+提成+社保+团建（有能力的可以约谈老板），月入过万不是梦！ 工作地址:新洲商博城美的空调（新洲商博城15 - 220 - 221）、鑫城嘉园美的旗舰店（鑫城嘉园大门口）

美的旗舰店业务员、导购员 导购、业务员：1.热爱销售，有导购经验者优先；短视频运营：2.熟悉短视频拍摄与剪辑，有创意、懂运营者加分；3.形象气质佳，沟通能力强，服务意识好；4.对空调产品有兴趣，愿意学习相关知识。1.负责店铺日常导购工作，为客户提供专业咨询；2.策划并拍摄短视频，推广店铺产品，吸引粉丝；3.参与直播，与粉丝互动，提升店铺知名度；4.协助店铺完成销售目标，提升客户满意度。 薪资福利:3000+提成+社保+团建（有能力的可以约谈老板），月入过万不是梦！ 工作地址:新洲商博城美的空调（新洲商博城15 - 220 - 221）、鑫城嘉园美的旗舰店（鑫城嘉园大门口）

岗位职责： 1、参与公司关于汽车租购灵活创业项目的整体规划与执行，推动项目落地与业务拓展； 2、协助开拓市场资源，建立并维护合作伙伴关系，提升项目影响力； 3、参与团队协作，提出创新性建议，优化项目运营策略。 任职要求： 1、具备较强的商业敏感度和市场洞察力，对创业项目有浓厚兴趣； 2、具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，能适应快节奏工作环境； 3、有独立思考能力，能承担一定压力，有目标感和执行力； 4、认同公司发展理念，愿意长期投入并共同成长。 5、应届毕业生优先（响应就业号召） 待遇： 1、责任兜底底薪3000元+提成（5%-25%） 2、代缴五险一金 3、应届毕业生免费入驻（1年）政府创投园区人才公寓（精装一室一厅）

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2. 主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4. 及时录入CRM系统，准确更新客户信息与跟进状态，配合团队完成月度销售目标 5. 参与展厅日常管理、产品知识学习及厂家培训，保持对市场动态与竞品信息的敏锐度 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统带教与上岗培训 3. 形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标达成意识 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车型 5. 接受轮班制工作安排，适应快节奏销售环境

有C1驾驶证最好，沟通能力强，表达能力清楚，就日常网约客户接待客户，薪资面议

新手也无妨有老人带

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

00后05后看这里！！！00后集结武汉重塑职场新气象 工作轻松有趣，团队全员同龄人，沟通零障碍，氛围超赞无压力 公司管理灵活不拘束，年满16岁即可报名，面试通过率高，入职即安排住宿，零经验也不用怕，专人带教，手把手教学，学会为止，直接上手干！ 薪资待遇：底薪4500元+高额提成5%-30%+每日额外奖金，拼一把月入过万不是梦 提供市中心地段住宿，步行至公司不到10分钟，住宿免费，水电气全包，空调、洗衣机等设施一应俱全 团队清一色00后05后，相处简单融洽，工作开心自在，自由度高

岗位职责 1、整合潜在客户信息，通过多途径开展市场拓展工作。 2、为客户提供知识产权布局建议，协助企业通过知识产权管理实现价值提升。 3、维护客户关系，建立稳定互信的合作机制，提供全流程售后支持服务。 4、掌握服务行业营销逻辑，能结合市场策略应对服务实施中的各类需求与挑战。 职位要求 1、具备良好的表达与沟通能力，热爱销售岗位并积极投入； 2、具备扎实的销售技能，擅长客户发掘及持续跟进； 3、积极进取，学习意愿强，希望在知识产权领域长期发展； 4、综合素质突出者可放宽经验要求，公司将安排专人指导培训。 5、有知识产权、项目申报、资本运作等相关领域销售或代理背景，了解申报流程及相关法规者优先录用。 薪酬待遇 1、公司依法为员工办理社会保险； 2、工作时间：周一至周五 8:30-11:55，13:30-17:50，周末双休； 3、法定节假日依规享受带薪休假，传统节日发放节日福利； 4、入职满1年员工每月增加300元工龄工资，随服务年限逐年递增； 5、当月生日员工可获赠生日礼物，公司定期组织多样化团队活动，如户外拓展、聚餐、生日派对、国内外旅游等； 6、按劳动法规定享有年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等各类假期； 7、薪资结构=基本工资+岗位工资+工龄工资+提成+年终奖，月收入6000元起，上不封顶； 8、公司提供系统化专业培训，涵盖入职培训、一对一辅导、技能提升课程、专项培训及内部经验分享会； 9、提供清晰的职业晋升路径：商务顾问（初-中-高）—商务经理—商务总监—运营总监；

岗位职责： 1、维护客户关系并达成公司下达的销售目标； 2、负责区域内导购人员的招聘、培训、使用与留任，以及终端相关项目的运营执行 3、开发新市场，拓展新客户，扩大产品销售覆盖区域 4、收集所辖市场的信息，并对竞品情况进行分析研判 任职要求： 1、具备良好的沟通与协调能力 2、工作积极主动，责任心强 3、具有渠道销售经验者优先考虑

直招不收取任何费用！！ 可日结团队以00后、05后为主 经济压力较大的暂时有困难的都欢迎加入 年满16岁即可报名免费提供住宿水电费全免被褥一应俱全

岗位职责： 1.负责通过网络平台开发客户资源，完成公司下达的销售目标 2.利用电话、微信、社交软件等线上渠道与客户沟通，解答产品疑问并促成成交 3.维护老客户关系，定期跟进客户需求，提升客户复购率和满意度 4.收集市场反馈信息，及时整理并向上级汇报，协助优化销售策略 5.完成日常销售数据录入及客户档案管理，确保信息准确完整 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有网络销售或电销经验者优先，熟悉互联网沟通工具操作 3.工作积极主动，具备较强的目标感和抗压能力 4.热爱销售工作，愿意通过努力实现个人收入与职业成长 5.能适应快节奏的工作环境，服从团队管理和工作安排

工作内容： 通过电话及微信与客户进行沟通，邀请客户参与线上或线下合作洽谈 职业要求： 年龄20-45岁，具备良好的沟通能力，表达清晰，普通话流利，熟练掌握基础电脑操作，有销售、客服、电销、网销相关经验者优先考虑 工资待遇： 保底5000元+阶梯提成，综合收入普遍在8000-15000元之间 上班时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，做六休一，法定节假日正常休假，无加班安排 公司福利： 晋升通道畅通，岗位晋升路径包括经理、副总监、总监、副总经理、总经理等；定期组织团队活动、聚餐、团建及业绩激励奖励 我们只欢迎积极进取的优秀人才，谢绝消极怠工者

我们的工作：为迷茫找房的人找到回家的路。 我们的氛国：玩玩手机，聊聊天，刷刷房子，收收钱(奶 茶，饮料，矿泉水，聚餐，游戏，刷抖音)。 公司都是00后，95后，90后 帅哥美女超多，工作氛围 nice~没有服装要求，工作自由，不坐班，也不需要推 陌拜发传单 快速晋升渠道（公司领导85%以上都是90后、95后， 甚至00后，在这里不看以往的经验，不看学历，只看能力） 薪资详情 薪资范围：12000-50000元/月 底薪：8000元/月 提成方式：销售额提成； 每月总业绩4500以内提22%，4500以外100%提成 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，本店福利多 多，现金奖励数不胜数，欢迎现场咨询了解，我敢送 钱，你敢来领取吗？帅哥美女多多，下午茶团建活动 安排的明明白白。 职位详情 无经验要求 早九晚六不加班不坐班 可应届生可开实习证明 着装自由 下午茶团建 听说你找工作，还想找简单一学就会的，来海居租 房，我们这没有大饼，没有鸡汤，只有一群年轻有朝 气的小伙伴们； 如果拥有梦想而不去实现，年轻有什么用，拥有青春 又有什么用？ 加入我们，让我们一起去追逐共同的梦想，让我们在年轻的战场上为梦想而战。 我们的制度：朝九晚六(睡懒觉的首选)，月休六天(时间 你定)！ 【工作时间】 早09:00~晚18:00，月休6天，自由排休，午休 12:00~2:00 平时外勤工作比较多，不需要坐班，APP打卡 我们招的不是员工，而是合作伙伴，找一份工作不如 经营一份事业，海居给你平台！ 【薪酬制度】 1、基本薪资标淮:行业较高提成： 平均薪资8000-30000/月，提成100%， （公司平均到手薪资1.2W），每月总业绩4500以内提22%， 4500以 外100%提成。 2、奖励体系:绩效奖、月度奖、季度奖、年终奖。 【培训晋升】 A、培训:全方位培训，新手快速上路，资深同事一带 一伴您快速成长。 B、晋升路线;经纪人-资深经纪人-智能店长-店长-中级 经理-高级经理-区域总监-总监-高级总监。 C、晋升机制：月度晋升考核，公开内部竞聘，凭实力 晋升。 【工作内容】 1、房屋出租，为客户匹配合适的租房； 2、定期维护老客户，增强粘性，提升续租率和转介绍 颦， 3、负责维护各个线上渠道的房源，保证信息准确、真 【任职资格】 1、勤奋敬业、有激情、乐观向上，愿意接受工作挑 战，渴望挑战高新： 2、良好的语言表达能力和沟通技巧，高度的工作热情 有较强观察能力和应变能力； 3、良好的团队合作意识和客户服务意识： 4、有房地产或保险公司从业经验者优先，同时也欢迎 有赚钱欲望的宝妈加入，时间自由。 选择海居，十佳门店氛围好，选择佳欣，销冠带你搞 业绩，寻同频率人， -切做事业 【金地自在城部】蝉联海居【十佳营业部】2023年总业绩 900w+人均18w 岗位职责：

无责底薪4000-5500+社保+阶梯提成+奖金，综合收入1~3w，上不封顶，法定节假日休息（带薪休假） 10:00-19:00准时下班！！无需外出！拒绝加班！ 工作内容： 1、公司提供精准客户资源，每日分配8-15条高质量线索，客户主动添加微信，通过企业微信与客户交流，了解客户需求，整理客户信息，建立委托关系（即可），协助客户完成业务办理。 2、入职即配备业务手机、企业微信及全套办公用品 3、公司拥有专业推广团队，依托行业领先广告投放体系，持续输出优质客户资源，无需自行开发客户 岗位福利：不定期下午茶，每月团建聚餐，享受节日假期及年假！ 写字楼办公环境，无需外勤，公司运营规范，团队氛围融洽，同事友善易相处，欢迎投递简历～~

岗位职责： 1. 负责公寓的日常接待工作以及日常出租管理和服务工作，为住户提供高效、友好的服务体验。 2. 管理并维护公寓公共区域的整洁与秩序，确保环境舒适、安全。 3. 及时响应并协助处理住户的咨询与需求，积极解决各类问题，提升住户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与住户保持良好互动。 2. 具有团队合作精神，能与同事协作完成各项工作任务。 3. 责任心强，工作积极主动，能按时、高质量完成上级交办的事项。 不加班 无夜班 月休八天

欢迎负债百万以上、执行力高的宝妈、创业失败有野心不甘现状的精英点进来咨询!(一次选择可能改变人生) 我们能给你什么? 1、行业机会:高端女性抗衰美容行业(目标客户仅对标高净值女性) PS:想赚钱一定要明白，赚谁的钱才更容易赚钱; 举例:很多行业的提成3-10%个点，提成低的开单容易，提成高的开单周期长，我们行业是超高提成开单还很容易(为什么?因为我们先帮客户赚钱，赚钱以后才聊合作，0投资0风险) 2、行业潜力:全国独角兽企业、瞪羚企业、待上市(筹备中)2年半5000人做到美业头部集团化公司; 3、薪资收入: 目前我们集团已拿到结果伙伴: 1、99年入职8个月提帕拉梅拉目前年300W(可查证) 2、96年入职2年半刚刚预定尊界S800、24年提911卡雷拉、23年提奔驰GLS、12月提百达翡丽鹦鹉螺、目前年薪8位数(可查证) 3、02年入职1年完成人生三大事:厂州买房、提车保时捷卡宴、白手起家靠自己完成婚礼(可查证) 4、从2022年5月启动项目至今全国商务部5000多位在职同事，目前优秀的同事:李总、刘总月收入稳定50万+还有很多月入20万+、10万+(可查证)等等。。。 PS:很多人看到这里都会怀疑?真的假的，这里做一个阐释: 1、这个社会人就是被分为三六九等，公司也一样:二八法则，以上所有拿到结果的都是前20%销冠，80%的人稳定在及格线2-3万月薪，所以这个职位也是招有能力有野心曾经在原公司经常保持销冠的人选; 2、公司都是95后，思维都很年轻活跃有力量，没有以前老一辈的固化思维:画饼、人情世故等等，如果面试告诉你的内容是不存在的，第一你完全可以入职第一天就不来了，第二公司也不会有几千人的规模都在这里陪着大家演戏，人都不傻，都有自己的主观判断，每个人的认知、高度、思维都不一样，不争不辩;(我们也没必要浪费彼此时间，沉没成本最贵) 我们团队能做的就是把我们一年所有走过的弯路、成功的经验、销冠开发的思路、管理思路毫无保留的传授给所有新来的小伙伴，一起成功! 最后成年人不教育只筛选，如不感兴趣，多有打扰! 1、预约面试请提前一个小时以上电话联系，工作时间:09:30-12:00|13:30-18:30 2、有求职意向者，投递简历后，上述内容详细看三遍，然后直接电话/微信预约面试时间，高效沟通