工作内容 -承担二手车评估任务，涵盖轿车及SUV等各类车型 -结合车况实际与市场动态，做出精准估值判断 -与客户保持有效交流，提供专业、可靠的二手车咨询支持 任职要求 -有二手车收车实操经验，了解二手车行业运行规律 -掌握汽车维修基础知识，具备车辆基础检测与故障判断能力 -具备较强的沟通技巧和客户服务意识，能保障服务体验满意度

我们采用以租代购经营模式，品牌深耕十年，全国拥有600多家门店，单车提成丰厚，收入透明可观！追求高薪者欢迎咨询了解！ 岗位职责： 1. 开展汽车销售业务，为客户提供专业化的购车咨询与服务！ 2. 维护客户资源及合作渠道关系，保障服务流程顺畅高效！ 3. 完成既定销售任务，持续提升客户满意水平！ 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与销售实战技巧 2. 能独立推进并完成销售目标，拥有较强的谈判意识 3. 工作态度积极主动，热爱汽车销售行业 4. 年龄在******！

岗位内容： 1. 开发新客户资源并维护现有客户关系，达成个人销售指标； 2. 制定客户跟进计划，分析客户特征与实际需求，针对性提供专业的产品讲解及销售解决方案； 3. 达成公司及厂商下达的各项考核任务。 任职要求： 1. 具备1年及以上汽车销售工作经验，此项为硬性条件； 2. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作能力； 招聘简介： 三环集团长安新能源品牌阿维塔，目前设有南湖中心店、光谷世界城商超店、徐东销品茂商超店、青山金地广场店，以上门店均开放岗位投递！

红旗4S店 权益销售 工作时间：早9晚5 月休4天 薪资待遇：综合薪资6-18k 岗位职责： 主要负责向客户推介契合其需求的汽车权益服务，维系客户关系，提高客户满意程度，力求服务表现超出客户期待。

岗位职责： 1. 负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、合同签订、金融方案推荐及交车服务 3. 定期跟进潜在客户，维护老客户关系，提升复购与转介绍率 4. 协同市场部参与车展、团购等促销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统，确保客户信息完整准确，配合售后部门做好交付衔接 任职要求： 1. 学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者提供系统化岗前培训 3. 具备较强抗压能力与目标感，能适应快节奏销售工作环境 4. 持有C1及以上驾驶证，熟悉本地路况及主流车型者更佳 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同品牌服务理念

1、确保客户获得优质体验，通过积极沟通与热情服务，向客户讲解电动汽车的优势，传播电动车相关知识 2、主动挖掘潜在客户资源，参与各类市场推广活动，深入了解客户需求，引导客户兴趣，并协同销售主管达成销售业绩目标 3、系统学习并掌握公司产品知识与行业动态，持续关注新能源汽车领域的最新发展趋势与应用实践 4、面对对电动汽车存在顾虑的客户，能精准识别其疑虑并提供创新性或切实可行的解决方案，特别是在产品性能、充电便利性、日常使用及生活场景融合等方面 任职要求: 1、大专及以上学历优先考虑 2、根据业务实际需要，完成上级交办的其他工作任务 3、具备2年以上高端汽车零售、奢侈品、高端新能源行业销售经验，或有大客户销售及客户服务经历 4、具备优秀的沟通技巧与强烈的客户导向意识 5、男性净身高175cm以上，女性净身高163cm以上

岗位职责: 1.作为体验顾问，主要负责门店客户的接待工作，涵盖线下自然到访客户及线上线索客户； 2.核心任务是熟练掌握本品牌产品，完成相关销售资质认证，同时深入了解竞品情况与行业趋势，为客户提供专业的产品讲解； 3.具备良好的客户邀约技巧，能运用多样话术引导客户到店参与静态与动态体验； 4.能独立带领客户完成试乘试驾流程，保障客户获得优质的动态体验； 5.具备客户关系管理能力，熟悉售后与交付流程，协助客户顺利完成提车手续； 6.资深体验顾问需具备独立促成订单成交的能力。 任职要求: 1.具备1年以上汽车销售工作经验，销售业绩表现优异； 2.有其他零售类销售经验者亦可考虑，如房地产、奢侈品、教育培训等行业； 3.具备较强的抗压性与自我激励意识，能适应快节奏高强度的工作环境，拥有主动学习意愿； 4.沟通表达能力强，性格外向乐观，积极进取； 5.持有有效的中国驾驶执照，驾龄不少于2年，且无重大交通违法记录。

卖车 全国可做 连锁门店 无车型限制 无品牌要求 工作时间9:00-12:00 14:00-18:00 午休12:00-14:00 综合月收入7000元起 具体详情欢迎面议

岗位职责： 1. 主动迎接到店客户，提供专业的产品讲解与品牌价值传递，营造优质的购车服务体验； 2. 高效管理客户资源，通过系统完成线索跟进、客户邀约、试乘试驾安排及个性化成交支持，覆盖销售全流程； 3. 严格按照客户体验路径执行销售流程，确保达成月度销售任务； 4. 持续学习本品牌及竞品车型知识，不断强化业务专业度； 5. 负责展车及试驾车的日常清洁与基础维护，保持良好展示状态。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和服务意识，形象端正，亲和力强； 2. 目标感强烈，善于协作，能与团队共同推进目标实现； 3. 可适应轮班制工作安排，包括晚间及周末出勤； 4. 有新能源汽车领域工作经验、豪华汽车品牌背景或高端电动车使用经历者优先录用； 5. 持有中国大陆有效C1驾驶证，驾龄满1年以上且无重大违章记录。

可以短期工，长期工 包装、分拣、扫码、贴商标、封口日期打码、质检、搬运，技术员等 坐岗操作 【职位要求】 身体健康手脚灵活，踏实稳重，易上手 【工作时间】 每天10小时，8:00-20:00（含2小时休息） 可调休，支持加班加班1.5倍工资 【薪资福利】 综合工资7000-8000元/月 可预支工资， 包吃三餐（两荤一素），包住（空调热水器齐全）交五险

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 涉及工作城市苏州

某物业公司住宅项目招管家2名，要求45岁以下，包吃包住，月工资4200左右，购买社保。工作时间：8:30-17:30，有休息，工作地址：武昌区地铁2号线宝通寺站或者11号线丁字桥站附近均可。联系电话：潘主管

【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，我们厂区【主做产品】（包含苹果手机，华为配件，华为汽车中控视屏配件，小米手机配件，小米产品代加工，小米汽车中控视屏组装加工，其他品牌蓝牙耳机，电子烟电子产品，数据线，平板电脑，等等产品）主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：湖南长沙异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

这里明天来个师傅。

电动重卡销售

1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

新车销售 带薪培训 面试通过定薪 底薪7.4K起 提成1K-3K/台 入职缴纳五险一金 完善晋升途径 工作内容： 1.负责汽车销售工作，了解客户需求: 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系，跟进销售进程: 4.完成销售目标，提升客户满意度。 富有激情，挣钱欲望强烈，抗压能力强

本公司面向全国开展业务，专注为个人与企业解决还款压力，提供专业债务优化、资产结构调整及综合财税法律服务，核心业务覆盖多元领域。我们提供个性化分期方案、政策性还款周期管理（最长可延至60期）及灵活还款规划咨询；开展信用报告管理、企业信用数据优化服务；深耕企业财税规划与合规实缴服务，定制政策性财税优化方案；同时提供经济纠纷诉前调解、小额经济争议解决方案。 公司为合作伙伴提供全方位赋能：实行一对一导师带教专属成长体系，全程手把手教学；搭建深度赋能体系，下沉优质资源，保障业务高效开展；配备专业客服团队，流程成熟、售后响应及时；联动多家知名律所，筑牢专业合规服务后盾；持续研发创新项目，助力业务长久稳定开展。 薪资待遇优厚，月薪8000-60000元+，诚邀各界人士携手共赢。 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验(有专业培训课程) 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负zhai经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容: 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力

一、工作内容： 1. 负责联系家长，邀请其带孩子到校参加体验课程 2. 为家长提供专业的课程咨询服务 （接受零基础，无经验者可享带薪培训，并由队长一对一指导） 二、职位要求： 1. 热爱小朋友，对儿童教育行业有热情 2. 不限经验，但需具备良好的工作态度 3. 积极进取，做事稳重细致，勇于面对挑战 4. 接受实习生（可开具实习证明） 1. 表现优异者有机会独立带领团队，薪酬待遇优厚（每周设有周度奖励，每月设有月度奖励） 2. 公司直招岗位（发薪日：每月10日），薪资准时发放，绝不拖欠！ 上班时间： 9:00-18:30，中午休息3-4小时 地址： 王家湾地铁K口出站后直行一百米，可见天童门面招牌

一、我们是谁？—— 加入行业领军企业 绿业元（始于1989年）是全球农药提质增产剂品类的开创者与引领者。公司核心产品“芸保凯”为全国农药制剂第一大单品。集团集研发、生产、销售于一体，员工超千人，为您提供坚实的大平台与高起点的职业舞台。 二、你将做什么？—— 不只是销售，更是区域运营者 您将作为公司在一线的“代言人”，长期驻点市场，通过多元化推广模式，运营并开拓亿元级冠军产品的区域市场。 1、市场开拓与客户服务：协助经销商开发并服务种植大户，建立稳固的客情关系。 2、核心推广执行：主导开展“会销、店销、扎根销”三种核心推广模式。 ①会销：组织农民会、技术培训会、现场观摩会。 ②店销：赋能乡镇零售商，提供线上线下推广支持。 ③扎根销：打造产品试验田，用直观效果说服农户。 3、渠道与市场管理：维护各级渠道，管理产品价格与市场秩序，确保货款回收。 三、我们需要谁？—— 寻找有特质的你 我们重视品格与潜力，胜过单一经验。基本要求： 1、品行良好，真诚踏实，积极进取，能吃苦耐劳。 2、年龄30周岁以下，身体健康，能适应长期外派工作。 3、大专及以上学历（退役军人或具备丰富实战经验者，学历可放宽至高中/中专）。 4、优先条件（满足其一即可）： ①优秀毕业生：担任学生干部、获三好学生、奖学金、党员身份者。 ②优秀退役军人：军龄5年以上或曾获嘉奖者优先。 ③经验人士：拥有农资行业或大客户销售从业经历者。 四、你将获得什么？—— 有竞争力的回报与成长 1、有保障的起点： 试用期无责底薪6000-8600元/月（根据学历与经历核定）。 公司统一安排食宿，出差享受高额补贴4800-7400元/月（按地域差异），交通费实报实销。 2、高收入的潜力： 转正后薪酬结构：底薪 + 高提成 + 丰厚年终奖金。 入职满2年的市场人员，年均收入超过20万元。 3、可持续的未来： 晋升通道公开透明，配备系统化培训体系。 缴纳五险一金，享有节日福利、工龄奖、通讯补贴等福利待遇。

有销售经验，能外出谈单，

1.具备2年及以上销售领域工作经验，拥有丰富客户资源者优先考虑； 2.熟悉市场最新发展趋势，对行业动态及竞争对手情况具备敏锐感知力，能快速获取项目相关信息资源； 3.能够独立制定并执行销售方案，达成既定销售目标； 4.具备出色的沟通协调能力，可独立负责项目运作及商务洽谈工作； 5.工作态度认真严谨，抗压能力强，注重效率，执行力突出。

如果你初入社会，或已在职场打拼多年 厌倦了复杂的人际关系与无休止的竞争？ 迷茫于未来方向，不确定自己适合什么工作？ 别担心，这里或许正是你所需要的起点，请继续了解： 一、岗位职责： 1：在小红书、抖音、闲鱼等社交平台发布公司房源信息，吸引潜在客户 2：整理并录入房源资料，维护信息准确性 3：跟进客户需求，推动成交转化，完成订单闭环 二、任职要求： 1：熟练使用手机及电脑基础操作 2：具备主动学习意识，思维活跃，目标清晰 3：有独立思考能力，渴望通过努力实现收入增长 三、薪资待遇： 总业绩4500元以内享22%提成，超出4500元部分全额提成。 月业绩示例：10000元收入6500元，20000元收入16500元，100000元收入96500元，上不封顶。 门店整体业绩受淡旺季影响，个人月均收入维持在8000-12000元区间。 新人入职即安排系统培训，专人带教全程指导，无需担忧开单问题，师徒制保障成长至独立作业 四、晋升机制： 连续两个月业绩达13500元可晋升为储备店长； 6个连续自然月内若有三个月业绩超13500元，且团队中有两人入职满24天，即可申请开设门店成为正式店长。 储备店长及门店店长薪酬结构：底薪＋管理津贴＋团队利润分红＋个人业绩提成。 储备店长平均年薪20W+，门店店长平均年薪30W+ 《工作时间》： 上午9点至下午6点，中午休息两小时，无需加班；每周六天工作可自由调休，节假日正常休假不占用调休额度，另享近一个月带薪年假，平衡工作与生活 房产中介海居租房销售经理销售顾问 不加班，准时下班，双休制度

【人拼命的挣钱，就为了三件事】： * 当有困难的时候，不用在别人面前低三下四； * 当孩子开口时，不会囊中羞涩； * 当自己和父母年迈时，能照顾好生活，有钱治病。 如果你认同以上观点，别和钱过不去，欢迎来聊，好～好～赚～钱！ 【适合谁？】 年龄22–35岁，大专及以上学历（已毕业） 公司有完善的新人培养体系，有主管带教，0基础也OK 特别欢迎90后想转行、求稳定、重成长的你！ 【工作内容】 服务已购买短期健康产品的活跃用户（非陌生电话！） 通过企业微信/电话提供专业建议，帮助用户升级长期保障 建立长期信任关系，做有温度的健康守护者 【上班时间】 10:00–19:00（午休1.5小时）｜周末+法定节假日休｜不倒班、不熬夜 【真实收入】（在职员工数据） 底薪最高6400 + 绩效（10%–21%）+ 月度奖金 + 续期奖金 入职3个月：8K+｜6个月：10K+｜1年：15K+（Top可达30K+） 每季度晋升调薪，支持跳级！ 【晋升快】专员 → 主管 → 经理 → 总监 → 分公司负责人 ️【福利全】五险一金｜带薪年假5–15天｜年度体检｜生日/节日礼｜无需自购产品！ 【为什么选我们？】 上市公司，平台正规，业务可持续 客户精准（已付费+近期活跃），沟通效率高 团队氛围好，90后同事占比80%，转行成功案例多 【如果你：】 想告别996，拥有规律生活 愿意学习，靠服务和专业赢得回报 寻找一份有保障、有成长、有尊严的工作 → 发送简历，秒回，当天可安排面试）

一、工作职责： 1、开拓并维护个人客户资源及企业合作渠道 2、达成公司下达的销售目标与业绩指标 3、保持与客户的有效沟通，及时了解客户需求及最新动态 4、定期梳理客户资料，进行数据分析，提交销售相关报表 二、我们希望你具备： 1、年龄在28岁以内 2、不限销售经验，有意愿从事销售工作即可 3、全日制大专及以上学历 4、具备良好的沟通表达能力，抗压能力强 三、福利待遇： 1、工作时间安排灵活 2、薪资水平具有竞争力 3、公司统一缴纳六险二金（含补充商业保险与企业年金） 4、定期开展团队活动（频次较高）

租房管家双休+朝9晚6 工作轻松简单，双休制，朝九晚六准时下班，无业绩压力 公司提供充足资源，零经验也可快速上手 —————————————————————— 只需通过手机沟通交流，轻松实现月入过万 不限学历，不卡经验，团队氛围积极融洽 我们拥有全武汉范围内的丰富房源，客户主动联系你！ —————————————————————— 新人享有两个月保护期，主管全程带教协助开单 入职即享全武汉房源中介费全免福利 包资源！包资源！包资源！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁4000元的房子 你到手就是4000元 —————————————————————— 【岗位职责】 1.拥有全武汉房源信息，通过平台发布公司房源 根据客户需求精准推荐匹配的房屋（客户主动咨询） 2.安排带看房屋，公司配备电动车，外勤时间灵活自主 3.带领租客实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署 提成比例100%，客户租赁金额即为你的实际收入 —————————————————————— 【薪资待遇以及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成全部归个人 （目前团队人均实发薪资超1万元） 2.公司免费提供电动单车，平台端口费用报销 4.新员工入职安排系统培训，首月提供辅助订单，专人指导 无需担忧入职后无单可做 5.享受租房优惠政策，员工成功入职后全武汉房源中介费免除 6.设立月度奖励、季度奖励、团队激励，表现优异者有机会参与分红 —————————————————————— 【工作时间】 早上09:00-18:00 午休时间12:00-14:00 外出工作期间时间可灵活调配，支持补卡 薪资详情 薪资范围：13000-14000元/月 职位底薪：13000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖、年终奖、工龄奖

任职条件： 1、有一年以上的销售经验，应届生能力强也可以酌情考虑。 2、口齿清晰，普通话标准，思维敏捷，具有良好逻辑思维能力及较好的语言表达能力。 3、能够与客户建立良好的沟通，有效传递产品或服务信息。 4、具备团队合作精神，能够与团队成员紧密协作，共同完成销售目标。 工作内容 1、根据公司提供的资源，以电话及微信方式与客户进行有效的沟通，做好客户转化。 2、负责公司产品的销售及推广； 3、与客户保持良好的沟通，实时了解客户需求，寻求销售机会并完成每月销售业绩指标； 4、完成每月的转化率目标。

网销电销，公司提供客户资源，无需自主拓客。 工作节奏顺畅，收益可观，适合追求高收入、具备拼搏精神的你！ 职位详情 专员岗位职责： 1. 利用公司分配的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上方式与客户沟通并提供服务； 2. 达成团队设定的各项业绩目标； 3. 汇总客户意向情况，完善潜在客户信息档案，判断客户购买意愿； 4. 全程跟踪意向客户，引导并协助客户完成进件、签约等相关流程； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 工作内容： 客户在不同渠道后台提交咨询信息后，及时联系客户解答疑问，并与产品后端做好对接。 核心优势： 1. 公司为2024年胡润独角兽企业，已启动上市计划； 2. 业务模式清晰，成单效率高，整体薪资水平领先行业，欢迎零经验新人加入； 3. 岗位以网络销售为主，客户主动留下咨询意向，我们进行回复跟进，区别于传统电销模式，无需高频外呼； 4. 公司为2024年胡润独角兽企业； 5. 接受学习能力强、无经验但愿投入成长的新人