线上平台发布信息引流，展厅接待客户沟通交易完成

岗位职责1.客户的日常接待与产品介绍；2.与客户确定购买车型及价格、保险、装潢、上牌的商论及谈判；3.在现在已购车客户朋友圈中发掘潜在客户；4.电话回访日常接待客户，抓住销售机会，促进成交；任职要求1.高中及以上学历，形象气质佳；2.对汽车相关知识有一定了解或者浓厚兴趣3.有新能源汽车销售经验优先考虑

展厅与客户沟通线上平台发布信息

本店是汽车行业，汽车美容装潢修车一体式，主要招销售和学徒。

诚招二手车行业新人(免费系统培训行业知识,二十年老师手把手带入行)我们是一家年轻人为主体创立的新公司，因发展需求希望招揽对汽车感兴趣的兄弟姐妹来和公司一起进步发展，一起创造属于我们自己的未来！我们不需要你有任何汽车方面的经验，只要你能认真学习，真诚做事，我们就欢迎你加入！入职即进入为期6天的二手车知识培训（带薪）,多年行业经验老师手把手教学，现场车辆实地讲解！更包含二手车收购/销售/人脉积累/车商资源整合等等专业知识流程。只要你真心想学，我们就实意的教！不收取一分钱培训费！培训结束后公司会提供大量客户交给你进行洽谈，跟踪，成交（销售经理手把手指导如何和客户沟通）成交后可享受车辆销售利润最高70%分成！更有高额的底薪保障！这是任何一家都给不到的！我们展厅销售的优势：我们没有业绩要求！1.目前是包河最具有规模的展厅（三店直营），规模决定客户对展厅的信任和到店客流量，确保接客量增加你的成交率！2.公司有自己的客户信息公司，会提供大量意向客户信息给你跟进，不用自己找客户，进一步保证成交率！3.客户到店分配二十多年销售经理帮你接待辅助你成交，并手把手收指导你如何接待客户完成整个交易流程，增加你的成交成功率！4.我们有着完善的质保报告保险分期过户一条龙售后体系辅助你，最大化保证成交率！这里是二手车人的乐园，让二手车成交在我们这里不再成为难事！而我们大量需要人才，入职门槛也非常低：1.年龄：18-45岁之间，无不良嗜好，无重大疾病.2.学历：初中以上学历，会使用智能手机。3.要求：具有一定沟通能力，学习能力，要有团队合作意识。车辆规模：公司主做20万以上中高端热门车型，利润空间有绝对保证！公司环境：公司环境优越，有中央空调，公司提供午餐。冬暖夏凉，避免风吹日晒晋升路线：公司有着完善的晋升路线：组长-队长-团队长-储备店长-店长-区域经理相对的职位都有很好的福利待遇！在这里只要认真学习，每个人都可以获取非常高额的利润！公司背景:本公司是合肥包河区具有一定规模的以军旅文化为主的中高端二手车展厅,目前三店直营，总占地2万平方米,公司中高端精品车辆约600台,每天到店客户近百人,成交率目前也是包河二手车市场名列前茅,公司目前正处于高速发展中,急需对二手车感兴趣的小伙伴.对于不了解二手车行业的兄弟,公司会免费进行相关技能培训,包教会(涵盖二手车销售技能/二手车收车技能/二手车评估技能/事故车鉴定技能/二手车行业资源渠道等)公司会毫无保留,全部教给你.对于想在二手车行业发展的朋友，本公司是对你最好的平台

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招聘：挖掘机‮修维‬学徒一名，年龄18-25岁，有c1驾照，有汽车维修‮业从‬经验最佳。工资3500−4000元起，根据工作能‮递力‬增。另‮挖招‬掘机维修师‮一傅‬名，工资6000−8000元起，包午餐，年终奖‮福等‬利，欢迎致电凌先生

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黄平骏华汽贸招聘销售店长2名新车销售专员3名二手车销售专员3名主播3名售后机修中工2名待遇面议联系电话：

【岗位职责】负责公司新能源电动车推广与销售，并且通过购车配送的充电桩落地，协助购车用户组建各地区充电网；执行市场策略，维护客户关系【任职要求】1.需要有C1驾照，征信良好，近半年每月流水大于4000元，公司为正式入职人员配备一辆全新的新能源汽车开展业务；2.大专及以上学历，有一年以上的汽车行业销售经验；3.熟悉当地汽车市场动态，具备一定的渠道开拓能力和谈判技巧；4.能适应外勤或出差性质的工作，并能承受一定销售压力。【福利待遇】1.基础工资4000元，销售一辆4000元销售奖励，月收入可达到上万；2.公司为正式入职人员配备一辆全新的新能源汽车开展业务，首付，车辆保险，月供都由公司承担，不需要个人承担；3.五险一金，行业内优厚的保险保障以及年度旅游团队建设活动；4.弹性工作时间，合理安排休息日。

招聘汽车销售主播，保底4000+提成，公司投流，综合收入1万以上

招聘销售5名要求如下：1.年龄22-45周岁，男女不限；2.学历不限，有销售工作经验者，退役军人，汽车相关专业应届毕业生优先；3.有较强的学习、沟通能力，善于交际；4.有良好的团队合作意识和承压能力；5.能吃苦耐劳，保持良好的工作积极性；6.代步汽油车一辆；工作职责：1.主动开发新客户，整理客户材料，建立客户信息档案；2.完成客户的洽谈、签订合同、跟单和后期维护工作；3.完成公司下达的月销售任务；4.能持续学习，不断进取，提升自我。福利待遇:底薪+提成+社保，奖金。

招维修师傅与汽车销售人员

诚招热爱白酒事业，喜欢高工资，喜欢时间自由的你。

识位详情渠道销售[岗位职责）1、根据公司整体的营销策略与销售定位,负责代理商的开发和维护、公司产品的推广。2、负责客户信息的收集、变更、归档为客户提供产品技术支持和咨询,进行工程及方案上的技术交流。3、跟踪客户河单并具体落实（签订合同、交货、货款回收等）。4、执行公司管理制度与流程,保证公司资产安全,不断提升公司产品在市场中的占有率,实现良好的用户满意度与美誉度。5、完成公司交办的其他事项。

积极学习，进取努力，工作3年以上理解销售岗位

销售，光伏发电，开发客户，按单提成

岗位职责：1.公司提供精准客户资源（电话量无要求，客户信息准确），无需自己寻找客户，更不需要外出跑业务，提供所有工作需要用品。2.通过电话提醒客户还款。3.根据银行的最新要求传达客户。4.有无经验均可，公司提供带薪培训，只要你想挑战高薪。任职要求：年龄要求21-45岁，优秀者可放宽年龄薪酬福利待遇：1、薪资架构：基本工资底薪3000+提成+奖金+餐补+交通补助+团队奖+个人奖,月综合薪资7000-30000元/月(上不封顶)；2、购买社会保险，生日聚会+不定期团建+法定节假日+节日礼品。晋升空间：客服专员——副主管——主管——副经理——经理——分公司经理工作时间：周一到周六08:30-12:00，13:30-18:00，固定周日休工作地点：安徽省合肥市蜀山区黄山路世界之窗A2座

推广产品

熟悉工地情况，钢制移动洗车槽，

一、任职要求：1.年龄18-30周岁，身心健康，品貌端正。2.学历：大专及以上学历。（能力强可放宽政策）3.学习能力强，有爱心有责任感，积极正能量。4.有欲望想赚钱。二、福利待遇：1.工资=底薪＋全勤奖＋职级津贴＋业务提奖（上不封顶）底薪就是2500，全勤200,职级津贴是200~800，提奖的话呢是上不封顶。综合待遇6000-20000上不封顶。2.五险3.现金激励三、工作内容：携号转网1.针对移动联通电信客户，通过电话方式和客户沟通转网，成功转网套餐享受五折2.所有客户资源公司提供，无需外出。3.自己如果身边朋友需要,可以转介绍,正常算业绩3.工作时间：周一至周五9：00-12：0014：00-18.30双休不加班，法定节假日带薪休假四、公司地址：安徽省合肥市包河区城市天地办公空间三楼A01室联系人：高女士

1、根据公司提供的客户电话，向客户推广产品服务；2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品;。任职资格：年龄18-40岁周岁1、普通话标准，沟通表达能力佳；2、熟练操作办公自动化设备及OFFICE软件；3、良好的执行力和团队合作精神；4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先

岗位职责:1、负责公司产品销售及推广；2、负责公司产品市场的开发与维护，增加产品的销售范围3、负责销售区域内销售活动的执行；4、维护客户关系，优化陈列等工作。薪资待遇:1、入职后免费带薪培训；2、试用期1-3个月；3、年综合薪资7-20万、上不封顶。